Программа производственной практики

Программа

производственной практики Ф СО ПГУ 7.18.2/06

Министерство образования и науки Республики Казахстан

Павлодарский государственный университет им. С. Торайгырова

Кафедра общей биологии

программа производственной

ПРАКТИКИ

для студентов специальности 050607 Биология

Павлодар

Лист утверждения программы производственной практики

Ф СО ПГУ 7.18.2/04

УТВЕРЖДАЮ

Проректор по УР

_____________

«____»_______________2007 г.

Составитель: преп. _____________

Кафедра Общей биологии

ПРОГРАММА ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ

для студентов специальности 050607 Биология

Программа производственной практики разработана на основании Государственного общеобязательного стандарта ГОСО 3.08.071 – 2004 и типовой программы, утвержденной приказом МОН РК от 01.01.01 г. № 000

Рекомендована на заседании кафедры «21» август 2007 г. протокол №1

Заведующий кафедрой ________________

Одобрена методическим советом биолого-химического факультета

«25» август 2007 г. протокол №1

Председатель МС ___________________

СОГЛАСОВАНО

Декан факультета ___________________

«____»________2007 г.

Одобрено ОПиМО

Начальник ОПиМО _________________ Л. Т. Головерина

«____»______2007 г.

1 Общие положения

На прохождение производственно практики выделятся 3 кредита (3 рабочие недели), студенты проходят практику согласно учебного плана в 6 и 8 семестрах. Производственно практика является заключающим этапом изучения общих и специальных дисциплин кафедры, ее результаты должны быть использованы в дальнейшей профессиональной деятельности.

Содержание производственной практики определяется в соответствии с базой её прохождения.

1.1 Особенности практики

Производственно практика проходит на специализированных базах. Базами производственной практики для биологов являются: Павлодарское областное управление охраны окружающей среды (отдел охраны атмосферного воздуха, отдел экологического мониторинга, отдел охраны водных ресурсов, отдел охраны земельных ресурсов). Лаборатории Санитарно-эпидемиологической службы, лаборатории кафедры.

1.2 Цели и задачи

Цель: Закрепление теоретических знаний, полученных при изучении общих и специальных дисциплин кафедры, получение специальных и профессиональных навыков и умений, специализация и профессиональная ориентация студентов как будущих выпускников.

Задачи практики: Под руководством опытных наставников осуществлять профессиональную деятельность в качестве практиканта-стажера в соответствии с требованиями предъявляемыми согласно должностной инструкции. В процессе прохождения практики необходимо:

а) овладеть оборудованием, методикой и техникой необходимой для профессиональной деятельности в связи со спецификой базы практики;

б) регулярно вести дневник практики;

в) изучить новые и современные приемы работы;

д) изучить новейшее оборудование, аппаратуру, вычислительную технику, приборы, инструменты.

Необходимо:

- проводить экскурсии в смежные лаборатории, научно-исследовательские учреждения и на передовые предприятия.

- ознакомиться с научно-производственной деятельностью и опытом работы базы прохождения практики;

- активно участвовать в рационализаторской и изобретательской жизни учреждений;

- выполнить индивидуальное задание.

1.3 Организация, руководство и порядок проведения практики

Руководитель практики от кафедры несет ответственность за организацию практики на предприятии. Для ознакомления с целью и задачами практики руководитель от практики проводит установочную конференцию, где также раздает дневники, командировочные удостоверения, инструктирует по ТБ, дает план отчета по практике.

На базах практикантами руководит ведущий специалист или заведующий лабораторией

1.4 Обязанности руководителя практики от организации

Руководитель практики от предприятия назначается приказом по предприятию.

Перед началом практики руководитель проводит с обучающимися инструктаж по технике безопасности и охране труда. Знакомит с правилами внутреннего трудового распорядка предприятия.

Обеспечивает рабочими местами в цехах и отделах для практического обучения в соответствии с программой практики, создаёт условия для изучения передовой техники и технологии, экономических показателей предприятия.

Организовывает необходимые экскурсии по предприятию, знакомит обучающихся со структурой предприятия, основными технико-экономическими показателями.

Обеспечивает обучающимся безопасные условия труда, выделение спецодежды и специнвентаря (если это необходимо) в соответствии с нормативными документами.

Предоставление библиотечных фондов, технической и другой документации, множительной техники;

Следит за соблюдением ТБ, ответственность за жизнь и здоровье студента-практиканта.

В конце практики проверяет отчёты по практике, пишет характеристики в дневниках по практике обучающихся, ставит подписи и печати.

По возможности принимает участие в проведении итоговых конференций по практике, проводимых кафедрой.

1.5 Обязанности руководителя практики от университета

За месяц до начала практики руководитель обеспечивает заключение разовых договоров обучающихся, подготовку списков обучающихся на предприятия, с которыми заключены долгосрочные договоры, согласовывает с предприятиями-базами практики рабочие программы практики.

Перед началом практики руководитель проводит организационное собрание с обучающимися или установочную конференцию, где знакомит обучающихся с программой, целями и задачами практики, выдает индивидуальные задания.

Оформление выездных документов для студентов.

В первый день практики руководитель лично сопровождает обучающихся на предприятия и в организации, с которыми заключены долгосрочные договоры.

В период практики руководитель проводит консультации с обучающимися, посещает объекты практики с целью контроля за посещаемостью обучающихся, выполнением ими программы практики.

В конце практики руководитель проверяет правильность заполнения дневников по практике обучающихся, наличие в них характеристики от предприятия, подписей руководителей и печатей. Проверяет отчёты по практике и принимает участие в комиссии по приёму отчётов обучающихся по практике на кафедре.

Принимает участие в подготовке и проведении итоговых конференций по практике.

