Министерство образования и науки Пермского края
государственное бюджетное образовательное учреждение
среднего профессионального образования
«Пермский химико-технологический техникум»
МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ
ПО СОСТАВЛЕНИЮ ОТЧЕТА
по производственной практике ПП.01
по модулю ПМ.02 «Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации»
для специальности 030912
«Право и организация социального обеспечения»
2013
Методические указания для студентов по проведению практических работ для специальности
030912 «Право и организация социального обеспечения»;
по производственной практике ПП.02 по модулю ПМ.02 «Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации»
Составители: _________ _________ | Зав. пр. практикой Преподаватель |
Рецензент: _________ | |
СОДЕРЖАНИЕ
ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 4
ПРАВИЛА ОФОРМЛЕНИЯ ОТЧЕТА ПО ПРАКТИКЕ: 4
СОДЕРЖАНИЕ ОТЧЕТА ПО ПРАКТИКЕ ПО ПРОФИЛЮ СПЕЦИАЛЬНОСТИ 5
ПРИЛОЖЕНИЕ №1. ТИТУЛЬНЫЙ ЛИСТ ОТЧЁТА ПО ПРАКТИКЕ. 6
ПРИЛОЖЕНИЕ №2. АТТЕСТАЦИОННЫЙ ЛИСТ 7
ПРИЛОЖЕНИЕ №3. ХАРАКТЕРИСТИКА 8
ПРИЛОЖЕНИЕ №4. ПРОГРАММА ПРАКТИКИ 9
ПРИЛОЖЕНИЕ №5. ДНЕВНИК 10
ПРИЛОЖЕНИЕ №6. ЗАДАНИЯ 11
ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Отчетные материалы включают в себя документы текущего и итогового контроля прохождения производственной практики, а именно: дневник прохождения практики и отчет.
Отчет является основным отчетным документом по практике, который содержит систематизированные данные о практике. Объем отчета составляет 15-30 страниц печатного текста.
ПРАВИЛА ОФОРМЛЕНИЯ ОТЧЕТА ПО ПРАКТИКЕ:
- страницы текста отчета и включенные в него таблицы, графики, схемы, рисунки, диаграммы и т. д. должны соответствовать формату А4 и располагаться на одной стороне листа; нумерация страниц документа и приложений, входящих в состав документа, должна быть сквозная; размеры полей: левое - 25 мм, правое 15 мм,, верхнее и нижнее - 20 мм; шрифт Times New Roman, размер - 14, стиль - обычный, цвет шрифта черный;
-выравнивание текста - по ширине; отступ первой строки абзаца - 1,25 см; межстрочный интервал - 1,5 (полуторный);
- основную часть отчета следует делить на разделы, подразделы и пункты и нумеровать их арабскими цифрами, точки в конце номера не ставятся, например: разделы - 1, 2, 3 и т. д.; подразделы - 1.1, 1.2, 1.3 и т. д.; пункты -1.1.1, 1.1.2, 1.1.3 ит. д.; при перечислении внутри пунктов перед каждой позицией следует ставить дефис или строчную букву по алфавиту (за исключением ё, з, о, г, ь, й, ы, ъ); заголовки разделов располагают посередине строки, каждый раздел начинается с новой страницы; названия подразделов и пунктов отделяются от предыдущего текста пустой строкой, их следует писать через один пробел после номера с абзацного отступа (выравнивание по левому краю) с прописной буквы, неподчеркивая; точка в конце заголовка не ставится; переносы слов в заголовках не допускаются; при переносе заголовка на вторую строку устанавливается межстрочный интервал - одинарный; заголовки «Индивидуальное задание», «Содержание», «Заключение», «Список использованных источников» выравнивают по центру и пишут с прописной буквы без отступа и без нумерации; для выполнения заголовков разделов используется шрифт Arial Cyr, полужирный, размер 16; подразделов и пунктов - шрифт Arial Cyr, полужирный, размер 14; расстояние между заголовком раздела и подзаголовком или текстом - 12 пт, между заголовком подраздела и текстом - 6 пт, заголовки пунктов интервалами не выделяются; схемы, рисунки следует располагать в отчете непосредственно после текста, в котором они упоминаются впервые, или на следующем листе; таблицы размещают по центру под текстом, в котором впервые дана ссылка на нее; слово «Таблица» пишется сверху от левого края таблицы, затем номер, тире и название таблицы с заглавной буквы; нумерация листов отчета - сквозная по всему тексту, включая приложения; номер страницы проставляется сверху листа посередине строки размером 10, начиная со 2 листа; первым листом считается титульный лист, номер листа на нем не ставится; титульный лист выполняется тем же способом, что и весь отчет (Приложение 1); содержание включает введение, наименование всех разделов, подразделов, пунктов (если они имеют наименование), заключение, список использованных источников и наименование приложений с указанием номеров страниц, с которых начинаются эти структурные
элементы отчета.
