УТВЕРЖДЕН

приказом министерства транспорта и автомобильных дорог

Нижегородской области

7 апреля 2015 года № 66/од

 
Министерство транспорта

и автомобильных дорог

Нижегородской области

Управление автомобильного,

железнодорожного, воздушного

и водного транспорта

Отдел автомобильного транспорта

Должностной регламент

____________ № ____________

г. Нижний Новгород

Консультанта

1. Общие положения

1.1. Должность государственной гражданской службы консультант отдела автомобильного транспорта управления автомобильного, железнодорожного, воздушного и водного транспорта министерства транспорта и автомобильных дорог Нижегородской области (далее – консультант) отнесена к группе ведущих должностей государственной гражданской службы (группа 3) категории «Специалисты» в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Нижегородской области.

1.2. Консультант назначается на должность и освобождается от занимаемой должности приказом министерства транспорта и автомобильных дорог Нижегородской области (далее – министерство) в установленном законодательством порядке.

1.3. Консультант подчиняется непосредственно начальнику отдела автомобильного транспорта управления автомобильного, железнодорожного, воздушного и водного транспорта министерства (далее – начальник отдела).

1.4. Консультант по решению начальника отдела, может исполнять должностные обязанности государственного гражданского служащего отдела или работника, замещающего должность не являющуюся должностью государственной гражданской службы (далее – служащие отдела) в период его временного отсутствия, в связи с производственной необходимостью, в связи с временной нетрудоспособностью, ежегодным и дополнительным отпусками и пр.

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

1.5. В период временного отсутствия консультанта отдела приказом министерства исполнение его обязанностей возлагается на одного из служащих отдела по решению начальника отдела.

1.6. Консультант в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом от 01.01.2001 года «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Законодательством РФ и Нижегородской области о государственной службе, Законодательством РФ и Нижегородской области, Указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, Уставом Нижегородской области, Законами Нижегородской области, актами Губернатора Нижегородской области, актами Правительства Нижегородской области, положением о министерстве, приказами министерства, положением об отделе автомобильного транспорта управления автомобильного, железнодорожного, воздушного и водного транспорта министерства (далее – отдел), требованиями служебного распорядка министерства, условиями служебного контракта и настоящим должностным регламентом, а также другими нормативными правовыми актами в зависимости от сферы деятельности.

2. Квалификационные требования

Для замещения должности консультанта предъявляются следующие квалификационные требования:

2.1. К образованию: наличие высшего профессионального образования по специальности «Автомобили и автомобильное хозяйство» либо «Государственное и муниципальное управление».

2.2. К стажу: не менее двух лет стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажа работы по специальности, направлению подготовки – не менее одного года.

2.3. Уровень и характер знаний:

Государственный гражданский служащий должен знать и уметь применять на практике Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, Устав Нижегородской области, Регламент Правительства Нижегородской области, иные нормативные правовые акты Российской Федерации и Нижегородской области применительно к исполнению своих должностных обязанностей, служебный распорядок министерства, Инструкцию по делопроизводству в органах исполнительной власти Нижегородской области и их структурных подразделениях, положение о министерстве, порядок работы со служебной информацией.

Уровень – высокий, предполагающий хорошую ориентировку в законодательстве Российской Федерации, отличное знание законодательных и нормативных актов, относящихся к непосредственным задачам структурного подразделения.

2.4. Профессиональные знания и умения, деловые качества:

-  организаторские способности;

-  способность грамотно и полно оценивать обстановку, оперативно принимать решения для достижения поставленных целей;

-  умение разрабатывать проекты правовых актов и иных документов по реализации функций и задач, возложенных на структурное подразделение;

-  умение четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме;

-  способность аргументировать, доказывать свою точку зрения;

-  владение навыками:

-  текущего и перспективного планирования и организации труда;

-  эффективного планирования рабочего времени;

-  обобщения и анализа информации, подготовки аналитических записок;

-  деловые качества:

-  высокая работоспособность;

-  настойчивость в достижении поставленной цели;

-  ответственность, исполнительность, предприимчивость;

-  ориентация на сотрудничество с другими людьми;

-  стремление к накоплению и обновлению профессиональных знаний и навыков;

-  способность своевременно адаптироваться к новым условиям деятельности.

2.5. Знания и навыки в области информационно-коммуникационных технологий:

Уровень – базовый.

Знания:

-  аппаратного и программного обеспечения;

-  возможностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

-  общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности.

-  Навыки:

-  работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

-  работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;

-  работы в операционной системе;

-  управления электронной почтой;

-  работы в текстовом редакторе;

-  работы с электронными таблицами;

-  подготовки презентаций;

-  использование графических объектов в электронных документах;

-  работы с базами данных.

3. Должностные обязанности

Консультант:

3.1. Соблюдает Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, Устав, законы и иные нормативные правовые акты Нижегородской области.

3.2. Обеспечивает выполнение законов, постановлений, распоряжений, поручений и прочих правовых актов в пределах своей компетенции.

3.3. Оказывает методическую помощь органам местного самоуправления муниципальных районов и городских округов по вопросам, находящимся в компетенции отдела.

