УТВЕРЖДАЮ
Проректор по учебно-
____________А. В. Пестова
«___» ______________ 2008 г.
Регламент деятельности
штаба студенческих отрядов ТюмГНГУ
СК.4.2.3.11, 04.2008
Должность | Фамилия/ Подпись | Дата | |
Разработал | Командир штаба студенческих отрядов ТюмГНГУ | А./ | 02.04.08 |
Проверил | Специалист центра поддержки молодежных инициатив | В./ | 02.04.08 |
Главный специалист управления качества в образовании | Л./ | 02.04.08 | |
Согласовал | Руководитель Центра поддержки молодежных инициатив | В./ | 02.04.08 |
Тюмень, 2008
| ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. Штаб студенческих отрядов, в дальнейшем именуемый «Штаб», создан решением ректора государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Тюменский государственный нефтегазовый университет», именуемого в дальнейшем «Университет». 1.2. Штаб является структурным подразделением Университета, подчиняется проректору по учебно-воспитательной работе и осуществляет функции, перечисленные в настоящем Регламенте. Штаб не является юридическим лицом. 1.3. Почтовый адрес Штаба: 625036, город Тюмень, улица Володарского, дом 38, кабинет 224. 1.4. Штаб осуществляет свою деятельность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, ее иными нормативными правовыми актами, законодательством Тюменской области, ее иными нормативными правовыми актами, Уставом Университета, решениями коллегиальных органов управления Университета, приказами и распоряжениями ректора и проректоров, локальными нормативными актами Университета, настоящим Регламентм. 1.5. Представительство в гражданских, трудовых и иных правоотношениях Штаб осуществляет от имени Университета. Штаб не вправе осуществлять представительство во всех видах правоотношений, в которых он участвует от своего имени. 1.6. В соответствии с целями деятельности и видами работ, услуг, определенными настоящим Регламентм, Штаб вправе совершать сделки и иные юридические действия. 1.7. Университет наделяет Штаб имуществом, которое учитывается на балансе Университета. Штаб пользуется этим имуществом в соответствии с его целями и задачами, определенными настоящим Регламентм и решениями органов управления Университета: 1.7.1. В отношении закрепленного за ним Университетом имущества осуществляет, в соответствии с целями и содержанием своей деятельности, заданиями Университета и назначением имущества права владения и пользования этим имуществом; 1.7.2. Штаб не вправе распоряжаться закрепленным за ним имуществом без прямого указания Университета. 1.8. Штаб вправе иметь штампы и бланки, содержащие его наименование и полное наименование Университета. 2. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ШТАБА 2.1. Основными целями деятельности Штаба являются: o формирование гражданской позиции и патриотизма у молодежи; - формирование и развитие деятельности линейных студенческих отрядов (далее – «ЛСО») Университета; - содействие временному и постоянному трудоустройству студентов и аспирантов Университета; - содействие развитию творческих коллективов ЛСО Университета; - привлечение учащейся молодежи к участию в деятельности ЛСО. 2.2. Для достижения вышеуказанных целей Штаб решает следующие задачи: - организация обучения руководителей ЛСО; - организация профессиональной подготовки членов ЛСО; - поддержка в трудоустройстве; - организация безопасных условий труда и правовая помощь; - участие в расследовании несчастных случаев, произошедших с членами ЛСО во время их трудовой деятельности; - организация творческих, спортивных и познавательных мероприятий для участников студенческого отрядного движения Университета; - организация взаимодействия с администрацией вуза и профсоюзной организацией студентов Университета; - совместная деятельность с организациями, учреждениями и фондами на основе взаимовыгодного сотрудничества в той мере, которая не противоречит целям и задачам Штаба. 3. ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ШТАБА 3.1. Основные направления деятельности Штаба формируются в соответствии с целями и задачами, утвержденными настоящим Регламентм и программой деятельности, ежегодно утверждаемой проректором по учебно-воспитательной работе Университета (далее – «Проректор по УВР»). 3.2. Штаб выполняет следующие функции: - ведет работу по формированию базы нормативно-правовых актов, регулирующих деятельность студенческих коллективов, путем сбора и анализа информации, полученной от организаций и учреждений, содействующих занятости молодежи в Тюменской области; - принимает участие в обучении руководителей студенческих отрядов Университета в соответствии с учебными программами, ежегодно согласуемыми с Проректором по УВР Университета; |
