лого

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Федеральное государственное автономное образовательное учреждение

высшего профессионального образования

«Дальневосточный федеральный университет»

(ДВФУ)

 

ЮРИдическая школа ДВФУ

 

«СОГЛАСОВАНО»

«УТВЕРЖДАЮ»

 

Руководитель ОП

Гражданское право; предпринимательское

право; семейное право; международное

частное право

Заведующая кафедрой

гражданского права и процесса

 

 

_____________

______________

 

« 13 » февраля 2015г.

« 13 »февраля 2015г.

 

РАБОЧАЯ ПРОГРАММА УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ (РПУД)

Корпоративные правоотношения

по образовательной программе высшего образования – программе подготовки научно-педагогических кадров в аспирантуре

Направление подготовки - 40.06.01, Юриспруденция

Профиль - Гражданское право; предпринимательское право; семейное право; международное

частное право

Форма подготовки (очная/заочная)

Юридическая школа ДВФУ

Кафедра гражданского права и процесса

Курс – 2 семестр 3

лекции – 18 часов/0,5 з. е.

практические занятия – 18 часов/0,5 з. е.

всего часов аудиторной нагрузки – 36 часов/1 з. е.

самостоятельная работа – 36 часа/1 з. е.

зачёт – 3 семестр

экзамен – не предусмотрен

Рабочая программа дисциплины составлена в соответствии с требованиями Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования (уровень подготовки кадров высшей квалификации), утверждённого приказом Министерства образования и науки РФ 5 декабря 2014 г. № 000.

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

Рабочая программа дисциплины обсуждена на заседании кафедры: протокол № от № 9 от « 13 » февраля 2015 г..

Заведующая кафедрой,

Составитель: к. ю.н.,доцент Анна Петровна Рабец

Оборотная сторона титульного листа РПУД

I. Рабочая программа пересмотрена на заседании кафедры:

Протокол от «»______________ 20 г. № _____________

Заведующий кафедрой _______________________

(подпись) ()

II. Рабочая программа пересмотрена на заседании кафедры:

Протокол от «_____» _________________ 200 г. № ______

Заведующий кафедрой _______________________ __________________

(подпись) ()

АННОТАЦИЯ

Дисциплина «Корпоративные правоотношения» предназначена для аспирантов, обучающихся по образовательной программе 40.06.01 Юриспруденция, профиль Гражданское право; предпринимательское право; семейное право; международное частное право и входит в вариативную часть учебного плана.

При разработке рабочей программы учебной дисциплины использованы Федеральный государственный образовательный стандарт высшего образования (уровень подготовки кадров высшей квалификации), утверждённый приказом Министерства образования и науки РФ 5 декабря 2014 г. № 000, по направлению подготовки 40.06.01 Юриспруденция, учебный план подготовки аспирантов по профилю: Гражданское право; предпринимательское право; семейное право; международное частное право.

Цель изучения дисциплины «Корпоративные правоотношения» – приобретение аспирантами знаний, умений и компетенций, позволяющих им проводить самостоятельные научные исследования в сфере гражданского права и корпоративного права на высоком научно – исследовательском уровне. Цель определяет основные задачи изучения дисциплины:

1. Теоретико-познавательная задача изучения науки, связанной с проблемами правового регулирования отдельных институтов корпоративного права, способствующая выработке научных рекомендаций по использованию правовых средств для целенаправленного воздействия на политико – правовую деятельность;

2. Задача овладения методологией научно – исследовательской деятельности в области корпоративного права и приобретение навыков применения новых методов исследования в данной сфере;

3. Задача овладения методологией правовых исследований нормотворческой деятельности реализации права в сфере корпоративных отношений.

Интерактивные формы обучения составляют 8 часов и включают в себя лекцию – пресс-конференцию, метод активного обучения «блок – опрос», решение ситуационных задач, метод активного обучения «займи позицию».

Дисциплина направлена на формирование общепрофессиональных и профессиональных компетенций аспиранта.

