Наказ про підсумки вивчення стану виконання висновків та пропозицій за підсумками атестаційної експертизи Іващуківської загальноосвітньої школи І-ІІ ступенів

У К Р А Ї Н А

РАДИВИЛІВСЬКА РАЙОННА ДЕРЖАВНА АДМІНІСТРАЦІЇ

ВІДДІЛ ОСВІТИ

Н А К А З

м. Радивилів

07.05.2013 року № 000

Про підсумки вивчення стану виконання

висновків та пропозицій

за підсумками атестаційної експертизи

Іващуківської загальноосвітньої школи І-ІІ ступенів

Відповідно до Законів України «Про освіту», «Про загальну середню освіту» на виконання плану роботи відділу освіти Радивилівської районної державної адміністрації на 2013 рік, затвердженого рішенням колегії відділу освіти від 29.11.2012 року (протокол № 6) в період з 07 по 21 березня 2013 року вивчався стан виконання висновків та пропозицій за підсумками атестаційної експертизи Іващуківської загальноосвітньої школи І-ІІ ступенів.

Атестаційна експертиза Іващуківської загальноосвітньої школи І-ІІ ступенів була проведена у березні 2012 року. За підсумками атестації було зроблено висновки та надано пропозиції адміністрації і педагогічному колективу навчального закладу. Загалом висновки та пропозиції було оформлено у вигляді 64 пунктів, які потрібно виконати у певні терміни.

Наслідки атестаційної експертизи проаналізовано та обговорено на засіданні педагогічної ради 30.05.2012 року, протокол № 5. На виконання висновків та пропозицій атестаційної експертизи в школі розроблено заходи, які затверджені наказом по школі 30.05.2012 року № 67. Хід виконання заходів розглянуто на засіданні педагогічної ради школи.

На даний час більшість заходів виконано.

У ході перевірки з’ясовано, що при веденні шкільної документації забезпечено виконання вимог Інструкції з ведення ділової документації у загальноосвітніх навчальних закладах, дотримуючись встановлення реквізитів і порядку розміщення, конкретності рішень, визначаючи виконавців та реальні терміни виконання.

Впорядковано книгу наказів з кадрових питань. У трудові книжки вносяться записи про нагородження, заохочення працівників на окремій вкладці.

При написанні наказів про надання відпусток працівникам дирекція керується Законом України «Про відпустки». На виконання п.1 висновків та пропозицій, які прописані у акті, у зазначених наказах вказується пророблений період працівника, за який надається відпустка. Працівники закладу під особистий підпис ознайомлені з наказами. Записи у трудових книжках відповідають Інструкції з ведення трудових книжок працівників.

У закладі дотримується Інструкція щодо відвідування учнями навчальних занять, а також забезпечено належний облік пропусків без поважних причин дітей, що навчаються у школі.

Протоколювання засідань педагогічних рад відповідає Інструкції ведення ділової документації, затвердженої наказом МОН України № 000 від 23.06.2000 року.

Дирекцією забезпечується рівень вивчення системи роботи вчителів, що викладають відповідні предмети, укладено плани вивчення, відвідуються уроки та виховні заходи, які аналізуються в Книгах внутрішкільного контролю директора та заступника директора з навчально-виховної роботи. Адміністрацією закладу відвідано достатню кількість уроків та виховних заходів.

Наказами по закладу узагальнюються підсумки вивчення системи

роботи вчителів.

Всі заходи, передбачені програмою розвитку та річним планом, в закладі виконуються. Річне планування розглянуто на засіданні педагогічної ради (протокол № 1 від 31.08.2012 р.). На виконання п.8 висновків та пропозицій у річному плані роботи школи передбачено розділ «Заходи з охорони здоров’я дітей», «Формування здорового способу життя».

Плани роботи класоводів і класних керівників приведено у відповідність до річного плану роботи школи на 2012-2013 н. рік.

У номенклатурі справ закладу передбачено блок «Фінансово - господарська діяльність» та затверджено наказом по школі № 6 від 01.01.2012 року.

Книга обліку заміщених уроків ведеться у відповідності до чинних вимог. Робота навчального закладу в канікулярний період передбачена наказом № 78 від 01.09.2012 року «Про затвердження правил внутрішнього трудового розпорядку, режиму роботи школи».

В закладі забезпечується предметне та чітке планування методичної роботи, у відповідності до рекомендацій МОіН України, щодо організації і проведення методичної роботи з педагогічними кадрами та видання шкільних наказів щодо організації та підсумків загальношкільних виховних заходів. Приведено у відповідність перспективне планування щодо вивчення стану викладання окремих предметів. Наявні як організаційні, так і підсумкові накази. Також на засіданні педагогічної ради розглянуто питання моніторингу ефективності використання програмних педагогічних засобів на базі персональних комп’ютерів кабінету інформатики для вивчення інших базових предметів. Проводиться робота із вивчення педагогічного досвіду педагогів закладу.

