Муниципальное общеобразовательное

учреждение «Средняя общеобразовательная школа «Лесколовский центр образования»

Принято на педагогическом совете

протокол № 1

от _28.08.2015_

«Утверждено»

Приказом директора

МОУ «СОШ «ЛЦО»

от «82» 28.08.2015г.

_______//

ПЛАН

методической работы

на 2015/2016 учебный год

Д. Лесколово

2015

ПЛАН

методической работы

Муниципального общеобразовательного

учреждения «Средняя общеобразовательная школа «Лесколовский центр образования»

на 2015-2015учебный год

Цели, задачи методической работы на 2015/2016 учебный год

Методическая тема МОУ «СОШ «ЛЦО» - «Формирование универсальных учебных действий: от знания - к деятельности.».

Цель – повышение уровня профессионального мастерства педагогических работников в рамках перехода на ФГОС ООО.

Задачи:

  ü Создание условий для получения качественного образования, для профилактической работы по сохранению и укреплению здоровья обучающихся;

  ü Обеспечение методического сопровождения введения ФГОС МОУ «СОШ «ЛЦО» ;

  ü Реализация плана повышения квалификации педагогических работников;

  ü Использование в педагогической деятельности современных педагогических технологий, в том числе здоровьесберегающих и информационно-коммуникационных;

  ü Развитие информационной образовательной инфраструктуры, обеспечивающей успешную социальную интеграцию обучающихся, в том числе детей с ограниченными возможностями здоровья;

  ü Выстраивание системы поиска и поддержки талантливых детей и их сопровождение в течение всего периода становления личности.

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

Основные направления деятельности

1. Работа с педагогическими кадрами

1.1. Повышение квалификации

Цель: совершенствование системы работы с педагогическими кадрами по самооценке деятельности и повышению профессиональной компетенции

1.1.1. Курсовая переподготовка (КПК)

№ п/п

Содержание работы

Сроки

Исполнители

Прогнозируемый результат

1

Составление плана прохождения курсов повышения квалификации педагогов

Сентябрь

Зам. директора по ШО Музяева А, В,, ,

Инспектор отдела кадров

План курсовой подготовки

2

Составление заявок на прохождение курсов повышения квалификации педагогов в ЛОИРО

Сентябрь

Инспектор отдела кадров

Организованное прохождение курсов

1.1.2. Аттестация педагогических работников

Цель: определение соответствия уровня профессиональной компетентности и создание условий для повышения квалификационной категории педагогических работников

№ п/п

Содержание работы

Сроки

Исполнители

Прогнозируемый результат

1

Консультации для аттестующихся педагогов «Анализ собственной педагогической деятельности» - Портфолио педагога

По запросу

Зам. директора по ДО

Зам. директора по ШО , ,

Преодоление затруднений при написании самоанализа деятельности, составление Портфолио

2

Индивидуальные консультации по заполнению заявлений для прохождения аттестации

В течение года

Зам. директора по ДО

Зам. директора по ШО , ,

Преодоление затруднений при написании заявлений

3

Уточнение списка аттестуемых педагогических работников в 2015/2016 учебном году

Август-сентябрь

Инспектор отдела кадров

Список аттестующихся педагогических работников в 2015/2016 учебном году, своевременная подготовка документов


4

Изучение деятельности педагогов, методическая помощь в оформлении необходимых документов для прохождения аттестации

Согласно графику

Зам. директора по ДО

Зам. директора по ШО , ,

Рекомендации педагогам

5

Проведение открытых мероприятий, представление собственного опыта работы аттестуемыми учителями

Согласно графику (по предварительным заявкам)

Аттестуемые педагоги

Повышение квалификации

6

Составление списков педагогических работников, выходящих на аттестацию в 2016-2017 учебном году

Июнь

Инспектор отдела кадров

Списки педагогических работников, выходящих на аттестацию в 2016-2017 учебном году

1.1.3. Обеспечение условий для изучения, обобщения и распространения передового опыта

Цель: обобщение и распространение результатов профессиональной деятельности педагогов, повышение творческой активности учителей

Обобщение опыта работы учителей

1

Распространение передового опыта на семинарах и конференциях

Сентябрь - апрель

Учителя - предметники

Материалы опыта

2

Оформление раздела «Методическая работа» на сайте Лицея

В течение года

Зам. директора по ШО, руководители кафедр

Тезисы выступлений, конспекты, доклады и т. д.

3

Представление опыта на заседании МО

В течение года

Руководители кафедр, учителя-предметники

Выработка рекомендаций для внедрения

4

Открытые уроки педагогов (в рамках семинаров, предметных декад и др.)

В течение года

Педагоги

Повышение квалификации, обмен мнениями

5

Демонстрация практического применения опыта проведения уроков по ФГОС

Сентябрь-Январь

Учителя начальной школы, представляющие свой опыт работы

Рекомендации для распространения опыта на основное общее образоваание

6

Посещение международных, всероссийских, городских и районных конференций, научно-методических семинаров.

