Программа организационно-экономической практики для специальности: 1-25 01 04 «Финансы и кредит» (стр. 1 )

УЧРЕЖДЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ «ПОЛОЦКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»

	УТВЕРЖДАЮ
	Проректор по учебной работе Учреждения образования «Полоцкий государственный университет» ________________ "____" _________________ 2015г.

Регистрационный № _________

ПРОГРАММА

ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКОЙ

ПРАКТИКИ

для специальности:

1-25 01 04 «Финансы и кредит»

специализации:

1-25 01 04 01 «Финансы»

1-25 01 04 04 «Страхование»

2015 г.

СОСТАВИТЕЛИ:

, заведующая кафедрой финансов, кандидат экономических наук

, доцент кафедры финансов, кандидат экономических наук

, доцент кафедры финансов, кандидат экономических наук

, доцент кафедры финансов, кандидат экономических наук

, доцент кафедры финансов, кандидат экономических наук

, доцент кафедры финансов, кандидат экономических наук

, старший преподаватель кафедры финансов

, ассистент кафедры финансов

РАССМОТРЕНА И РЕКОМЕНДОВАНА К УТВЕРЖДЕНИЮ:

Кафедрой финансов УО «Полоцкий государственный университет»

(протокол № ____ от __________________)

Заведующий кафедрой

______________

ОДОБРЕНА И РЕКОМЕНДОВАНА К УТВЕРЖДЕНИЮ:

Советом финансово-экономического факультета

(протокол № ____ от __________________)

Председатель

Совета факультета

______________

полн

Ознаком 4сем 1 нед

Технологическая (орг-экон) 6 сем 1 нед

Орг-экономич (аналитич) 8 сем 2 нед

Преддиплом – 10 4 нед

Сокращ

Ознакомит 7сем 1 нед

Технологич (орг-эконом) 8 сем 1 нед

Орг-эконо (аналитич) 10 сем 2 нед

Преддипломн 11сем 4нед

1 ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА

1.1 Цели и задачи практики

Организационно-экономическая практика является обязательным компонентом высшего образования и организуется вузом в тесном взаимодействии с организациями финансового и реального секторов экономики. Программа практики разработана с учетом требований законодательства, образовательного стандарта ОСВО 1-250104-2013, типового учебного плана специальности 1-25 01 04 «Финансы и кредит» в учреждении образования «Полоцкий государственный университет».

Целью организационно-экономической практики является формирование у студентов практических умений и навыков в условиях производственной деятельности на основе выполнения ими различных обязанностей, заданий, свойственных их будущей профессиональной деятельности. Непременным условием успешного прохождения практики является активное участие студента в финансово-хозяйственном процессе предприятия, организации, учреждения.

Задачей организационно-экономической практики является приобретение студентами профессиональных навыков по специальности, закрепление, расширение и систематизация знаний, полученных при изучении специальных дисциплин, а также привитие профессиональных навыков организаторской деятельности в условиях трудового коллектива.

В процессе прохождения практики студент должен закрепить теоретические знания, полученные во время обучения; приобрести навыки анализа, экономического обоснования и способности принятия эффективных финансовых решений в конкретных ситуациях; изучить прогрессивные формы и методы экономической работы в организации; действующие инструктивные материалы по ее организации, научиться грамотно применять их в конкретных условиях с тем, чтобы качественно выполнять задания по соблюдению действующих нормативных актов и положений на территории Республики Беларусь; приобрести навыки работы в команде.

В соответствии с требованиями образовательного стандарта (ОСВО 1-25 01 04-2013) по окончании прохождения организационно-экономической практики студент должен обладать следующими профессиональными компетенциями специалиста:

-  ПК-5:Систематизировать статистические материалы, характеризующие количественные и качественные показатели деятельности организации и ее подразделений: изучать результаты работы организации и ее структурных подразделений и сопоставлять их с показателями других организаций, выявлять резервы и разрабатывать мероприятия по их использованию.

-  ПК-6: Проводить оперативный экономический анализ хода выполнения плановых заданий и мероприятий по использованию резервов повышения эффективности производственно-хозяйственной деятельности; разрабатывать предложения по внесению соответствующих корректировок в планы организации и отдельных подразделений в случае изменения производственно-хозяйственной деятельности;

-  ПК-7: Обосновывать мероприятия по внедрению передовых методов хозяйствования, методов и приемов труда, улучшению организации и обслуживанию рабочих мест, созданию благоприятных условий труда.