Активізована участь педагогів закладу в різних формах методичної роботи на районному рівні. Створено банк даних інноваційних технологій за якими працюють педагоги закладу. Проте, заклад все ще потребує інтенсивного залучення педагогами інноваційних технологій у навчально-виховний процес.

Складання планів виховної роботи (загальношкільного, класоводів і класних керівників) проводиться із врахуванням вимог Програми національного виховання учнівської молоді Рівненщини і Радивилівщини на період 2008-2020 років. Забезпечено належний контроль за організацією виховання в закладі, ведуться записи у Книзі внутрішкільного контролю.

Належна увага приділяється контролю за веденням класних журналів. 100% учнів залучаються до різноманітних видів виховної діяльності. Забезпечено складання і постійне оновлення банку даних дітей із малозабезпечених сімей, самотніх матерів, дітей-інвалідів. Питання соціального захисту дітей, профілактики захворювань, оздоровлення, харчування заслуховується на нарадах при директору, загальношкільних батьківських зборах, відповідно видаються накази. У річному плані роботи школи заведено розділи «Медичне обслуговування, оздоровлення дітей та педпрацівників» з конкретними заходами відповідного спрямування. Медичний кабінет в закладі не облаштований. Укомплектовано згідно з чинними вимогами медичну аптечку в учительській кімнаті закладу.

Режим харчування дітей обумовлено наказом по закладу № 78 від 01.09.2012 року «Про затвердження правил внутрішнього трудового розпорядку, режиму роботи школи». Накази щодо дотримання правил техніки безпеки в осінньо-зимовий період видаються щорічно (№ 44 від 12.04.2012 року). Інструктажі із учнями навчального закладу стосовно попередження нещасних випадків від ударів блискавкою проведено та зафіксовано у виховних планах та класних журналах. Організовано роботу юних інспекторів руху (наказ № 86 від 05.09.2012 року). Діють загальношкільні і класні батьківські всеобучі. Питання попередження випадків дитячого травматизму розглянуто на батьківських зборах у березні 2013 року.

Послугами відпочинку у 2012 році охоплено 55 відсотків дітей від загальної їх кількості.

Згідно державних санітарних правил і норм його влаштування і утримання загальноосвітніх навчальних закладів та організації навчально-виховного процесу дирекція закладу провела зрізування частини високорослих дерев на території закладу, які перешкоджали нормальному світлопостачанню. Приведено у відповідність до чинного законодавства кольорову гаму стін навчальних кабінетів української мови та літератури, історії, іноземної мови, майстерні в пастельні тони.

В закладі розроблена шкільна програма енергозбереження, в якій передбачено заміну дерев’яних віконних рам на євровікна. Дирекцією закладу розроблено проект поступової заміни дерев’яних віконних рам на євро вікна.

Проте є пропозиції, які не виконуються.

Через відсутність коштів не виконується проект поступової заміни дерев’яних віконних рам на євро вікна Фасад приміщення закладу не приведено до сучасного естетичного вигляду. У кабінеті біології значних змін у обладнанні та впорядкуванні не прослідковується. Заміну меблів у навчальних кабінетах у відповідності до чинних санітарно-гігієнічних вимог не проведено через відсутність коштів. Комп’ютерна техніка модернізована лише частково.

Виходячи із викладеного вище,

НАКАЗУЮ:

Дирекції школи:

1.  Забезпечити більш дієве виконання заходів у відповідності до пропозицій за підсумками атестаційної експертизи Іващуківської загальноосвітньої школи І-ІІ ступенів Радивилівської районної ради Рівненської області.

Постійно

2.  Проводити більш активне залучення педагогів закладу до впровадження ними інноваційних технологій у навчально-виховний процес.

Постійно

3.  Забезпечити якісну підготовку питань для розгляду педагогічною радою із обов’язковим затвердженням її рішень настановчого та зобов’язуючого характеру наказами по закладу.

Постійно

4. Забезпечити дотримання вимог Інструкції з ведення ділової

документації у загальноосвітніх навчальних закладах.

Постійно

5. Облаштувати медичний кабінет.

До 01.01.2014 року.

6. Залучати благодійні кошти для забезпечення матеріально-технічної бази

кабінету біології та модернізації комп’ютерної техніки, поновити

інформаційні стенди.

До 01.09.2013 року.

7. Директору Іващуківської загальноосвітньої школи І-ІІ ступенів

Радивиліської районної ради Рівненської області А. Веремею

забезпечити більш дієву організацію виконання пропозицій за

підсумками атестаційної експертизи загальноосвітнього

навчального закладу.

Начальник відділу освіти І. Ковалевська