В течение года

Руководители кафедр,

педагоги

Повышение творческой активности и профессионализма педагога

7

Сотрудничество педагогов с обучающимися в подготовке к научно-практической конференции «Шаг в науку»

В течение года

Зам. директора по ШО , ,

педагоги.

Повышение компетентости педагогов и учащихся в области проектной и исследовательской деятельности.

1.1.4. Работа Методического Совета МОУ «СОШ «ЛЦО»

Цель: реализация задач методической работы на текущий учебный год

1

  1. Рассмотрение плана методической работы школы, планов кафедр, рабочих программ.

  2. Организация деятельности педагогического коллектива по реализации плана методического сопровождения введения ФГОС ООО

  3. Повышение квалификации педагогов: овладение алгоритмом написания самоанализа собственной педагогической деятельности (создание портфолио)

Заседание №1

(сентябрь)

Зам. директора по ШО , ,,

Зам. дир. по доп. образованию

Руководители кафедр

План МР,

планы работы кафедр,

Представление к утверждению директору МОУ «СОШ «ЛЦО» рабочих программ по учебным предметам

План методического сопровождения введения ФГОС

Рекомендации по составлению Портфолио педагогам.

2

  1. Методическое сопровождение введения ФГОС ООО: составление технологической карты урока.

  2. Сравнительный анализ мониторинговых работ в выпускных классах (сентябрь –декабрь),

3.

Результаты диагностики школьной мотивации, тревожности, эмоциональной саморегуляции выпускников

Заседание №2

(декабрь)

Зам. директора по ШО

, ,

Руководители кафедр, учителя-предметники выпускных классов

Педагог - психолог

Создание банка методических разработок.

   

Корректировка стратегии подготовки к ГИА

Методические рекомендации педагогам, родителям «Как помочь ребенку психологически подготовиться к итоговой аттестации»



3

   

   

1. Рассмотрение предварительной нагрузки учителей на 2016/2017 учебный год.

   

2. Результаты мониторинга внеурочной занятости обучающихся.

   

3. Совершенствование методов контроля и учета знаний обучающихся в соответствии с требованиями ФГОС.

Заседание

№ 3

(Март)

Директор , Зам. директора по ШО ,

, ,

Зам. директора по доп. образованию

Предварительное распределение нагрузки учителей на 2016/2017 учебный год.

Справка по результатам мониторинга внеурочной занятости обучающихся.

Методические рекомендации по совершенствованию методов контроля и учета знаний обучающихся в соответствии с требованиями ФГОС

4

   

   

   

   

1. Методическое содержание учебных кабинетов, материально-техническая обеспеченность с учетом требований ФГОС.

2. Предварительный анализ успеваемости обучающихся за 2015/2016 учебный год,

итоги работы педагогов по совершенствованию подготовки школьников к ГИА.

3. Методическая копилка: анализ методических разработок учителей, выложенных в сети интернет, в том числе на сайте ЛЦО

Заседание

№ 4

(апрель)

Директор , Зам. директора по ШО ,

, ,

Зам. директора по доп. образованию , руководители кафедр

Совершенствование учебно-методического обеспечения, материально-технического, и как следствие, преподавания предметов. Содействие оснащению учебного кабинета с учетом требований ФГОС

Совершенствование качества образования школьников

Повышение квалификации учителей, совершенствование качества образования.

5.

  1. Итоги работы методического совета за 2014/2015 учебный год

  2. Отчеты председателей МО.

Заседание № 5

(июнь)

Директор , Зам. директора по ШО ,

, ,

Зам. директора по доп. образованию , руководители кафедр

Рекомендации к перспективному плану работы методического совета на 2016/2017 учебный год


1.1.5. Работа с методическими объединениями и творческими группами учителей

Цель: совершенствование методического обеспечения образовательных программ и роста профессионального мастерства педагогов

1

Методическое совещание «Приоритетные задачи методической работы в 2015/2016 учебном году и отражение их в планах методических объединений»

Сентябрь.

Зам. директора по ШО ,

руководители кафедр

Системное решение задач методической работы

2

Методическое совещание «Организация работы по подготовке к ГИА»

Октябрь

Зам. директора по ШО ,

руководители кафедр

Создание банка ЭОР

3

Методическое совещание «Программа развития универсальных учебных действий, включающая формирование компетенций обучающихся в области использования информационно-коммуникационных технологий, учебно-исследовательской и проектной деятельности»

Март

Руководители МО

Промежуточные итоги работы над ЕМТ

4

Методическое совещание «Итоги работы по ФГОС в 5-х классах»

Май

Руководители кафедр

Зам. директора по ШО

Целенаправленная работа по переходу на ФГОС ООО.

