МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ «ДЕТСКИЙ САД № 2 «СЕМИЦВЕТИК»

ЛЕВОКУМСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

Анализ

выполнения годового плана

за 2015- 2016 учебный год

в МКДОУ « Детский сад № 2 «Семицветик»

с. Левокумское

2015 -2016 учебный год

Годовой план учебно - воспитательной работы МКДОУ «Детский сад № 2 «Семицветик» на 2015 – 2016 учебный год составлен при опоре на основную образовательную программу. Коллектив педагогов в 2015 – 2016 учебном году работал с 01.09.2015г. по 31.05.2016г. над решением следующей цели:

- Построение работы ДОУ в соответствии с ФГОС ДО, создание благоприятных условий для полноценного проживания ребенком дошкольного детства, формирования основ базовой культуры личности, всестороннее развитие психических и физических качеств в соответствии с возрастными и индивидуальными особенностями, подготовка ребенка к жизни в современном обществе.

и задач:

- Совершенствовать систему взаимодействия с семьями воспитанников для обеспечения психолого-педагогической поддержки и повышения компетентности родителей (законных представителей) в вопросах развития и образования, охраны и укрепления здоровья детей.

- Способствовать повышению мастерства педагогов в организации педагогического процесса во всех возрастных группах.

- Совершенствовать систему работы методической службы для поддержки и сопровождения педагогов в условиях введения ФГОС ДО.

Были выделены следующие приоритетные направления работы ДОУ:

- Приобщение родителей к нормативным компонентам дошкольного образования, информирование их о задачах, содержании и методах воспитания, развития и образования детей в детском саду и семье.

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

- Повышение педагогического мастерства педагогов по вопросам организации образовательного процесса на основе личностно-ориентированного подхода с использованием современных образовательных технологий.

- Развитие системы дополнительных образовательных услуг в рамках единых подходов к воспитанию и образованию с целью учета всех интересов участников образовательного процесса.

- Развитие приоритета развивающих и воспитательных задач в ДОУ для благоприятной социализации детей и заложения основ для формирования базовых компетентностей дошкольника.

- Создание условий, обеспечивающих эффективность и результативность работы всех участников образовательного процесса, установление сотрудничества с родителями. Заинтересованными организациями, обеспечение научно-консультативной поддержки.

- Повышение профессионального мастерства педагогов на базе детского сада (трансляция передового педагогического опыты).

- Создание оптимальных условий для самореализации и раскрытия творческого потенциала воспитанников и педагогов, укрепления здоровья и эмоционального благополучия.

В течение учебного года проведены следующие мероприятия:

Мероприятия

Количество запланированных мероприятий

Выполнено %

Педсоветы

4

100%

Медико - педагогические совещания

2

100%

Консультации для педагогов

10

100%

Консультации для родителей

9

100%

Методический час

5

100%

Семинары

3

100%

Коллективные просмотры

7

100%

Неделя педагогического мастерства

2

100%

Неделя творчества

7

100%

Выставки, фотовыставки

5

100%

Конкурсы внутрисадовские

4

100%

Конкурсы районного уровня

6

83%

День открытых дверей

2

100%

Основные мероприятия

10

100%

Общие родительские собрания

2

100%

Групповые родительские собрания

18

100%

Тематический контроль

2

100%

Развитие материально-технической базы

6

100%

Общие собрания работников ДОУ

2

100%

Для решения годовых задач работал Педагогический совет, на котором рассматривались система воспитательно – образовательной работы в детском саду, особенности организации воспитательно - образовательного процесса, разрабатывались планы тематических недель, план летних оздоровительных мероприятий, план по предупреждению травматизма в летний период, проведен анализ выполнения основной образовательной программы.

В течение учебного года работал постоянно действующий семинар по теме: «Обновление образовательного процесса во время внедрения ФГОС ДО». Методическая работа по повышению уровня профессионализма педагогов привела к следующим результатам:

-педагоги изучили на семинарах - практикумах нормативно – правовые документы:

·  Федеральный закон от 29 декабря 2012 г. № 000- ФЗ «Об образовании».

·  Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации (Минобрнауки России) от 17 октября 2013 г. N 1155 г. Москва

"Об утверждении федерального государственного образовательного стандарта дошкольного образования".

·  Приказ Министерства образования и молодежной политики Ставропольского края от 01.01.01 года «Об утверждении административного регламента предоставления министерством образования и молодежной политики Ставропольского края государственной услуги «Организация и проведение аттестации педагогических работников и руководителей государственных образовательных организаций Ставропольского края, педагогических работников муниципальных и частных образовательных организаций, расположенных на территории Ставропольского края».

- педагогами был освоен принцип комплексно-тематического планирования; -- использовались новые диагностические методики к программе «От рождения до школы»;

- педагоги целенаправленно использовали интегративный подход при организации образовательного процесса.

- педагоги стали более активно применять формы работы, которые способствуют развитию психических качеств личности; (проблемные ситуации, формирующие у детей причинно – следственные связи и способствующие развитию мыслительных операций; целевые установки; многоуровневые инструкции, способствующие развитию эмоционально-волевых качеств личности ребенка).

Исходя из анализа годового плана, можно сделать вывод: все поставленные задачи были достигнуты. Работа велась систематически, планомерно.

Годовой план выполнен на 97%.

Коллектив не принимал участие в запланированном конкурсе районного уровня «Знайка-2016», так как в текущем году не было подготовительной группы.

Необходимо отметить, что не всеми педагогами освоен работа по образовательным областям не всегда проводилась на оптимальном уровне.