Вопросы для подготовки к квалификационному экзамену по профессиональному модулю ПМ.06 «ОРГАНИЗАЦИОННО-АНАЛИТИЧЕСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ» для специальности 31.02.01 Лечебное дело
1. Понятия « здоровье», «общественное здоровье».
Уровни здоровья. Группы здоровья населения. Факторы, критерии, показатели общественного здоровья населения.
2. Медико-демографические показатели. Естественное и механическое движение. Медико-демографическая ситуация в РФ, регионе.
3. Виды заболеваемости по обращаемости. Группы показателей заболеваемости. Профилактические медицинские осмотры, виды.
4. Основные понятия заболеваемости. Современное состояние и тенденции заболеваемости населения.
5. Организация работы амбулаторно-поликлинических учреждений. Виды отчетно-учетной документации поликлиники. Показатели деятельности поликлиники.
6. Разделение больниц по объему медицинской помощи, категории, профилю. Организация работы стационара. Виды отчетно-учетной документации стационара. Основные показатели стационара.
7. Скорая и неотложная медицинская помощь населению: определение, принципы организации службы, основные задачи.
8. Особенности оказания медицинской помощи сельскому населению. Этапы оказания лечебно-профилактической помощи сельскому населению. Функциональные обязанности фельдшера. Принципы планирования работы фельдшера.
9. Нормативно-правовая документация, регламентирующая организацию лечебно-профилактической помощи сельскому населению. Принципы ведения учёта и отчётности на ФАПе. Основные показатели деятельности ФАПа.
10. Экономика здравоохранения: определение, цели и задачи, методы экономики здравоохранения.
11. Услуга в здравоохранении, определение, характеристика. Виды услуг.
12. Понятие менеджмента. Цели и задачи менеджмента в здравоохранении. Основные функции, методы, принципы управления.
13. Процесс управления. Уровни управления. Субъекты и объекты управления. Цели и задачи различных уровней управления. Требование к управленческому решению.
14. Понятие «лидерство» и «руководство». Важнейшие элементы лидерства. Виды лидеров. Деструктивное лидерство и способы его устранения. Основные стили руководства: авторитарный, демократический, бюрократический.
15. Теории лидерства: теории достоинств. Теория великих людей, теория характерных черт, харизматическая теория.
16. Теории лидерства: поведенческие теории. «X» и «Y» теории Мак Грегора. «Управленческая решетка» Р. Блейка и Дж. Моутона.
17. Теории лидерства: теория власти и влияния. Рычаги власти.
Ситуационная теория лидерства П. Херси и К. Бленчарда.
18. Современные теории лидерства: теории социального
обучения, теории трансформационного лидерства.
19. Понятие «адаптация». Цель и задачи адаптации.
Структура трудовой адаптации. Процесс трудовой адаптации. Факторы трудовой адаптации.
20. Понятие «конфликт». Этапы развития конфликтов. Типы конфликтов.
Способы управления конфликтами: организационные и межличностные.
21. Понятие и структура кадровых потребностей. Источники набора сотрудников. Методы отбора на работу. Правила эффективного собеседования.
22. Понятие «адаптация». Цель и задачи адаптации. Структура трудовой адаптации. Процесс трудовой адаптации. Факторы трудовой адаптации. Организация процесса адаптации новых сотрудников в ЛПУ.
23. Понятие «конфликт». Этапы развития конфликтов. Типы конфликтов.
Причины конфликтов в организации.
24. Последствия конфликтов. Способы управления конфликтами: организационные и межличностные.
25. Теоретико – методологические основы качества медицинской помощи. Управление качеством медицинской помощи.
26. Контроль качества медицинской помощи.
27. Нормативно-правовая основа медицинского страхования. Основные понятия медицинского страхования.
28. Характеристика обязательного и добровольного медицинского страхования.
29. Структура системы обязательного медицинского страхования. Принципы обязательного медицинского страхования. Права пациентов в условиях ОМС.
30. Права пациентов в условиях ОМС. Базовая и территориальная программа ОМС.
31. Законодательные аспекты государственного управления сферой охраны здоровья. Конституционные основы медицинского права.
32. Правовой статус граждан и отдельных групп населения при оказании им медицинской помощи.
33. Правовой статус фельдшера. Право на занятие медицинской деятельностью.
34. Понятие юридической и моральной ответственности. Уголовная ответственность, виды преступлений, связанных с деятельностью медицинских работников.
35. Понятие юридической и моральной ответственности. Административная ответственность медицинских работников.
36. Понятие юридической и моральной ответственности. Дисциплинарная ответственность медицинских работников.
37. Понятие юридической и моральной ответственности. Гражданско-правовая ответственность медицинских учреждений и работников.
38. Значение медицинской статистики, статистического исследования.
Основные понятия медицинской статистики. Этапы статистического исследования.
39. Методы расчета относительных величин. Понятие об относительных величинах, типы относительных величин, способы вычисления.
40. Методы расчета средних величин. Вариационные ряды, виды.
41. Динамический ряд, определение, типы.
42. Правила графического изображения показателей в статистике.
43. Принцип организации делопроизводства. Виды документопотоков.
44. Учетно-отчетная документация. Виды и формы, назначение, движение, порядок заполнения, хранение.
45. Информационные технологии в делопроизводстве.
46. Деловая корреспонденция. Порядок регистрации, отчетности.
47. Классификация медицинских информационных систем. Организация автоматизированного рабочего места врача.
48. Поисковые системы русскоязычного пространства. Интернета. Глобальные (англоязычные поисковые) системы.
49. Понятие базы данных и систем управления базами данных. Классификация баз данных. СУБД Microsoft Access.
50. Международная классификация болезней (МКБ), принципы построения.
51. Принципы организации медицинской помощи женщинам и детям. Основные учетно-отчетные документы учреждений охраны материнства и детства. Основные показатели деятельности.
52. Физическое развитие как один из критериев оценки состояния здоровья населения. Признаки физического развития. Акселерация, определение, причины.
53. Инвалидность, определение понятия, причины. Источники информации о инвалидности населения. Показатели первичной инвалидности.
54. Источники финансирования в здравоохранении. Распределение потоков финансирования ЛПУ.
55. Механизм рыночных отношений в здравоохранении. Его основные элементы.
56. Понятие эффективности здравоохранения. Виды эффективности в здравоохранении. Виды эффективности. Определение, способы расчета показателей.
57. Альтернативные источники финансирования ЛПУ – кредит (условия срочности, возвратности, платности), виды кредитов.
58. Альтернативные источники финансирования ЛПУ – лизинг (оперативный и финансовый). Субъекты лизинговой сделки. Факторинг.
59. Методы расчета средних величин. Критерии разнообразия признака. Среднее квадратическое отклонение простое и средневзвешенное.
60. Методы расчета средних величин. Критерии разнообразия признака. Лимит. Амплитуда. Коэффициент вариации, его градация.
Преподаватель: .
