Государственное автономное образовательное учреждение

среднего профессионального образования Тюменской области

«Тюменский торгово-экономический техникум

СОГЛАСОВАНО

________________________

наименование предприятия

_____________________

должность

_______/_____________

Подпись / (инициалы, фамилия)

 

УТВЕРЖДАЮ

Зам. директора ГАОУ СПО

«Тюменский торгово-экономический техникум" _____________от « «________2013г._

должность

«___»._________.20___ г.

 

СОГЛАСОВАНО

________________________

наименование предприятия

_____________________

должность

_______/_____________

Подпись / (инициалы, фамилия)

 

СОГЛАСОВАНО

________________________

наименование предприятия

_____________________

должность

_______/_____________

Подпись / (инициалы, фамилия)

 
 

Комплект

контрольно-оценочных средств

по дисциплине

ОГСЭ.06 Психология общения

основной профессиональной образовательной программы (ОПОП)

по специальности СПО

080114 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)

2013

Разработчики:

ГАОУ СПО «Тюменский преподаватель ,

торгово-экономический

техникум»

Рассмотрен и принят на заседании ПЦК __________________________________________________________________________, протокол №_____ от «____» 201____г.

Содержание

1 Информационный лист «Краткая характеристика

возможных форм контроля и оценки по дисциплине» ……………………………………..

2 Паспорт комплекта контрольно-оценочных средств по дисциплине.

2.1 Область применения.

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

2.2. Система контроля и оценки освоения программы..

по дисциплине.

2.3Организация контроля и оценки освоения программы учебной

дисциплины «ОГСЭ.06 Психология общения»

Приложения.

Вопросы к зачету по дисциплине

Вопросы для коллоквиумов, собеседований

Темы рефератов, докладов, сообщений

Тестовые задания

(указываете в виде приложений те контрольно-оценочные средства, которые будут использоваться в рамках преподаваемой вами дисциплины)

1 Информационный лист «Краткая характеристика возможных форм контроля и оценки по дисциплине»

№ п/п

Наименование оценочного средства

Краткая характеристика формы контроля

Представление контрольных заданий в комплекте оценочных средств

1

2

3

4

1   

Коллоквиум

Средство контроля усвоения учебного материала темы, раздела или разделов дисциплины, организованное как учебное занятие в виде собеседования преподавателя с обучающимися.

Вопросы по темам/разделам дисциплины (Приложение Б)

2   

Доклад, сообщение

Продукт самостоятельной работы студента, представляющий собой публичное выступление по представлению полученных результатов решения определенной учебно-практической, учебно-исследовательской или научной темы

Темы докладов, сообщений

(Приложение В)

3

Собеседование

Средство контроля, организованное как специальная беседа преподавателя с обучающимся на темы, связанные с изучаемой дисциплиной, и рассчитанное на выяснение объема знаний обучающегося по определенному разделу, теме, проблеме и т. п.

Вопросы по темам/разделам дисциплины (Приложение Б)

4

Тест

Система стандартизированных заданий, позволяющая автоматизировать процедуру измерения уровня знаний и умений обучающегося.

Фонд тестовых заданий (Приложение Г)

5

Эссе

Средство, позволяющее оценить умение обучающегося письменно излагать суть поставленной проблемы, самостоятельно проводить анализ этой проблемы с использованием концепций и аналитического инструментария соответствующей дисциплины, делать выводы, обобщающие авторскую позицию по поставленной проблеме.

Темы докладов, сообщений, эссе (Приложение В)

 
 
 

 
 
2 Паспорт комплекта контрольно-оценочных средств по дисциплине

2.1 Область применения

Комплект контрольно-оценочных средств предназначен для проверки результатов освоения дисциплины «ОГСЭ.06 Психология общения» основной профессиональной образовательной программы (далее ОПОП) по специальности 080114 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)

в части овладения следующими знаниями, умениями:

Знать

·  взаимосвязь общения и деятельности;

·  цели, функции, виды и уровни общения;

·  виды социальных взаимодействий;

·  роли и ролевые ожидания в общении;

·  механизмы взаимопонимания в общении;

·  техники и приемы общения, правила слушания, ведения беседы, убеждения;

·  этические принципы общения;

·  источники, причины, виды и способы разрешения конфликтов.

