МАКЕТ
Рабочей программы преддипломной практики
Министерство информатизации и связи Республики Татарстан
государственное автономное профессиональное образовательное учреждение
«Межрегиональный центр компетенций - Казанский техникум информационных технологий и связи»
УТВЕРЖДАЮ
Зам. Директора по УР
____________
«______» ___________ 20___ г.
Рабочая программа
ПРЕДДИПЛОМНОЙ ПРАКТИКИ
программы подготовки специалистов среднего звена
специальности 11.02.08 «Средства связи с подвижными объектами»
базовая подготовка
Квалификация – техник
Казань, 20___ г
ОДОБРЕНО СОГЛАСОВАНО
Цикловой комиссией Зам. директора по УР
«______________»………………………………………………………..._________________
Председатель ЦК «_____»_________20___г.
_______________
Протокол №______
от «____»_________20__г.
Организация-разработчик: государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Межрегиональный центр компетенций - Казанский техникум информационных технологий и связи»
Разработчик:
преподаватель ГАПОУ «МЦК - КТИТС» ____________________ ________________________
должность (подпись) (ФИО)
Рецензенты:
Внутренний рецензент: ____________________ ________________________
должность (подпись) (ФИО)
Внешний рецензент: ____________________ ________________________
(подпись) (ФИО)
_______________________________________________________
( Полное название организации)
Рабочая программа разработана на основе Федерального государственного стандарта среднего профессионального образования (код и специальность); Положения об учебной и производственной практике студентов, осваивающих основные профессиональные образовательные программы среднего профессионального образования
(Утверждено приказом Министерства образования и науки N 291 от 01.01.01 г., зарегистрировано в Министерстве юстиции РФ 14 июня 2013 г. регистрационный № 000).
Содержание программы реализуется в процессе освоения студентами программы подготовки специалистов среднего звена по специальности «Средства связи с подвижными объектами» в соответствии с требованиями ФГОС.
СОДЕРЖАНИЕ
1 ПАСПОРТ РАБОЧЕЙ ПРОГРАММЫ ПРЕДДИПЛОМНОЙ ПРАКТИКИ 4
2 ПЛАНИРОВАНИЕ И ОРГАНИЗАЦИЯ ПРАКТИКИ 6
3 УСЛОВИЯ РЕАЛИЗАЦИИ ПРЕДДИПЛОМНОЙ ПРАКТИКИ 7
4 КОНТРОЛЬ И ОЦЕНКА РЕЗУЛЬТАТОВ ОСВОЕНИЯ ПРОГРАММЫ ПРЕДДИПЛОМНОЙ ПРАКТИКИ 9
1 ПАСПОРТ РАБОЧЕЙ ПРОГРАММЫ ПРЕДДИПЛОМНОЙ ПРАКТИКИ
Область применения программы
Рабочая программа преддипломной практики является частью программы подготовки специалистов среднего звена (ППССЗ) обеспечивающей реализацию Федерального государственного образовательного стандарта по специальности среднего профессионального образования
11.02.08 Средства связи с подвижными объектами
(код и наименование специальности СПО)
в части освоения основных видов профессиональной деятельности (ВПД):
(указать виды профессиональной деятельности в соответствии с ФГОС СПО)
и соответствующих профессиональных компетенций (ПК):
Техник должен обладать профессиональными компетенциями, включающими в себя способность:
1.________________________________________________________________
2.________________________________________________________________
3.________________________________________________________________
(указываются профессиональные компетенции в соответствии с ФГОС по специальности)
Цели и задачи преддипломной практики
Цель – углубление студентом первоначального профессионального опыта, развитие общих и профессиональных компетенций, проверку его готовности к самостоятельной трудовой деятельности, а также на подготовку к выполнению выпускной квалификационной работы (дипломного проекта или дипломной работы) в организациях различных организационно – правовых форм.
Задачами преддипломной практики являются:
- овладение студентами профессиональной деятельностью, развитие профессионального мышления;
- закрепление, углубление, расширение и систематизация знаний, закрепление практических навыков и умений, полученных при изучении дисциплин и профессиональных модулей, определяющих специфику специальности;
- обучение навыкам решения практических заданий при подготовке выпускной квалификационной работы;
- проверка профессиональной готовности к самостоятельной трудовой деятельности выпускника;
- собрать, обобщить и систематизировать материалы к подготовке государственной итоговой аттестации, необходимые для отчета по преддипломной практике в соответствии с индивидуальным заданием.
При сборе материалов для написания отчета преддипломной практики основными источниками информации являются плановые и отчетные документы, нормативно-справочные материалы.
Количество часов на освоение преддипломной практики
Всего __4__недели, _144___ часа
ПЛАНИРОВАНИЕ И ОРГАНИЗАЦИЯ ПРАКТИКИ
Практическое обучение студентов, в зависимости от поставленных задач, может проводиться в организациях различных организационно-правовых форм.
