Партнерка на США и Канаду по недвижимости, выплаты в крипто
- 30% recurring commission
- Выплаты в USDT
- Вывод каждую неделю
- Комиссия до 5 лет за каждого referral
10.07.2015 г.
Должностная инструкция технического директора
Утверждена
Приказом генерального директора -Продакшн»
№ 1 от 01.01.2001 г.
г. Москва
1. Общие положения
1.1. Технический директор - должность, относящаяся к руководящей категории работников -Продакшн».
1.2. Назначение работника на должность технического директора осуществляется в соответствии с приказом генерального директора предприятия.
1.3. Технический директор подотчетен генеральному директору предприятия и находится у него в подчинении.
1.4. В периоды отсутствия технического директора на рабочем месте его замещает старший инженер -Продакшн» в соответствии с отдельным приказом генерального директора предприятия.
1.5. Назначение работника предприятия или кандидата на трудоустройство в -Продакшн» на должность технического директора возможно, если лицо, претендующее на соответствующую должность, удовлетворяет следующим критериям:
- высшее техническое образование; опыт руководящей работы, составляющий 3 года и более.
1.6. Технический директор предприятия обязан знать для выполнения своей работы:
- основные нормы и стандарты, закрепленные в НПА, в юрисдикции которых — регулирование технологических процессов -Продакшн»; специфику производственной структуры предприятия; нормы охраны труда для своей должности и выполняемой работы; нормы трудового и гражданского законодательства, в юрисдикции которых — регулирование вопросов, находящихся в компетенции технического директора.
1.7. В своей работе технический директор предприятия руководствуется:
- федеральными, региональными и муниципальными НПА; локальными правовыми актами -Продакшн»; настоящей должностной инструкцией.
2. Должностные обязанности
2.1. Основными должностными обязанностями технического директора -Продакшн» являются:
- мониторинг качества осуществления технологических процессов на предприятии; мониторинг функционального состояния инфраструктуры предприятия; осуществление планирования, составление сметной документации, отчетности в отношении задач, связанных с обеспечением высокого качества осуществления технических процессов на предприятии, а также обеспечением оптимального функционального состояния инфраструктуры предприятия; осуществление приемки строительных и ремонтных работ, проведенных на территории предприятия; обеспечение сотрудников предприятия инструментами и материалами, которые используются в целях поддержания необходимых условий осуществления технологических процессов и функциональности инфраструктуры предприятия; осуществление контроля над работой сотрудников, находящихся в подчинении и решающих задачи по поддержанию необходимых условий для осуществления технологических процессов и обеспечения функциональности инфраструктуры предприятия; осуществление контроля качества работы сотрудников, занимающихся соответствующими направлениями деятельности; предоставление руководству предприятия документации, связанной с планированием, мониторингом технологических процессов, отчетностью, а также любой другой в соответствии с запросами руководства.
3. Права
3.1. Технический директор -Продакшн» имеет право:
· на отдачу распоряжений, указаний, издание приказов подчиненным сотрудникам по вопросам, находящимся в его компетенции и задачам, решение которых предполагается исходя из их функциональных обязанностей;
· на получение информации, необходимой для выполнения должностных обязанностей, которые предусмотрены настоящей инструкцией;
· применять в отношении подчиненных сотрудников дисциплинарные меры в порядке, предусмотренном ТК РФ, а также информировать посредством служебных записок генерального директора предприятия о выявленных нарушениях трудовых обязанностей данных сотрудников, а также работников предприятия, не находящихся в подчинении технического директора;
· на ознакомление с решениями руководства -Продакшн» по вопросам, находящимся в компетенции технического директора;
· представлять руководству -Продакшн» предложения касательно улучшения условий своей работы и трудовой деятельности подчиненных сотрудников, оптимизации производственных процессов на предприятии;
· на содействие со стороны руководства -Продакшн» в осуществлении своей трудовой деятельности, а также в решении вопросов, требующих непосредственного участия и компетенции руководства предприятия.
4. Ответственность
4.1. Технический директор -Продакшн» несет ответственность, предусмотренную нормами ТК РФ, гражданского, административного, уголовного законодательства РФ, а также положениями локальных правовых актов предприятия:
· за невыполнение, неполное или несвоевременное выполнение собственных должностных обязанностей, установленных настоящей инструкцией;
· за нарушение положений локальных правовых актов -Продакшн»;
· за разглашение коммерческой тайны и иных конфиденциальных сведений -Продакшн»;
· за нарушение норм трудового распорядка -Продакшн»;
· за иные действия, которые считаются противоправными в соответствии с законодательством РФ.
Должностную инструкцию согласовал:
«15» | Июля | 2015 г. |
Юрисконсульт | Петров | |
Должность | Подпись | Расшифровка |
С должностной инструкцией ознакомлен:
«15» | Июля | 2015 г. |
Технический директор | Антонов | |
Должность | Подпись | Расшифровка |


