Бизнес-аналитик

Бизнес-аналитик

Дата рождения: 19 июня 1990 г. Телефон: -837 Эл. почта: polyudova. *****@***ru Семейное положение: не замужем	Желаемый график работы: полный рабочий день

Образование

2008 — 2012 гг. 2013 — 2015 гг.	Пермский национальный исследовательский политехнический университет Факультет прикладной математики и механики Специальность: математическое моделирование в системах и процессах Тема бакалаврской работы: «Моделирование мартенситных превращений в сталях» Пермский национальный исследовательский политехнический университет Электротехнический факультет Специальность: информационные технологии в управлении производственными системами (магистратура) Тема магистерской диссертации: «Разработка эффективной системы мотивации подразделений, вовлеченных в проектную деятельность»
Июль 2013 года Август 2013 года Октябрь 2013 года	Учебный курс «Общая логистика корпоративной информационной системы R/3» Вебинар: ARIS 9.0: Улучшение процессов доступное всем! Вебинар «ARIS 9.0: Топ 10 новых возможностей»
Ноябрь 2013 года	Семинар «Производство с быстрой реакцией (QRM)»
Май 2014 года	Вебинар "Как оценить персонал с минимальными затратами"
Июль 2014 года	Курс «Методология имитационного моделирования бизнес-процессов (SIMULATION) и ее применения для анализа бизнес-систем с использованием ARIS SIMULATION» (имеется сертификат).
Ноябрь 2014	Курс «Управление изменениями»
Ноябрь 2014	Курс «Процессное управление. Как правильно выделять и моделировать процессы»
Февраль 2015	Курс повышения квалификации для руководящих работников Компании «Офис с быстрой реакцией»

Опыт работы

05.2013 — по настоящее время

научно-производственная приборостроительная компания». Служба ИТ. Отдел бизнес-моделирования Должность: математик ОБМ (бизнес-аналитик) Выполненные работы:

-  участие в разработке стандартов и положений Компании и разработка электронных моделей ARIS (приложения к стандартам) типа: событийная цепочка процесса, окружение функции, дерево целей (иерархия объекта стандартизации с картой процессов Компании); -  анализ системы мотивации и KPI сотрудников Компании, разработка предложений по изменению системы мотивации для повышения эффективности работы каждого отдельно взятого сотрудника; -  разработка моделей по проекту «Межвузовский спецфакультет»; -  анализ и разработка предложений по оптимизации бизнес-процесса «Проектирование и разработка», «Управление персоналом»; -  разработка модели оценки рентабельности инвестиционного проекта; -  участие в разработке нормативной документации Компании: паспорт подразделения (ПП), паспорт должности (ПД), должностные инструкции (ДИ). Разработка электронных моделей ARIS (обязательное приложение к ПП и ПД); -  разработка аналитических метамоделей по направлениям деятельности компании; -  разработка электронных моделей для внедрения SAP HCM (дерево функций, новая организационная структура Компании, интеграционная модель модуля HCM с другими модулями SAP ERP); -  разработка и внедрение моделей по процессу «Управление документацией и информацией», регламентация процесса; -  разработка моделей в рамках внедрения процесса «Управление контентом предприятия»; -  разработка технологии управления материалами по командировкам. Подробное описание технологии размещения и хранения информации на корпоративном SAP портале; -  разработка ряда моделей по проведению операций в SAP ERP; -  работы в рамках внедрения системы быстрореагирующего производства (QRM): ·  Разработка модели передачи ценного конечного продукта через подразделения Компании; ·  Разработка моделей для оптимизации процессов «как есть», «как должно быть» и предложений по оптимизации процессов: «Процесс документооборота», «Процесс исследования и восстановления гарантийного изделия», «Процесс оформления студентов на практику», а так же ряд производственных процессов; -  в настоящее время являюсь руководителем проекта по разработке организационно-функциональной модели службы ИТ и актуализации нормативной документации с целью повышения эффективности и прозрачности деятельности службы ИТ (на данный момент проект находится на этапе исполнения). Обязанности: -  описание и ведение организационно-функциональной структуры Компании в среде ARIS; -  разработка и ведение электронных бизнес-моделей Компании; -  разработка стандартов и положений; -  оформление проектной документации (приказ об открытии проекта, устав, протоколы совещаний, акт о закрытии проекта); -  формирование, ведение, отслеживание и анализ проектов в модуле SAP PS; -  формирование и подготовка аналитических материалов (аналитических записок, презентаций); -  проведение интервью и консультаций с владельцами бизнес-процессов и ключевыми пользователями; -  оформление технических заданий и служебных записок; -  по совместительству была ответственной по управлению знаниями в отделе (занималась поиском, оформлением договоров и организацией курсов, семинаров, вебинаров и т. д. для сотрудников отдела); -  активно участвовала в организации и проведении корпоративных мероприятий.

Профессиональные навыки и знания

·  Уверенный пользователь ПК (MS Office, навыки работы в MS Project, SQL);

·  Знание ARIS, SAP ERP, SADT, UML;

·  Умение анализировать большие объемы информации и грамотно описывать результаты анализа.

Знание иностранных языков

·  Английский язык — базовое знание (со словарем).

Личные качества

·  активная жизненная позиция, хорошие коммуникативные навыки, организаторские способности, нацеленность на успех;

·  добропорядочность, ответственность и пунктуальность;

·  трудоспособность, терпеливость и способность к эффективному использованию ресурсов для достижения поставленных целей;

·  аналитический склад ума;

·  легкая обучаемость, стремление к новым знаниям, стремление преодолевать трудности;

·  грамотная устная и письменная речь;

·  способность эффективно работать как автономно, так и в коллективных проектах;

·  умение самостоятельно планировать свою деятельность и реализовывать планы.