Федеральное агентство по образованию

Санкт–Петербургский государственный университет

Юридический факультет

Рассмотрено и рекомендовано

на заседании кафедры трудового

права и охраны труда.

Протокол № 5

от 01.01.2001 г.

Зав. кафедрой д. ю.н., проф.

_______________

«УТВЕРЖДАЮ»

Декан юридического факультета СПбГУ

______________ проф.

«______» ___________ 2008 г.

Программа учебной дисциплины

по магистерской программе

«Трудовое право; право социального обеспечения»

«Теоретические проблемы общей части трудового права»

направление 030500 «юриспруденция»

Разработчик: д. ю.н., проф.

Рецензенты: к. ю. н, доц. В. С., д. ю.н., проф.

Санкт-Петербург

2008

1. Организационно-методический раздел

1.1. Цель изучения дисциплины: обучение студентов основам теории трудового права Российской Федерации и умению выявлять текущие и перспективные тенденции развития науки трудового права и соответствующего законодательства.

1.2. Задачи курса: освещение наиболее актуальных проблем науки трудового права и их связи с развитием действующего трудового законодательства, регулирующего отношения в сфере применении наемного труда.

1.3. Место курса в профессиональной подготовке выпускника: дисциплина «Проблемы Общей части российского трудового права» является базовой среди специальных дисциплин магистерской программы «Трудовое право» и служит основой для изучения других входящих в нее специальных дисциплин.

1.4. Требования к уровню усвоения дисциплины «Проблемы Общей части российского трудового права»:

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

– знать содержание дисциплины «Проблемы Общей части российского трудового права» и иметь детальное представление о содержании Раздела I («Общие положения») Части I Трудового кодекса РФ;

– уметь анализировать действующее трудовое законодательство и понимать причины его изменения;

– ориентироваться в разнообразных проявлениях судебной практики по вопросам применения общих положений ТК РФ.

2. Объем дисциплины, виды учебной нагрузки, форма текущего, промежуточного и итогового контроля

Всего аудиторных занятий

32 часа

Из них – лекций

Семинарских занятий

16 часов

16 часов

Самостоятельная работа

(в том числе письменные работы по всем темам)

32 часов

Итого (трудоемкость дисциплины)

64 часа

Изучение дисциплины по семестрам:

1(9) семестр: лекции – 16 часов, защита письменных работ, экзамен

3. Содержание дисциплины

3.1. Темы дисциплин, их краткое содержание и виды занятий

Тема 1. О предмете современного трудового права

Общее определение предмета советского трудового права. - Формирование многообразия форм собственности и хозяйственной деятельности и влияние этого процесса на систему общественных отношений, составляющих предмет трудового права. - Единое трудовое отношение как предмет советского трудового права. - Многообразие видов трудовых отношений, составляющих предмет трудового права в условиях плюралистической экономики. - Общая характеристика видов трудовых отношений, составляющих предмет современного трудового права. - Иные отношения, входящие в предмет трудового права.

Литература

, ,  Правовое регулирование отношений в сфере госслужбы // ЭЖ-Юрист. 2004. № 6.

 Предмет трудового права России. СПб., 2005.

, , Современные проблемы российского трудового права // Правоведение. 1997. № 2.

Курс российского трудового права. Т.1: Общая часть / Под ред. . СПб., 1996. Гл. 2.

, Курс трудового права: Учебник в двух томах. Т. 1. М., 2003. Гл. 2.

,  Очерки теории трудового права. СПб., 2006. Очерк 4.

Современные проблемы Общей части российского трудового права: Учебное пособие. СПб., 1993.

 Трудовое право в решениях Конституционного Суда Российской Федерации // Правоведение. 2006. № 4.

Трудовое право России: Учебник. 2-е изд., перераб. и доп. М., 2007. § 1 гл. 1.

О предмете трудового права // Правоведение. 1992. № 4.

Б. Некоторые актуальные проблемы теории и практики современного российского трудового права // Правоведение. 2006. № 4.

Тема 2. Механизм правового регулирования труда

Определение понятия механизма правового регулирования труда. - История формирования и развития механизма правового регулирования труда как самостоятельной экономической и правовой категории. - Система элементов механизма правового регулирования труда. - Методы правового регулирования общественного труда как основа механизма правового регулирования труда. - Система методов правового регулирования труда, применяемых в условиях рыночной (смешанной) экономики. – Механизм правового регулирования труда и проблема методов трудового права как отрасли права.

Литература

Курс российского трудового права. Т.1: Общая часть. Гл. 2.

Курс российского трудового права. Т. 2: Рынок труда и обеспечение занятости (правовые вопросы) / Под ред. , , . М., 2001. Гл. 1 и 2.

, Курс трудового права. Т. 1. Гл. 2.

,  Очерки теории трудового права. Очерки 4 и 6.

Правовые средства управления трудом на предприятии. Л., 1989.

О социальном партнерстве в сфере трудовых отношений // Правоведение. 1997. № 2.

Правовой механизм управления трудом // 70 лет Советского государства и права/ Под ред. , и . Л., 1987.