1.6 Обязанности студента-практиканта

В период прохождения практики, обучающиеся должны: изучить и строго соблюдать правила безопасности и охраны труда, производственной санитарии и пожарной безопасности; соблюдать трудовую дисциплину и правила внутреннего трудового распорядка предприятия; нести ответственность за выполняемую работу и её результаты наравне со штатными работниками; активно участвовать в общественной жизни предприятия; вести дневник практики, выполнить программу практики и задание руководителей от кафедры и предприятия; составить отчёт, своевременно его сдать и защитить на кафедре.

2. Содержание производственной практики

Производственная практика включает пять этапов.

Первый этап (организационный - подготовка к выходу на практику). Перед отправкой обучающихся на практику на кафедре проводится собрание (производственное совещание) с общим инструктажем, в том числе и по БиОТ, разъясняются права и обязанности обучающихся во время прохождения практики, проводится дополнительное собеседование руководителей с обучающимися.

Второй этап. Приказом по предприятию из числа инженерных работников (прямых специалистов) в соответствии с условиями договора на проведение производственной практики обучающихся ПГУ. Предприятием назначается руководитель от предприятия, с которым уточняется рабочее место, программа, индивидуальное задание и порядок прохождения практики.

Третий этап. Работа в цехе (лаборатории и т. п.) в должности по профессии. В этот же период все обучающиеся, находящиеся на рабочих местах, стажёры и дублёры собирают и обрабатывают материал к отчёту, ведут дневник, пишут разделы отчёта. В соответствии с программой экскурсионным путём знакомятся с цехами, отделами предприятия с целью изучения технологического процесса, Вся деятельность обучающихся на третьем этапе проходит под наблюдением руководителей от производства, к которым обучающиеся обращаются по всем вопросам практики.

Четвертый этап (2-3 дня до окончания практики) посвящается окончательному оформлению отчёта, дневника по практике, сдаче взятых материалов, литературы. Руководителем практики от предприятия составляется характеристика на обучающегося, подписывается им вместе с дневником по практике и заверяется

печатью предприятия.

Пятый этап. Защита отчёта на кафедре. До окончания практики в соответствии с утверждённым графиком обучающиеся обязаны сдать отчёт руководителям на проверку, при необходимости, доработать отдельные разделы (указываются руководителем) и защитить его на кафедральной комиссии. Возможен вариант защиты отчётов на производстве в присутствии руководителя от кафедры.

3 Дневник по производственной практике

Дневник по производственной практике выдаётся обучающемуся до начала практики или в первый день практики. В дневнике руководителем практики от кафедры записывается индивидуальное задание на практику. В течение практики, обучающиеся ежедневно делают записи в дневнике о выполненных работах, которые заверяются руководителем практики от предприятия. В конце практики руководитель от предприятия пишет характеристику на обучающегося, указывает количество пропущенных дней, даты прибытия и убытия обучающегося, заверяет подписью и печатью предприятия. После защиты отчёта по практике на выпускающей кафедре в дневнике пишется отзыв об отчёте обучающегося и выставляется оценка по результатам защиты. Дневник хранится на кафедре вместе с отчётом обучающегося до окончания его обучения в университете.

4 Контроль и оценка работы студента

По итогам практики обучающиеся сдают отчёты, над которыми работают в течение всего периода практики. Защита отчёта проводится комиссией, в состав которой входят руководитель практики; преподаватель, проводивший теоретические занятия; заведующий выпускающей кафедрой и руководитель практики от (предприятия) организации.

Критериями оценки служит качество отчета студента, характеристика руководителя практики от организации и отчет практиканта.

Защита отчёта проводится по графику, утверждённому заведующим кафедрой.

Критерии оценки результатов практики студента

Оценка «отлично» - полностью выполнено индивидуальное задание, результаты представлены к защите на кафедре, написан и утвержден руководителями отчет, заполнен дневник.

Оценка «хорошо» - задание по практике в основном выполнено, отчет написан с замечаниями, защищен на кафедре на «хорошо», сделанные замечания могут быть устранены во время.

Оценка «удовлетворительно» - в период практики имелись пропуски, задание выполнено не полностью, отчетная документация неудовлетворительная, отчет защищен с большими замечаниями на «удовлетворительно».

Оценка «неудовлетворительно» - индивидуальное задание не выполнено, имелись пропуски в период практики без уважительной причины, отчетная документация неудовлетворительная.

ЛИТЕРАТУРА

1. Устав ПГУ им. С. Торайгырова, утверждённый приказом Комитета государственного имущества и приватизации Министерства финансов РК от 5 декабря 2002 года № 000, с внесенными изменениями и дополнениями Павлодарского областного департамента юстиции приказом № 000 от 01.01.01 года.

2. Правила внутреннего трудового распорядка ПГУ им. С. Торайгырова, утвержденные приказом ректора ПГУ им. С. Торайгырова №1-05/229 от 01.01.01 года.

3. Закон Республики Казахстан «Об образований» от 7 июня 1999 года № 000-1 с учётом изменений и дополнений, внесённых законом Республики Казахстан от 9 июля 2004 года «О внесении изменений и дополнений в закон Республики Казахстан» «Об образовании».

4. Правила организации деятельности высших учебных заведений от 11марта 2001 года № 000.

5. Типовые правил деятельности организации образования, реализующих образовательные программы высшего профессионального образования утверждённые Постановлением Правительства РК от 01.01.01 года № 000.

6. Государственный общеобязательный стандарт образования Республики Казахстан специальность «050607 Биология» ГОСО РК 3.08., Астана, 2001.

7. , Бертисканова рекомендации и программа по профессиональной практике специалистов. Караганда, КарГУ, 1996.