ТЕХНОЛОГИИ ПРОДАЖ, МЕРЧАНДАЙЗИНГ

Цели программы:

·  выработка и осознание участниками технологии активного привлечения новых клиентов и удержания уже существующих;

·  освоение техники работы с клиентом конкурента;

·  отработка навыков установления долговременных отношений с новыми клиентами;

Средства:

·  моделирование типичных и наиболее проблемных ситуаций при работе с клиентами;

·  самоанализ поведения и анализ с помощью участников тренинга, тренеров и видеозаписей участия в упражнениях;

·  видеотренинг и видеоанализ;

·  выполнение специальных упражнений и заданий;

·  обсуждение конкретных проблем участников тренинга;

В ходе тренинга:

·  участники анализируют сложившуюся систему привлечения и удержания клиентов и прорабатывают возможности ее оптимизации;

·  осваивают принципы целенаправленной работы с клиентами;

·  развивают умение работать с отговорками, отказами потенциальных клиентов;

·  овладевают приемами перехвата клиента у конкурентов;

Эффекты:

·  расширение клиентуры компании;

·  увеличение объема продаж;

·  освоение новых сегментов рынков, привлечение новых клиентов;

·  повышение профессиональной компетентности сотрудников при работе с клиентами;

ПРОГРАММА ТРЕНИНГА:

Модуль 1. Бизнес-процессы продаж

·  Подготовка.

·  Контакт.

·  Выяснение потребностей.

·  Презентация/аргументация.

·  Работа с возражениями.

·  Сделка.

·  Техническое сопровождение сделки

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

Модуль 2. Презентация себя, компании и своих услуг

·  Уверенность сотрудника в своей компании, продукте и в себе.

·  Имидж компании: трансляция имиджа клиенту.

·  Отработка навыков поиска новых путей работы с клиентом, продвижения торгового предложения по-новому.

·  Структура контакта – принципы ведения переговоров о продажах.

·  Эффективная презентация уникальных преимуществ обслуживания в компании.

·  Аргументация услуг на языке пользы.

·  Постановка эффективного голоса продавца

Модуль 3. Техника активных продаж

·  Позиционирование в сравнении с конкурентами.

·  Умение выходить на творческую позицию в продажах.

·  Основные принципы вступления в контакт с незаинтересованным клиентом.

·  Особенности проведения переговоров с клиентом, неготовым совершить покупку.

·  Отработка умения владеть инициативой при работе с клиентом.

·  Техника вопросов: выявление потребностей клиента.

·  Методика целенаправленной аргументации: убеждение через интересы клиента, коррекция поведения продавца с учетом сигналов от покупателя.

·  Язык пользы как средство продажи товара.

·  Завершение продажи. Основные правила завершения продаж.

Модуль 4. Работа с отказом, отговорками потенциального клиента

·  Отработка навыков продолжения переговоров при прямом отказе клиента.

·  Развитие умения определять и учитывать основные типы клиентов.

·  Выработка тактики работы с различными типами клиента.

·  Изучение психологической природы отговорки.

·  Выработка умения использовать отговорки покупателя для выявления его заинтересованности.

·  Тренинг способов реагирования на отговорки.

Модуль 5. Конфликты

·  Что такое конфликт.

·  Причины возникновения конфликтов.

·  Поведение во время конфликта.

·  Как реагировать на критику в свой адрес.

·  Работа во избежания конфликтных ситуаций.

Модуль 6. Мерчандайзинг

·  Что такое мерчандайзинг: только ли расстановка товара или система повышения лояльности покупателей. Цели и задачи мерчандайзинга.

·  Лояльность, связанная с потребителем: сколько прибыли приносят вам постоянные покупатели.

·  Концепции продвижения товаров: как создать неповторимую атмосферу и стиль в вашем магазине, использовать цвета, образы, музыку, звуки и запахи для привлечения внимания и удовлетворения запросов покупателей

·  Расположение товара в зале: расположение стеллажей, выкладка, о чем расскажет ценник, значение упаковки, POS-материалы, основные приемы и системность. Типы оборудования, его оценка и практические советы по использованию.

·  Поведение и обучение продавцов: что должен делать сотрудник в магазине, чтобы соответствовать имиджу магазина.

·  Специальные акции в магазинах: идеи, организация, контроль.

В ходе тренинга участники учатся анализировать мерчандайзинг на примере реальных торговых точек. Если вы предоставите фотографии и схемы ваших торговых залов, мы можем рассмотреть их в качестве кейсов и примеров.

Бизнес-тренер: Картынник Роксолана.