Показатели деятельности
управления занятости населения Амурской области
Таблица 1
Показатели | Январь 2017 года |
Отчетный период: | |
Количество заявлений граждан о предоставлении государственных услуг | 5035 |
из них: | |
по содействию в поиске подходящей работы | 2291 |
Признано безработными, человек | 1326 |
Трудоустроено всего, человек | 504 |
из них: | |
безработных граждан | 479 |
Численность безработных граждан, оформленных на досрочную пенсию, человек | 11 |
Заявленная работодателями потребность в работниках, единиц | 3483 |
из них: | |
по рабочим профессиям | 2779 |
На конец отчетного периода: | |
Численность безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости, человек | 11777 |
Заявленная работодателями потребность в работниках, единиц | 7313 |
из них: | |
по рабочим профессиям | 5324 |
Уровень регистрируемой безработицы (от численности экономически активного населения), процент | 2,9 |
Уровень регистрируемой безработицы (от численности трудоспособного населения), процент | 2,5 |
Коэффициент напряженности на рынке труда (отношение численности незанятых граждан к числу заявленной работодателями потребности в работниках) | 1,8 |
Состояние рынка труда
В Амурской области численность рабочей силы в январе 2017 года составила, по итогам выборочного обследования рабочей силы, 412,0 тыс. человек, из них 388,5 тыс. человек или 94,3% заняты в экономике и 23,5 тыс. человек или 5,7% не имели занятия, но активно его искали и в соответствии с методологией Международной организации труда классифицировались как безработные.
По данным еженедельного мониторинга увольнения работников в связи с ликвидацией либо сокращением численности или штата работников, а также неполной занятости работников предприятий и организаций области в январе 2017 года года уволено 342 работника. Из них: 97 человек трудоустроены, в том числе 59 – в данной организации.
По состоянию на конец января 2017 года работодатели заявили о предполагаемом высвобождении 1539 работников в 2017 году. Данные приведены в таблице 2.
Наибольшее высвобождение предполагается на следующих предприятиях: АО «БуреяГЭССтрой» г. Благовещенск (289 человек), Негосударственное учреждение здравоохранения «Отделенческая больница на ст. Тында , г. Тында (159 человек), п. Талакан (107 человек.), крановый завод «Бурея – кран» (56 человек), Тындинская дистанция гражданских сооружений - структурного подразделения Дальневосточной дирекции по эксплуатации зданий и сооружений - структурного подразделения Дальневосточной железной дороги - филиала , г. Тында (36 человек), Путевая машинная станция № 000 Дирекции по эксплуатации и ремонту путевых машин Забайкальской дирекции инфраструктуры структурного подразделения Центральной дирекции инфраструктуры - филиала г. Сковородино (36 человек), Тындинское торгово-производственное объединение Хабаровского филиала , г. Тында (29 человек), лес», г. Тында (23 человек), Амурский филиал ФГУП «Главное управление строительства дорог и аэродромов при Федеральном агентстве специального строительства» Свободненский район п. Углегорск (22 человек).
О режиме неполной занятости 394 работников заявили 20 предприятий области. Наиболее массово режим неполного рабочего времени применяется в крановый завод «Бурея – кран», п. Новобурейский (92 человека).