- организует обучение бойцов ЛСО рабочим специальностям и технике безопасности; - осуществляет поиск объемов работ для ЛСО в летний период и организует заключение договоров; - проводит совещания руководителей ЛСО Университета с целью координации их деятельности не реже одного раза в месяц; - организует взаимодействие с администрацией и профсоюзной организацией студентов Университета для содействия движению ЛСО; - организует вузовские творческие и спортивные мероприятия в соответствии с утвержденной программой; - осуществляет стратегическое и оперативное регулирование деятельности ЛСО, в пределах его полномочий; - подводит итоги работы ЛСО за год, выявляет лучших участников движения и представляет списки для награждения проректору по УВР; - организует взаимодействие со штабами и отрядами филиалов Университета, другими штабами студенческих отрядов, и подразделениями Университета; - информирует о своей деятельности ЛСО и проректора по УВР. 3.3. При работе на одной территории нескольких ЛСО общей численностью более 100 человек, создается Зональный штаб, который координирует деятельность этих отрядов и размещается на месте их дислокации. Зональный штаб возглавляет командир, кандидатуру которого утверждает командир Штаба. 3.4. Штаб обладает самостоятельностью в осуществлении деятельности, указанной в пунктах 3.1 - 3.3 настоящего Положения в пределах целей и задач, стоящих перед Штабом, определенных настоящим Регламентм. 4. ПОЛНОМОЧИЯ ОРГАНОВ УПРАВЛЕНИЯ УНИВЕРСИТЕТА ПО УПРАВЛЕНИЮ ШТАБОМ И КОНТРОЛЮ НАД ЕГО ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ 4.1 Контроль над деятельностью Штаба осуществляет проректор по УВР. 4.2 Производственная, финансовая и иная деятельность Штаба планируется Университетом в порядке, предусмотренном для структурных подразделений Университета. 4.3 Университет в лице ректора, по представлению проректора по УВР, назначает на должность командира Штаба и освобождает его от должности (увольняет) в соответствии с действующим законодательством, уставом Университета, настоящим Регламентм. 4.4 Ученый совет Университета по представлению ректора Университета вправе изменить цели и предмет деятельности Штаба, реорганизовать и ликвидировать его. |
4.5 Университет , неиспользуемое по назначению имущество. 4.6 Финансово-хозяйственная деятельность Штаба один раз в год подвергается проверке со стороны Университета, а также в течение года по решению органов управления Университета. 5. УПРАВЛЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ ШТАБА. 5.1 Руководство деятельностью Штаба осуществляет его командир. Отношения командира Штаба с Университетом регулируются законодательством, настоящим Регламентм, уставом Университета, а также трудовым договором с Университетом, определяющим взаимные обязательства сторон, ограничения прав использования имущества Штаба, денежных средств и осуществления отдельных видов деятельности, условия оплаты труда командира, порядок и условия финансовых взаимоотношений, материальной и иной ответственности сторон договора, основания и условия расторжения договора. 5.2 Командир управляет имуществом Штаба в пределах, определенных законодательством, уставом университета, настоящим Регламентм и трудовым договором с ним. КОМПЕТЕНЦИЯ КОМАНДИРА ШТАБА6.1 Командир Штаба осуществляет административно-распорядительную работу по управлению производственно-хозяйственной, коммерческой и иными видами деятельности Штаба. Издает приказы, распоряжения и дает указания, обязательные для всех работников Штаба. 6.2 Действует от имени Университета по доверенности. Заключает договоры, соответствующие целям и задачам, стоящим перед Штабом, от имени Университета, пользуется правом распоряжаться средствами Штаба. 6.3 На основе заданий Университета организует перспективное и текущее планирование производственно-хозяйственной, финансовой и иных видов деятельности Штаба. Определяет объемы, порядок и условия выполнения работ и оказания услуг. 6.4 Разрабатывает программу деятельности Штаба, организует и контролирует ее исполнение участниками студенческих отрядов. В порядке, установленном Университетом, выбирает организации, готовые к сотрудничеству и предоставлению рабочих мест бойцам студенческих отрядов и устанавливает размер оплаты их труда. Разрабатывает и проводит кадровую политику. Организует подготовку, переподготовку и повышение квалификации кадров. |
6.5 Разрабатывает штатное расписание, согласовывает структуру и затраты на их содержание с планово-финансовым управлением Университета и предоставляет для утверждения ректору Университета. 6.6 Командир обеспечивает работникам условия трудовой деятельности в соответствии с законодательством, соглашениями, коллективным договором. 6.7 Пользуется услугами страховых обществ для страхования здоровья работников, несчастных случаев и других возможных негативных событий в соответствии с соглашениями, коллективным договором и локальными нормативными актами Университета. Пользуется также услугами этих обществ для страхования имущества Штаба, хозяйственных рисков и т. д. 6.8 Разрабатывает предложения, выносимые на решение органов управления Университета. 6.9 Решает иные вопросы деятельности Штаба, если это не противоречит законодательству Российской Федерации, Уставу Университета, настоящему Положению и локальным нормативным актам Университета. 6.10 Выполняет поручения органов управления Университета. 7 ФИНАНСОВО-ХОЗЯЙСТВЕННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ШТАБА 7.1 Руководство финансово-хозяйственной деятельностью возлагается на командира Штаба, выполняющего свои функции в соответствии с доверенностью ректора. 7.2 Выполнение работ, оказание услуг осуществляется на основании договоров, заключаемых Штабом от имени Университета с юридическими и физическими лицами. 7.3 Оплата работ и услуг, оказываемых Штабом, осуществляется на основе безналичного и наличного расчетов. 