В результате освоения дисциплины выпускник должен обладать следующими общепрофессиональными компетенциями (ОПК):

владением методологией научно – исследовательской деятельности в области юриспруденции (ОПК-1);

Выпускник должен обладать следующими профессиональными компетенциями (ПК):

владением методологией правовых исследований нормотворческой деятельности реализации права в гражданско – правовой сфере (ПК-1);

способность к выработке научных рекомендаций по использованию правовых средств для целенаправленного воздействия на правовую реальность в гражданско-правовой сфере (ПК-3).

Требования к уровню усвоения содержания дисциплины.

Аспиранты должны приобрести следующие:

Знать:

особенности возникновения, этапы эволюции и закономерности развития юридической науки; методологические подходы в юридической науке и систему методов правового познания;

российскую правовую доктрину, федеральное законодательство Российской Федерации, законодательство зарубежных стран в сфере гражданского, арбитражного судопроизводства и исполнительного производства; формы и методы государственного контроля и надзора в области гражданского и предпринимательского права; семейного права; международного частного права;

закономерности и особенности применения, использования правовых средств для целенаправленного воздействия на правовую реальность, механизм правового регулирования в сфере гражданского и предпринимательского права; семейного права; международного частного права.

Уметь:

грамотно определять и давать развернутую и глубокую характеристику методологическим подходам в различных юридических исследованиях и использовать оптимальную методологическую основу в собственных исследованиях;

выбирать, модифицировать, конструировать методы исследования, оптимальные способы обработки результатов исследования актуальных проблем гражданского и предпринимательского права; семейного права; международного частного права;

выбирать, анализировать, обобщать, модифицировать, конструировать правовые средства для целенаправленного воздействия на правовую реальность, механизм правового регулирования в сфере гражданского и предпринимательского права; семейного права; международного частного права.

Владеть:

классическим и современным методологическим инструментарием; навыками осуществления научно-исследовательской деятельности в сфере юриспруденции;

методом анализа правовых источников, методом сравнения зарубежного и национального права, методологией нормотворческой работы и правоприменения, приемами написания научных работ в области гражданского и предпринимательского права; семейного права; международного частного права;

навыками выполнения научных рекомендаций по использованию правовых средств для целенаправленного воздействия на правовую реальность, механизм правового регулирования в сфере гражданского и предпринимательского права; семейного права; международного частного права.

I. СТРУКТУРА И СОДЕРЖАНИЕ ТЕОРЕТИЧЕСКОЙ ЧАСТИ КУРСА.

Модуль I. Общие положения (8 часов)

РАЗДЕЛ I. Понятие и источники корпоративного права (4 часа)

Тема 1. ПОНЯТИЕ И СИСТЕМА КОРПОРАТИВНОГО ПРАВА (2 часа)

1.  Понятие корпоративного права. Проблемы конструирования.

2.  Корпорация как условие существования корпоративных отношений.

2.1  Понятие и признаки корпорации

2.2  История развития корпораций в России и за рубежом.

2.3  Классификация корпораций. Отличие от унитарных организаций.

3.  Предмет и метод корпоративного права. Корпоративные отношения как предмет гражданского права.

4.  Система корпоративного права.

Тема 2. ИСТОЧНИКИ КОРПОРАТИВНОГО ПРАВА (2 часа)

1.  Понятие и виды источников корпоративного права.

2.  Корпоративное законодательство.

2.1  Модели построения корпоративного законодательства.

2.2  Развитие отечественного корпоративного законодательства.

2.3  Система современного отечественного корпоративного законодательства.

2.4  Перспективы развития российского корпоративного законодательства.

3.  Локальные корпоративные акты в системе источников корпоративного права.

3.1  Особенности корпоративных норм.

3.2  Правовая природа и содержание Устава корпорации

3.3  Внутренние корпоративные акты.

4.  Кодекс корпоративного поведения.

РАЗДЕЛ II. Понятие и основания возникновения, изменения, прекращения корпоративных правоотношений (4 часа)

Тема 1. КОРПОРАТИВНЫЕ ПРАВООТНОШЕНИЯ: ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА (2 часа)

1.  Понятие и особенности корпоративных правоотношений.

