Партнерка на США и Канаду по недвижимости, выплаты в крипто
- 30% recurring commission
- Выплаты в USDT
- Вывод каждую неделю
- Комиссия до 5 лет за каждого referral
МИ ОСОБЛИВІ!
Мета
Мета тренінгу — дати учням змогу розвивати життєві навички толерантності, протидії дискримінації, уміння працювати в команді, поважати особисті якості інших людей.
Навчальні завдання
Наприкінці заняття учні повинні вміти:
· давати визначення дискримінації;
· називати два приклади дискримінації;
· давати визначення толерантності;
· наводити приклади ефективної і неефективної командної роботи.
Обладнання і матеріали
· аркуші паперу формату А2 і А3;
· олівці, фломастери, маркери;
· ножиці, скотч, клей.
Що підготувати заздалегідь
оформіть плакат:
«Люди в усьому світі можуть мати різний вигляд, належати до різних віросповідань, мати різну освіту і перебувати на різних щаблях соціальної драбини, але усі вони однакові.
Усі вони — люди, яких треба любити».
Матір Тереза
Домашнє завдання
Підручник, § 19. Зошит практикум (с. 36—38), завдання 1—3, ретельно підготуватися до «Конкурсу хвальків».
1. Зворотний зв'язок, знайомство, актуалізація теми (5 хв).
Слово вчителя: «На минулому тренінгу ви познайомилися з вашими найкращими друзями і зрозуміли, що кожен з вас є доброю людиною, унікальною особистістю, вартою любові, поваги й усього найкращого у житті. Давайте по черзі продовжимо фразу «Я пишаюся тим, що...» (виконання вправи).
Учитель: «На цьому тренінгу ми доведемо, що інші люди, хоч і відрізняються від нас, також є добрими, унікальними, гідними любові та поваги. Давайте проведемо експеримент і з'ясуємо, чи відрізняємося ми один від одного».
2. Експеримент, обговорення (5 хв).
Кілька разів об'єднатися в групи за різними ознаками (кольором очей, довжиною волосся, статтю тощо).
Мозковий штурм: «Назвіть відмінності, що існують між людьми».
Обговорення: запропонуйте дітям уявити світ, у якому живуть люди однієї статі чи одного віку. Які переваги і недоліки такого світу? Чого в ньому більше — переваг чи недоліків?
3. Інформаційне повідомлення: «Дискримінація» (5 хв).
Сформулюйте визначення:
Дискримінація — це порушення чи позбавлення людини прав за расовою, національною,
статевою, релігійною чи іншою ознаками.
Наголосіть!
Дискримінація не виникає на порожньому місці. Вона починається з того, що певній групі людей (дівчатам, хлопцям, дорослим, старим, чорним, білим) приписують якісь негативні риси — лінощі, недоумкуватість, хитрість. Таке ставлення називають упередженим. Воно ображає і спричиняє дискримінацію. Щоб цього не сталося, треба навчитися помічати в людях їх особливі риси.
4. Ігри «Мій камінець» і «Ти — особливий» (10 хв). Пограйте в ігри, описані в підручнику на с. 95–96.
5. Інформаційне повідомлення: «Толерантність», повторення правил (5 хв).
Сформулюйте визначення:
Толерантність — це здатність поважати погляди й уподобання інших людей незалежно
від того, чи збігаються вони з твоїми.
Обговоріть запитання на с. 96 підручника.
Які з наших правил закликають до толерантності? Відповідь: «Бути доброзичливим, толерантним, поважати чужу думку».
6. Вправа «Вчимося толерантності» (підручник, с. хв). Об'єднання в пари за допомогою розрізаних навпіл листівок.
7 . Мозковий штурм, обговорення (5 хв).
Що ми можемо робити тільки разом з іншими людьми (спілкуватися...)?
Що ми можемо мати тільки спільно з іншими людьми (родину, клас...)?
Сформулюйте визначення:
Команда — це коли люди разом працюють для досягнення спільної мети.
Наведіть приклад неефективної групової співпраці (у підручнику, с. 98, байка «Лебідь, Щука і Рак» у зошиті-практикумі, с. 38).
Наведіть приклад ефективної групової співпраці (казка «Ріпка»).
Прочитайте дітям «Уроки гусей» (див. нижче).
8. Зворотний зв'язок (3 хв). Продовжити фразу: «Я думаю, що наш клас — це одна команда, тому що...».
9. Прощання (2 хв). Виберіть, як провести цю вправу:
а) разом заспівати пісню: «Вместе весело шагать по просторам...»;
б) узявшись за руки, міцно стиснути їх і тричі промовити: «Один за всіх і всі за одного!» або «Разом нас багато, нас не подолати!».
Уроки гусей
1. Махаючи крилами, гуси створюють підйомний потік для птахів, що летять за ними. «V»-подібна будова зграї приблизно на 70 відсотків знижує зусилля під час польоту порівняно з тим, якби гуси летіли поодинці.
Висновок: той, хто рухається в одному напрямку з іншими, досягає бажаного швидше і легше, тому що інші члени команди створюють для нього «підйомний потік».
2. Якщо птах випадає зі зграї і починає летіти сам по собі, він одразу відчуває спротив вітру і сповільнює рух. Тому намагається якнайшвидше повернутись у зграю, щоб скористатися «підйомним потоком», який створює птах, що летить попереду.
Висновок: краще залишатись у команді з тими, хто рухається у тому ж напрямку, бути готовим приймати допомогу і самому надавати її іншим членам команди.
3. Коли птах, що летить попереду, втомлюється, він повертається у зграю, а на його місце стає інший.
Висновок: якщо учасники команди по черзі виконуватимуть найскладнішу роботу і ставатимуть лідерами, це піде на користь усій команді.
4. Птахи, що замикають «V»-подібний ключ, кричать, щоб підбадьорити тих, хто летить попереду.
Висновок: давайте лідеру тільки позитивні знаки — ніхто не любить, коли йому хтось заважає.
5. Якщо гуску підстрелили або вона захворіла, зграю залишають ще два птахи. Вони невідступно летять за нею, допомагають і захищають її, поки вона одужає або помре.
Висновок: треба підтримувати одне одного і в радощах, і в горі.


