Система управления безопасностью труда и профессиональными рисками. Программы обучения безопасности труда (стр. 1 )

«УТВЕPЖДАЮ» Генеральный диpектоp организация» ______________/____________/ «___» _________2012 г.

организация»

СТАНДАРТ ОРГАНИЗАЦИИ. СУБТ&ПР-004-2012

СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ БЕЗОПАСНОСТЬЮ ТРУДА И ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМИ РИСКАМИ ПРОГРАММЫ ОБУЧЕНИЯ БЕЗОПАСНОСТИ ТРУДА

Введен в действие приказом от « ___» _______ 2012 года № ______

1. Обучение и проверка знаний по охране труда руководителей и специалистов

1.1. Все руководители и специалисты организации, а также представитель работников проходят в течение первого месяца со дня поступления на работу (избрания) обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда

1.2. Руководители, входящие в соответствии с должностными обязанностями в состав Комиссии по охране труда, предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций и обеспечению пожарной безопасности (далее – КОМИССИЯ), проходят обучение и проверку знаний в аккредитованной обучающей организации.

1.3. Прочие руководители и специалисты проходят обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда непосредственно в организации по настоящей Программе в соответствии с Приложением А в порядке индивидуальных консультаций, самоподготовки, практического усвоения требований охраны труда. Обучение проводит исполнительный директор, проверку знаний – КОМИССИЯ. Проведение проверки знаний КОМИССИЕЙ фиксируется в Протоколе и в удостоверении работника установленной «Порядком обучения по охране труда…» формы. Выдача удостоверений и их последовательная нумерация фиксируется специалистом по охране труда в журнале произвольной формы с подписью получившего.

1.4. Очередная проверка знаний по охране труда и предшествующее этому обучение осуществляется для тех же лиц в том же порядке 1 раз в 3 года (конкретный срок определяется ежегодным «Сводным календарным планом – графиком обучения и проверки знаний по безопасности труда»). Внеочередная проверка знаний по охране труда проводится в случаях, определенных «Порядком обучения по охране труда…», а также по решению руководителя организации.

2. Обучение и проверка знаний руководителей и специалистов в системе пожарно-технического минимума

2.1. В соответствии с Нормами пожарной безопасности «Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций» (Приказ МЧС России от 12 декабря 2007 года № 000), обучению и проверке знаний по пожарно-техническому минимуму в специализированной обучающей организации в течение первого месяца со дня поступления на работу и с последующей периодичностью не реже 1 раз в 3 года подлежат директор по логистике, исполнительный директор, главный энергетик, энергетик – как лица, ответственные за пожарную безопасность и проведение противопожарного инструктажа по объектам. Очередная и внеочередная проверка знаний проводится в случаях, определенных указанными Нормами пожарной безопасности.

2.2. Другие руководители организации – генеральный директор и его заместители, директоры по направлениям и регионам, руководители подразделений и их заместители в течение первого месяца со дня поступления на работу и с последующей периодичностью не реже 1 раз в 3 года обучаются непосредственно в организации. Обучение в соответствии с учебно-тематическим планом (Приложение Б) проводится директором по логистике. Проверка знаний осуществляется КОМИССИЕЙ и фиксируется в Протоколе по форме, установленной ГОСТ ССБТ 12.0.004.

3. Обучение и проверка знаний руководителей и специалистов по другим направлениям

3.1. Подтверждение или первичное  присвоение групп по электробезопасности работникам из числа административно-технического персонала осуществляется в соответствии с Правилами технической эксплуатации электроустановок потребителей и ПОТ РМ – 016 - 2001 «Межотраслевые правила по охране труда (правила безопасности) при эксплуатации электроустановок» в течение первого месяца со дня поступления на работу и далее - не реже 1 раз в 12 мес.

3.2. Руководители и специалисты, занятые на опасном производственном объекте, подлежат обучению и аттестации в области промышленной безопасности опасных производственных объектов в соответствии с приказом Ростехнадзора России от 29 января 2007 года № 37 «О порядке подготовки и аттестации работников организаций, поднадзорных федеральной службе по экологическому, технологическому и атомному надзору» в течение первого месяца со дня поступления на работу и далее – с установленной периодичностью.

3.3. Директор по логистике проходит первичную и периодическую аттестацию по безопасности движения в соответствии с «Положением о порядке проведения аттестации лиц, занимающих должности исполнительных руководителей и специалистов предприятий транспорта» (утв. Приказом Минтранса РФ, Минтруда РФ от 11 марта 1994 года № 13/11).

3.4. Члены КОМИССИИ проходят необходимое обучение в области гражданской обороны, защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера, экологической безопасности в соответствии с законодательством.