2.  Элементы корпоративных правоотношений.

3.  Современные теории корпоративных правоотношений.

3.1  Вещно - правовая концепция корпоративных правоотношений.

3.2  Обязательственно- правовая концепция корпоративных правоотношений.

3.3  Корпоративная правоспособность как юридическая форма корпоративных отношений (теория )

3.4  Корпоративные правоотношения как особая разновидность гражданских правоотношений

4.  Виды корпоративных правоотношений.

5.  Место корпоративных правоотношений в системе гражданских правоотношений.

Тема 2. ОСНОВАНИЯ ВОЗНИКНОВЕНИЯ, ИЗМЕНЕНИЯ И ПРЕКРАЩЕНИЯ КОРПОРАТИВНЫХ ПРАВООТНОШЕНИЙ (2 часа)

1.  Корпоративные юридические факты и юридические составы.

2.  Правовая природа решений общих собраний и иных органов корпоративных организаций.

3.  Эмиссионный состав как основание возникновения корпоративных правоотношений.

4.  Существенные корпоративные действия.

4.1  Крупные сделки: понятие, признаки, порядок одобрения, признание недействительными.

4.2  Сделки, в совершении которых имеется заинтересованность: понятие, признаки, порядок одобрения, раскрытие информации о заинтересованных лицах, признание недействительными.

5. Реорганизация и ликвидация корпораций.

6. Корпоративный договор.

Модуль II.Элементы корпоративных правоотношений (10 часов)

РАЗДЕЛ I. Субъекты и объекты корпоративных правоотношений (4 часа)

Тема 1. СУБЪЕКТЫ КОРПОРАТИВНЫХ ПРАВООТНОШЕНИЙ (2 часа)

1.  Корпоративные юридические лица.

1.1  Коммерческие корпоративные организации: хозяйственные товарищества и общества, производственные кооперативы, хозяйственные партнерства, крестьянские (фермерские) хозяйства

1.2  Некоммерческие корпоративные организации: потребительские кооперативы, общественные организации, ассоциации (союзы), товарищества собственников недвижимости, казачьи общества, общины коренных малочисленных народов РФ.

2.  Участники корпораций как субъекты корпоративных правоотношений: особенности и виды.

3.  Органы управления корпорации как структурные элементы организации, реализующие её правоспособность.

3.1  Классификация органов управления.

3.2  Структура и компетенция органов управления.

3.3  Природа взаимоотношений органов юридического лица с корпорацией и между собой.

Тема 2. ОБЪЕКТЫ КОРПОРАТИВНЫХ ПРАВООТНОШЕНИЙ (2 часа)

1.  Понятие и виды объектов корпоративных правоотношений. Подходы в доктрине к определению объекта корпоративных правоотношений.

1.1  Теория объекта- действия (поведения):

действия обязанных лиц как объекты членских правоотношений;

действия, с которыми связана реализация корпоративных прав участников.

1.2 Теория множественности объектов (объекты – материальные блага):

ликвидационная квота;

денежные средства, полученные в качестве доли прибыли;

имущество, вносимое в качестве вклада в уставной капитал;

иные имущественные выгоды участников.

1.3 Деятельность корпорации и имущественные результаты такой деятельности как объект корпоративных правоотношений.

2.  Правовая природа доли в уставном капитале ООО.

3.  Акция как ценная бумага, закрепляющая корпоративные права.

РАЗДЕЛ II. Содержание корпоративных правоотношений (6 часа)

Тема 1. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СУБЪЕКТОВ КАК ЭЛЕМЕНТЫ СОДЕРЖАНИЯ КОРПОРАТИВНЫХ ПРАВООТНОШЕНИЙ (2 часа)

1.  Корпоративные права.

1.1  Понятие и классификация корпоративных прав. Имущественные и неимущественные корпоративные права.

1.2  Право на участие в управлении корпорацией.

1.3  Право на получение информации о деятельности корпорации.

1.4  Право на участие в распределении прибыли.

1.5  Право на ликвидационную квоту.

1.6  Право обжаловать решения органов корпорации, влекущие гражданско - правовые последствия.