7.4 Оборотные средства Штаба формируются за счет средств от договорной деятельности Штаба, а также ресурсов, выделяемых Штабу Университетом на возвратной основе на развитие деятельности из временно свободных оборотных средств Университета. 7.5 Размер оборотных средств, выделяемых Университетом Штабу на возвратной основе, устанавливается приказом ректора в соответствии с планом работы и финансовой деятельности Штаба с учетом финансового положения Университета. 7.6 Управление финансами Штаба осуществляется путем планирования, учета и контроля. 7.7 Финансово-хозяйственная деятельность Штаба осуществляется в соответствии с бюджетом, утвержденным в установленном порядке. 7.8 Основой формирования бюджета Штаба являются финансовые планы деятельности, сметы доходов и расходов Штаба, которые составляются в соответствии с действующим законодательством, локальными нормативными актами Университета. 7.9 Для оперативного учета доходов и расходов Штабу открываются субсчета в планово-финансовом управлении Университета. 7.10 На субсчета Штаба зачисляются доходы, получаемые Штабом от выполнения работ, оказания услуг, а также средства, выделенные Университетом на возвратной основе. 7.11 Расходование средств с субсчета Штаба осуществляется в соответствии с утвержденным бюджетом и сметами. С субсчета Штаба производятся отчисления Университету в соответствии с Регламентм о порядке расчетов с Университетом его структурных подразделений и другими локальными нормативными актами, действующими в Университете. 7.12 Неиспользованные в текущем периоде средства не могут быть изъяты с субсчета Штаба. 8 ОПЛАТА ТРУДА 8.1 Выполнение работ, оказание услуг производится штатными сотрудниками Штаба, а также работниками, принятыми на основе договоров гражданско-правового характера (подряда, возмездного оказания услуг и других). 8.2 Оплата труда работников Штаба производится в соответствии с Регламентм об оплате труда и другими локальными нормативными актами, действующими в Университете. 8.3 Оплата труда работников Штаба производится из фонда оплаты труда Штаба. 8.4 Фонд оплаты труда Штаба формируется за счет средств, поступающих по статье «Оплата труда» по сметам на выполнение работ, оказание услуг Штабом на основе договоров с юридическими и физическими лицами, а также по заказам Университета. 8.5 Оплата труда штатного персонала Штаба производится в соответствии со штатным расписанием Штаба. 8.6 Оплата труда работников, привлеченных к выполнению работ по договорам гражданско-правового характера, осуществляется в соответствии с условиями заключенных договоров. 8.7 Выплата надбавок к заработной плате производится в соответствии с действующими в Университете локальными нормативными актами при наличии средств по статье «Оплата труда» на субсчете Штаба. 8.8 Начисление заработной платы всем категориям персонала Штаба осуществляется Управлением бухгалтерского учета и финансового контроля Университета. 9 УЧЕТ, ОТЧЕТНОСТЬ И КОНТРОЛЬ 9.1 Бухгалтерский учет финансово-хозяйственной деятельности Штаба ведет Управление бухгалтерского учета и финансового контроля Университета в соответствии с существующей нормативно-законодательной базой по организации бухгалтерского учета, а также принятой в Университете учетной и налоговой политикой. 9.2 Бухгалтерская, статистическая и налоговая отчетность по результатам деятельности Штаба представляется в составе соответствующей отчетности Университета. 9.3 Контроль за соблюдением финансовой дисциплины, результативностью финансово-хозяйственной деятельностью Штаба осуществляется Управлением бухгалтерского учета и финансового контроля, планово-финансовым управлением, отделом перспективного планирования финансово-экономической деятельности. 9.4 Должностные лица Штаба несут установленную законодательством Российской Федерации ответственность за сохранность и эффективность использования закрепленной собственности, за правильность осуществления финансово-хозяйственной деятельности Штаба. 10 РЕГУЛИРОВАНИЕ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ ШТАБА С РАБОТНИКАМИ 10.1 Трудовые отношения Штаба с наемными работниками возникают на основе заключенного с ними трудового договора в письменной форме. Трудовые договоры с работниками Штаба заключаются Университетом в порядке, установленном в Университете. 10.2 Трудовые отношения с наемными работниками Штаба регулируются законодательством Российской Федерации о труде, соглашениями, настоящим Регламентм и коллективным договором. 10.3 Социальное развитие, улучшение условий труда, обязательное и добровольное социальное и медицинское страхование и социальное обеспечение наемных работников и членов их семей осуществляется Университетом в соответствии с законодательством, настоящим Регламентм, соглашениями, коллективным договором. 10.4 Штаб обеспечивает работникам в установленном законодательными и иными нормативными актами, настоящим Регламентм, соглашениями, коллективным договором порядке безопасные условия труда. |
Приложение А
Лист регистрации изменений
Номер изменения | Номер листа | Дата внесения изменения | Дата введения изменения | Всего листов в документе | Ф. И.О., подпись ответственного за изменения | ||
Измененного | Нового | Изъятого | |||||
Основные порталы (построено редакторами)