-  ПК-9: Проводить комплексный экономический анализ всех видов деятельности организации и разрабатывать меры по эффективному использованию ресурсов, производственных мощностей с целью повышения эффективности производственно-хозяйственной деятельности.

-  ПК-12: Анализировать действие инструментов денежно-кредитной политики, эффективность организации денежного оборота, деятельность кредитно-финансовых организаций, их показатели: организовывать работу в сфере предоставления банковских и финансовых услуг на всех сегментах рынка.

-  ПК-13: Организовывать работу по составлению и исполнению бюджета, составлению смет бюджетных организаций, обеспечивать организацию финансового контроля на всех стадиях планирования и исполнения бюджета;

-  ПК-14: Разрабатывать финансовую стратегию субъектов хозяйствования всех видов собственности; составлять финансовые планы субъектов хозяйствования, рассчитывать объемы денежных доходов и расходов субъектов хозяйствования и источники их финансирования; использовать методы финансового анализа, планирования и прогнозирования, финансового контроля в практике управления финансовым состоянием организации.

-  ПК-15: Рассчитывать собственные источники финансирования капитальных вложений и обосновать размеры привлекаемых ресурсов; составлять комплект финансовых расчетов по бизнес-плану и обосновать его реальность.

-  ПК-16: Организовывать работу по проведению мероприятий государственного контроля (надзора) и аудита в финансовой, бюджетно-налоговой, денежно-кредитной и валютной сферах.

-  ПК-17: Организовывать работу по страхованию, проводить оценку ситуации на страховом рынке, разрабатывать и применять правила страховой деятельности и системы перестрахования.

-  ПК-18: Выполнять профессиональные обязанности по расчету налоговой базы и налогов на основе действующего налогового законодательства и других нормативно-правовых актов о налогах и сборах, анализировать налоговое законодательство, сопоставлять положения отдельных норм, анализировать и оценивать налоговую нагрузку субъектов хозяйствования, а также налоговые риски участников налоговых отношений, осуществлять мероприятия по их снижению.

-  ПК-19: Работать с юридической литературой и трудовым законодательством.

-  ПК-21: Анализировать и оценивать собранные в ходе профессиональной деятельности данные.

-  ПК-24: Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, основные проблемы дисциплин, определяющих кон­кретную область его деятельности, видеть их взаимосвязь в целостной системе знаний.

1.2 Базы практики

Организационно-экономическая практика может быть организована:

-  на предприятиях всех форм собственности, осуществляющих коммерческую деятельность;

-  в учреждениях (организациях) или их отделах, осуществляющих финансовое планирование (финансовые отделы и отделы образования, спорта и туризма горисполкомов);

-  в учреждениях (организациях), осуществляющих контрольные функции в области финансов (инспекции Министерства по налогам и сборам);

-  в страховых компаниях и их представительствах;

-  в банках и их филиалах, управлениях.

1.3 Организация проведения практики

Конкретные сроки начала и окончания практики, руководители практики от университета, условия прохождения практики устанавливаются приказом проректора по учебной работе. Практика проводится в соответствии с графиком учебного процесса университета, составленным на основе учебных планов по специальности.

Организационно-экономическая практика проводится у студентов дневной формы получения высшего образования – в четвертом семестре второго курса; у студентов заочной полной формы получения высшего образования – в шестом семестре третьего курса; у студентов заочной сокращенной формы получения высшего образования – в восьмом семестре четвертого курса.

Продолжительность практики составляет 2 (две) недели.

Практика осуществляется пять рабочих дней в неделю, 6 часов в день.

Общее руководство и контроль за ходом практики осуществляет кафедра финансов. Кафедра назначает руководителей практики, которые обеспечивают учебно-методическое руководство и осуществляют систематический контроль за прохождением студентами практики.

В первый день практики проводятся организационное собрание, на котором студентам сообщаются цель и задачи практики, организация ее проведения, а также инструктаж по охране труда (с регистрацией в журнале) в связи с прохождением организационно-экономической практики. В последующие дни практика будет организована согласно графику. Каждому студенту выдается программа практики и индивидуальное задание.

Во время прохождения практики студент должен вести дневник практики, в котором отражается индивидуальное задание, календарно-тематический план прохождения практики, и работу, которую выполняет на практике. По окончании прохождения практики в дневнике отмечается отзыв руководителя практики от предприятия о проделанной работе студента. Дневник по практике должен быть приложен к отчету по практике при ее защите.