Утверждена

Приказом отдела финансов и экономики

от 01.01.2001г.

 

Должностная инструкция бухгалтера первой категории

1. Общие положения

1.1. Бухгалтер первой категории отдела финансов и экономики администрации муниципального образования «Город Кедровый» относится к должности служащих, обеспечивающих деятельность отдела финансов и экономики:

1.2. Бухгалтер первой категории назначается и освобождается от должности приказом руководителя отдела.

1.3. Бухгалтер первой категории подчиняется руководителю отдела.

1.4. Бухгалтер первой категории на период его отсутствия замещает главный специалист –главный бухгалтер отдела финансов и экономики.

1.5.На бухгалтера первой категории может быть возложено исполнение дополнительных обязанностей, выполняемых другими сотрудниками отдела на время их длительного отсутствия в соответствии с приказом руководителя.

2. Квалификационные требования

2.1. Для бухгалтера первой категории:

1) высшее профессиональное (экономическое) образование;

2) стаж работы в должности бухгалтера II категории не менее 3 лет.

2.2.Бухгалтер первой категории должен знать (применительно к исполнению должностных обязанностей):

1) Конституцию Российской Федерации;

2) Бюджетный кодекс Российской Федерации;

3) Налоговый кодекс Российской Федерации;

4) Трудовой кодекс Российской Федерации;

5) Федеральный закон «О бухгалтерском учете»;

6) Федеральный закон «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

7) Федеральные законы, акты Президента Российской Федерации, акты Правительства Российской Федерации, иные правовые акты, связанные с регулированием трудовых отношений;

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

8) Устав муниципального образования «Город Кедровый»;

9) Положение об отделе финансов и экономики;

10) Инструкцию по бюджетному и бухгалтерскому учету;

11) Инструкцию по делопроизводству;

12) Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, противопожарной защиты;

13) Иные нормативные акты, связанные с исполнением должностных обязанностей.

2.3.Предъявляемые требования к уровню и характеру навыков, деловых и личностных качеств:

1) Владение навыками планирования, взаимодействия с государственными и муниципальными органами, населением, построения конструктивных межличностных отношений, разрешения конфликтов;

2) Умение работать в условиях многозадачности, расставлять приоритеты, формулировать проблему, цель, мыслить стратегически, решать сложные проблемы, анализировать и делать выводы;

3) Знание ИПС «Гарант», «Консультант+», пакета Microsoft Office, операционной системы Microsoft Windows XP, «1-С бухгалтерия», владение персональным компьютером на уровне пользователя, владение основами делопроизводства.

3. Должностные обязанности, права и ответственность

3.1.Цель деятельности

3.1.1.Обеспечение формирования полной и достоверной информации (бухгалтерской отчётности) о деятельности отдела финансов и экономики и его имущественном положении.

3.1.2.Эффективное использование материальных и финансовых ресурсов для обеспечения деятельности отдела финансов и экономики.

3.2. Должностные обязанности

3.2.1. Ведение достоверного бухгалтерского и налогового учета финансово-хозяйственной деятельности отдела финансов и экономики.

3.2.2. Формирование и сдача бухгалтерской и налоговой отчетности финансово-хозяйственной деятельности отдела финансов и экономики.

3.2.3. Взаимодействие с государственными налоговыми и иными органами в пределах своей компетенции.

3.2.4. Взаимодействие с контрагентами и финансовыми организациями в пределах своей компетенции.

3.2.5. Осуществление платежей в наличной и безналичной форме в порядке, определяемом внутренними документами отдела финансов и экономики.

3.3. Функции

1) Осуществляет учет имущества, товарно-материальных ценностей и денежных средств, своевременное отражение на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с их движением, исполнение сметы расходов, финансовых, расчетных и кредитных операций;

2) Осуществляет начисление заработной платы, отпускных, пособий по временной нетрудоспособности работникам отдела.

3)Осуществляет бюджетное планирование.

4)Осуществляет экономический анализ финансово-хозяйственной деятельности отдела финансов и экономики.

5) Осуществляет работу по подготовке и принятию рабочего плана счетов, форм первичных учетных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы, разработке форм документов внутренней бухгалтерской отчетности.

6) Осуществляет рациональную организацию бухгалтерского учета и отчетности.

7) Осуществляет составление балансов и оперативных отчетов, расчетов о расходах, другой бухгалтерской, налоговой, бюджетной и статистической отчетности, представлении их в установленном порядке в соответствующие органы.

8) Обеспечивает законность, своевременность и правильность оформления документов, расчетов по заработной плате, правильное начисление и перечисление налогов и сборов в бюджеты всех уровней, страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды.

9) Обеспечивает соблюдение порядка оформления первичных бухгалтерских документов, расчетов и платежных обязательств, расходования фонда заработной платы, проведение инвентаризаций основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств;

10) Принимает меры по предупреждению недостач, незаконного расходования денежных средств и товарно-материальных ценностей, нарушений финансового, налогового и хозяйственного законодательства;

11) Участвует в формировании учетной политики;

12)Участвует в оформлении материалов по недостачам и хищениям, контролирует передачу в необходимых случаях этих материалов в следственные и судебные органы;

13)Участвует в подписании договоров с контрагентами

14) Выполняет обязанности кассира: осуществляет кассовые операции, получает в банке и выдает денежную наличность.

15) Выполняет курьерскую работу.

14) Выполняет централизованные задания областной администрации, Департамента финансов, мэра города Кедрового и руководителя отдела и главного специалиста – главного бухгалтера.

3.4.Права

Права работника определены Конституцией Российской Федерации, трудовым кодексом Российской Федерации

3.5.Ответственность

Ответственность определена Бюджетным кодексом РФ, Уголовным кодексом РФ, Кодексом РФ об административный правонарушениях. Несет личную ответственность за выполнение вышеперечисленных должностных обязанностей и функций.

4.Перечень вопросов, по которым работник вправе или обязан самостоятельно принимать решения

Этой должностной инструкцией установлены основные задачи и функции бухгалтера первой категории отдела финансов и экономики. В этих рамках бухгалтер первой категории отдела финансов и экономики обязан самостоятельно действовать и принимать решения.

5. Перечень вопросов, по которым работник вправе или обязан участвовать в работе при подготовке проектов нормативных правовых актов

Осуществляет подготовку проектов приказов отдела финансов и экономики в рамках должностных обязанностей.

6.Сроки и процедура подготовки, согласования и принятия проектов нормативных правовых актов

В соответствии с Регламентом работы администрации и Инструкцией по делопроизводству.

7. Порядок служебного взаимодействия с муниципальными служащими, работниками органов местного самоуправления, гражданскими служащими государственных органов, гражданами и организациями

Бухгалтер первой категории отдела финансов и экономики осуществляет свою деятельность во взаимодействии с администрацией Томской области, Департаментами Томской области, структурными подразделениями администрации города Кедрового, правоохранительными органами, прокуратурой, профсоюзами, общественными организациями.

8. Перечень полномочий по решению вопросов местного значения, перечень государственных полномочий

Исполнение бюджета города Кедрового.

9. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

1) Выполнение показателей эффективности и результативности деятельности отдела финансов и экономики;

2) Качество подготовленных документов: отсутствие опротестованных прокуратурой муниципальных правовых актов, замечаний правового комитета администрации Томской области;

3) Соблюдение сроков исполнения документов, поставленных на контроль;

4) Своевременность принятия решений в сфере деятельности;

5) Эффективность принимаемых решений;

6) Отсутствие жалоб на работу отдела финансов и экономики со стороны населения, учреждений, администрации Томской области, Департаментов Томской области.