Успешный учитель – успешный ученик: реалии и перспективы

Главным звеном в образовании был и остается учитель. С ним дети общаются больше, чем даже с родителями. Учителя в формулу «знания-умения-навыки» не загонишь. Инструмента, которым можно измерить благородство души, неповторимые частицы творчества в повторяющемся учебном процессе, озарения, бесконечные диалоги с самим собой, нет. И тем не  менее, факты – упрямая вещь.

Каковы реалии тандема успешный ученик – успешный учитель на сегодня?

Мы знаем, что вклад успешного учителя в дело коллектива выливается в общий успех школы.

Согласно аналитическим данным за последние 3 года, динамика  роста успешности коллектива довольно  положительная, которая диаметрально отражается на показателях детей:

Годы

Успешность учителей

Успешность  обучающихся

2011-2012

265 участий

658 участий/ 212 побед

2012-2013

291 участие

814 участий/ 242 победы

2013-2014

323 участия

859 участий/ 274 победы

За всеми этими цифрами стоит работа учителя над своими профессиональными компетенциями, позволяющими ему самостоятельно и достаточно эффективно решать педагогические задачи, достигать единства теоретической и практической готовности к осуществлению педагогической деятельности.

Развитие профессиональной компетентности – это развитие творческой индивидуальности, формирование восприимчивости к педагогическим инновациям, способностей адаптироваться в меняющейся педагогической среде, которые потом приведут учителя к успеху.

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

Успешность учителей лучше просматривается в рамках анализа активности  предметной  комиссии.

Итак, за 2013-2014 учебный год, рейтинг  предметных комиссий  по количеству  участий в мероприятиях выглядит следующим образом:

Рейтинг предметных комиссий

Предметная комиссия

Количество человек

Результативность в расчете на 1 педагога

Успешные учителя

55

Начальная школа

10

5,5

(14), (13), (5)

41

Учителя математики,

информатики, физики

8

5,1

(13), (11), (5), (4)

40

ИНО

6

6,67

(20), (9)

40

Естественные науки

5

8

(17), (9), (7).

19

Учителя истории и обществознания, ОБЖ

5

3,8

(11), (5)

17

Русского языка и литературы

3

5,7

(8), (5)

4

Творчество

3

1,3

(3)

3

Учителя физической культуры

3

0,75

Ровно по 1.

3

Иные педагогические работники

6

0,5

(3)

Говорят, что успех – это не случайность, а закономерность, многократно подтвержденный позитивный жизненный опыт, который формируется благодаря положительному образу мышления, хорошему всестороннему образованию, оптимистичному способу жизни, сильному желанию человека достичь определенных вершин и неуёмной деятельности, направленной на их покорение.

Анализ реализации программы «Одаренный ребенок» реально показал заинтересованность наших педагогов в успехах обучающихся.

Таблица, отражающая активную работу педагогов  с одаренными детьми за учебный год (без учета выбывших учителей)

Количество участий с обучающимися  в различных конкурсах, олимпиадах

ФИО педагога

Количество участий с обучающимися  в различных конкурсах, олимпиадах

ФИО педагога

2013 год

2014

17

17

12

14

9

11

8

9

7

8

6

7

5

6

4

5

3

4

2

3

1

2


1

Итого

25 человек

Итого

34 человека


Цифры сами говорят за себя – вот почему растет творческая активность и учителей,  и множатся успехи наших детей.

Естественно, не каждое участие знаменует собой победу,  но систематическая работа с обучающимися, вовлечение их в различные конкурсы позволяет им верить в себя,  позволяет им  положительно мыслить, развивать свой кругозор, оптимистично смотреть на мир, воспитывать в себе положительную мотивацию для достижения своих целей, что, в конечном итоге, непременно  повлияет и  на их успешность в  жизни.

В чем я вижу перспективу роста успешности участников образовательного процесса (педагогов, учеников, родителей):

в совершенствовании системы методической работы с учителями, направленной на дальнейшее развитие активной  жизненной  позиции педагогического работника; в широком вовлечении молодых педагогов в активную педагогическую деятельность с целью вселения  в них веры  в свой успех, в свою профессию; в совершенствовании  работы с одаренными детьми с целью воспитания в них успешных  людей в будущем; в широком вовлечении родителей в образовательный процесс с целью сотрудничества в вопросах воспитания детей.

Предложения:

1. Продолжить работу по созданию  условий  для развития креативности мышления всех участников образовательного процесса;

2. Поддерживать активную жизненную позицию каждого члена педагогического коллектива;

3. Продолжить работу по совершенствованию  системы поддержки, пропаганды и поощрения успехов педагогических работников.