3.5. Члены КОМИССИИ в целях повышения квалификации участвуют в совещаниях, семинарах, научно-практических конференциях по вопросам охраны труда, пожарной безопасности и безопасности в чрезвычайных ситуациях, организуемых соответствующими органами власти, а также в повышении квалификации.

4. Стажировка и обучение работников по безопасным методам и приемам выполнения работ

4.1. Обучению и проверке знаний по безопасным методам и приемам выполнения работ с учётом специфики производственной деятельности подлежат:

- операторы станков с программным управлением;

- водители автомобилей и лица, использующие автотранспорт организации в производственных целях (в соответствии с приказом о закреплении транспортных средств);

- водители электропогрузчиков и лица, допускаемые к управлению ими.

4.1.1. Организация обучения и проверки знаний электротехнического и электро-технологического персонала, подтверждение или присвоение ему соответствующей группы по электробезопасности, работников опасного производственного объекта – системы газопотребления осуществляется на основании соответствующих нормативных документов и настоящей Программой не регламентируется.

4.1.2. При необходимости выполнения разных работ работник должен быть обучен по всем указанным направлениям безопасности. Проверка знаний осуществляется по каждому направлению и фиксируется отдельным протоколом.

4.2. Стажировка – форма первичного обучения вновь принятых работников или работников, которые прошли по направлению работодателя профессиональную подготовку в обучающих организациях безопасным методам и приемам выполнения работ непосредственно в организации. Основной целью стажировки является формирование и закрепление на практике профессиональных знаний, умений и навыков, необходимых для практического освоения передового опыта и эффективной организации работ.

4.2.1. Стажировка проводится под руководством квалифицированного работника (наставника) той же профессии, или (в порядке исключения - вышестоящего руководителя). Ответственность за правильность действий стажируемого и обеспечение возможностей выполнения им требований безопасности несет наставник; стажер несет ответственность за личное выполнение требований безопасности и указаний обучающего. Проведение стажировки для наставника является увеличением объема работы в соответствии со статьей 60.2 Трудового кодекса Российской Федерации, и дополнительно оплачивается в соответствии с приказом о стажировке.

4.2.2. После проведения первичного инструктажа соответствующий руководитель готовит распоряжение об организации стажировки на рабочем месте вновь поступившего работника (Приложение В). Продолжительность стажировки от 2 до 14 смен для каждого устанавливается индивидуально в зависимости от уровня профессионального образования, опыта работы, работника. 

4.2.3. Стажировка включает в себя теоретические индивидуальные занятия и практику на рабочих местах и проводится в объеме учебно-тематических планов обучения по соответствующим направлениям (Приложения Е, Ж, И).

4.2.4. Проведение стажировки фиксируется руководителем стажируемого в Журнале регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте. В графе «Знания проверил, допуск к работе произвел». Журнала делается ссылка на Протокол проверки знаний. Без наличия такой ссылки допуск работника по окончании стажировки к самостоятельной работе недействителен.

4.2.5. По окончании стажировки работник допускается к проверке теоретических знаний по охране труда и практических навыков по безопасным методам и приемам выполнения работ в виде экзамена. При удовлетворительных результатах проверки знаний издается приказ о допуске к самостоятельной работе в соответствии с Приложением Г, при неудовлетворительных работники обязаны пройти повторную стажировку.

4.3. Первичную проверку знаний требований охраны труда и практических навыков безопасной работы осуществляет КОМИССИЯ, с учётом того, что непосредственный руководитель работника входит в ее состав (пункт 3.1 «Порядка обучения по охране труда…»). Проведение проверки знаний КОМИССИЕЙ фиксируется в Протоколе и в удостоверении работника установленной «Порядком обучения по охране труда…») формы (при отсутствии выдается новое). Выдача удостоверений и их последовательная нумерация фиксируется в журнале с подписью получившего.

4.4. Очередная проверка знаний рабочих по безопасным методам и приемам выполнения работ осуществляется 1 раз в 12 месяцев (конкретный срок определяется ежегодным «Сводным календарным планом – графиком обучения и проверки знаний по безопасности труда») в том же порядке, что и первичная.

4.5. Перед очередной проверкой знаний соответствующие руководители проводят предэкзаменационную подготовку в виде краткосрочных семинаров, практических занятий, просмотра фильмов и сайтов по охране труда, приглашения преподавателя обучающей организации и т. д. Срок подготовки определяют в 1 месяц до назначенной даты проверки знаний с тем расчетом, чтобы имелась организационная возможность выделить 1 – 2 часа ежесменно для проведения занятий без нарушения производственного процесса. Проведение подготовки фиксируется руководителем обучаемых в Журнале учёта обучения безопасности труда в соответствии с Приложением Д, а проверка знаний - КОМИССИЕЙ в Протоколе и удостоверениях.