CHG-MERIDIAN проводит реорганизацию руководства –

Петер Хорне переходит в наблюдательный совет

·  CHG-MERIDIAN меняет состав совета директоров и наблюдательного совета, а также обязанности других членов руководства компании

·  Член совета директоров Петер Хорне переходит в наблюдательный совет, а доктор Матиас Вагнер становится членом совета директоров

·  Основным фокусом деятельности Франка Коттманна наряду со сбытом на рынках Центральной Европы становится дальнейшее развитие сектора разработки и внедрения решений

г. Вайнгартен, 16 января 2014 г.

Представленная в 18 странах компания по управлению технологиями CHG-MERIDIAN с головным офисом в Вайнгартене (Баден-Вюртемберг, Германия) провела широкую реорганизацию высшего руководства. "В 2013 году мы уделили большое внимание организационной структуре совета директоров, функциям членов руководства, а также составу наблюдательного совета", – поделился председатель совета директоров Юрген Моссаковски (CEO) в своем сообщении 800 сотрудникам компании.

Посредством реорганизации основных функций руководства предприятие готовится к будущему запланированному росту и одновременно обеспечивает смену поколений в руководстве. Немаловажную роль при этом сыграли также личные причины: в 2013 скончался основатель компании Юрген Гельф. Обязанности председателя наблюдательного совета взял на себя д-р Александр Лиенау, который уже являлся членом наблюдательного совета. С этого момента в наблюдательный совет вошел Петер Хорне, который вносил значительный вклад в успех компании с 1997 года в качестве члена совета директоров. "Петер Хорне тесно связан с деятельностью нашей компании и станет компетентным членом наблюдательного совета", – заявил Моссаковски во время выражения благодарности своему многолетнему деловому партнеру.

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

В рамках проведения реорганизации совета директоров д-р Матиас Вагнер с 1 января становится членом совета директоров в своей прежней должности Chief Sales Officer International (CSO). Помимо д-ра Матиаса Вагнера в состав совета директоров входят Франк Коттманн, Chief Sales Officer Central Europe (CSO), Йоахим Шульц, Chief Financial Officer (CFO) и Юрген Моссаковски, Chief Executive Officer (CEO).

В силу изменений состава совета директоров существующие в компании должности в секторе разработки и внедрения решений, а также ИТ были объединены в новый сектор, получивший наименование Operations. Это должно способствовать еще большей ориентации бизнес-модели CHG-MERIDIAN на решения. За прошедшие годы CHG-MERIDIAN превратилась из специалиста по лизингу на ИТ-рынке в поставщика комплексных услуг в широком спектре технологий, в том числе в сфере компьютеров, принтеров и серверов. Франк Коттманн, Chief Sales Officer Central Europe (CSO) с настоящего времени будет уделять особое внимание не только вопросам сбыта, но и дальнейшему развитию сектора разработки и внедрения решений.

Результаты 2013 финансового года компании CHG-MERIDIAN будут опубликованы, как и в прошлые годы, в начале февраля.

CHG-MERIDIAN: Компания

CHG-MERIDIAN – одно из ведущих мировых предприятий, предлагающих независимое от производителей и банков управление технологиями в сферах ИТ, телекоммуникаций, промышленности и Healthcare. Компания CHG-MERIDIAN, в которой работают более 800 сотрудников, предлагает комплексное сопровождение инфраструктуры технологий – от консультаций в области Financial Services и Operational Services до Remarketing Services для бывших в употреблении устройств в собственном центре техники и обслуживания. CHG-MERIDIAN предлагает комплексное и эффективное управление технологиями для крупных, средних и малых предприятий, а также государственных заказчиков. Компания сотрудничает с более чем 8000 клиентов по всему миру, и в ее управлении находятся инвестиции в технологии на сумму более 2,5 млрд евро. Кроме того, более 1600 клиентов пользуются онлайн-системой управления технологиями и услугами TESMA© Online для внутреннего контроля и управления технологиями. Компания CHG-MERIDIAN с головным офисом в Вайнгартене (южная Германия) представлена в 19 странах мира 35 филиалами.