«Про роботу відділення ВД ФССНВ у м. Миколаїв по забезпеченню соціальних гарантій працюючих та профілактиці виробничого травматизму
Відділення виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві у м. Миколаїв обслуговує підприємства Миколаївського району та Центрального району м. Миколаєва.
Соціальне страхування виконує велику роль у розбудові громадянського суспільства. Коло проблем, що вирішуються за допомогою соціального страхування, вражає. Крім міцної основи соціального захисту працюючих, цей соціальний інститут сприяє підвищенню стабільності в суспільстві й економіці, сприяє гармонізації відносин у трудових колективах.
Історія створення інституту соціального захисту працюючих нараховує трохи більше 100 років і бере свій початок з Німеччини, де протягом років було прийнято низку законів про організацію державного соціального страхування робітників. Цей приклад досить швидко поширився спочатку в багатьох західних країнах, а потім і по всьому світу. Тепер майже повсюдно в тій чи іншій формі існує державна система соціального страхування.
Так і в Україні Державним комітетом з нагляду за охороною праці за допомогою Міністерства праці та захисту Федеративної республіки Німеччини було опрацьовано проект Закону «Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності», який набрав чинності з 1 квітня 2001 року.
Створення Фонду зумовлене насамперед тим, що система компенсацій потерпілим від нещасних випадків, що діяла до 1999 року, не могла ефективно працювати. Причина в тому, що відповідно до Закону України «Про охорону праці», збиток, заподіяний здоров'ю робітника при виконанні трудових обов'язків, відшкодовувався йому безпосередньо роботодавцем.
У період різкого спаду виробництва одні підприємства з труднощами трималися на плаву, інші жили за рахунок дотацій, а багато і зовсім припинили існування. В результаті десятки тисяч людей, які мали законне право на відшкодування збитку від виробничих травм, не могли отримати компенсації. Заборгованість по виплатах потерпілим була значна і зберігалася тенденція до її збільшення. Необхідність пошуку принципово нових способів і джерел компенсації стала очевидною.
З часу створення Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань України зроблено головне: виплати потерпілим на виробництві стали регулярними, їх інтереси захищаються.
Відділення виконавчої дирекції Фонду виконує свої найголовніші завдання:
- забезпечення проведення профілактичних заходів, які направлені на усунення шкідливих та небезпечних виробничих факторів, запобігання нещасним випадкам на виробництві, професійним захворюванням та іншим випадкам загрози здоров'ю застрахованих, викликаних умовами праці;
- допомогти потерпілим від нещасного випадку на виробництві або професійного захворювання відновити втрачене здоров'я та працездатність;
- в разі настання нещасного випадку на виробництві, під час виконання трудових обов`язків, забезпечити матеріальне відшкодування шкоди застрахованим особам, пов`язаної з втратою заробітної плати або відповідної її частини, а також, у разі смерті потерпілого, непрацездатним членам його сім'ї. Надати потерпілим всі соціальні послуги у зв`язку з ушкодженням здоров`я.
З огляду на назву Закону відшкодування шкоди потерпілим від нещасного випадку можна вважати головним завданням для Фонду, однак, першочергове завдання - це вжиття профілактичних заходів, спрямованих на запобігання нещасним випадкам та профзахворюванням на виробництві.
На теперішній час сучасна економічна криза, скорочення обсягів виробництва, погіршення умов праці неодмінно призводять до збільшення порушень нормативів з охорони праці.
Тому одним з основних завдань Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та профзахворювань є сприяння керівникам та службам охорони праці підприємств в організації та проведенні профілактичної роботи з попередження нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань
Ця робота ведеться в тісній співпраці з органами державного управління, управлінням Держгірпромнагляду, нашими соціальними партнерами: профспілками, роботодавцями.
Ми маємо стійку тенденцію до зниження виробничого травматизму та професійних захворювань на виробництві.
За 9 міс. 2014р. по відділенню сталося 43 н/в проти 47 н/в в 2013 році, травматизм знизився на 9 %.
Страхувальникам роз’яснюються вимоги існуючого законодавства про охорону праці, про соціальний захист, про відповідальність за порушення нормативних актів з охорони праці.
Протягом 10 місяців 2014 року надано більш ніж 200 консультацій з охорони праці, взято участь в організації та проведені 14 семінарів, 29 нарад, 19 засідань «круглого» столу.
Підприємствам надається методична допомога:
- 126 підприємств отримали допомогу по впровадженню СУОП;
- 127 підприємствам в розроблені Комплексних заходів з охорони праці;
- Надана допомога в розробці 152 нормативних документів(Інструкцій, Положень)
Вивчений позитивний досвід роботи з охорони праці кращих підприємств. Досвід цих підприємств рекомендований до впровадження.
За рахунок коштів Фонду в 2014 році 96 відповідальних спеціаліста з ОП пройшли навчання та перевірку знань на базі ДП «Миколаївський ЕТЦ». На даний час ми готуємо пропозиції по навчанню спеціалісті з ОП в 2015 році, є можливість збільшити їх кількість в два рази.
На допомогу спеціалістам з охорони праці виготовлено 2 буклети та 7 пам’яток по різним напрямкам роботи по охороні праці.
В рамках регіональної програми поліпшення стану промислової безпеки, Фонд на безоплатній основі надає роботодавцям нормативно-правові акти з охорони праці. Більше 100 страхувальників забезпечено нормативно-правовими актами з ОП в електронному виді.
Відповідно до статті 6 Закону України «Про загальнообов’язкове соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, об’єктом страхування від нещасного випадку є життя застрахованого, його здоров’я та працездатність.
Відділення Фонду забезпечувало в 2014 році соціальні послуги та страхові виплати потерпілим на виробництві.
На обліку у відділенні на 01.10.2014 року знаходиться 3585 особових справ потерпілих та членів їх сімей. Серед них 650 інвалідів праці.
В 2014 році відділенням відшкодовано потерпілим та членам їх сімей -
17 млн. грн.
В тому числі відшкодовано:
- виплати по лікарняним здійснено 83 чол. на суму 517 тис. грн.
- одноразова допомога в разі стійкої втрати професійної працездатності - виплачено 19 потерпілим на суму 1,2 млн. грн.
- 85 тис. грн. виплачено сім’ям загиблим працівникам на виробництві
- щомісячно проводяться виплати 1258 особам і середній розмір щомісячної виплати на одного потерпілого становить 1326 грн.
91 утриманцю по втраті годувальника виплачено майже 1,0 млн. грн.
Медикаментозне лікування отримали 101 чол. на суму 380 тис. грн.
33 чол. пройшли лікування в санаторіях, стаціонарне лікування отримали – 67 чол. на суму 195 тис. грн.
Спеціальний медичний, постійний сторонній та побутовий догляд отримують 40 інвалідів, 41 інвалід забезпечені транспортним засобом.
Біля 100 потерпілих від нещасних випадків на виробництві, що проживали в Донецькій та Луганській областях і наданий час через воєнні дії були змушені тимчасово переїхати до м. Миколаєва, звернулися до відділення за отриманням соціальних послуг.
