Вопросы подготовки квалифицированных рабочих и специалистов в республике Марий Эл (стр. 1 )

ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 01.01.01 г. № 000

ВОПРОСЫ ПОДГОТОВКИ КВАЛИФИЦИРОВАННЫХ РАБОЧИХ И СПЕЦИАЛИСТОВ
В РЕСПУБЛИКЕ МАРИЙ ЭЛ

(в ред. Постановлений Правительства Республики Марий Эл
, )

В целях реализации комплексных мер, направленных на формирование кадрового обеспечения экономики Республики Марий Эл, удовлетворение рынка труда квалифицированными рабочими и специалистами с учетом перспектив социально-экономического развития республики, Правительство Республики Марий Эл постановляет:
1. Образовать Республиканский координационный совет по подготовке квалифицированных рабочих и специалистов.
2. Утвердить прилагаемые:
комплекс межведомственных мероприятий по обеспечению экономики Республики Марий Эл квалифицированными кадрами рабочих и специалистов на период до 2010 года;
Положение о Республиканском координационном совете по подготовке квалифицированных рабочих и специалистов;
состав Республиканского координационного совета по подготовке квалифицированных рабочих и специалистов;
Положение о ежегодном государственном задании на профессиональную подготовку рабочих и специалистов в Республике Марий Эл;
Перечень профессий начального профессионального образования на 2006 - 2010 годы.
3. Органам исполнительной власти Республики Марий Эл, ответственным за выполнение комплекса межведомственных мероприятий по обеспечению экономики Республики Марий Эл квалифицированными кадрами рабочих и специалистов на период до 2010 года, организовать работу по их реализации, обеспечить формирование ежегодного государственного задания на профессиональную подготовку рабочих и специалистов в Республике Марий Эл.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Заместителя Главы Правительства Республики Марий Эл

Глава Правительства
Республики Марий Эл
Л. МАРКЕЛОВ

Утвержден
постановлением Правительства
Республики Марий Эл
от 01.01.01 г. № 000

КОМПЛЕКС
МЕЖВЕДОМСТВЕННЫХ МЕРОПРИЯТИЙ ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ ЭКОНОМИКИ
РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ КВАЛИФИЦИРОВАННЫМИ КАДРАМИ
РАБОЧИХ И СПЕЦИАЛИСТОВ НА ПЕРИОД ДО 2010 ГОДА

(в ред. Постановлений Правительства Республики Марий Эл
, )

  ----T---------------------------------------T------------T-----------------------------T------------------------------

¦ Наименование мероприятия ¦ Срок ¦ Вид документа ¦ Ответственный
¦ ¦ реализации ¦ ¦ за исполнение

  ----+---------------------------------------+------------+-----------------------------+------------------------------

1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5

  ----+---------------------------------------+------------+-----------------------------+------------------------------

I. Оптимизация профессионально-квалификационной структуры подготовки кадров

1. Анализ развития системы профессиональ - 2007 г. Перечень образовательных Госкомпрофобр
ной подготовки взрослого населения программ для взрослого Республики Марий Эл
республики, выявление соотношения населения на базе учреждений совместно с ДГСЗН
реализуемых профессиональных начального профессионального Республики
образовательных программ для молодежи образования, утвержденный Марий Эл
и взрослого незанятого населения приказом Госкомпрофобра (по согласованию)
Республики Марий Эл
(в ред. Постановления Правительства Республики Марий Эл )

2. Создание банка данных о потребностях 2007 г. банк данных по востребованным Госкомпрофобр
в профессиональной подготовке, профессиям и специальностям Республики Марий Эл
переподготовке и повышении квалификации совместно с Торгово -
работающего и незанятого населения промышленной палатой
Республики Марий Эл
(по согласованию)

3. Маркетинговые исследования 2006 г. аналитическая справка, Госкомпрофобр
республиканского рынка труда, статистические данные, Республики Марий Эл
требований работодателей к уровню организационный механизм совместно с ДГСЗН
квалификации рабочих и специалистов мониторинга республиканского Республики
рынка труда и выявление Марий Эл
требований работодателей к (по согласованию)
уровню и качеству подготовки
кадров
(в ред. Постановления Правительства Республики Марий Эл )

