НОВАЯ ПЕНСИОННАЯ ФОРМУЛА
25 июня 2013 года состоялась общероссийская селекторная видео-пресс-конференция Министра труда и социальной защиты РФ –, статс-секретаря –заместителя Министра труда и социальной защиты РФ - и Председателя Правления ПФР - .
Тема пресс-конференции: «Совершенствование системы формирования пенсионных накоплений; новая пенсионная формула. Презентация пенсионного калькулятора». Была представлена новая формула расчета пенсии. Если ее утвердит правительство, новый порядок вступит в силу с 1 января 2015 года. Трудовая пенсия по старости по-прежнему будет состоять из двух частей: страховой и накопительной. Новая формула будет использоваться только при расчете страховой пенсии, накопительная часть будет формироваться как и раньше. «Новшество» формулы заключается в том, что личный трудовой вклад работников будет оцениваться с помощью коэффициентов. Сегодня размер трудовой пенсии по старости зависит в первую очередь от объема страховых взносов, которые работодатели в течение трудовой деятельности уплачивают за работника в систему обязательного пенсионного страхования. При этом, длительность страхового (трудового) стажа практически не учитывалась, для получения «полноценной» пенсии, достаточно было отработать всего 5 лет, этот порядок не справедлив по отношению к работникам, которые добросовестно трудятся десятки лет.
Этот «перекос» решено устранить с помощью новой формулы. При введении новых правил обязательным остается принцип сохранения пенсионных прав: все пенсионные права, сформированные до даты перехода на новую формулу, фиксируются, сохраняются и не могут быть уменьшены.
То есть будут сравниваться два варианта расчета - старый и новый, останется наиболее выгодный. Роль стажа, так же как и заработка, становится ключевой. Для каждого работника при выходе на пенсию будут рассчитываться его индивидуальные пенсионные коэффициенты за каждый год трудовой деятельности, оценивая с его помощью, с какой именно суммы заработка в каждом конкретном году уплачивались страховые взносы. Годовой пенсионный коэффициент (ПК) равен отношению зарплаты гражданина, с которой в этом году уплачивались страховые взносы в систему обязательного пенсионного страхования, и максимальной зарплаты, с которой работодатели по закону уплачивают страховые взносы в систему обязательного пенсионного страхования. Максимальное значение годового ПК=10. Стоимость пенсионного коэффициента ежегодно определяет Правительство Российской Федерации. В каждом индивидуальном случае ПК может и повышаться и понижаться. Дополнительные баллы ( увеличение коэффициента) можно будет получить за годы дополнительного стажа. У женщин свыше 35 лет, у мужчин - больше 40 лет. За каждый год трудового стажа от 30 до 40 лет для женщин, а от 35 до 45 у мужчин коэффициент повышается на 1. За стаж в 35 лет для женщин и 40 лет для мужчин дополнительно начисляются 5 пенсионных коэффициентов. Максимум возможной переработки -10 лет.
Также бонус получат те, кто достигнув пенсионного возраста, не будет оформлять пенсию сразу, а отложат ее получение, максимальный бонус - за 10 лет «переработки». По новым правилам выходить на пенсию позже будет выгодно. В новых правилах предусмотрены отдельные коэффициенты работнику за время, которое будущий пенсионер служил в армии, ухаживал за маленьким ребенком, причем за второго и за третьего коэффициенты будут выше, чем за первого. Ниже коэффициент будет у работников с более низким заработком. Предусмотрено также снижение, если человек отправит на накопительную часть пенсии максимально возможную долю от своей зарплаты-6%, для тех, у кого -2%, снижение меньше.
При расчете страховой пенсии все годовые коэффициенты суммируются, в том числе особые коэффициенты за страховые нетрудовые периоды: за отпуск по уходу за детьми, службу в армии, более поздний выход на пенсию.
Далее полученная сумма годовых и премиальных пенсионных коэффициентов умножается на стоимость годового пенсионного коэффициента, который ежегодно устанавливается Правительством РФ, (условная стоимость пенсионного коэффициента в 2013 году-57,9 рублей)и на коэффициент за отложенную пенсию. К полученному значению прибавится фиксированная выплата, увеличенная на размер премиального коэффициента, за работу после достижения пенсионного возраста ( при условии необращения за назначением трудовой пенсии по старости)
СП=(ФВ х КПВ)+(ИПК х СПК х КПВ), где СП - страховая пенсия в год назначения; ФВ - фиксированная выплата; ИПК - индивидуальный пенсионный коэффициент, равный сумме всех годовых и премиальных за стаж; СПК - стоимость одного пенсионного коэффициента в году назначения пенсии ; КПВ - премиальный коэффициент за выход на пенсию позже установленного возраста (имеет значение для ФВ и СПК).
