Основной процесс предоставления КСП
№ | Процесс | Сроки | Ответственный исполнитель | Примечание |
Выдача Извещений и бланков Заявления получателям КСП | В течение 5 дней после выхода распоряжения по филиалу о значимых категориях персонала в текущем году | Ответственный за ведение работы по социальному пакету на уровне подразделений (специалист по управлению персоналом подразделения) | Форма Извещения | |
Выбор работником-получателем КСП элементов КСП, плановых сумм и дат пользования ими. | В течение 5 дней после выдачи Извещения | Работник - получатель КСП | Бланк заявления Работнику дается время, чтобы он сделал выбор осознанно, посоветовался с семьей, распланировал получение социальных услуг на год вперед. | |
Сбор заполненных заявлений о предоставлении КСП | В течение 5 дней после выдачи Извещения | Ответственный за ведение работы по социальному пакету на уровне подразделений (специалист по управлению персоналом подразделения) | ||
Обработка заявления и ввод данных в программу ЕКАСУТР | В течение 10 дней после сбора заявлений | Ответственный за ведение работы по социальному пакету на уровне подразделений (специалист по управлению персоналом подразделения) | Данные из ЕКАСУТР поступают в электронный киоск и работник - получатель КСП может посмотреть в киоске (если он заполнял заявление в киоске) статус своего заявления | |
Информирование получателей КСП о возможностях пользования услугами контрагентов – поставщиков услуг | После заключения централизованных договоров с контрагентами-поставщиками услуг | Ответственный за ведение работы по социальному пакету на уровне подразделений | Выдается Извещение о заключении договора с контрагентами-поставщиками услуг | |
Работник-получатель КСП пользуется выбранными в Заявлении льготами в запланированные сроки и в запланированных суммах. Работник может самостоятельно оплатить выбранные элементы КСП и взять соответствующие подтверждающие документы. Либо может оформить заявку на платеж через информационный киоск и бухгалтерия осуществит безналичную оплату выбранного элемента КСП. | В течение года до 10 декабря в запланированные сроки и в запланированных суммах | Работник - получатель КСП | Требования к подтверждающим документам | |
Прием и проверка подтверждающих документов от работников, воспользовавшихся КСП | В течение года до 10 декабря | Ответственный за ведение работы по социальному пакету на уровне подразделений | Требования к подтверждающим документам | |
Начисление компенсаций получателям КСП, предоставившим подтверждающие документы | Ежемесячно в сроки расчета заработной платы, не позднее двух месяцев после сдачи документов по пользованию услугой по КСП | Подразделение, ведущее бухгалтерский и налоговый учет подразделения | Сведения о начислениях отражаются в расчетном листке работника | |
Перечисление остатков | В 1 квартале года, следующего за предоставлением КСП | Подразделение, ведущее бухгалтерский и налоговый учет подразделения | Если у получателя КСП в конце года остались неизрасходованные остатки лимита его КСП, но на основании его заявления они перечисляются бухгалтерией на сотовый телефон или в НПФ «Благосостояние» |


