Методики распределения субвенций

Приложение 19

к Закону Республики Бурятия

«О республиканском бюджете на 2016 год»

Методики распределения субвенций

1. Методика распределения субвенций бюджетам поселений и городских округов на осуществление полномочий по первичному воинскому учету на территориях, где отсутствуют военные комиссариаты (далее в настоящем пункте – субвенции).

1.1. Размер субвенций, предоставляемых бюджетам поселений и городских округов, определяется в следующем порядке:

1.1.1. Определяются для каждого муниципального образования затраты на содержание одного военно-учетного работника (Si) органа местного самоуправления:

Si = Sзп + материальные затраты, где:

Sзп – расходы на оплату труда военно-учетных работников, включая соответствующие начисления на фонд оплаты труда;

материальные затраты – это:

расходы на оплату аренды помещений;

расходы на оплату услуг связи;

расходы на оплату транспортных услуг;

командировочные расходы;

расходы на оплату коммунальных услуг;

расходы на обеспечение мебелью, инвентарем, оргтехникой, средствами связи, расходными материалами.

1.1.2. Количество военно-учетных работников (Nосвi) и работников, осуществляющих работу по воинскому учету в органе местного самоуправления по совместительству (Nсовмi), определяется Военным комиссариатом Республики Бурятия исходя из норм определения количества военно-учетных работников, установленных Положением о воинском учете, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 27 ноября 2006 года № 000 «Об утверждении Положения о воинском учете».

1.1.3. Определяется размер субвенций, предоставляемых бюджетам муниципальных образований ():

, где:

– коэффициент рабочего времени;

– количество часов рабочего времени в год, рассчитанное в среднем на одного работника, осуществляющего работу по воинскому учету в органе местного самоуправления по совместительству, в i-ом муниципальном образовании;

– количество часов рабочего времени в год, рассчитанное на одного военно-учетного работника исходя из норм, установленных Трудовым кодексом Российской Федерации;

– количество военно-учетных работников, чел.;

– количество работников, осуществляющих работу по воинскому учету в органе местного самоуправления по совместительству, чел.;

– затраты на содержание одного военно-учетного работника органа местного самоуправления, тыс. рублей;

– расходы, связанные с выплатой денежной компенсации военно-учетному работнику, проживающему в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в размере стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно, тыс. рублей.

2. Методика распределения субвенций местным бюджетам на финансовое обеспечение получения начального общего, основного общего, среднего общего образования в муниципальных общеобразовательных организациях, дополнительного образования детей в муниципальных общеобразовательных организациях (далее в настоящем пункте – субвенции).

2.1. Размер субвенций местному бюджету рассчитывается по следующей формуле:

Sобщi = Si + Pi, где:

Sбщi – общий объем субвенций для i-го муниципального образования, тыс. рублей;

Si – объем субвенций на оплату труда для i-го муниципального образования, тыс. рублей;

Pi – объем субвенций на обеспечение образовательного процесса для i-го муниципального образования, тыс. рублей.

2.2. Объем субвенций на оплату труда рассчитывается по следующей формуле:

n n

Si = ( å (Зn x Hgni) + å (Зn x Hsni) x 1,2) x Ккор, где:

n=1 n=1

Si – объем субвенций для i-го муниципального образования, тыс. рублей;

Зn – нормативы на оплату труда и начисления на выплаты по оплате труда, установленные Правительством Республики Бурятия, тыс. рублей/чел.;

Hgni – прогнозируемая численность учащихся в городских муниципальных общеобразовательных организациях i-го муниципального образования, чел.;

Hsni – прогнозируемая численность учащихся в сельских муниципальных общеобразовательных организациях i-го муниципального образования, чел.;

1,2 – коэффициент на оплату труда, учитывающий выплаты специалистам, работающим в сельской местности;

Ккор – корректирующий коэффициент на оплату труда. Учитывает повышенные размеры районного коэффициента и процентных надбавок к заработной плате в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.

Корректирующий коэффициент на оплату труда

Наименование муниципального района (городского округа)	Коэффициент
Баргузинский район	1,2
Баунтовский эвенкийский район	1,46
Бичурский район	1
Джидинский район	1
Еравнинский район	1
Заиграевский район	1
Закаменский район	1
Иволгинский район	1
Кабанский район	1
Кижингинский район	1
Курумканский район	1,2
Кяхтинский район	1
Муйский район	1,46
Мухоршибирский район	1
Окинский район	1,2
Прибайкальский район	1
Северо-Байкальский район	1,46
Селенгинский район	1
Тарбагатайский район	1
Тункинский район	1
Хоринский район	1
Город Северобайкальск	1,46
Город Улан-Удэ	1

2.1.2. Объем субвенций на обеспечение образовательного процесса рассчитывается по следующей формуле:

n

Рi = å (Рn x Hi), где:

n=1

Pi – объем субвенций на обеспечение образовательного процесса для i-го муниципального образования, тыс. рублей;

Нi – прогнозируемая численность учащихся в муниципальных общеобразовательных организациях i-го муниципального образования, чел.;

Pn – норматив на обеспечение образовательного процесса, установленный Правительством Республики Бурятия, тыс. рублей/чел.