4. Мониторинг текущих потребностей и ежегодно аналитическая справка Минэкономразвития
прогнозирование перспективных Республики Марий Эл
потребностей рынка труда в совместно с ДГСЗН
квалифицированных рабочих и Республики
специалистах Марий Эл
(по согласованию),
Госкомпрофобр Республики
Марий Эл
(в ред. Постановления Правительства Республики Марий Эл )

5. Анализ и оценка положения на рынке ежегодно информационный бюллетень ДГСЗН
труда рабочих и специалистов, Республики Марий Эл
получивших начальное и среднее (по согласованию)
профессиональное образование
(в ред. Постановления Правительства Республики Марий Эл )

6. Мониторинг численности выпускников ежегодно информационный бюллетень ДГСЗН
учебных заведений профессионального Республики Марий Эл
образования и общеобразовательных школ, (по согласованию)
зарегистрированных в службе занятости
в качестве безработных
(в ред. Постановления Правительства Республики Марий Эл )

7. Организация и проведение государствен - ежегодно диагностические материалы Госкомпрофобр
ного статистического наблюдения за Республики Марий Эл
трудоустройством и закрепляемостью совместно с Маристатом
выпускников учреждений профессиональ - (по согласованию)
ного образования

8. Мониторинг трудоустройства и социально - 2008 - аналитическая справка Госкомпрофобр
профессиональной адаптации выпускников 2010 гг. Госкомпрофобра Республики Республики Марий Эл
учреждений профессионального Марий Эл
образования

9. Разработка системы трехсторонних 2007 г. приказ Госкомпрофобра Госкомпрофобр
договоров на подготовку специалистов Республики Марий Эл о поло - Республики Марий Эл
и рабочих на основе полного или жении по взаимодействию
частичного возмещения стоимости образовательных учреждений
обучения со стороны заказчиков кадров профессионального образования
Республики Марий Эл
с работодателями

II. Реструктуризация сети образовательных учреждений

10. - 11. Утратили силу с 1 января 2008 года. - Постановление Правительства Республики Марий Эл
.

12. Создание на базе учреждений 2006 - приказ Госкомпрофобра Госкомпрофобр
начального профессионального 2007 гг. Республики Марий Эл Республики Марий Эл
образования многоуровневых
образовательных учреждений

13. Разработка критериев эффективности 2007 г. приказ Госкомпрофобра Респуб - Госкомпрофобр
деятельности многоуровневых лики Марий Эл о методических Республики Марий Эл
образовательных учреждений рекомендациях об оценке эффек -
тивности деятельности много -
уровневых образовательных
учреждений

14. Анализ деятельности многоуровневых 2007 г. решение коллегии Госкомпрофобр
учебных заведений, созданных Госкомпрофобра Республики Республики Марий Эл
в 2006 году Марий Эл

15. Изучение опыта регионов Приволжского 2007 - справка Госкомпрофобра Госкомпрофобр
федерального округа по реструктуризации 2008 гг. Республики Марий Эл Республики Марий Эл
сети учреждений профессионального
образования

16. Проведение конференции "Эффективность 2007 г. программа и рекомендации Госкомпрофобр
реструктуризации системы конференции Республики Марий Эл
профессионального образования
Республики Марий Эл"

III. Актуализация содержания образования и технологий обучения

17. Разработка рекомендаций по формиро - 2006 г. рекомендации по формированию Минобразование
ванию национально-регионального национально-регионального ком - Республики Марий Эл,
компонента государственных образова - понента государственных Госкомпрофобр
тельных стандартов начального и образовательных стандартов Республики Марий Эл
среднего профессионального образования начального и среднего профес -
сионального образования

18. Разработка примерных сопряженных 2006 - учебные планы и программы Минобразование
учебных планов и учебных программ в 2007 гг. Республики Марий Эл,
рамках непрерывного образования Госкомпрофобр
Республики Марий Эл

19. Организация экспериментальной работы в течение учебные программы Минобразование
по формированию и реализации всего Республики Марий Эл,
инновационных профессиональных периода Госкомпрофобр
образовательных программ и технологий Республики Марий Эл

