РЕЗЮМЕ
Дата рождения: 22.05.1971 г. р.
Семейное положение: разведена, сын 1992 г. р.
Моб. т.:
Образование
гг.- Государственный комитет статистики РФ. Специальность: бухгалтер современного предприятия.
гг. - Алтайский экономический колледж. Отделение – экономическое, специальность – экономика, бухгалтерский учет и контроль, квалификация: бухгалтер-юрист.
гг. - Московский государственный университет экономики, статистики, информатики, г. Москва. Факультет – юридический. Квалификация – юрист (заочное обучение).
Дополнительное образование
21.02.2002-02.07.2002гг. – Школа практического менеджмента. Специализация - психология менеджмента.
2007г. краткосрочное обучение г. Москва. Повышение квалификации по программе «Эффективное ведение налоговых споров: анализ новелл законодательства, актуальных правовых вопросов и судебной практики» (Юридический институт «М-Логос»).
2008г – краткосрочное обучение г. Москва. Курсы повышения квалификации по программе «Правовые основы бизнеса. Налоговые проверки. Ответственность и санкции за налоговые правонарушения» (Международный центр финансово-экономического развития).
2011 г по 2012г – повышение квалификации и участие в семинарах в ОЦ «Бизнес-Развитие» г. Екатеринбург на тему: Новые правила функционирования розничных рынков электроэнергии, Судебно-арбитражная практика разрешения споров по актуальным вопросам в реальных экономических условиях, Права потребителей электрической энергии в свете последних изменений законодательства.
Опыт работы
05.02.2013г настоящее время – директор по правовым вопросам .
Основные обязанности: юридическое сопровождение деятельности Общества. Комплаенс-функция, направленная на обеспечение соблюдения требований законов и локально-нормативных актов компании, выявление рисков и предупреждение о них, с альтернативными вариантами. Участие в подготовке и утверждении проектов на начальном этапе с обозначением противоречий. Совместно с бизнес-подразделениями выработка наименее рискованных решений. Разработка положений об оплате труда, премировании, Правил внутреннего трудового распорядка положений регламентирующих договорную, претензионно-исковую работу, о взыскании и работе с дебиторской задолженностью. Создание внутрикорпоративных норм и регламентов. Руководство отделом (юридическим). Разработка проектов документов (решения, протоколы, приказы, распоряжения и пр.), правовая экспертиза учредительных документов юридических лиц. Курирование направления по состоянию дебиторской и кредиторской задолженностью. Участие в досудебном урегулировании споров.
Организация и контроль претензионно-исковой работы, а равно участие во взыскании задолженности по договорам, процентов, неустойки, возмещение ущерба, административные, трудовые споры, обжалование действий (бездействия) судебных приставов, административные правонарушения, взаимодействие с государственными и правоохранительными органами (УФАС по Свердловской области, соответствующая прокуратура).
Организация работы по правовой экспертизе гражданско-правовых договоров, осуществление правовой экспертизы гражданско-правовых договоров, налоговые споры ( по возмещению НДС).
20.06.2011 по 31.01.2013г. настоящее время – директор по правовым вопросам металлургический завод»
Основные обязанности: юридическое сопровождение деятельности Общества. Подбор персонала для выполнения трудовых функций в Обществе, в т. ч. юрисконсультов, работников службы по работе с персоналом. Формирование штата, организационной структуры. Разработка положений об оплате труда, премировании, Правил внутреннего трудового распорядка положений регламентирующих договорную, претензионно-исковую работу, по подбору персонала, о коммерческой тайне, об обработке персональных данных, о взыскании и работе с дебиторской задолженностью. Создание внутрикорпоративных норм и регламентов. Руководство отделами
(юридическим, по работе с персоналом, отдела делопроизводства и корпоративных связей). Разработка проектов документов (решения, протоколы, приказы, распоряжения и пр.), правовая экспертиза учредительных документов юридических лиц. Курирование направления по состоянию дебиторской и кредиторской задолженностью, взаимоотношений с энергосбытовой и сетевой организациями ( в части применения тарифов, установления категории надежности). Участие в досудебном урегулировании споров. Представление интересов Общества на уровне Правительства области, Муниципального образования.