3.4. Участвует в организации проведения совещаний, семинаров, конференций, «круглых столов» и других мероприятий по вопросам, входящим в компетенцию отдела.

3.5. Участвует в работе комиссий, рабочих групп по направлениям деятельности отдела.

3.6. Участвует в работе по заключению договоров, соглашений в сфере компетенции отдела.

3.7. Осуществляет сбор и обработку сведений, готовит аналитические, отчетные и другие материалы по вопросам, входящим в компетенцию отдела.

3.8. Осуществляет рассмотрение писем и обращений граждан, органов государственной власти, органов местного самоуправления и юридических лиц по вопросам, входящим в компетенцию отдела.

3.9. Осуществляет взаимодействие с органами государственной власти, органами местного самоуправления, учреждениями, организациями, общественными объединениями и гражданами по вопросам, относящимся к функционированию пассажирского автотранспорта Нижегородской области.

3.10. Осуществляет организационное обеспечение допуска юридических лиц и индивидуальных предпринимателей к осуществлению регулярных перевозок пассажиров автомобильным транспортом в межмуниципальном сообщении на территории Нижегородской области, в том числе организационное обеспечение проведения открытых конкурсов на право заключения договора об организации и осуществлении таких перевозок.

3.11. Готовит проекты договоров об организации и осуществлении регулярных перевозок пассажиров автомобильным транспортом в межмуниципальном сообщении на территории Нижегородской области и дополнительных соглашений, организует заключение указанных договоров и соглашений с перевозчиками.

3.12. Разрабатывает проекты паспортов маршрутов регулярных перевозок пассажиров автомобильным транспортом в межмуниципальном сообщении на территории Нижегородской области и расписаний движения автобусов по утвержденным паспортам маршрутов на основании представленных перевозчиками проектов.

3.13. Проводит анализ состояния работы маршрутов регулярных перевозок пассажиров автомобильным транспортом общего пользования в межмуниципальном сообщении на территории Нижегородской области, участвует в разработке мероприятий по ее совершенствованию.

3.14. Ведет реестр маршрутов регулярных перевозок пассажиров автомобильным транспортом общего пользования в межмуниципальном сообщении на территории Нижегородской области.

3.15. Соблюдает при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций.

3.16. Соблюдает служебный распорядок министерства.

3.17. Уведомляет в соответствии со статьей 9 Федерального закона от 25 декабря 2008 года «О противодействии коррупции» министра транспорта и автомобильных дорог Нижегородской области (далее – министра), органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.

3.18. В соответствии со статьей 11 Федерального закона от 01.01.01 года «О противодействии коррупции»:

-  принимает меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов;

-  в письменной форме уведомляет министра о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только станет об этом известно;

-  в целях предотвращения конфликта интересов передает принадлежащие ценные бумаги, акции (доли участия, паи в уставных (складочных) капиталах организаций) в доверительное управление в соответствии с законодательством Российской Федерации.

3.19. Ежегодно предоставляет сведения о своих доходах, о расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, о расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей в сроки и по форме согласно требованиям, установленным действующим законодательством, а также в соответствии с перечнем должностей государственной гражданской службы Нижегородской области, при назначении на которые граждане и при замещении которых государственные гражданские служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супругов (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденным приказом министерства.

3.20. Уведомляет министра транспорта и автомобильных дорог Нижегородской области после увольнения с государственной гражданской службы Нижегородской области о заключении трудового договора и (или) гражданско-правовых договоров, в течение двух лет после его увольнения с государственной гражданской службы.

3.21. Соблюдает Кодекс служебной этики государственных гражданских служащих Нижегородской области.

3.22. Бережет государственное имущество, в том числе предоставленное ему для исполнения должностных обязанностей.

3.23. Не разглашает сведения, составляющие государственную и иную охраняемую законом тайну, а также сведения, ставшие известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство в соответствии с действующим законодательством.

3.24. В рамках своей компетенции и положения об отделе выполняет отдельные служебные поручения начальника отдела, предусмотренные законодательством Российской Федерации и Нижегородской области.

4. Права

В соответствии с функциями отдела обязанностями консультанта, установленными настоящим регламентом, исходя из правового положения государственного гражданского служащего, консультант имеет право:

4.1. Получать в установленном порядке информацию и материалы (федеральные законы, нормативные правовые акты Президента и Правительства Российской Федерации, правовые акты федеральных органов исполнительной власти, законы Нижегородской области, постановления Законодательного Собрания Нижегородской области, правовые акты Губернатора Нижегородской области и Правительства Нижегородской области);

4.2. Знакомиться с отзывами о его профессиональной служебной деятельности и другими документами до внесения их в его личное дело, материалами личного дела;

4.3. Вносить предложения о совершенствовании работы, связанной с предусмотренными настоящим должностным регламентом обязанностей;

4.4. На самостоятельное принятие решений по вопросам, входящим в компетенцию консультанта;

4.5. На участие при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений по вопросам работы министерства;

4.6. На обеспечение надлежащих организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей;

4.7. На ознакомление с должностным регламентом и иными документами, определяющими его права и обязанности по замещаемой должности гражданской службы, критериями оценки эффективности исполнения должностных обязанностей, показателями результативности профессиональной служебной деятельности и условиями должностного роста;