Таблица 2
Сведения о предполагаемых высвобождениях
Виды экономической Деятельности | Численность работников, предполагаемых к увольнению в 2017 году, человек | % от общей численности | Количество предприятий, в которых запланировано увольнение в 2017 году, ед. |
ВСЕГО | 1539 | 100 | 268 |
Cельское, лесное хозяйство, охота, рыболовство и рыбоводство | 30 | 1,9 | 6 |
Добыча полезных ископаемых | 2 | 0,1 | 2 |
Обрабатывающие производства | 88 | 5,7 | 11 |
Обеспечение электрической энергией, газом и паром | 200 | 13 | 19 |
Водоснабжение; водоотведение, организация сбора и утилизации отходов | 5 | 0,3 | 1 |
Строительство | 414 | 26,9 | 69 |
Торговля оптовая и розничная | 40 | 2,6 | 8 |
Транспортировка и хранение | 248 | 16,1 | 53 |
Деятельность гостиниц и предприятий общественного питания | 1 | 0,1 | 1 |
Деятельность в области информации и связи | 8 | 0,6 | 5 |
Деятельность финансовая и страховая | 25 | 1,6 | 15 |
Деятельность по операциям с недвижимым имуществом | 24 | 1,6 | 9 |
Деятельность профессиональная, научная и техническая | 14 | 1 | 5 |
Деятельность административная и сопутствующие дополнительные услуги | 2 | 0,1 | 2 |
Государственное управление и обеспечение военной безопасности | 173 | 11,2 | 29 |
Образование | 32 | 2,1 | 13 |
Деятельность в области здравоохранения и социальных услуг | 218 | 14,2 | 14 |
Деятельность в области культуры, спорта, организации досуга и развлечений | 10 | 0,6 | 5 |
Предоставление прочих видов услуг | 5 | 0,3 | 1 |
Спрос и предложение рабочей силы на регистрируемом рынке труда
Работодатели заявили в январе 2017 года в органы службы занятости населения 3483 вакансии, из них, 2779 – по рабочим профессиям (79,8% от общего количества заявленных вакансий).
Среди заявленных рабочих профессий высок спрос со стороны работодателей на профессии строительной сферы: бетонщик, каменщик, лесоруб, монтер пути, плотник, подсобный рабочий, штукатур.
Основными причинами не заполнения вышеперечисленных вакансий являются: территориальная и профессионально-квалификационная диспропорция спроса и предложения рабочей силы, снижение качества рабочей силы, нежелание граждан переезжать для работы в другую местность, невысокая оплата труда.
Спрос на специалистов и служащих со стороны работодателей отмечен по таким профессиям, как: агент торговый, врач, медицинская сестра.
На конец января 2017 года количество свободных рабочих мест и вакантных должностей составило 7313 единиц. Наибольшим спросом пользовались рабочие профессии. На их долю приходилось 72,8% от общего количества вакансий.
Данные приведены в таблице 3.
Таблица 3
Потребность в работниках для замещения
свободных рабочих мест (вакантных должностей)
ГКУ Амурской области центры занятости населения | Количество вакансий на 01.02.2017, единиц | |
Всего | в том числе для рабочих | |
Амурская область | 7313 | 5324 |
города Благовещенска | 4030 | 2814 |
города Белогорска | 441 | 317 |
города Зеи | 136 | 70 |
города Райчихинска | 76 | 42 |
города Свободного | 962 | 773 |
города Тынды | 504 | 434 |
города Шимановска | 185 | 151 |
Архаринского района | 29 | 13 |
Бурейского района | 27 | 14 |
Завитинского района | 29 | 18 |
Ивановского района | 14 | 2 |
Константиновского района | 17 | 10 |
Магдагачинского района | 89 | 79 |
Мазановского района | 58 | 5 |
Михайловского района | 0 | 0 |
Октябрьского района | 50 | 24 |
Ромненского района | 26 | 11 |
Селемджинского района | 504 | 463 |
Серышевского района | 26 | 16 |
Сковородинского района | 76 | 48 |
Тамбовского района | 34 | 20 |
На предприятия государственной и муниципальной форм собственности приходилось 19,3% заявленных вакансий. Отраслевая структура заявленного спроса практически не изменилась. Как и прежде большинство вакансий, заявленных работодателями в центры занятости населения, приходилось на организации строительной сферы, торговли.
Несбалансированность спроса и предложения рабочей силы создавала напряженность на рынке труда, приводила к конкуренции за свободное рабочее место. Коэффициент напряженности (число незанятых трудоспособных граждан на одну вакансию) в целом по области на конец января 2017 года составил 1,8.
Деятельность органов службы занятости Амурской области
по содействию занятости населения и профессиональному
обучению граждан
При содействии органов службы занятости в январе 2017 года трудоустроено 504 человека, из них, 80,8% – на постоянную работу.
Уровень трудоустройства граждан, в среднем по области, составил 22,0%. Максимальное количество граждан, трудоустроенных при содействии специалистов центров занятости населения, отмечено в городах Благовещенске (120 человек), Белогорске (113 человек), Серышевском (26 человек), Селемджинском (22 человека) районах.