Преддипломная практика проводится после освоения студентами программы теоретического и практического обучения и является завершающим этапом обучения.
В течение всего периода практики на студентов распространяются:
- правила внутреннего распорядка принимающей организации.
- требования охраны труда;
- трудовое законодательство Республики Татарстан.
Допускается студенту лично найти организацию и объект практики, представляющие интерес для практиканта, профиль работы которых отвечает приобретаемой специальности.
Объем практики и виды практического обучения
Вид практического обучения: | Количество часов |
в том числе: | 144 |
1. Проведение инструктажа по технике безопасности. Ознакомление с правилами внутреннего трудового распорядка и порядком проведения производственного обучения. | 6 |
2. Выполнение индивидуального задания по теме выпускной квалификационной работы (указать виды тем) | 108 |
3. Сбор и систематизация материалов для ВКР, выполнение презентации, оформление отчета по практике | 24 |
4. Итоговая аттестация: Дифференцированный зачет | 6 |
3 УСЛОВИЯ РЕАЛИЗАЦИИ ПРЕДДИПЛОМНОЙ ПРАКТИКИ
Требования к минимальному материально-техническому обеспечению
Реализация рабочей программы преддипломной практики предполагает наличие организаций, направление деятельности которых соответствует профилю подготовки обучающихся. Материально-техническая база данных учреждений должна соответствовать требованиям, предъявляемым ФГОС.
Профильные организации должны быть оснащены новейшим оборудованием, иметь прогрессивную технологию и совершенную организацию труда, а также располагать достаточным количеством квалифицированного персонала, необходимым для обучения студентов практическим навыкам и современным технологиям.
При выборе рабочего места студентам необходимо руководствоваться, прежде всего, своей специальностью, а также исходить из того, что на рабочем месте будущий специалист должен получить определенные практические навыки выполнения по теме выпускной квалификационной работе.
Общие требования к организации образовательного процесса
Преддипломная практика должна проводиться в организациях, направление деятельности которых соответствует профилю подготовки обучающихся на основе договоров, заключаемых между техникумом и организациями.
В период прохождения практики обучающиеся могут зачисляться на вакантные должности, если работа соответствует требованиям программы производственной практики (преддипломной).
Продолжительность производственной практики для обучающихся в возрасте от 16 до 18 лет не более 36 часов в неделю (ст. 92 ТК РФ), в возрасте 18 лет и старше - не более 40 часов в неделю (ст. 91 ТК РФ)
. Практика завершается дифференцированным зачетом.
Обучающиеся, совмещающие обучение с трудовой деятельностью, вправе проходить преддипломную практику в организации по месту работы, в случаях, если осуществляемая ими профессиональная деятельность соответствует целям практики.
Студенты заочного отделения проходят практику (преимущественно) по месту работы.
Кадровое обеспечение образовательного процесса
Требования к квалификации педагогических кадров, осуществляющих руководство преддипломной практикой
Организацию и руководство практикой осуществляют руководители практики от техникума и от организации.
Руководителями практики от техникума назначаются преподаватели дисциплин профессионального цикла, которые должны иметь высшее образование, соответствующее профилю преподаваемой дисциплины (модуля) и опыт деятельности в организациях соответствующей профессиональной сферы. Преподаватели должны проходить стажировку в профильных организациях не реже одного раза в три года.
Руководителями преддипломной практики от организации, как правило, назначаются ведущие специалисты организаций, имеющие высшее профессиональное образование.
4 КОНТРОЛЬ И ОЦЕНКА РЕЗУЛЬТАТОВ ОСВОЕНИЯ ПРОГРАММЫ ПРЕДДИПЛОМНОЙ ПРАКТИКИ
Контроль и оценка результатов освоения программы преддипломной практики осуществляется преподавателем техникума, осуществляющим методическое руководство и общий контроль за работой практикантов - студентов.
Отчет студента по практике должен максимально отражать его индивидуальную работу в период прохождения преддипломной практики. Каждый студент должен самостоятельно отразить в отчете требования программы практики и своего индивидуального задания.
Студент должен собрать достаточно полную информацию и документы необходимые для выполнения дипломной работы или дипломного проекта. Сбор материалов должен вестись целенаправленно, применительно к теме работы или проекта. Отчет по практике должен быть оформлен в соответствии с требованиями по отчету по преддипломной практике.
Результаты обучения (приобретенный практический опыт, освоенные умения) | Формы, методы контроля и оценки результатов обучения |
Практический опыт:
Умения:
| Контроль работы студентов на базах практики, проверка качества составления отчета и выход их на работу. Отчет о проделанной работе с приложением собранных, обработанных и документов, регламентирующих деятельность структурного подразделения, определяющих порядок управления работниками структурного подразделения, указываем направления деятельности. Отзыв-характеристика, заверенная руководителем предприятия.\ Защита отчета. |
Студент, не выполнивший программу преддипломной практики и получивший отрицательный отзыв о работе, повторно направляется на практику в период каникул, либо может быть отчислен из техникума.
