Назва модуля : Соціальна робота з організаціями та громадами

Назва модуля : Соціальна робота з організаціями та громадами

2. Код модуля СР_6098_С01

3. Тип модуля : обов’язковий

4. Семестр 6

5. Обсяг модуля : загальна кількість годин – 180 ( кредитів ЄКТС - 6 )

аудиторні години – 60 ( лабораторні 60 ) самостійна робота – 120 год.

6. Лектор: доцент

7. Результати навчання : в результаті навчання студент повинен :

знати:

- основні поняття з теорії організацій та громад;

- основні етапи та моделі розвитку організацій та громад;

- основні принципи роботи соціального працівника з організаціями та громадами;

- основні форми досліджень організацій та громад;

- критерії сталості організації та громади.

вміти:

- користуватися основними принципами діяльності соціального працівника у роботі з організаціями та громадами;

- використовувати основні форми діяльності соціального працівника у роботі з організаціями та громадами;

- використовувати принципи роботи з організаціями та громадами для досягнення бажаного результату для організації та громади.

8. Спосіб навчання: аудиторні заняття

9. Необхідні попередні та супутні модулі :

- пререквізит : "Теорії і методи соціальної роботи"

- кореквізити : «Соціальна робота з групами»

10. Зміст модуля : Громада, організація: елементи розуміння та дослідження. Моделі громади та організації. Особа у соціальному просторі організації та громади. Структура та культура організації та громади. Група як основа організації та громади. Мережа соціальних взаємин у громаді та організації. Функціонування соціальних організацій та громад. Управління та самоуправління. Влада і партнерство. Цінності громади. Свобода і справедливість. Організація, громада: погляд ззовні. Моделі та принципи розвитку громади і організації. Мобілізація громади. Практичні кроки з розвитку організації та громади. Розвиток шляхом участі.

11. Рекомендована література:

· Безпалько іальна робота в громаді: Навчальний посібник. – Київ: Центр навчальної літератури, 2005. – 176с.

· Горілий А. Г. Історія соціальної роботи в Україні. – Тернопіль: ТАНГ, - 2001. – 68с.

· Громада як осередок соціальної робот из дітьми та сім’ями: Метод. Посіб./, – Львів, 2005.

· Пригожин : системы и люди. – М.,1983.;

· Пригожин социология организаций. – М.,Интерпракс, 1995 – 295с.

· Семигіна в громаді: практика й політика. – К.: Вид. дім «КМ Академія», 2004.

12. Форми та методи навчання : лабораторні заняття, самостійна робота.

13. Методи і критерії оцінювання :

· Поточний контроль (70 %) – робота на лабораторних заняттях, письмовий ессей за тематикою курсу, групова презентація планування змін в організації/громаді.

· Підсумковий модульний контроль (30 % ), іспит.

14. Мова навчання - цей змістовий модуль читається українською мовою.