СОДЕРЖАНИЕ ОТЧЕТА ПО ПРАКТИКЕ ПО ПРОФИЛЮ СПЕЦИАЛЬНОСТИ
Отчет по практике оформляется в следующей последовательности:
ПРИЛОЖЕНИЕ №1. ТИТУЛЬНЫЙ ЛИСТ ОТЧЁТА ПО ПРАКТИКЕ.
Министерство образования и науки Пермского Края государственное бюджетное образовательное учреждение среднего профессионального образования «Пермский химико-технологический техникум»
Дневник-отчет по модулю ПМ.02 «Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации» Сроки прохождения практики _____________ Место прохождения практики _______________________________________ Руководитель структурного подразделения ____________/______________/ подпись, М. П. расшифровка подписи
2013 |
ПРИЛОЖЕНИЕ №2. АТТЕСТАЦИОННЫЙ ЛИСТ
АТТЕСТАЦИОННЫЙ ЛИСТ ПО ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКЕ
_________________________________________________________________________________________
ФИО
обучающийся (аяся) на ___ курсе по специальности СПО 030912 «Право и организация социального обеспечения» успешно прошел(ла) производственную практику ПП.02
по профессиональному модулю ПМ.02 «Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации»
в объеме ___ часов с ____________по ___________________________
в организации /на предприятии
__________________________________________________________________________________
наименование организации /предприятии, юридический адрес
Виды и качество выполнения работ
Виды работ, выполненных обучающимся(ейся) во время практики | Объем работ | Качество выполнения работ в соответствии с технологией и (или) требованиями организации, в которой проходила практика |
Подержание в актуальном состоянии базы данных получателей пенсий, пособий, компенсаций, услуг, льгот и других социальных выплат с применением компьютерных технологий; | 24 ч | |
Выявление и осуществление учета лиц, нуждающихся в социальной защите; | 30 ч | |
Организация и координирование социальной работы с отдельными лицами, семьями и категориями граждан, нуждающимися в социальной поддержке и защите с применением компьютерных и телекоммуникационных технологий; | 30 ч | |
Консультирование граждан и представителей юридических лиц по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты населения с применением компьютерных и телекоммуникационных технологий; | 24 ч | |
Участие в организационно-управленческой работе структурных подразделений органов и учреждений социальной защиты населения, органов Пенсионного фонда Российской Федерации; | 30 ч | |
Составление отчетной документации по практике. | 6 ч |
Руководитель от предприятия (должность, фамилия, имя, отчество)
__________________________________________________________________________________
Дата_____________ | __________________ (подпись) МП. | /__________________/ Расшифровка подписи |
Руководитель практики от ГБОУ СПО «ПХТТ» (должность, фамилия, имя, отчество)
__________________________________________________________________________________
Дата_____________ | __________________ (подпись) | /__________________/ Расшифровка подписи |
ПРИЛОЖЕНИЕ №3. ХАРАКТЕРИСТИКА
ХАРАКТЕРИСТИКА
Обучающийся (аяся) ________________Группы
специальности СПО 030912 «Право и организация социального обеспечения» прошел(ла) производственную практику ПП.02 по профессиональному модулю ПМ.02 «Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации»
в период с _________________по
на предприятии / в организации ________________________________________________________
За время работы проявил себя как ответственный/безответственный, исполнительный/неисполнительный, коммуникабельный/замкнутый, доброжелательный/наглый сотрудник.
Обучающийся (аяся) обладает общими компетенциями, включающими в себя способность:
OK 1. Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес.
ОК 2. Организовывать собственную деятельность, выбирать типовые методы и способы выполнения профессиональных задач, оценивать их эффективность и качество.
ОК 3. Принимать решения в стандартных и нестандартных ситуациях и нести за них ответственность.
ОК 4. Осуществлять поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения профессиональных задач, профессионального и личностного развития.
ОК 6. Работать в коллективе и команде, эффективно общаться с коллегами, руководством, потребителями.