Уметь

·  применять техники и приемы эффективного общения в профессиональной деятельности;

·  использовать приемы саморегуляции поведения в процессе межличностного общения.

Комплект контрольно-оценочных средств позволяет оценивать также:

Освоение части следующих общих компетенций (ОК):

·  OK 1. Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес

·  ОК 2. Организовывать собственную деятельность, выбирать типовые методы и способы выполнения профессиональных задач, оценивать их эффективность и качество

·  ОК 3. Принимать решения в стандартных и нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

·  ОК 4. Осуществлять поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения профессиональных задач, профессионального и личностного развития

·  ОК 5. Владеть информационной культурой, анализировать и оценивать информацию с использованием информационно- коммуникационных технологий

·  ОК 6. Работать в коллективе и команде, эффективно общаться с коллегами, руководством, потребителями

·  ОК 7. Брать на себя ответственность за работу членов команды (подчиненных), результат выполнения заданий

·  ОК 8. Самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации

·  ОК 9. Ориентироваться в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

·  ОК 10. Исполнять воинскую обязанность, в том числе с применением полученных профессиональных знаний (для юношей)

2.2. Система контроля и оценки освоения программы по дисциплине ОГСЭ.06 Психология общения

Контролируемые разделы (темы) дисциплины*

Код контролируемой ПК (или ее части), её составных частей (ЗУ)+ОК

Форма контроля

Вид контрольных заданий

Тема 1.1.

Сущность, цели, структура и уровни общения. Функции общения. Стороны и модели общения

ОК 1

Собеседование

Вопросы (Приложение Б )

Тема 2.1.

Вербальные и невербальные средства общения. Язык телодвижений, мимики и поз

ОК 2

Собеседование

Вопросы (Приложение Б )

Темы сообщений (Приложение Л )

Тема 2.2.

Визуальные, акустические, тактильно-кинестические, ольфакторные средства общения

ОК 2

Сообщение, собеседование, тест

Вопросы (Приложение Б)

Темы сообщений (Приложение В)

Тестовые задания (Приложение Г)

Тема 3.1.

Основные понятия, теории и функции речи. Взаимосвязь общения и деятельности

ОК 2

Сообщение, собеседование

Вопросы (Приложение Б )

Темы сообщений (Приложение В)

Тема 4.1.

Стратегия и тактика общения

ОК 5

Собеседование

Вопросы (Приложение Б)

Тема 4.2.

Виды общения. Роли и ролевые ожидания в общении

ОК 5

Тест

Тестовые задания (Приложение Г)

Тема 5.1.

Основные понятия, элементы, функции и структура коммуникаций. Коммуникационные роли и манипуляции

ОК 4

Собеседование

Вопросы (Приложение Л )

Тестовые задания (Приложение Г)

Тема 5.2

Барьеры коммуникаций

ОК 4

Сообщение, собеседование

Вопросы (Приложение

Б)

Темы сообщений (Приложение В )

Тема 6.1.

Основные понятия и виды слушания. Техники и приемы общения

ОК 6

Собеседование

Вопросы (Приложение Б )

Тема 7.1.

Понятие, структура делового общения. Виды делового общения

ОК 6

Собеседование

Вопросы (Приложение Б)

Тема 7.2.

Этические принципы общения

ОК 7

Собеседование

Вопросы (Приложение Б)

Тема 8.1.

Основные понятия и теории суггестивности

ОК 5

Сообщение, собеседование

Вопросы (Приложение Б)

Темы сообщений (Приложение В)

Тема 9.1.

Основные понятия конфликта и толерантности

ОК 3

Собеседование

Вопросы (Приложение Б )

Тема 9.2.

Источники, причины, виды и способы разрешения конфликтов

ОК 3

Собеседование, тест

Вопросы (Приложение Б)

Тестовые задания (Приложение Г)

Дифференцированный зачёт

Вопросы (Приложение А)

* Наименование темы (раздела) или тем (разделов) берется из рабочей программы дисциплины.

Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5