Партнерка на США и Канаду по недвижимости, выплаты в крипто

  • 30% recurring commission
  • Выплаты в USDT
  • Вывод каждую неделю
  • Комиссия до 5 лет за каждого referral


ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ

ЮЖНОЕ ОКРУЖНОЕ УПРАВЛЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ

Высокая ул., д. 14, Москва, 115533.

Телефон: 8-499-618-15-35. Факс: 8-499-614-89-00. E-mail: *****@***ru. http: //www. sinergi. ru/.

, ,

_____________________ № _________________

на № ________________ от _________________

simaray@rambler.ru

!

Южное окружное управление образования по поручению Департамента образования города Москвы рассмотрело Ваше обращение и сообщает следующее.

По фактам, указанным в обращении, управлением образования проведена проверка, в которую были включены следующие мероприятия:

- беседы с работниками детского сада;

- анализ отзывов родителей воспитанников о работе воспитателя;

- анкетирование родителей.

Информация, изложенная Вами в обращении, не нашла подтверждения.

По результатам анкетирования 100 % опрошенных родителей указали, что жалоб от детей по фактам применения к ним воспитателем группы мер непедагогического воздействия и угроз физической расправы не было. Кроме того, родители воспитанников дали высокую оценку работе воспитателя.

Однако, исходя из того, что в соответствии со своей должностной инструкцией воспитатель детского сада обязан вести работу с родительским комитетом и отдельными родителями по всем вопросам, касающимся воспитательно-образовательной деятельности, обеспечению положительного микроклимата в группе и индивидуального подхода к детям и родителям воспитанников, следует, что работник не справился со своими должностными обязанностями, допустив развитие конфликтной ситуации.

В настоящее время воспитателю, на которого Вы ссылаетесь в своем обращении, выдана справка о временной нетрудоспособности. В соответствии со статьей 193 ТК РФ дисциплинарное взыскание не может быть применено к работнику в период нетрудоспособности.

Вопрос о привлечении работника к дисциплинарной ответственности за невыполнение п. 2.14 должностной инструкции воспитателя детского сада будет рассмотрен руководителем образовательного учреждения после выхода на работу.

Заведующей детским садом № 000 рекомендовано рассмотреть вопрос о привлечении работника к дисциплинарной ответственности в соответствии с действующим трудовым законодательством.

Начальник управления

8-499-614-88-50