Еще одна особенность – с 2025 года минимальный общий стаж для получения трудовой пенсии по старости достигнет 15 лет ( с сегодняшних 5 лет он будет в течение 10 лет поэтапно увеличиваться по 1 в год). Тем гражданам, у которых общий стаж будет менее 15 лет, будет устанавливаться социальная пенсия ( женщинам в 60 лет, мужчинам в 65 лет). Условия назначения трудовой пенсии по инвалидности и по случаю потери кормильца – остаются прежними.
Накопительная пенсия – это ежемесячная выплата пенсионных накоплений, сформированных за счет страховых взносов работодателей и дохода от их инвестирования. У граждан 1967 года и моложе ( у более старших возрастов не будет накопительной части пенсии), в 2013 году предоставлена возможность выбора тарифа страхового взноса на накопительную часть трудовой пенсии : либо оставить 6%, как сегодня, либо снизить его до 2%, тем самым увеличить тариф на формирование страховой части пенсии с 10% до 14%
По новым правилам расчета размер накопительной пенсии также будет выше, если обратиться за назначением трудовой пенсии позднее обще - установленного пенсионного возраста.
Вместе с новой формулой ПФР и Минтруд представили новую услугу: пенсионный калькулятор. Калькулятор устроен очень просто: нужно ответить на 8 вопросов и ввести данные о себе и своей работе.
1) мужчина вы или женщина, ваш год рождения,
2) сколько лет вы планируете проходить/ проходили срочную воинскую службу ( от 0 до 3),
3) сколько детей вы планируете иметь,
4) сколько лет вы планируете находиться в отпуске по уходу за каждым из детей,
5) сколько лет вы планируете работать от начала трудовой деятельности до достижения вами пенсионного возраста( от 0 до 10),
6) сколько лет после достижения пенсионного возраста вы готовы работать без обращения за назначением трудовой пенсии,
7) каков ваш тариф, по которому формируются ваши пенсионные накопления ( до 1966 г. р. или после 1967 г. р.)
8) ваша официальная заработная плата в рублях;
Ключевой показатель –величина трудового стажа. Калькулятор сможет подсчитать какай была бы примерно пенсия, если бы она назначалась в ценах нынешнего года. Он выдает две суммы: пенсию по нынешнему закону и по новой формуле. Найти пенсионный калькулятор можно на сайтах:
www. rosmintrud. ru и www. pfrf. ru
Начальник УПФР по Гагинскому району :
Сайт « Союза пенсионеров России»
Общероссийская общественная организация «Союз пенсионеров России» зарегистрирована в 1995 году. В России действуют 79 региональных отделений. Председателем пенсионеров России» является -председатель социального комитета Совета Федераций РФ. Нижегородское региональное отделение зарегистрировано в 1995 году, на территории Нижегородской области созданы и работают 58 местных (районных) отделений. Председателем НРО «Союз пенсионеров России» в 2012 году избран – депутат Законодательного Собрания Нижегородской области. Заместителями председателя НРО являются – – управляющий Отделения пенсионного фонда РФ по Нижегородской области, депутат городской Думы г. Н.Новгорода и . Районное отделение Союз пенсионеров России» в Гагинском районе возглавляет – .
Нижегородское региональное отделение «Союз пенсионеров России» запустило в работу интернет сайт www. spr52.ru На сайте освещается информация и фотоотчеты о деятельности Нижегородского регионального отделения и местных отделений СПР, в том числе освещаются мероприятия проводимые совместно с Пенсионным фондом, в рамках основных реализуемых проектов:
-фестивали народного творчества «Нам года не беда, коль душа молода», «Веселый погребок»;
-обучение пенсионеров компьютерной грамотности-« Компьютер-это просто»;
-экскурсии пенсионеров по ул. Рождественской г. Н.Новгород « Для путешествий возраст не помеха» в рамках проекта « Рождественская сторона»;
- ознакомление пенсионеров с работой органов власти в районах - « Будем знакомы»;
- проект «День театра»;
- проект « Юность комсомольская моя» и др.
Начальник УПФР по Гагинскому р-ну:
