Совет депутатов муниципального образования
«Ухтостровское»
Холмогорского района Архангельской области
четвертого созыва ( третья сессия)
РЕШЕНИЕ
26 декабря 2016 года № 26
О внесении изменений в Порядок по выплате ежемесячных
надбавок и иных дополнительных выплат муниципальным служащим администрации МО «Ухтостровское»
Руководствуясь частью 1 статьи 48 федерального закона от 01.01.01 года «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Законом Архангельской области от 27 сентября 2006 года № 000-12-ОЗ « О правовом регулировании муниципальной службы в Архангельской области»
Совет депутатов РЕШИЛ:
1. Внести в Порядок по выплате ежемесячных надбавок и иных дополнительных выплат муниципальным служащим администрации МО «Ухтостровское», утвержденный решением Совета депутатов от 21 декабря 2009 года № 30 «О приведении системы оплаты труда муниципальных служащих органов местного самоуправления муниципального образования «Ухтостровское» в соответствие с областным законом № 000-12-ОЗ от 01.01.01г. «О правовом регулировании муниципальной службы в Архангельской области», ( далее – Порядок) следующие изменения:
1.1. Главу II Порядка изменить и изложить в следующей редакции:
« II. Порядок выплаты ежемесячной надбавки за особые условия муниципальной службы
2.1. Ежемесячная надбавка за особые условия муниципальной службы конкретному муниципальному служащему устанавливается представителем нанимателя.
2.2.. Критериями для установления конкретных размеров ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы являются:
1) профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей в соответствии с должностными инструкциями;
2) сложность, срочность выполняемой работы, знание и применение в работе компьютерной и другой техники;
3) опыт работы по специальности и занимаемой должности;
4) компетентность при выполнении наиболее важных, сложных и ответственных работ;
5) качественное выполнение работ высокой напряженности и интенсивности (большой объем, систематическое выполнение срочных и неотложных поручений, а также работ, требующих повышенного внимания);
6) наличие переработки сверх нормальной продолжительности рабочего дня;
7) уровень ответственности по занимаемой должности.
2.3. Установленные ранее ежемесячные надбавки за особые условия муниципальной службы могут быть увеличены или уменьшены представителем нанимателя в установленном порядке при изменении условий муниципальной службы, а также уменьшены за ненадлежащее исполнение служебных обязанностей, но не ниже минимального размера по соответствующей группе должностей.»
1.2. Главу IV. «Порядок выплаты ежемесячного денежного поощрения» исключить.
1.3. Главы V и VI Порядка объединить, присвоив номер IV и изложить в следующей редакции:
« IV. ПОРЯДОК осуществления единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и выплаты материальной помощи
1. Муниципальным служащим на основании их письменного заявления при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в течение календарного года осуществляется единовременная выплата в размере двух окладов денежного содержания, установленного на дату издания соответствующего правового акта о предоставлении отпуска.
В случае предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска по частям единовременная выплата осуществляется в полном объеме к одной из частей отпуска муниципального служащего.
2. Муниципальным служащим на основании их письменного заявления в течение календарного года выплачивается материальная помощь в размере одного оклада денежного содержания.
3. Муниципальным служащим, поступившим на муниципальную службу в течение календарного года, единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь начисляются пропорционально числу полных месяцев, отработанных в календарном году.
4. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь не начисляются:
муниципальным служащим, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет;
муниципальным служащим, уволенным из органов местного самоуправления муниципального образования «Ухтостровское» и получившим единовременную выплату и материальную помощь в текущем календарном году в полном объеме и вновь принятым в этом же году в орган местного самоуправления муниципального образования «Ухтостровское»;
муниципальным служащим, увольняемым по основаниям, предусмотренным пунктами 5-7, 11 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации, пунктами 3, 4 части 1 статьи 19 Федерального закона от 01.01.01 года «О муниципальной службе в Российской Федерации».
В случае, если муниципальным служащим, указанным в абзаце четвертом настоящего пункта, единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь уже были осуществлены в текущем календарном году, то осуществленные единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь удержанию не подлежат.
5. Муниципальным служащим, увольняемым с муниципальной службы по другим основаниям, в том числе при предоставлении отпуска с последующим увольнением, единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь осуществляются при увольнении пропорционально числу полных месяцев, отработанных в календарном году.
В случае, если указанным муниципальным служащим единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь уже были осуществлены в полном объеме, то осуществленные единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь удержанию не подлежат.
6. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь, не использованные муниципальным служащим в течение календарного года, выплачивается в соответствии с правовым актом представителя нанимателя до 25 декабря текущего года.».
2. Настоящее решение вступает в силу после его официального опубликования в бюллетене муниципальных правовых актов муниципального образования «Ухтостровское».
Глава муниципального образования
«Ухтостровское» Т. Н.Шилинская
Основные порталы (построено редакторами)