Доля трудоустроенных по направлению органов службы занятости от общего числа трудоустроенных составила 25,0%. Наибольший показатель в Селемджинском районе (100,0%), городе Свободном, в городе Зее, Бурейском, Завитинском, Ивановском, Магдагачинском, Михайловском, Октябрьском, Сковородинском, Тамбовском районах отсутствуют граждане, трудоустроенные по направлениюорганов службы занятости.
В целях снижения напряженности на рынке труда органы службы занятости населения содействовали развитию активных форм занятости безработных и ищущих работу граждан.
В январе 2017 года:
- к профессиональному обучению приступили 14 человек, в том числе: 12 безработных граждан; 1 пенсионер, стремящийся возобновить трудовую деятельность; 1 женщина, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет;
- трудоустроено на общественные работы 107 человек;
- во временных работах принял участие 1 безработный гражданин, испытывающий трудности в поиске работы;
- получили услуги по профессиональной ориентации 1474 человека;
- получили услуги по социальной адаптации 249 безработных граждан;
- получили услуги по психологической поддержке 234 безработных гражданина;
- проведено 52 ярмарки вакансий.
Регистрируемая безработица
В январе 2017 года органами службы занятости признано безработными 1326 граждан. Трудоустроено при содействии органов службы занятости 479 безработных граждан, 11 – назначена досрочно страховая пенсия по старости.
Динамика численности безработных граждан в январе 2017 года приведена в таблице 4.
Таблица 4
Динамика численности безработных граждан
Городские округа Амурской области | Численность безработных, состоявших на регистрационном учете, чел. по состоянию на: | Прирост, сокращение (по отношению к 01.01.2017) | |
01.01.2017 | 01.02.2017 | ||
Амурская область | 11890 | 11777 | -113 |
город Благовещенск | 2140 | 2086 | -54 |
Благовещенский район | 483 | 486 | 3 |
город Белогорск | 714 | 711 | -3 |
Белогорский район | 311 | 316 | 5 |
город Зея | 423 | 413 | -10 |
Зейский район | 202 | 195 | -7 |
город Райчихинск | 326 | 333 | 7 |
пгт Прогресс | 297 | 303 | 6 |
город Свободный | 869 | 871 | 2 |
Свободненский район | 281 | 282 | 1 |
город Тында | 232 | 215 | -17 |
Тындинский район | 107 | 90 | -17 |
город Шимановск | 445 | 456 | 11 |
Шимановский район | 175 | 176 | 1 |
Архаринский район | 296 | 299 | 3 |
Бурейский район | 432 | 430 | -2 |
Завитинский район | 268 | 258 | -10 |
Ивановский район | 318 | 333 | 15 |
Константиновский район | 496 | 478 | -18 |
Магдагачинский район | 404 | 397 | -7 |
Мазановский район | 243 | 235 | -8 |
Михайловский район | 304 | 316 | 12 |
Октябрьский район | 336 | 318 | -18 |
Ромненский район | 144 | 148 | 4 |
Селемджинский район | 347 | 349 | 2 |
Серышевский район | 384 | 377 | -7 |
Сковородинский район | 226 | 214 | -12 |
Тамбовский район | 687 | 692 | 5 |
Значительная часть безработных, состоявших на учете на конец января 2017 года, имела среднее профессиональное образование – 4452 человека (37,8%), 2574 человека (21,9%) – среднее общее образование, 2483 человека (21,1%) – основное общее, 1941 человек (16,5%) – высшее образование, 328 человек (2,8%) не имели основного общего образования.
В общей численности безработных граждан наибольшую часть (46,5%) составляли граждане, состоящие на учете от 1 до 4 месяцев, наименьшую – более 1 года (9,1%).
Средний период безработицы, в целом по области, равен 5,0 месяца: молодежи – 4,1; женщин – 5,3; граждан, относящихся к категории инвалидов – 5,0; жителей сельской местности – 4,6 месяца.
Уровень регистрируемой безработицы по состоянию на 01 февраля 2017 года составил 2,5% от численности трудоспособного населения, или 2,9% – экономически активного населения.