Организация и контроль претензионно-исковой работы, а равно участие во взыскании задолженности по договорам, процентов, неустойки, возмещение ущерба, административные, трудовые споры, обжалование действий (бездействия) судебных приставов, административные правонарушения, взаимодействие с государственными и правоохранительными органами (УФАС по Свердловской области, соответствующая прокуратура).
Организация работы по правовой экспертизе гражданско-правовых договоров, осуществление правовой экспертизы гражданско-правовых договоров, налоговые споры ( по возмещению НДС).
01.12.2010г – 18.06.2011г.- начальник юридического отдела «Алтайкрайэнерго»
(в подчинении 14 юрисконсультов в филиалах края и в 6 юрисконсультов головном отделе).
Основные обязанности: юридическое сопровождение деятельности предприятия. Подбор юрисконсультов. Разработка положений о взаимодействии с госорганами. Создание внутрикорпоративных норм и регламентов. Руководство отделом. Разработка проектов документов (решения, протоколы, приказы, распоряжения и пр.), правовая экспертиза учредительных документов юридических лиц – при их создании, реорганизации, банкротстве.
Претензионно-исковая работа.
Взыскание задолженности по договорам.
Взыскание задолженности, процентов, неустойки, возмещение ущерба, административные. Трудовые споры, обжалование действий судебных приставов, административные правонарушения, взаимодействие с государственными и правоохранительными органами (УФАС по Алтайскому краю, соответствующая прокуратура).
Правовая экспертиза гражданско-правовых договоров.
Налоговые споры ( преимущественное направление).
17.05.2010г по 31.11.2010г – начальник юридического отдела .
(в подчинении 14 юрисконсультов в филиалах края и в 6 юрисконсультов головном отделе). Общий штат компании около 3000 человек.
Основные обязанности: юридическое сопровождение деятельности предприятия. Подбор юрисконсультов. Разработка положений о взаимодействии с госорганами. Создание внутрикорпоративных норм и регламентов. Руководство отделом. Разработка проектов документов (решения, протоколы, приказы, распоряжения и пр.), правовая экспертиза учредительных документов юридических лиц – при их создании, реорганизации, банкротстве.
Претензионно-исковая работа.
Взыскание задолженности по договору энергоснабжения, иным договорам.
Взыскание задолженности, процентов, неустойки, возмещение ущерба, административные. Трудовые споры, обжалование действий судебных приставов, административные правонарушения, взаимодействие с государственными и правоохранительными органами (УФАС по Алтайскому краю, соответствующая прокуратура).
Правовая экспертиза гражданско-правовых договоров.
Налоговые споры ( преимущественное направление).
Мотив увольнения: реорганизация Общества в форме выделения Алтайкрайэнерго».
05.04.2005 – 16.05.2010г. – . Заместитель начальника юридического отдела
2003 – 2005гг. – судебный пристав-исполнитель ОСП Ленинского района г. Барнаула по исполнению актов судов и иных органов в отношении должников-физиеских лиц, МОСП г. Барнаула по исполнению актов судов и иных органов в отношении должников-юридических лиц.
Основные обязанности: своевременное и полное исполнение исполнительных документов.
Мотив увольнения: отсутствие профессионального развития, уровень зп.
1гг. – Торговый дом «Барнаульского ликеро-водочного завода». Инспектор отдела кадров.
Основные обязанности: издание и разработка приказов, работа с документами, подготовка аттестаций, увольнение, перевод, постановка на военный учет, оформление пенсионного пособия и проч.
Мотив увольнения: ликвидация предприятия.
Навыки и умения
Пользователь ПК: MS Office, СПС «Гарант», «Консультант».
Самооценка
Личные качества: коммуникабельность.
Деловые качества: высокая степень самостоятельности и ответственности, настойчивость в достижении цели, обязательность, пунктуальность, работоспособность.
Рекомендации
Готова предоставить по требованию.
