Проект

ПРОФЕСІЙНИЙ СТАНДАРТ

НА ПРОФЕСІЙНУ НАЗВУ РОБОТИ

"ЖУРНАЛІСТ МУЛЬТИМЕДІЙНИХ ВИДАНЬ ЗАСОБІВ МАСОВОЇ ІНФОРМАЦІЇ"

Зміст

1

ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ ............................................................................................

3

1.1 

Загальна інформація про професійну назву роботи

3

1.2

Сфера застосування професійного стандарту

3

1.3

Коментарі щодо застосування професійного стандарту

4

2

КАРТКА ВИДУ ТРУДОВОЇ (ПРОФЕСІЙНОЇ) ДІЯЛЬНОСТІ ..............................

5

2.1

Вид трудової (професійної) діяльності .....................................................................

5

2.2

Кваліфікаційний рівень за НРК .................................................................................

5

2.3

Можливі назви професії (кваліфікації) ......................................................................

5

2.4

Узагальнений опис трудової (професійної) діяльності.............................................

5

2.5

Особистісні якості .......................................................................................................

5

2.6

Вимоги до професійної освіти і навчання................................................................

5

2.7

Наявність сертифікатів, що підтверджують кваліфікацію .....................................

5

2.8

Вимоги до практичного досвіду роботи ...................................................................

5

29

Умови праці .................................................................................................................

5

2.10

Можливі місця роботи ...............................................................................................

5

3

ПЕРЕЛІК ОДИНИЦЬ ПРОФЕСІЙНОГО СТАНДАРТУ (ОСНОВНИХ ТРУДОВИХ ФУНКЦІЙ …………………………………………………......................

6

4

ОПИС ОДИНИЦЬ ПРОФЕСІЙНОГО СТАНДАРТУ (ОСНОВНИХ ТРУДОВИХ ФУНКЦІЙ) …………………………………………….............................

7

5

ТЕХНІЧНІ ХАРАКТЕРИСТИКИ ПРОФЕСІЙНОГО СТАНДАРТУ

29

5.1

Розробники професійного стандарту

29

5.2

Номер стандарту, дата його погодження, затвердження і запровадження

29

1 ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1 Загальна інформація про професійну назву роботи

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

"Журналіст мультимедійних видань засобів масової інформації"

Назва виду економічної діяльності за КВЕД ДК 009:2010

Секція J "Інформація та телекомунікації". Розділ 63 "Надання інформаційних послуг". Група 63.1 "Оброблення даних, розміщення інформації на веб-вузлах і пов'язана з ними діяльність; веб-портали". Група 63.9 "Надання інших інформаційних послуг". Клас 63.11 "Оброблення даних, розміщення інформації на веб-сайтах і пов'язана з ними діяльність". Клас 63.99 "Надання інших інформаційних послуг, не віднесених до інших групувань".

Назва професійної діяльності за КП ДК 003:2010

Розділ 2 "Професіонали". Підрозділ 24 "Інші професіонали". Клас 245 "Професіонали в галузі художньої творчості". Підклас 2451 "Професіонали в галузі літератури". Група 2451.2 "Письменники, редактори та журналісти". Код професійної назви роботи "Журналіст мультимедійних видань засобів масової інформації" – 2451.2.

Перелік чинних нормативних актів, що регулюють професійну (трудову) діяльність:

· ЗУ "Про авторське право і суміжні права";

· ЗУ "Про захист суспільної моралі";

· ЗУ "Про інформацію";

· ЗУ "Про державну підтримку засобів масової інформації та соціальний захист журналістів";

· ЗУ "Про захист інформації в автоматизованих системах";

· ЗУ "Про інформаційні агентства";

· ЗУ "Про державну таємницю";

· Постанова КМУ "Про затвердження мінімальних ставок винагороди (роялті) за використання об'єктів авторського права та суміжних прав" та ін.

1.2 Сфера застосування професійного стандарту

Професійний стандарт на професійну назву роботи "Журналіст мультимедійних видань засобів масової інформації" – це багатофункціональний нормативний документ, що визначає вимоги до змісту та умов праці, кваліфікації та професійних здатностей (компетенцій) працівника, викладені у вигляді структурованих одиниць і характеристик діяльності.

