Партнерка на США и Канаду по недвижимости, выплаты в крипто

  • 30% recurring commission
  • Выплаты в USDT
  • Вывод каждую неделю
  • Комиссия до 5 лет за каждого referral

Анализ работы

ШМО классных руководителей за учебный год

Исходя из общешкольной воспитательной цели: воспитание личности на основе общечеловеческих ценностей перед ШМО классных руководителей ставились следующие цели и задачи

Цель: Совершенствование форм и методов воспитания в школе через повышение мастерства классных руководителей.

Задачи:

- Организация информационно – методической помощи классным руководителям

- Активное включение классных руководителей в научно-методическую, инновационную, опытно-педагогическую деятельность

- Развитие информационной культуры педагогов и использование информационных технологий в воспитательной работе.

Для решения этих задач было запланировано 5 заседаний:

-Организационное заседание

-Профилактика суицидальных настроений среди детей и подростков»

-«Диагностика воспитательного процесса»

-« Работа с родителями»

- Подведение итогов работы за год.

Были проведены консультации :

-Обязанности классного руководителя в современной школе.

- Коллективная творческая деятельность, подходы, технологии.

С целью решения задачи взаимодействия семьи и школы проводились мероприятия с родителями в начальном звене. Все эти мероприятия прошли на высоком уровне, имели большое воспитательное значение. В среднем и старшем звене резко падает активность родителей, которая прослеживается как в посещаемости родительского всеобуча, так и в участии в внеклассных мероприятиях.

Проведена большая работа по профилактике суицидальных настроений среди детей и подростков. На одном заседании был проведен обзор документов, таких как Уголовный кодекс РФ (ст.117 «Истязание», ст.110 «Доведение до самоубийства», Административный кодекс РФ «О правах и обязанностях родителей», Конвенция ООН о правах ребенка.

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

Исходя из вышесказанного, в учебном году МО классных руководителей следует решать следующие задачи:

1) Повышение теоретического, научно-методического уровня подготовки классных руководителей по вопросам психологии и педагогики воспитательной работы.

2) Обеспечение выполнения единых принципиальных подходов к воспитанию и социализации учащихся.

3) Вооружение классных руководителей современными воспитательными технологиями и знанием современных форм и методов работы.

4) Изучение и обобщение и использование в практике передового педагогического опыта работы классных руководителей.

5) Содействие становлению и развитию системы воспитательной работы классных коллективов.

План работы МО классных руководителей

на учебный год

Цель работы методического объединения классных руководителей – повышение знаний по теории и практике воспитательного процесса в школе, овладение теорией методики коллективного творческого воспитания, оказание помощи при подготовке, проведении и анализе классных мероприятий, коллективных творческих дел.

I заседание (сентябрь)

1. Обсуждение основных направлений системы воспитательной работы в школе Ответственные: зам. директора по ВР –

2. О ведении документации классными руководителями.

Ответственные: зам. директора по ВР

3. Планирование системы классных часов на учебный год.

4. Обзор методической литературы для классных руководителей.

Ответственный: библиотекарь –

II заседание (ноябрь)

1. Формы и методы индивидуальной работы с учениками

2. Изменение в воспитательной системе в рамках ФГОС

3. Методика проведения КТД, классных собраний, заседаний актива класса. Ответственные: классные руководители

III заседание (январь)

Семинар-практикум «Особенности подросткового периода»

1.Характеристика поведения детей подросткового возраста.

Ответственные: ,

1. Составление памятки «Как справиться с агрессивным поведением»

Ответственные: классные руководители

IV заседание (март)

1. Мониторинг «Определение уровня воспитанности учащихся» на конец года. Ответственный:

2. Обмен опытом о работе с детьми группы риска.

Ответственные: классные руководители

V заседание (май)

1. Диагностика и анализ деятельности классных руководителей.

Ответственный: зам. директора по ВР –

2. Анализ работы МО классных руководителей и постановка задач на следующий год.

Ответственный: Ф

3. Отчёт классных руководителей по воспитательной работе

Ответственные: классные руководители