О себе
|
Дата и место рождения: 08.02.1984 – г. Кишинёв
Семейное положение: Женат
Дети Мальчик, 07.2008
Гражданство: РМ
ОПЫТ РАБОТЫ:
04.2010 – 08.2011 “Corner” S. R.L.
Сфера деятельности компании: Розничный продовольственный магазин. Магазин принадлежит нашей семье
Должность: Коммерческий директор
Функциональные обязанности: Управление персоналом, работа с поставщиками, обеспечение товаром, ведение бухгалтерии, представление отчетности в фискальные органы, и другая деятельность, связанная с развитием фирмы как бизнес-структуры.
Должность прямого руководителя: Учредитель компании
В прямом подчинении: 2 человека
Причина увольнения: После долгого раздумья и подсчетов на семейном совете было принято решение о поиске другой работы.
09.2009 – 04.2010 “Customagic” S. R.L. г. Кишинёв
Сфера деятельности компании: FMCG
Должность: Менеджер по подбору и развитию персонала, Бизнес-тренер
Функциональные обязанности: Проведение предварительного интервью с кандидатами, обучение отобранных кандидатов, проведение тренингов для торгового персонала, отработка навыков продаж «в полях», разработка внутренних должностных инструкций, постоянное совершенствование системы отбора и подготовки персонала (торговые представители, экспедиция, мерчендайзеры).
Должность прямого руководителя: Учредители компании
В прямом подчинении: Нет
Причина увольнения: Объем возложенных обязанностей не соответствовал уровню оплаты.
01.2009 — 09.2009 “Customagic” S. R.L. г. Кишинёв
Сфера деятельности компании: FMCG (Производство и продажа колбасных изделий и консерв – “Mezellini”, “ЛАН”, дистрибуция рыбных консерв, круп, ликеро-водочной продукции и др.)
Должность:Супервайзер
Функциональные обязанности: Контроль и развитие продаж на территории (Яловены – Хынчешть – Леова – Чимишлия – Бассарабяска). Постановка планов продаж торговым представителям, исследование района на предмет новых каналов сбыта, обучение и коучинг торговых представителей.
Должность прямого руководителя: Коммерческий директор
В прямом подчинении: 8 человек – 4 торговых представителя, 3 экспедитора, 1 мерчендайзер
Своими достижениями считаю: Результат – после оценки рентабельности 1 декабря из 4 районов мой район был признан самым рентабельным. Показал целесообразность привязки экспедиции не к агентам, а к торговым точкам, что позволило обслуживать территорию 2 раза в неделю, не увеличивая количество транспорта и экспедиторов. Это же позволило жёстче удерживать позиции на полке колбасных изделий, обновляя продукцию 1 раз в 3-4 дня.
Причина увольнения: Переход на повышение в рамках компании
07.2008 — 01.2009 “Bojo-Vin” S. R.L. г. Кишинёв
Сфера деятельности компании: Производство алкогольной продукции
Должность: Представитель компании
Функциональные обязанности: Контроль действий торговых представителей дистрибутора «в полях» (100км-зона от Кишинёва), отслеживание представленности товара в районе, контроль за исполнением планов продаж торговыми представителями, помощь в переговорах с «трудными» клиентами.
Должность прямого руководителя: Коммерческий директор
В прямом подчинении: нет
Своими достижениями считаю: рост продаж по вверенному участку за первый месяц - 50%, второй месяц – 20% от предыдущего.
Причина увольнения: Переведён к дистрибьютору на повышение в должности супервайзера
08.2007 — 03.2008 “Elita-5 ALTEPI” S. R.L., г. Кишинев
Сфера деятельности компании: FMCG, оптовая база продуктов питания
Должность: Представитель компании, супервайзер по совместительству с испытательным сроком.
Функциональные обязанности: Развитие вверенного района «с нуля» (Яловенский и Хынчештский, оптовые базы Кишинева), набор торговых представителей, закрепление регионов за торговыми представителями, разработка маршрутов, обучение «новичков» основам агентской работы, ключевым фразам, способам преодоления возражений.
