филиал ПАО «ОГК-2» - Киришская ГРЭС

Анкета кандидата (ИТР)

Подробное заполнение анкеты поможет наилучшим образом учесть Ваш опыт, квалификацию и

пожелания при отборе кандидатов на конкретные вакансии.

Если у Вас есть рекомендательные письма или характеристики, приложите их к заполненной Анкете-резюме.

Обязуемся обеспечить полную конфиденциальность информации полученной от Вас.



Фамилия______________________ Имя_________________ Отчество_________________________________

*Если меняли фамилию, то когда и по каким причинам? Укажите предыдущую________________________

Дата и место рождения _______________________________________________________________________

Паспортные данные: серия______ номер___________ кем, где, когда выдан___________________________

____________________________________________________________________________________________

Семейное положение: ____________________

Наличие детей:____________Количество:________________Возраст:_________________________________

Адрес проживания____________________________________________________________________________

Адрес прописки______________________________________________________________________________

Телефон (способ связи): домашний__________ служебный_____________ мобильный__________________

E-mail ______________________________________ другое _________________________________________

Служба в армии: период___________ звание___________ должность_________ годность ________________

Образование: высшее ð начальное профессиональное ð

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

незаконченное высшее ð среднее специальное ð

Базовое образование: полное среднее ð

Период

Учебное заведение, факультет

Форма обучения

Специальность, квалификация

Дополнительное образование (дополнительные курсы, стажировки, аспирантура):

Длительность обучения, год

Название

Документ

Иностранные языки: ________________________________________________________________________

Знание компьютера: укажите названия программных продуктов, которыми уверенно владеете

Программные продукты:

Навыки программирования:

Укажите выполняемую Вами работу с начала трудовой деятельности

Число, месяц и год

Место работы, должность

Адрес организации

поступления

увольнения

Опишите подробно Ваше последнее место работы:

Название предприятия, адрес, телефон, Ф. И.О. руководителя

Сфера деятельности

Штат отдела

Количество подчиненных

Дата поступления

Дата увольнения

Должность

Должностные обязанности:

Профессиональные достижения

Причина поиска новой работы

Опишите предыдущее (предпоследнее) место работы:

Название предприятия, адрес, телефон, Ф. И.О. руководителя

Сфера деятельности

Штат отдела

Количество подчиненных

Дата поступления

Дата увольнения

Должность

Должностные обязанности:

Профессиональные достижения

Причина поиска новой работы

О себе: Ваши увлечения, интересы, хобби_________________________________________________________________

__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

*Были ли Вы или Ваши родственники судимы? Если да, то когда, за что?_______________________________________

______________________________________________________________________________________________________

Требования к новому месту работы:

График работы:

Самое раннее время с ______ часов. Командировки: да ð нет ð.

Сменный режим работы: да ð нет ð.

Ненормируемый день: да ð нет ð.

Готов(а) на временную работу до 2-3 лет да ð нет ð.

Оплата труда:

На последнем месте работы ___________.

MIN требуемая на новом месте _________. Рост до ____________.

Желаемая форма оплаты: оклад ð оклад+премия ð.


Желаемая работа:

Должность

Функции и обязанности, которые Вы могли бы принять

Есть ли стаж работы в этой должности (лет)?

*Рекомендатели (люди, которые могут Вас рекомендовать):

Ф. И.О.

Название организации

Должность

Телефон

*Работают или работали ли на нашем предприятии Ваши родственники? Кем? Когда? ___________________________

__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Как Вы узнали о существовании вакансии на нашем предприятии? Из газеты ð От друзей или родственников ð

Другое - укажите источник ______________________________________________________________________________

Почему Вы хотите работать в филиале ПАО «ОГК-2» - Киришская ГРЭС ______________________________________

______________________________________________________________________________________________________

______________________________________________________________________________________________________

Все представленные мною данные верны. Я не возражаю против проверки и перепроверки в любое время Публичным акционерным обществом «Вторая генерирующая компания оптового рынка электроэнергии» (ПАО «ОГК-2»), местонахождение:119526, г. Москва, пр. Вернадского.101\3, и его филиалом ПАО «ОГК-2» - Киришская ГРЭС, местонахождение: 187110, Ленинградская область, г. Кириши, шоссе Энтузиастов, всех сведений, содержащихся в Анкете кандидата, и согласен на автоматизированную, а также без использования средств автоматизации обработку моих персональных данных в объеме, предусмотренном Федеральным законом -ФЗ «О персональных данных», в целях трудоустройства. Настоящее согласие носит бессрочный характер.

Подпись___________________ __________________________________________________________

Ф. И.О. полностью

Дата ______________________20 г.

Примечание: пункты отмеченные знаком (*) заполняются по желанию кандидата.

Оцените от 10 до 1 данные факторы по степени важности для Вас

(10 – max, 1 – min значение, ответы в этой таблице не должны повторяться)

1.  Карьера

2.  Деньги, льготы

3.  Близость к дому

4.  Приобретение нового опыта и знаний

5.  Престиж компании

6.  Стабильность и надежность

7.  Самостоятельность и ответственность

8.  Дружелюбный коллектив

9.  Высокая интенсивность работы

10.  Сложность поставленных задач

Укажите:

Ваши сильные стороны

Ваши слабые стороны

Какой характер работы Вы предпочитаете:

q  преимущественно самостоятельную работу, связанную с решением конкретных проблем;

q  административную работу;

q  работу в команде, в тесном контакте с людьми;

q  работу, связанную с большим количеством контактов с различными людьми и частыми поездками.

Если в своей работе Вы сталкиваетесь с новой проблемой, как Вы поступаете:

q  обращаетесь к руководителю за советом, как поступить;

q  пытаетесь найти различные пути ее решения и самостоятельно выбираете лучший из них;

q  находите самый подходящий учебник или инструкцию и следуете их рекомендациям;

q  по мере возможности решаете проблему самостоятельно, а в случае затруднений обращаетесь к коллегам или руководителю.

Как Вы воздействуете на людей, чтобы они изменили свое мнение:

q  стремитесь предоставить как можно больше фактов и доказательств;

q  стараетесь точнее понять их позицию и, соответственно, меняете и свой подход;

q  ссылаетесь на авторитетные источники или точку зрения руководства для доказательства своей позиции;

q  анализируете вместе с ними информацию, привлекаете экспертов.

Чем Вы руководствуетесь при принятии решения:

q  заранее узнаете позицию руководства по данному вопросу:

q  принимаете решение, исходя из накопленного личного опыта;

q  предварительно самостоятельно проводите детальный анализ всех фактов;

q  анализируете информацию, опираясь на мнение экспертов.

При появлении большого объема срочной внеочередной работы Вы

q  работаете сверхурочно, пока не выполните весь объем работы;

q  оцениваете важность задания и выполняете приоритетную работу, даже если при этом задерживается выполнение другой работы;

q  выполняете срочную работу, откладывая любые встречи и избегая любых отвлечений;

q  обращаетесь к руководителю с просьбой передать часть работы другому сотруднику.

Столкнувшись с препятствием при выполнении задания Вы

q  не считаясь со временем, стремитесь к точному выполнению задания, стараясь устранить препятствие;

q  придерживаясь первоначального плана, ищете возможные пути обхода возникшего препятствия;

q  ищете конкретного виновника и стараетесь убедить его устранить возникшее препятствие;

q  информируете руководителя о возникшем препятствии и ждете его решений.

Каких «подводных камней» или трудностей Вы опасаетесь на новом месте работы?

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________