1.7  Право оспаривать совершенные корпорацией сделки и требовать возмещения причиненных корпорацией убытков в случаях, предусмотренных законом.

1.8  Иные корпоративные права.

2.  Корпоративные преимущественные права.

2.1  Понятие и юридическая природа корпоративных преимущественных прав.

2.2  Преимущественное право участника ООО (ОДО) на покупку доли.

2.3  Преимущественное право акционера приобретение продаваемых другими акционерами этого общества акций.

2.4  Преимущественное право акционера на приобретение размещаемых посредством подписки дополнительных акций и эмиссионных ценных бумаг, конвертируемых в акции.

2.5  Преимущественное право вкладчика товарищества на вере на покупку доли.

2.6  Преимущественное право члена производственного кооператива на покупку пая.

2.7  Преимущественные права на участие в потребительских кооперативах.

3.  Обязанности участников корпорации.

3.1  Обязанность участвовать в образовании имущества корпорации.

3.2  Обязанность не разглашать конфиденциальную информацию о деятельности корпорации.

3.3  Обязанность участвовать в принятии корпоративных решений, необходимых для осуществления деятельности корпорации.

3.4  Иные обязанности, предусмотренные законом.

Тема 2. ПОНЯТИЕ И ПОРЯДОК ЗАЩИТЫ КОРПОРАТИВНЫХ ПРАВ (4 часа)

1.  Защита прав участника корпорации: общая характеристика.

2.  Порядок и формы защиты корпоративных прав.

3.  Понятие и система способов защиты корпоративных прав.

4.  Применение отдельных способов защиты корпоративных прав.

5.  Признание права.

6.  Восстановление положения, существовавшего до нарушения права.

7.  Возмещение убытков.

8.  Признание оспоримой сделки недействительной и применение последствий недействительности ничтожной сделки.

II. СТРУКТУРА И СОДЕРЖАНИЕ ПРАКТИЧЕСКОЙ ЧАСТИ КУРСА

Практические занятия (18 часов)

Занятие 1. ПОНЯТИЕ И СИСТЕМА КОРПОРАТИВНОГО ПРАВА (2 часа).

1.  Корпорация как условие существования корпоративных отношений. Понятие, признаки, классификация корпораций.

2.  Предмет и метод корпоративного права.

3.  Понятие корпоративного права. Место корпоративного права в системе права.

4.  Система корпоративного права.

Занятие 2. ИСТОЧНИКИ КОРПОРАТИВНОГО ПРАВА (2 часа) с использованием метода активного обучения - «блок – опрос».

1.  Понятие и виды источников корпоративного права.

2.  Корпоративное законодательство.

3.  Локальные корпоративные акты в системе источников корпоративного права.

4.  Кодекс корпоративного управления.

Занятие 3. КОРПОРАТИВНЫЕ ПРАВООТНОШЕНИЯ (2 часа).

1.  Понятие и особенности корпоративных правоотношений.

2.  Элементы корпоративных правоотношений.

3.  Современные теории корпоративных правоотношений.

4.  Виды корпоративных правоотношений.

5.  Место корпоративных правоотношений в системе гражданских правоотношений.

Занятие 4. ОСНОВАНИЯ ВОЗНИКНОВЕНИЯ, ИЗМЕНЕНИЯ И ПРЕКРАЩЕНИЯ КОРПОРАТИВНЫХ ПРАВООТНОШЕНИЙ (2 часа).

1.  Корпоративные юридические факты и юридические составы.

2.  Правовая природа решений общих собраний и иных органов корпоративных организаций.

3.  Эмиссионный состав как основание возникновения корпоративных правоотношений.

4. Существенные корпоративные действия (крупные сделки, сделки, в совершении которых имеется заинтересованность).

5. Реорганизация и ликвидация корпораций.

Занятие 5. СУБЪЕКТЫ КОРПОРАТИВНЫХ ПРАВООТНОШЕНИЙ (2 часа) с использованием метода активного обучения – решение ситуационных задач.

1. Субъекты корпоративных правоотношений (корпоративные юридические лица; участники корпораций): общая характеристика.

2. Коммерческие корпоративные организации: хозяйственные товарищества и общества, производственные кооперативы, хозяйственные партнерства.

3. Некоммерческие корпоративные организации: потребительские кооперативы, общественные и религиозные организации, объединения юридических лиц (союзы, ассоциации) и др.

4. Участники корпораций как субъекты корпоративных правоотношений: особенности и виды.

5. Органы управления корпорации как структурные элементы организации, реализующие её правоспособность.

6. Классификация органов управления корпорации. Структура и компетенция органов управления.

Занятие 6. ОБЪЕКТЫ КОРПОРАТИВНЫХ ПРАВООТНОШЕНИЙ (2 часа) с использованием метода активного обучения «займи позицию».

1. Понятие и виды объектов корпоративных правоотношений.

2. Подходы в доктрине к определению объекта корпоративных правоотношений.

3. Деятельность корпорации и имущественные результаты такой деятельности как объект корпоративных правоотношений.

4. Правовая природа доли в уставном капитале ООО.

5. Акция как ценная бумага, закрепляющая корпоративные права.

Занятие 7. ПРАВА УЧАСТНИКОВ КОРПОРАЦИИ (2 часа).

1. Содержание корпоративных правоотношений: общая характеристика.

2. Понятие и классификация корпоративных прав. Имущественные и неимущественные корпоративные права.

3. Характеристика отдельных видов корпоративных прав:

3.1. Право на участие в управлении корпорацией.

3.2.Право на получение информации о деятельности корпорации.

3.3.Право на участие в распределении прибыли.

3.4. Право на ликвидационную квоту.

3.5.Право обжаловать решения органов корпорации, влекущие гражданско - правовые последствия.

3.6. Корпоративные преимущественные права.

3.7. Иные корпоративные права.

Занятие 8. ОБЯЗАННОСТИ УЧАСТНИКОВ КОРПОРАЦИИ (2 часа).

1. Обязанности участников корпорации: общая характеристика.

2. Обязанность участвовать в образовании имущества корпорации.

3. Обязанность не разглашать конфиденциальную информацию о деятельности корпорации.

4. Обязанность участвовать в принятии корпоративных решений, необходимых для осуществления деятельности корпорации.

5. Иные обязанности, предусмотренные законом.

Занятие 9. ЗАЩИТА КОРПОРАТИВНЫХ ПРАВ (2 часа) с использованием метода активного обучения – решение ситуационных задач

1.  Защита прав участника корпорации: общая характеристика.

2.  Порядок и формы защиты корпоративных прав.

3.  Понятие и система способов защиты корпоративных прав.

Ш. КОНТРОЛЬ ДОСТИЖЕНИЯ ЦЕЛЕЙ КУРСА.

Методические рекомендации по подготовке студентов к зачету по курсу

ФОС прилагается

IV. УЧЕБНО - МЕТОДИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ

Основная литература:

1.  Белов, право. Общая часть: учебник для вузов / т. 1 . Введение в гражданское право / . – М : Юрайт, 2011. – 521 с. http://lib. dvfu. ru:8080/lib/item? id=chamo:358990&theme=FEFU 6

2.  Голованов, право / . – Санкт-Петербург: Питер, 2010. – 259 с. http://lib. dvfu. ru:8080/lib/item? id=chamo:298111&theme=FEFU 1

3.  Зенин, право: учебник для вузов / . – М.: Юрайт, 2011. – 663 с. http://lib. dvfu. ru:8080/lib/item? id=chamo:358900&theme=FEFU 16

4.  Корпоративное управление: Учебник / . М.: НИЦ Инфра-М, 2013. – 368 с. http:///catalog. php? bookinfo=390006

5.  Камышанский, право. В 2 ч. Ч. 1 [Электронный ресурс]: учебник для студентов вузов, обучающихся по направлению «Юриспруденция» / ; под ред. , , . – М.: 2012. – 543 с. http:///bookread. php? book=390873

Дополнительная литература:

1.  Кущенко, и локальное регулирование корпоративных отношений [Текст]: проблемы соотношения / . // Вестник Волгоградского государственного университета: Серия 5, Юриспруденция. 2013. - № 2. С. 79–81. http://law. edu. ru/article/article. asp? articleID=1548471

2.  Мардалиев, право Учебник / . – Санкт-Петербург: Питер, 2005. – 249 с. http://lib. dvfu. ru:8080/lib/item? id=chamo:237267&theme=FEFU

3.  Пиляева право: части общая и особенная. Учебник. – М.: КноРус, 2003. – 800 с. http://lib. dvfu. ru:8080/lib/item? id=chamo:3629&theme=FEFU

Нормативно – правовые акты

1.  Гражданский кодекс Российской Федерации: федер. закон от 30 ноября 1994. (части первая, вторая и третья) (ред. от 01.01.2001) // СЗ РФ. 1994. № 32. Доступ из справ.-правовой системы «КонсультантПлюс».

2.  О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей: федер. закон от 01.01.2001. (ред. от 01.01.2001) // СЗ РФ 13.08.2001, N 33 (часть I), ст. 3431. Доступ из справ.-правовой системы «КонсультантПлюс».

3.  О кредитной кооперации: федер. закон от 01.01.2001. (ред. от 01.01.2001) // СЗ РФ 20.07.2009. № 29. ст. 3627. Доступ из справ.-правовой системы «КонсультантПлюс».

4.  О жилищных накопительных кооперативах: федер. закон от 01.01.2001 N 215-ФЗ (ред. от 01.01.2001) // СЗ РФ 3.01.2005. № 1 (часть 1). ст. 41. Доступ из справ.-правовой системы «КонсультантПлюс».

5.  О государственных и муниципальных унитарных предприятиях: федер. закон от 01.01.2001. (ред. от 01.01.2001) // СЗ РФ02.12.2002, № 48, ст. 4746. Доступ из справ.-правовой системы «КонсультантПлюс».

6.  Об обществах с ограниченной ответственность: федер. закон от 08.02.1998. (ред. от 01.01.2001) // СЗ РФ 16.02.1998, № 7, ст. 78. Доступ из справ.-правовой системы «КонсультантПлюс».

7.  О производственных кооперативах: федер. закон от 01.01.2001. (ред. от 01.01.2001) // СЗ РФ 13.05.1996. № 20. ст. 232. Доступ из справ.-правовой системы «КонсультантПлюс».

8.  О некоммерческих организациях: федер. закон от  12.01.1996 (ред. от 01.01.2001) // 15.01.1996, N 3, ст. 145. Доступ из справ.-правовой системы «КонсультантПлюс».

9.  О сельскохозяйственной кооперации: федер. закон -ФЗ (ред. от 01.01.2001) // СЗ РФ 11.12.1995, № 50, ст. 4870. Доступ из справ.-правовой системы «КонсультантПлюс».

10.  Об акционерных обществах: федер. закон -ФЗ (ред. от 01.01.2001) // СЗ РФ 01.01.1996. № 1. ст. 1. Доступ из справ.-правовой системы «КонсультантПлюс».

11.  Об общественных объединениях: федер. закон от 01.01.2001. (ред. от 01.01.2001) // СЗ РФ 22.05.1995. № 21. ст. 1930. Доступ из справ.-правовой системы «КонсультантПлюс».

12.  О рынке ценных бумаг: федер. закон от 01.01.2001. (ред. от 01.01.2001) // СЗ РФ № 17. 22.04.1996. ст. 1918. Доступ из справ.-правовой системы «КонсультантПлюс».

13.  О крестьянском (фермерском) хозяйстве: федер. закон от 01.01.2001. (ред. от 01.01.2001) // СЗ РФ 16.06.2003. № 24. ст. 2249. Доступ из справ.-правовой системы «КонсультантПлюс».

14.  О банках и банковской деятельности: федер. закон от 01.01.2001. № 000-1 (ред. от 01.01.2001) // СЗ РФ 05.02.1996. № 6. ст. 492. Доступ из справ.-правовой системы «КонсультантПлюс».