4.8. На отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности служебного времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, ежегодных оплачиваемых основного и дополнительного отпусков;

4.9. На оплату труда и другие выплаты в соответствии с законодательством и служебным контрактом;

4.10. На получение в установленном порядке информации и материалов, необходимых для исполнения должностных обязанностей, а также внесение предложений по совершенствованию деятельности отдела;

4.11. На доступ в установленном порядке в связи с исполнением должностных обязанностей в государственные органы, органы местного самоуправления, общественные объединения и другие организации;

4.12. На защиту сведений о гражданском служащем;

4.13. На должностной рост на конкурсной основе;

4.14. На профессиональную подготовку, повышение квалификации и стажировку в порядке, установленном Федеральным законом и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Нижегородской области;

4.15. Консультант имеет и другие права, предусмотренные федеральными законами и законами Нижегородской области.

5. Ответственность

5.1. В соответствии с Федеральным законом -ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» консультант несет ответственность за:

-  неисполнение должностных обязанностей в соответствии с должностным регламентом (п. п. 2 п. 1 ст. 15).

-  неисполнение поручений начальника отдела, данных в пределах их полномочий (п. п. 3 п. 1 ст. 15).

-  несоблюдение служебного распорядка министерства (п. п. 5 п. 1 ст. 15).

-  разглашение сведений, составляющих государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, а так же сведений, ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведений, касающихся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающих их честь и достоинство (п. п. 7 п. 1 ст. 15).

-  сохранность государственного имущества, в том числе предоставленного ему для исполнения должностных обязанностей (п. 1 ст. 15).

-  недостоверность предоставленных сведений о себе и членах своей семьи, а также сведений о полученных им доходах и принадлежащем ему на праве собственности имуществе, являющихся объектами налогообложения, об обязательствах имущественного характера, о выходе из гражданства Российской Федерации или о приобретении гражданства другого государства в день выхода из гражданства Российской Федерации или в день приобретения гражданства другого государства (п. п. 9 и 10 п. 1 ст. 15).

-  несоблюдение ограничений, выполнение обязательств и требований к служебному поведению (п. п. 11 п. 1 ст. 15).

-  несоблюдение запретов, связанных с гражданской службой (ст. 17).

-  совершение действий (бездействие), ведущих к нарушению прав и законных интересов граждан, организаций.

-  несоблюдение положений Кодекса служебной этики государственных гражданских служащих Нижегородской области.

-  несоблюдение обязанностей, установленных Федеральным законом от 01.01.01 года «О противодействии коррупции».

5.2. Консультант также несет ответственность и по иным основаниям, предусмотренным действующим законодательством.

6. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе

или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

6.1. В соответствии с замещаемой должностью в пределах своей компетенции консультант вправе принимать решения по планированию выполнений порученных ему заданий.

6.2. В соответствии с замещаемой должностью в пределах своей компетенции консультант обязан готовить предложения и проекты управленческих решений при подготовке служебных документов.

7. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий

вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

В пределах своей компетенции консультант может принимать непосредственное участие в разработке нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих, иных решений, либо участвовать в организационном обеспечении их подготовки по вопросам применения законодательства Российской Федерации в следующих формах:

7.1.  подготовка информации;

7.2.  разработка проекта;

7.3.  участие в обсуждении проекта;

7.4.  внесение предложений в проект.

8. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов

управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

Подготовка проектов документов консультантом осуществляется в соответствии с Регламентом Правительства Нижегородской области, Инструкцией по делопроизводству в органах исполнительной власти Нижегородской области и их структурных подразделениях, а также иными нормативными правовыми актами Нижегородской области.

9. Порядок служебного взаимодействия государственного гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими того же государственного органа, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями

9.1. В своей работе консультант взаимодействует со служащими отдела, других структурных подразделений министерства, иными органами исполнительной власти области, Законодательным Собранием области, органами местного самоуправления, федеральными органами государственной власти, другими организациями и учреждениями по вопросам, входящим в компетенцию отдела.

9.2. Служебное взаимодействие осуществляется в виде:

-  организации процесса согласования проектов правовых актов;

-  проведения консультаций;

-  рассмотрения обращений;

-  сбора информации в процессе исполнения должностных обязанностей;

-  участия в заседаниях, совещаниях, рабочих группах;

-  оказания методической и информационной помощи.

10. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с административным регламентом государственного органа

В оказании государственных услуг участия не принимает.

11. Показатели эффективности и результативности

В соответствии со статьей 19 Закона Нижегородской области от 01.01.01 года «О государственной гражданской службе Нижегородской области» показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности применяются в случае включения должности государственного гражданского служащего Нижегородской области в Перечень должностей гражданской службы Нижегородской области, по которым может устанавливаться особый порядок оплаты труда, и определяются срочным служебным контрактом.

С должностным регламентом ознакомлен (а) ________ _______ _________

подпись дата Ф. И.О.

1 экз. копии получил(а) на руки _______ ________ _________

подпись дата Ф. И.О.

В дело № _____________

Должностной регламент прилагается к служебному контракту