Цей професійний стандарт застосовується для:

· установлення та підтримання єдиних вимог до змісту і якості виконуваної роботи;

· проведення сертифікації, оцінки кваліфікації та її підвищення;

· формування кваліфікаційних (освітньо-кваліфікаційних) стандартів;

· формування програм навчання, в тому числі програм з підвищення кваліфікації;

· розроблення навчально-методичних матеріалів до навчальних програм.

Цей професійний стандарт є національним, за видом економічної діяльності, стандартом.

Цей професійний стандарт може застосовуватися по відношенню до претендентів на посаду журналіста мультимедійних видань засобів масової інформації.

1.3 Коментарі щодо застосування професійного стандарту

Цей профстандарт об’єднує головні трудові дії та відповідні ним кваліфікаційні вимоги до професійної діяльності у сфері мультимедійних видань засобів масової інформації.

Усі одиниці професійного стандарту (основні трудові функції) розподілені
на три ключові групи (інтегровані трудові функції):

А) "Організовувати і проводити журналістську діяльність".

Б) "Формувати інформаційний контент".

В) " Просувати медійний продукт ".

Запропонована структура діяльності "Журналіст мультимедійних видань засобів масової інформації" повною мірою відбиває весь спектр загальноприйнятної професійної діяльності, а саме:

А) Організаційна діяльність.

Б) Дослідницька діяльність.

В)  Інформаційна та пошукова діяльність.

Г) Рекламна діяльність.

Крім того, частина здатностей (компетенцій) у профстандарті носить наскрізний характер, що, зокрема пов’язане з тим, що профстандарт охоплює шість професійних назв робіт, які є певною мірою виокремленні (одна від іншої), і лише частково їх трудові функції інтегровані. Ці наскрізні здатності (компетенції) у профстандарті позначаються відповідними індексами (наприклад, 5А.1 К6 Н3). Так, у дужках наводиться код критерію виконання (демонстрації) наскрізної здатності (компетенції), де перша частина (5А.1) –
це шифр одиниці професійного стандарту, в якій уперше виписаний цей критерій,
друга частина – код компетенції (К6), третя частина – код цього критерію (компетенції) (наприклад, Н3).

Для кожної одиниці професійного стандарту рівень встановлений Національною рамкою кваліфікацій наводиться орієнтовно, виходячи із результатів аналізу трудових функцій. Так, в назві трудової функції перша цифра відповідає рівню встановленому Національною рамкою кваліфікацій (5А.1, 5А.2, 6А.3, 6А.4, 5Б.1, 6Б.2, 5Б.3, 6Б.4, 6В.1, 6В.2, 6В.3).

2 КАРТКА ВИДУ ТРУДОВОЇ (ПРОФЕСІЙНОЇ) ДІЯЛЬНОСТІ

Надання інформаційного матеріалу через засоби масової інформації за допомогою мультимедійного устаткування та програм.

Журналіст мультимедійних видань засобів масової інформації.

Забезпечувати наповнення розділу, за який відповідає, з дотриманням встановленого обсягу, рубрикації, норм права і етики. Проводити інтерв'ю. Оперативно редагувати текст відповідно до вимог мовних норм. Оперативно редагувати матеріал в разі швидкого доставляння до аудиторії. Готувати цікаві та змістовні заголовки з використанням ключових слів. Проводити постійний моніторинг Інтернет-видань, друкованих ЗМІ і телебачення. Проводити перевірку достовірності отриманої інформації відповідно до законодавства про засоби масової інформації. Створювати редакційний контент для Інтернет-ЗМІ. Здійснювати промоушн медійного продукту (на головній сторінці, в соціальній мережі, колонці новин тощо). Аналізувати роль ринку споживачів та роль аудиторії для редакційного контенту. Підтримувати загальні та спеціалізовані знання на сучасному рівні.

