Партнерка на США и Канаду по недвижимости, выплаты в крипто

  • 30% recurring commission
  • Выплаты в USDT
  • Вывод каждую неделю
  • Комиссия до 5 лет за каждого referral

Муниципальное бюджетное учреждение

«Киришский центр методического и психолого-педагогического сопровождения»

УТВЕРЖДЕНО

приказом от «012» 2 февраля 2014 г.

012

Директор _____________

ПРОГРАММА ПРОВЕДЕНИЯ ВВОДНОГО ИНСТРУКТАЖА

1.Общие сведения об учреждении, характерные особенности учреждения.

2.Основные положения законодательства об охране труда.

2.1.Трудовой договор, рабочее время и время отдыха, охрана труда женщин и лиц моложе 18 лет. Льготы и компенсации.

2.2. Правила внутреннего трудового распорядка учреждения.

2.3. Организация работы по охране труда в учреждении. Контроль за состоянием охраны труда в учреждении.

3. Общие правила поведения работающих в учреждении. Расположение отделов, вспомогательных помещений.

4. Основные опасные и вредные производственные факторы, характерные для учреждения.

5. Основные требования по предупреждению электротравматизма.

6. Основные требования производственной санитарии и гигиены труда.

7. Обстоятельства и причины несчастных случаев в офисе учреждения. Действия работников при возникновении несчастного случая в учреждении.

8. Порядок расследования и оформления несчастных случаев и профессиональных заболеваний.

9. Пожарная безопасность. Способы и средства предотвращения пожаров. Действия работников при их возникновении.

10. Первая помощь пострадавшим. 

Разработал:

методист _________

(уполномоченный исполнять функции специалиста по охране труда)