В области сохраняется дифференциация городов и районов по уровню регистрируемой безработицы. В 4 городских округах и 16 муниципальных районах уровень безработицы превышает среднеобластной показатель. Разрыв между самым высоким уровнем безработицы (7,4% – в Константиновском районе) и самым низким (1,1% – в городе Тында, Тындинском районе) составил 6,3 процентных пункта.
Данные приведены на диаграмме 1.
Диаграмма 1
Уровень регистрируемой безработицы по состоянию
 |
на 01 февраля 2017 года, % (от численности трудоспособного населения)
Численность безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости на 01 февраля 2017 года, составила 11777 человек. В их числе:
- 7790 граждан, работавших по профессии рабочего (66,1% от общей численности безработных, состоящих на учете);
- 6320 женщин (53,7%);
- 4725 жителей сельской местности (40,1%);
- 1415 граждан, уволенных в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации (12,0%);
- 2416 граждан в возрасте 16-29 лет (20,5%);
- 854 гражданина предпенсионного возраста (7,3%);
- 2818 граждан, имеющих длительный (более года) перерыв в работе (23,9%);
- 994 гражданина, впервые ищущих работу (8,4%);
- 559 инвалидов (4,7%);
- 91 гражданин, освобожденный из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы (0,8%);
- 3679 граждан из числа родителей, имеющих несовершеннолетних детей (31,2%);
- 112 граждан из числа детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей (1,0%).
В таблице 5 приведено выполнение основных показателей деятельности органов службы занятости населения области по итогам января 2017 года.
Таблица 5
ГКУ Амурской области центры занятости населения | Уровень регистрируемой безработицы на 01.02.2017, % | Коэффициент напряженности на 01.02.2017 | Численность трудоустроенных граждан, чел. | |||
ранг | ранг | ранг | ||||
Амурская область | 2,5 | 1,8 | 504 | |||
г. Благовещенск | 1,6 | 2 | 0,7 | 1 | 120 | 1 |
г. Белогорск | 2,1 | 3 | 2,6 | 4 | 113 | 2 |
г. Зея | 2,9 | 5 | 5,0 | 6 | 23 | 4 |
г. Райчихинск | 3,8 | 6 | 9,3 | 7 | 26 | 3 |
г. Свободный | 2,6 | 4 | 1,3 | 3 | 22 | 5 |
г. Тында | 1,1 | 1 | 0,8 | 2 | 18 | 7 |
г. Шимановск | 4,9 | 7 | 3,8 | 5 | 19 | 6 |
Архаринский район | 3,7 | 8 | 11,3 | 9 | 8 | 7 |
Бурейский район | 3,8 | 9 | 18,2 | 11 | 16 | 3 |
Завитинский район | 4,5 | 11 | 10,2 | 8 | 9 | 6 |
Ивановского район | 2,5 | 2 | 25,5 | 13 | 16 | 3 |
Константиновский район | 7,4 | 14 | 30,1 | 14 | 14 | 4 |
Магдагачинский район | 3,6 | 7 | 4,7 | 5 | 13 | 5 |
Мазановский район | 3,1 | 5 | 4,6 | 4 | 7 | 8 |
Михайловский район | 4,3 | 10 | 1 | 0 | 11 | |
Октябрьский район | 2,9 | 4 | 6,8 | 7 | 6 | 9 |
Ромненский район | 3,4 | 6 | 5,9 | 6 | 8 | 7 |
Селемджинский район | 5,8 | 12 | 0,7 | 2 | 22 | 2 |
Серышевский район | 2,8 | 3 | 16,7 | 10 | 26 | 1 |
Сковородинский район | 1,3 | 1 | 3,1 | 3 | 13 | 5 |
Тамбовский район | 5,9 | 13 | 22,1 | 12 | 5 | 10 |
Использование иностранной рабочей силы
В январе 2017 года управлением занятости населения Амурской области выдано 4 заключения, в которых принято решение о целесообразности привлечения 8 иностранных работников, о нецелесообразности привлечения иностранных работников заключения не выдавались.