Висока уважність, зібраність, відповідальність, працездатність, рішучість, оперативність прийняття рішень у нестандартних ситуаціях. Особиста організованість, ініціативність і впевненість у собі. Логіко-аналітичні конструктивне мислення, самоаналіз і творчий підхід. Ясність усного та письмового формулювання (викладу): завдань, доручень, висновків, інструкцій, звітів, презентацій. Здатність до аналізу, синтезу, порівняння, зіставлення, систематизації, адаптації до нових ситуацій та вирішення завдань. Організаторські та комунікаційні здібності, здібності до роботи в команді. Здібності до взаємодії та переговорів з партнерами з розроблення проектів, комплексних рішень. Прагнення до професійного розвитку і самонавчання. Хороша координація рухів, швидкість реакції, зір і слух.

Відповідно до вимог, визначених освіто-кваліфікаційним (кваліфікаційним) стандартом певного спрямування. Наявність освітньо-кваліфікаційного рівня "бакалавр" за напрямом підготовки "Журналіст мультимедійних видань засобів масової інформації".

Зазначається документ, який підтверджує наявність компетентностей згідно з цим стандартом

Відповідно до вимог, визначених освіто-кваліфікаційним (кваліфікаційним) стандартом певного спрямування.

Стаціонарні та нестаціонарні робочі місця, незалежно від часу доби та погодних умов. Робота в небезпечних для життя умовах, як для себе, так і для респондентів. Наявність професійних ризиків – ймовірність травмування, нанесення матеріальних збитків підприємствам, населенню та навколишньому середовищу. Відповідальність за здоров'я і життя респондентів. Відповідальність за організацію та якість виконуваних робіт.

3 ПЕРЕЛІК ОДИНИЦЬ ПРОФЕСІЙНОГО СТАНДАРТУ
(ОСНОВНИХ ТРУДОВИХ ФУНКЦІЙ)

Шифр

Основні трудові функції

Організовувати і проводити журналістську діяльність

5А.1

Забезпечувати наповнення розділу, за який відповідає, з дотриманням встановленого обсягу, рубрикації, норм права і етики

5А.2

Проводити інтерв'ю

6А.3

Оперативно редагувати текст відповідно до вимог мовних норм

6А.4

Оперативно редагувати матеріал в разі швидкого доставляння до аудиторії

Формувати інформаційний контент

5Б.1

Проводити перевірку достовірності отриманої інформації відповідно до законодавства про засоби масової інформації

6Б.2

Готувати цікаві та змістовні заголовки з використанням ключових слів

6Б.3

Проводити постійний моніторинг Інтернет-видань, друкованих ЗМІ і телебачення

6Б.4

Створювати редакційний контент для Інтернет-ЗМІ

Просувати медійний продукт

6В.1

Здійснювати промоушн медійного продукту (на головній сторінці, в

соціальній мережі, колонці новин тощо)

6В.2

Аналізувати роль ринку споживачів та роль аудиторії для редакційного контенту

6В.3

Підтримувати загальні та спеціалізовані знання на сучасному рівні

4 ОПИС ОДИНИЦЬ ПРОФЕСІЙНОГО СТАНДАРТУ
(ОСНОВНИХ ТРУДОВИХ ФУНКЦІЙ)

Інтегрована група одиниць професійного стандарту (основних трудових функцій)
6А "Організовувати і проводити журналістську діяльність"

Одиниця професійного стандарту журналіста мультимедійних видань засобів масової інформації

Забезпечувати наповнення розділу, за який відповідає, з дотриманням встановленого обсягу, рубрикації, норм права і етики

Шифр 5А.1

1

2

Основні трудові дії

Обирати матеріал, що відповідає завданням інформаційного контенту в рамках відведеного часу та бюджету.
Контролювати, щоб формат отриманого матеріалу відповідав вимогам організації і платформам розповсюдження.

Визначати вартість, терміни, авторські права та інші юридичні обмеження на використання матеріалу і в разі необхідності отримувати дозвіл на його використання.
Посилатися на джерела відповідно до редакційної політики.
Визначати будь-які проблеми та їхні наслідки, що виникли, а також обговорювати їх з технічними працівниками та відповідальними особами з метою їх вирішення.
Оцінювати якість інформаційного контенту за допомогою підходящої і добре перевіреної технології.
Забезпечувати захист інформаційного контенту і носіїв, на яких він зберігається, від фізичних ушкоджень під час роботи і зберігання.

Предмети та засоби праці

Диктофон, комп'ютер, телефон, принтер, сканер, мережа Інтернет, факс, фото - і відеотехніка.

Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7