 Хозяйственный механизм и трудовое право // Правоведение. 1982. № 5.

, Отношения по управлению трудом на государственном предприятии // Советское государство и право. 1990. № 2.

Трудовое право России: Учебник / Под ред.  и . 2-е изд., перераб. и доп. М., 2007. § 2 гл. 1.

О механизме правового регулирования труда в условиях многоукладной экономики // Правоведение. 1994. № 1.

Экономические методы управления и трудовое право. Л., 1991.

Тема 3. Трудовое право в системе права

Понятие системы права. - Основные элементы системы права. - Трудовое право в системе субъективного и объективного права. - Трудовое право в системе частного и публичного права. - Трудовое право в системе отраслей права. - Сближение отраслей современного права и отражение этого процесса в отрасли трудового права. - Система современного трудового права.

Литература

Курс российского трудового права. Т.1: Общая часть. Гл. 2.

, Курс трудового права. Т. 1. Гл. 2.

, Очерки теории трудового права. Очерк 4.

Тема 4. Функции трудового права

Понятие функции. - Понятие функций права. - Соотношение категорий «функция» и «цель (задача»). - Функции, выполняемые современным механизмом правового регулирования труда. - Система функций современного трудового права. - Общая характеристика основных функций трудового права.

Литература

Законодательство о труде (для хозяйственного актива) / Под ред. , . Минск. 1978.

 Функции советского трудового права // Советское государство и право. 1976. № 12.

, , Советское трудовое право: Вопросы теории. М., 1978.

Курс российского трудового права. Т.1: Общая часть. Гл. 3.

, Курс трудового права. Т. 1. Гл. 2.

Основные функции советского трудового права // Правоведение. 1977. № 5.

Трудовое право России: Учебник / Под ред.  и . 2-е изд., перераб. и доп. М., 2007. § 1 гл. II.

Тема 5. Принципы трудового права

Понятие принципа. - Понятие принципа права. - Система принципов трудового права: принципы, характеризующие цели правового регулирования в сфере труда; принципы, определяющие систему правовых средств для достижения целей правового регулирования труда; принципы, определяющие систему методов правового регулирования труда. - Социальное партнерство как важнейший принцип, определяющий построение механизма правового регулирования труда и содержание отрасли трудового права.

Литература

 Социалистические принципы советского права // Советское государство и право. 1957. № 11.

О принципах и функциях права // Правоведение. 2000. № 3.

Проблемы свободы труда в трудовом праве России. Пермь. 1992.

Курс российского трудового права. Т.1: Общая часть. Гл. 3.

, Курс трудового права. Т. 1. Гл. 2.

, Очерки теории трудового права. Очерк 4.

 Государство, работодатели и работники: История, теория и практика правового механизма социального партнерства (сравнительно-правовое исследование). Ярославль. 1997.

 Современные принципы российского трудового права // Правоведение. 1992. № 2.

,  Принципы советского трудового права // Советское государство и право. 1974. № 8.

, Основные принципы советского трудового права // Вестник ЛГУ. Серия: Экономика, философия, право. Вып. 4. 1971. № 23.

Основные принципы советского трудового права. М., 1977.

Трудовое право России: Учебник / Под ред.  и . 2-е изд., перераб. и доп. М., 2007. § 2 гл. II.

 Права человека и европейская политика. М., 1995.

Тема 6. Субъекты трудового права

Общее определение субъекта права. - Виды субъектов трудового права. - Система субъектов трудового права. - Работник как субъект трудового права. - Работодатель как субъект трудового права. - Профессиональный союз как субъект трудового права. - Роль государства в сфере труда.

Литература

Курс российского трудового права. Т. 1: Общая часть. Гл. 4.

Курс российского трудового права. Т. 2: Рынок труда и обеспечение занятости (правовые вопросы). § 3 гл. 4.

Курс российского трудового права. Т. 3: Трудовой договор / Под ред. . СПб., 2007. Гл. 3(ХII).

, Курс трудового права. Т. 1. Гл. 2.

, Очерки теории трудового права. Очерки 3-5, 7.

,  Работник как субъект трудового права // Пра­во­ведение. 1996. № 4

 Субъективное трудовое право в систе­ме права // Правоведение. 1996. № 2.

 Субъекты трудового права // Правоведение. 1996. № 3.

Тема 7. Источники трудового права

Понятие источника права. - Система источников права. - Источники субъективного и объективного права. - Соотношение понятий «источник» и «форма» права. - Общая характеристика источников трудового права. - Государственное регулирование как источник трудового права. - Договор как источник трудового права. - Проблема обычного трудового права. – Судебная практика как источник трудового права.

Литература

, ,  Источники трудового права и источники правового регулирования общественно-трудовых отношений // Правоведение. 2003. № 6.

Курс российского трудового права. Т.1: Общая часть. Гл. 5.

, Курс трудового права. Т. 1. Гл. 2.

,  Очерки теории трудового права. Очерк 4.

, О кодификации трудового законодательства России // Государство и право. 1996. № 6.

Б. Судебные акты как источник российского трудового права // Судебная практика в российской правовой системе. СПб., 2003.