Сведения о выданных заключениях о привлечении
и об использовании иностранных работников
Январь 2017 года | |
Выдано заключений о целесообразности привлечения и использования иностранных работников, человек | 8 |
в том числе, по видам экономической деятельности: | |
сельское хозяйство, охота и лесное хозяйство | |
рыболовство, рыбоводство | |
добыча полезных ископаемых | |
обрабатывающие производства | |
производство и распределение электроэнергии, газа и воды | |
строительство | |
оптовая и розничная торговля; ремонт автотранспортных средств, мотоциклов, бытовых изделий и предметов личного пользования | 2 |
гостиницы и рестораны | 6 |
транспорт и связь | |
финансовая деятельность | |
операции с недвижимым имуществом, аренда и предоставление услуг | |
государственное управление и обеспечение военной безопасности; социальное страхование | |
образование | |
здравоохранение и предоставление социальных услуг | |
предоставление прочих коммунальных, социальных и персональных услуг |
Исполнение Указов Президента Российской Федерации
в части повышения оплаты труда работников бюджетной сферы государственных (муниципальных) учреждений Амурской области
за январь-декабрь 2016 года
(от 01.01.01 года № 000 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»,
от 01 июня 2012 года № 000 «О национальной стратегии действий в интересах детей на 2012-2017 годы»,
от 28 декабря 2012 года № 000 «О некоторых мерах по реализации государственной политики в сфере защиты детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей»)
Категории работников | Фактическая средняя заработная плата работников соответствующей категории за 2016 год, руб. | Фактическая средняя заработная плата работников соответствующей категории за январь 2017 года, руб. |
1. Педагогические работники учреждений общего образования: | 32 495 | 32 371 |
государственных учреждений | 33 550 | 32 500 |
муниципальных учреждений | 32 431 | 32 364 |
2. Педагогические работники дошкольных образовательных учреждений | 26 773 | 26 610 |
3. Педагогические работники учреждений дополнительного образования детей: | 29 123 | 29 047 |
4. Педагогические работники образовательных, медицинских организаций и организаций, оказывающих социальные услуги детям-сиротам | 28 435 | 28 260 |
5. Преподаватели и мастера производственного обучения учреждений среднего профессионального образования | 31 072 | 29 099 |
6. Работники учреждений культуры | 23 605 | 23 816 |
государственных учреждений | 24 961 | 26 899 |
муниципальных учреждений | 23 216 | 22 942 |
7. Врачи и работники, имеющие высшее медицинское или иное высшее образование | 46 325 | 46 684 |
8. Средний медицинский персонал | 26 470 | 27 440 |
9. Младший медицинский персонал | 17 462 | 18 553 |
10. Социальные работники (включая социальных работников медицинских организаций) | 18 676 | 17 539 |
Анализ проведения регистрации в уведомительном порядке
коллективных договоров, соглашений
В январе 2017 года в управление занятости населения Амурской области на регистрацию в уведомительном порядке поступило 116 коллективных договоров, 1 двухстороннее соглашение, 1 двухстороннее отраслевое соглашение. Уведомительную регистрацию прошли 67 коллективных договоров и все поступившие соглашения. Находятся в работе 49 коллективных договоров.
При уведомительной регистрации в 49 коллективных договорах не выявлены условия, ухудшающие положение работников по сравнению с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, в 18 – выявлены. В 1 двухстороннем соглашении выявлены условия, ухудшающие положение работников по сравнению с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, в 1 соглашении – не выявлены.
Информация о проведении государственной экспертизы условий труда в Амурской области
За январь 2017 года на государственную экспертизу условий труда поступило 14 обращений, проведено 7 экспертиз условий труда (за 2016 год – 12), в том числе по правильности предоставления гарантий и компенсаций за работу во вредных и (или) опасных условиях труда — 4 (в 2016 году – 8), фактических условий труда – 2 (в 2016 году – 4), по качеству проведения специальной оценки условий труда – 1 (в 2016 году – 0).
В январе 2017 года экспертиза условий труда проведена по обращениям: судебных органов — 1 (в 2016 году – 4), от работников — 6 (в 2016 году – 8), представлений от Государственной инспекции труда в Амурской области — 0 (в 2016 году – 0).
Основные порталы (построено редакторами)