Квалификационные требования к должности
главного специалиста отдела организационной работы,
1 единица, категория Е-4, № 03-1-1
Критерий | Требования |
Образование | Высшее экономическое или юридическое образование. Допускается послесреднее экономическое или юридическое образование при наличии практического опыта работы. |
Профессиональная компетентность | Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Парламенте Республики Казахстан и статусе его депутатов», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Об административных процедурах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», Законов РК «О нормативных правовых актах», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О выборах в РК», «О государственных наградах», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства. Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории. |
Практический опыт | При наличии послесреднего образования не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в области экономики или юриспруденции. Умение работать на компьютере. |
Функциональные обязанности | Организация работы по подготовке аппаратных совещаний, заседаний городского актива, акимата и совещаний с участием акима города. Обеспечение явки всех приглашенных на проводимые совещания с участием акима города. Ведение ежемесячного мониторинга всех мероприятий, проводимых отделами аппарата акима города и местными исполнительными органами. Обеспечение контроля за ходом исполнения поручений акима города и ведение мониторинга по их исполнению. Работа с аппаратами акимов поселков и исполнительными органами Шахтинского региона по организационным вопросам. Подготовка годовых, ежемесячных и еженедельных планов работы аппарата акима города. Работа с государственными наградами. Организация подготовки и проведения отчетных встреч акима города с населением. Работа с материалами по сверке списков избирателей. |


