Квалификационные характеристики должностей работников организаций атомной энергетики (стр. 17 )

Должен знать: законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, методические и нормативные документы, касающиеся деятельности организации (научно-исследовательского подразделения); научные и технические проблемы соответствующей области знаний, науки и техники, направление развития отрасли по профилю деятельности организации; направление деятельности, профиль и специализацию организации, перспективы технического развития организации и научно-исследовательского подразделения; установленный в отрасли порядок планирования, финансирования, проведения и внедрения научных исследований и разработок; порядок заключения и исполнения хозяйственных договоров; порядок разработки и оформления отчетной научно-технической документации; организацию патентно-информационного обеспечения научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ; порядок составления и подачи заявок на рационализаторские предложения, изобретения и открытия; структуру и возможности опытного производства и испытательной базы организации; положения по защите авторских прав, подготовке и повышению квалификации кадров; порядок проведения конкурсов научных работников, а также аттестации работников; правовые вопросы оформления договорных отношений при выполнении работ по государственным (отраслевым) заказам и хозяйственным договорам с другими организациями; экономические методы управления деятельностью научного коллектива; основы экономики, организации производства, труда и управления; основы трудового законодательства; правила по охране окружающей среды; правила по охране труда и пожарной безопасности; правила внутреннего трудового распорядка.

Требования к квалификации. Высшее профессиональное образование, наличие ученой степени доктора или кандидата технических наук, стаж научной и организаторской работы в организации, соответствующей профилю отрасли, не менее 5 лет.

НАЧАЛЬНИК ОБЪЕДИНЕННОЙ ЭНЕРГОСЛУЖБЫ

Должностные обязанности. Осуществляет руководство производственно-хозяйственной деятельностью объединенной энергослужбы. Обеспечивает бесперебойное снабжение потребителей тепловой и электрической энергией, газом, хозяйственной и питьевой водой, очистку сточных вод в соответствии с требованиями стандартов. Организует безопасную работу оборудования, машин и механизмов, соблюдение правил их технической эксплуатации. Осуществляет контроль за выработкой и расходованием энергоресурсов потребителями и оформляет с ними договоры. Проводит работу по совершенствованию работы энергослужбы, внедрению и освоению новой техники и технологии, автоматизации и механизации производственных процессов, автоматизированных систем управления производством, аттестации и рационализации рабочих мест, проведению мероприятий по повышению производительности труда, рентабельности производства, снижению трудоемкости и себестоимости продукции, экономии всех видов ресурсов. Организует представление отчетности и другой документации о производственной деятельности энергослужбы. Организует работу по обобщению и внедрению передовых приемов и методов труда, развитию рационализации и изобретательства. Обеспечивает надежную и безаварийную эксплуатацию оборудования, инженерных коммуникаций, зданий и сооружений, выполнение планов текущего и капитального ремонта оборудования, заключение договоров с подрядными организациями на производство работ, подготавливает объемы работ по капитальному ремонту зданий, передачу этих работ ремонтно-строительной организации. Принимает участие в рассмотрении и согласовании проектных заданий по строительству и реконструкции энергетических объектов энергослужбы, а также в приемке оборудования, инженерных коммуникаций, зданий и сооружений из капитального ремонта и монтажа, организует технический надзор за строительством новых объектов. Обеспечивает своевременное и качественное составление заявок на оборудование, спецмеханизмы, материалы, инструмент и защитные средства, необходимые для производственно-хозяйственной деятельности энергослужбы. Осуществляет контроль за правильным хранением и расходованием материальных ресурсов в соответствии с утвержденными лимитами. Организует расследование причин аварий и отказов в работе оборудования, несчастных случаев и профессиональных заболеваний, разработку мероприятий по их предупреждению. Обеспечивает выполнение мероприятий по охране окружающей среды и очистке сточных вод. Осуществляет подбор кадров, их расстановку и целесообразное использование. Организует техническую и экономическую учебу работников службы, способствует повышению их квалификации. Участвует в работе комиссий по проверке знаний работников, в организации и проведении противоаварийных и противопожарных тренировок. Контролирует соблюдение работниками правил по охране труда, охране окружающей среды, пожарной безопасности, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка.

Должен знать: законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, методические и нормативные документы, касающиеся производственно-хозяйственной деятельности энергослужбы, энергоснабжения потребителей, безаварийной и безопасной работы оборудования, систем тепло-, газо - и водоснабжения и водоотведения (в объемах, необходимых для данной должности); принципиальные электрические и тепловые схемы объектов и сетей, отдельных технологических узлов, каналов связи и телемеханики; конструктивные особенности и эксплуатационные характеристики оборудования, сооружений, устройств защиты и автоматики, регулирующих устройств, средств сигнализации и связи, закрепленных за энергослужбой; перспективы развития энергослужбы организации; порядок и методы технико-экономического и производственного планирования; отечественный и зарубежный опыт по профилю деятельности энергослужбы; основы экономики, организации производства, труда и управления; основы трудового законодательства; правила по охране окружающей среды; правила по охране труда и пожарной безопасности; правила внутреннего трудового распорядка.

Требования к квалификации. Высшее профессиональное (техническое) образование, стаж работы на руководящих должностях не менее 3 лет или на должностях специалистов в энергетических подразделениях - не менее 5 лет.

НАЧАЛЬНИК ОТДЕЛА (БЮРО, ГРУППЫ) (В ПРОМЫШЛЕННОСТИ)

Должностные обязанности. Организует, планирует и координирует деятельность отдела (бюро, группы), обеспечивая своевременное и качественное выполнение возложенных на него функций. Распределяет выполняемые отделом (бюро, группой) работы между подчиненными работниками. Разрабатывает проекты директивных, методических и плановых документов по направлению деятельности отдела (бюро, группы). Организует ведение учета показателей по направлению деятельности. Готовит необходимые справочные и отчетные материалы. Организует внедрение передовых методов и приемов труда, а также форм его организации. Участвует в аттестации и рационализации рабочих мест. Анализирует результаты работы отдела (бюро, группы). Определяет пути совершенствования и развития закрепленных за отделом (бюро, группой) направлений деятельности. Содействует распространению передового опыта, развитию инициативы, внедрению рационализаторских предложений и изобретений. Обеспечивает рациональное использование всех видов ресурсов, находящихся в распоряжении отдела (бюро, группы), эксплуатацию закрепленного оборудования в соответствии с правилами и инструкциями по его использованию. Контролирует соблюдение работниками отдела (бюро, группы) правил по охране труда, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка. Организует работу по повышению квалификации работников отдела (бюро, группы).

Должен знать: законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, методические и нормативные документы по направлению деятельности отдела (бюро, группы); производственную и организационную структуру организации, профиль ее деятельности и перспективы развития; отечественный и зарубежный опыт по направлению деятельности отдела (бюро, группы); правила эксплуатации средств вычислительной техники и связи; требования режима секретности, сохранности служебной, коммерческой и государственной тайны, неразглашения сведений конфиденциального характера; основы экономики, организации труда, производства и управления; основы трудового законодательства; правила по охране окружающей среды; правила по охране труда и пожарной безопасности; правила внутреннего трудового распорядка.

Требования к квалификации. Высшее профессиональное образование и стаж работы по направлению деятельности отдела (бюро, группы) не менее 5 лет.

НАЧАЛЬНИК ОТДЕЛА АВТОМАТИЗИРОВАННЫХ СИСТЕМ УПРАВЛЕНИЯ

ТЕХНОЛОГИЧЕСКИМИ ПРОЦЕССАМИ

Должностные обязанности. Осуществляет организационно-методическое руководство разработкой и внедрением автоматизированных систем управления технологическими процессами (АСУТП), автоматизированных систем контроля (АСК) и оборудования в составе гибких производственных систем (ГПС) и робототехнических комплексов (РТК). Обеспечивает подготовку перспективных и текущих планов проектирования и внедрения автоматизированных систем и контроль за их выполнением. Руководит разработкой технико-экономического обоснования на создание автоматизированной системы, технических заданий на систему в целом и ее отдельных компонентов, а также рабочих проектов. Обеспечивает увязку проекта на автоматизированные системы (АСУТП, АСК, ГПС) с проектами комплексной механизации в строительной, сантехнической и энергетической части. Организует работу по созданию и использованию типовых проектных решений по комплексу технических средств (КТС) и программному обеспечению (ПО) автоматизированных систем, разработке методических и нормативных материалов по всем видам обеспечения, созданию архива алгоритмов и программ, его постоянному пополнению. Обеспечивает составление заявок на средства вычислительной техники для обеспечивающих подсистем АСУТП, АСК, ГПС. Готовит предложения по включению работ на создание автоматизированных систем в планы комплексного технического развития организации. Организует на стадии внедрения автоматизированных систем проведение монтажных и пусконаладочных работ, подготовку эксплуатационного персонала. После внедрения автоматизированной системы обеспечивает ее бесперебойное функционирование и принимает оперативные меры по устранению возникающих в процессе работы нарушений. Проводит работу по анализу отказов систем, разрабатывает мероприятия по повышению качества и надежности автоматизированных систем, расширению сферы применения, модернизации применяемых технических средств и программного обеспечения. Оказывает методическую помощь подразделениям организации в подготовке данных на создание автоматизированных систем, расшифровке информации, получаемой с ЭВМ. Организует работу по внедрению передовых достижений в области электроники, автоматики, информатики, КТС. Руководит работниками отдела.