3. Методика распределения субвенций местным бюджетам на финансовое обеспечение получения дошкольного образования в муниципальных образовательных организациях (далее в настоящем пункте – субвенции).

3.1. Размер субвенций местному бюджету рассчитывается по следующей формуле:

Sобщi = Si + Pi, где:

Sобщi – общий объем субвенций для i-го муниципального образования, тыс. рублей;

Si – объем субвенций на оплату труда для i-го муниципального образования, тыс. рублей;

Pi – объем субвенций на обеспечение образовательного процесса для i-го муниципального образования, тыс. рублей.

3.2. Объем субвенций на оплату труда рассчитывается по следующей формуле:

Si = (SUM(Зn x Hgi) + SUM(Зn x Hsi) x 1,2) x К1, где:

Si – объем субвенций для i-го муниципального образования, тыс. рублей;

Зn – нормативы на оплату труда и на выплаты по оплате труда, установленные Правительством Республики Бурятия, тыс. рублей/чел.;

Hgi – прогнозируемая численность воспитанников, получающих дошкольное образование в городских муниципальных образовательных организациях i-го муниципального образования, чел.;

Hsi – прогнозируемая численность воспитанников, получающих дошкольное образование в сельских муниципальных образовательных организациях i-го муниципального образования, чел.;

1,2 – коэффициент на оплату труда, учитывающий выплаты специалистам, работающим в сельской местности;

К1 – корректирующий коэффициент на оплату труда. Учитывает повышенные размеры районного коэффициента и процентных надбавок к заработной плате в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.

Корректирующий коэффициент на оплату труда

Наименование муниципального района (городского округа)	Коэффициент
Баргузинский район	1,2
Баунтовский эвенкийский район	1,46
Бичурский район	1
Джидинский район	1
Еравнинский район	1
Заиграевский район	1
Закаменский район	1
Иволгинский район	1
Кабанский район	1
Кижингинский район	1
Курумканский район	1,2
Кяхтинский район	1
Муйский район	1,46
Мухоршибирский район	1
Окинский район	1,2
Прибайкальский район	1
Северо-Байкальский район	1,46
Селенгинский район	1
Тарбагатайский район	1
Тункинский район	1
Хоринский район	1
город Северобайкальск	1,46
город Улан-Удэ	1

3.3. Объем субвенций на обеспечение образовательного процесса рассчитывается по следующей формуле:

Pi = Hi x P, где:

Pi – объем субвенций на обеспечение образовательного процесса для i-го муниципального образования, тыс. рублей;

Hi – прогнозируемая численность воспитанников, получающих дошкольное образование в муниципальных образовательных организациях i-го муниципального образования, чел.;

P – норматив на обеспечение образовательного процесса, установленный Правительством Республики Бурятия, тыс. рублей.

4. Методика распределения субвенций местным бюджетам по составлению (изменению и дополнению) списков кандидатов в присяжные заседатели судов общей юрисдикции в Российской Федерации.

4.1. Настоящая Методика предназначена для распределения субвенций местным бюджетам для финансового обеспечения переданных исполнительно-распорядительным органам муниципальных образований полномочий по составлению (изменению и дополнению) списков кандидатов в присяжные заседатели федеральных судов общей юрисдикции в Российской Федерации (далее в настоящем подпункте – субвенции).

4.2. Средства предоставляемых субвенций имеют строго целевой характер.

4.3. Размер субвенций рассчитан по нормативу финансовых затрат, установленному Правилами финансового обеспечения переданных исполнительно-распорядительным органам муниципальных образований государственных полномочий по составлению списков кандидатов в присяжные заседатели федеральных судов общей юрисдикции в Российской Федерации, утвержденными Постановлением Правительства Российской Федерации от 01.01.01 года № 000 «Об утверждении Правил финансового обеспечения переданных исполнительно-распорядительным органам муниципальных образований государственных полномочий по составлению списков кандидатов в присяжные заседатели федеральных судов общей юрисдикции в Российской Федерации»:

канцелярские расходы – 15,8 рублей на 1 кандидата;

почтовые расходы – 82,7 рублей;

расходы, связанные с публикацией списков кандидатов в средствах массовой информации, исходя из средних расценок за 1 печатный лист, принятых в данном субъекте Российской Федерации.

5. Методика распределения субвенций местным бюджетам на финансовое обеспечение мероприятий, связанных с отдыхом и оздоровлением детей, находящихся в трудной жизненной ситуации.

5.1. Размер субвенций местному бюджету рассчитывается по следующей формуле:

Fi = Ni х F/N, где:

Fi – общий объем субвенций для i-го муниципального образования, тыс. руб.;

Ni – численность детей в возрасте от 7 до 18 лет, находящихся в трудной жизненной ситуации по i-му муниципальному образованию в Республике Бурятия, на 1 января 2015 года, человек;

F – общий размер субвенций местным бюджетам на финансовое обеспечение мероприятий, связанных с отдыхом и оздоровлением детей, находящихся в трудной жизненной ситуации;

N – общая численность детей в возрасте от 7 до 18 лет в Республике Бурятия, находящихся в трудной жизненной ситуации, на 1 января 2015 года, человек.