Должность прямого руководителя: Коммерческий директор
В прямом подчинении: 2 человека, агент, экспедитор
Своими достижениями считаю: Повышение продаж (комбикорм). Агент, который был в прямом подчинении, дал оборот в первый миллион в истории отдела в течение месяца.
Причина увольнения: Семейные обстоятельства
04.2007 — 08.2007 I. C.S. O.M. “Dogmat Credit” S. A., г. Кишинёв
Сфера деятельности компании: Потребительское кредитование
Должность: Координатор проекта
Функциональные обязанности: Анализ рынка потребительского кредитования Молдовы, составление отчетов, презентаций, нахождение и анализ информации о конкурентах, разграничение Республики на регионы и последующее их закрепление за «виртуальными» торговыми агентами, создание маршрутов для торговых агентов, проведение предварительных переговоров для заключения будущих контрактов, анализ территории Республики для установки представительских пунктов продаж услуг компании, определение мест их расположения, поиск арендных мест в установленных районах и т. д. Результат – подготовлен предварительный анализ рынка потребительского кредитования в Республике Молдова.
Должность прямого руководителя: Председатель правления,
В прямом подчинении: Нет
Причина увольнения: Закрытие представительства в Молдове
05.2006 — 09.2006 “JLC” S. A., г. Кишинёв
Сфера деятельности компании: Производство и дистрибьюция молочных продуктов
Должность: Коммерческий агент
Функциональные обязанности: Продвижение продуктов, производимых компанией, достижение 90-100% представленности на торговой полке, вытеснение конкурентов, завоевание полной эксклюзивности в торговых точках. Районы обслуживания – Дурлешты, Яловены., а также Чимишлия, Бессарабка, Кагул и Хынчешты.
Должность прямого руководителя: Коммерческий директор,
Своими достижениями считает: Подъём продаж в «несезон» в 3 раза.
Причина увольнения: Стояла задача «Взятие 70-80% объемов возможных продаж на рынке Молдавии». Зарплату нам платили около 1000$. После достижения поставленной задачи вынужден был уйти, так как это был «срочный» контракт
09.2004 — 09.2005 “El-Passo” S. R.L., г. Кишинёв
Сфера деятельности компании: FMCG
Должность: Торговый агент
Функциональные обязанности: Сбор заявок, поиск новых торговых точек, расширение ассортиментной линейки, внедрение новых продуктов. Районы обслуживания – Центр, Рышкановка, Старая Почта, Чеканы, все продовольственные рынки, Яловенский район.
Должность прямого руководителя Учредитель, Руслан Иванович Бадия
Своими достижениями считаю:
В 2006г. Организовал субдистрибьюторскую фирму, обслуживающую районы Чимишлия и Бассарабяска. Но, к сожалению, фирму организовывал в паре со спонсором и был удалён, как только появилась первая прибыль.
Причина увольнения: В 2005 году по глупости ушёл с компании
ОБРАЗОВАНИЕ:
ВУЗ: Высшее экономическое образование Славянский Университет
Специальность: «Экономика и менеджмент»
Период обучения: 2000 - 2005
Форма обучения: Дневная
Курсы/Тренинги/Семинары:
1) Бизнес-тренинг «Мастерская управления», проведенный киевской компанией «Бизнес-Мастер» при компании “JLC” S. A. и направленный на повышение квалификации менеджеров среднего звена. Имеется сертификат, подтверждающий успешное прохождение.
2) 29 октября 2009 – поступил в Открытый Тренерский Университет Марка Кукушкина 2 курса повышения квалификации http://www. otumka. ru/
Хочется закончить еще 2 модуля, но образование я оплачивал себе сам и на это необходимо ещё около 30000 леев. В данный момент можно сказать, что я взял академ-отпуск.
НАВЫКИ:
Владение иностранными языками: Русский - 5, Румынский – 4, Английский – 3 Украинский -2, Болгарский – 2 (в данный момент активно изучаю)
Владение компьютерными программами: офисные приложения, Интернет, 1C.
Водительское удостоверение и стаж активного вождения: Категория «В», стаж активного вождения с 2007г.
|