1.1.6. Работа с вновь прибывшими учителями

Цель: выявить уровень профессиональной компетенции и методической подготовки вновь прибывших учителей и молодых специалистов, оказание методической помощи

1

Изучение требований к оформлению и ведению документации строгой отчетности

Сентябрь

Зам. директора по ШО

Выполнение единых требований

2

Выявление методической компетенции и профессиональных затруднений

В течение года

Зам. директора по ШО, руководители кафедр

Оказание методической помощи

1.1.7. Обеспечение методической работы

Цель: совершенствование методического обеспечения (МТБ)

1

Работа с руководителями кафедр, зав. библиотекой, ИМЦ по учебно-методическому обеспечению: учебники (в т. ч. электронные), учебно-методическая литература

В течение года

Зам. директора по УВР, руководители кафедр, зав. библиотекой

Оформление заказа на учебники, приобретение учебно-методической литературы, организация пробного использования электронных учебников

2

Работа по оснащению учебных кабинетов, мастерских, спортзала соответствующим оборудованием

В течение года

Зам. директора по АХР, руководители кафедр

Пополнение современным оборудованием, техническими средствами обучения, компьютеризация

3

Содействие информационно-справочному обеспечению:

- консультации с учителями по вопросам применения новых информационных технологий в педагогике;

- работа рабочей группы по обновлению и совершенствованию сайта МОУ «СОШ «ЛЦО»

В течение года

Зам. директора по УВР, учитель информатики, руководители кафедр

Расширение информационного пространства; повышение квалификации педагогов


  2. Информатизация образовательного процесса

Цель: внедрение информационных технологий в учебно-воспитательный процесс, расширение информационного пространства

1

Реализация программы информатизации МОУ «СОШ «ЛЦО»

В течение года

Зам. директора по ШО,

Уитель информатики, тех. специалист

Выявление положительного опыта, проблем

2

Внутришкольные курсы повышения квалификации

« Обучение работе с цифровым учебным оборудованием»

.

январь

Зам. директора по ШО ,

Учитель информатики ,

Руководители кафедр

Обучение работе с цифровым учебным оборудованием: интерактивная доска, документкамера, система опроса

3

Организация работы по обновлению сайта МОУ «СОШ «ЛЦО»

апрель - май

Отв. за сайт – ,

Расширение информационного пространства

4

Оптимальное использование мультимедийных кабинетов и мобильного класса

В течение года

Зам. директора по ДО, ШО, педагоги

Реализация программы информатизации ЛЦО

5

Использование ИКТ при проведении уроков, внеурочной деятельности, родительских собраний

В течение года

Зам. директора по ДО, ШО, ВР, учителя-предметники

Расширение информационного пространства

6

Организация и проведение внеурочных тематических мероприятий с использованием ИКТ

Сентябрь - май

Зам. директора по ВР, руководители кафедр

Повышение эффективности внеклассных мероприятий

7

Создание собственных презентаций, медиауроков, их проведение

Сентябрь - май

Руководители кафедр, педагоги

Целенаправленная работа по совершенствованию методов и форм проведения урока

8

Совершенствование образовательного процесса на основе использования возможностей электронного дневника

В течение года

Зам. директора по ШО, , учителя-предметники

Расширение информационного пространства; активизация совместной работы родителей и педагогов.

  3. Работа с одаренными детьми

Цель: выявление одаренных детей и создание условий, способствующих их оптимальному развитию

1

Определение контингента и составление плана работы по организации проектной и исследовательской деятельности с учащимися

Сентябрь

Зам. директора по доп. образованию , руководители кафедр, учителя-предметники

Организация исследовательской деятельности, проведение научно-практической конференции


2

Отбор и систематизация материала

Ноябрь

Обучающиеся

План исследований

3

Работа над черновиком

Декабрь

Обучающиеся

Систематизация материала

4

Подготовка к публичному выступлению на конференциях

В течение года

Руководители исследовательских проектов;

обучающиеся

Текст речи, ораторское мастерство

5

Выступление обучающихся и обсуждение работ, защита проектов на заседании ШНО

Апрель

Учителя – предметники

Отчет по исследовательской деятельности

6

Подготовка и проведение школьного этапа Всероссийской олимпиады

Октябрь

Зам. директора по ШО ,

, ,

руководители кафедр

Выявление и поддержка одаренных детей

7

Составление заявок на участие в муниципальном этапе Всероссийской олимпиады

Ноябрь

Зам. директора по ШО,

Педагоги

Определение участников районного тура олимпиады

8

Определение рейтинга ЛЦО по результатам муниципального этапа Всероссийской олимпиады школьников

Февраль

Зам. директора по ШО

Определение уровня подготовки учащихся

9

Организация участия школьников в Интернет-олимпиадах и олимпиадах вузов.

В течение года

Зам. директора по ШО,

педагоги

Выявление и поддержка одаренных детей

10

Работа с учащимися с повышенными образовательными потребностями

В течение года

Учителя-предметники

Выявление и поддержка одаренных детей


11

Проведение интеллектуальных марафонов в рамках предметных недель, декад

По плану

Руководители кафедр

Выявление и поддержка одаренных детей

12

Участие обучающихся в конкурсах исследовательских работ по различным предметам

В течение года

Зам. директора по ШО

Руководители кафедр

Педагоги

Выявление и поддержка одаренных детей, исследовательская культура школьников