ОК 7. Брать на себя ответственность за работу членов команды (подчиненных), результат выполнения заданий.
ОК 8. Самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации.
ОК 9. Ориентироваться в условиях постоянного изменения правовой
базы.
В ходе выполнения всех видов работ обучающийся (аяся) показал(ла) сформированность следующих профессиональных компетенций:
ПК 2.1. Поддерживать базы данных получателей пенсий, пособий, компенсаций и других социальных выплат, а также услуг и льгот в актуальном состоянии.
ПК 2.2. Выявлять лиц, нуждающихся в социальной защите и осуществлять их учет, используя информационно-компьютерные технологии.
ПК 2.3. Организовывать и координировать социальную работу с отдельными лицами, категориями граждан и семьями, нуждающимися в социальной поддержке и защите.
К работе относился_____________________________________________________________
Цели и задачи практики достигнуты/ достигнуты не в полном объёме.
Оценка за практику ____________
Руководитель от предприятия (должность, фамилия, имя, отчество)
__________________________________________________________________________________
Дата_____________ | __________________ (подпись)МП. | /__________________/ Расшифровка подписи |
ПРИЛОЖЕНИЕ №4. ПРОГРАММА ПРАКТИКИ
Программа производственной практики (практики по профилю специальности)
по модулю ПМ.02 «Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации»
по специальности 030912 «Право и организация социального обеспечения»
в отделах ТУМСР г. Перми ( в управлениях ПФР г. Перми)
гр. ____________
№п/п | Наименование видов работ | Кол-во дней практики |
1 | Подержание в актуальном состоянии базы данных получателей пенсий, пособий, компенсаций, услуг, льгот и других социальных выплат с применением компьютерных технологий; | 4 |
2 | Выявление и осуществление учета лиц, нуждающихся в социальной защите; | 5 |
3 | Организация и координирование социальной работы с отдельными лицами, семьями и категориями граждан, нуждающимися в социальной поддержке и защите с применением компьютерных и телекоммуникационных технологий; | 5 |
4 | Консультирование граждан и представителей юридических лиц по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты населения с применением компьютерных и телекоммуникационных технологий; | 4 |
5 | Участие в организационно-управленческой работе структурных подразделений органов и учреждений социальной защиты населения, органов Пенсионного фонда Российской Федерации; | 5 |
6 | Составление отчетной документации по практике. | 1 |
ИТОГО | 24 |
Руководитель практики от предприятия ______________ /_______________/
Руководитель практики от ГБОУ СПО «ПХТТ» ______________ /_______________/
ПРИЛОЖЕНИЕ №5. ДНЕВНИК
дата | Наименование выполняемых работ | Подпись руководителя с предприятия |
ПРИЛОЖЕНИЕ №6. ЗАДАНИЯ
№п/п | Наименование видов работ | Кол-во дней практики | Форма представления в отчете |
1 | Поддержание в актуальном состоянии базы данных получателей пенсий, пособий, компенсаций, услуг, льгот и других социальных выплат с применением компьютерных технологий; | 4 | Представьте конкретный пример расчета социальных выплат. Рассчет осуществите с применением компьютерных технологий (программы MS Excel). Вставьте скриншот результатов работы. |
2 | Выявление и осуществление учета лиц, нуждающихся в социальной защите; | 5 | Составьте алгоритм выявления и осуществления учета лиц, нуждающихся в социальной защите. |
3 | Организация и координирование социальной работы с отдельными лицами, семьями и категориями граждан, нуждающимися в социальной поддержке и защите с применением компьютерных и телекоммуникационных технологий; | 5 | Опишите способы организации и координирования социальной работы с отдельными лицами, семьями и категориями граждан, нуждающимися в социальной поддержке и защите с применением компьютерных и телекоммуникационных технологий; |
4 | Консультирование граждан и представителей юридических лиц по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты населения с применением компьютерных и телекоммуникационных технологий; | 4 | Перечислите компьютерные и телекоммуникационные технологий используемые для консультирования граждан и представителей юридических лиц по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты. |
5 | Участие в организационно-управленческой работе структурных подразделений органов и учреждений социальной защиты населения, органов Пенсионного фонда Российской Федерации; | 5 | Перечислите функции структурных подразделений органов и учреждений социальной защиты населения (органов Пенсионного фонда Российской Федерации) |
6 | Составление отчетной документации по практике. | 1 | |
ИТОГО | 24 |