20. Разработка квалификационных 2006 - квалификационные Госкомпрофобр
(профессиональных) стандартов по 2007 гг. (профессиональные) стандарты Республики Марий Эл,
областям деятельности с участием Торгово-промышленная
объединений работодателей палата Республики
Марий Эл
(по согласованию)

21. Разработка методик организации I квартал методические рекомендации Минсоцзащиты и труда
профессионального образования для 2007 г. образовательным учреждениям Республики Марий Эл,
лиц с ограниченными возможностями Госкомпрофобр
здоровья Республики Марий Эл

22. Разработка эффективных моделей 2006 - приказ Госкомпрофобра Госкомпрофобр
организации производственной 2007 гг. Республики Марий Эл Республики Марий Эл
(профессиональной) практики обучающихся об организации
в учреждениях профессионального образо - производственной
вания с участием работодателей (профессиональной) практики
учащихся и студентов с
участием работодателей

23. Специализированные ярмарки ежегодно Госкомпрофобр
вакансий для выпускников начального и Республики Марий Эл,
среднего профессионального образования ДГСЗН
Республики Марий Эл
(по согласованию)
(в ред. Постановления Правительства Республики Марий Эл )

IV. Качество образования и сертификация квалификаций

24. Организация работы республиканского 2007 г. Положение о республиканском Госкомпрофобр
центра лицензирования и мониторинга центре лицензирования и Республики Марий Эл,
качества профессионального мониторинга качества Торгово-промышленная
образования профессионального образования палата Республики
Марий Эл,
(по согласованию)

25. Разработка нормативных правовых 2007 г. постановление Правительства Госкомпрофобр
документов по сертификации Республики Марий Эл Республики Марий Эл,
профессиональных квалификаций персонала о сертификации Торгово-промышленная
профессиональных палата Республики
квалификаций персонала Марий Эл
(по согласованию)

26. Создание центра сертификации 2007 - постановление Правительства Госкомпрофобр
профессиональных квалификаций 2010 гг. Республики Марий Эл о Республики Марий Эл,
создании центра сертификации Торгово-промышленная
профессиональных палата Республики
квалификаций Марий Эл
(по согласованию)

27. Создание ресурсных центров на базе 2006 - приказ Госкомпрофобра Госкомпрофобр
учреждений профессионального 2010 гг. Республики Марий Эл о Республики Марий Эл
образования для сертификации персонала создании центров
предприятий, в том числе выпускников сертификации профессиональных
образовательных учреждений квалификаций выпускников
учреждений профессионального
образования

28. Мониторинг процедуры и результатов ежегодно Госкомпрофобр
проведения сертификации Республики Марий Эл,
профессиональных квалификаций рабочих Торгово-промышленная
и специалистов в Республике Марий Эл палата Республики
Марий Эл
(по согласованию)

29. Формирование реестра ежегодно реестр сертифицированных Госкомпрофобр
сертифицированных специалистов по специалистов по отраслям Республики Марий Эл,
отраслям экономики Республики Марий Эл экономики Республики Марий Эл Торгово-промышленная
палата Республики
Марий Эл
(по согласованию)

V. Развитие материально-технической базы

30. Привлечение органов местного 2006 - договоры о содружестве Госкомпрофобр
самоуправления к содействию в 2007 гг. Республики Марий Эл
укреплении материальной базы

31. Обеспечение первоочередного оснащения 2007 - Минфин Республики
многоуровневых образовательных 2008 гг. Марий Эл, Госкомпрофобр
учреждений, созданных на базе Республики Марий Эл
учреждений начального и среднего
профессионального образования

32. Оснащение учебно-материальной базы в течение Минфин Республики
образовательных учреждений начального всего Марий Эл, Госкомпрофобр
и среднего профессионального периода Республики Марий Эл
образования взамен физически и морально
устаревшего учебно-производственного и
лабораторного оборудования

33. Обеспечение образовательных учреждений в течение Минфин Республики
начального и среднего профессионального всего Марий Эл, Госкомпрофобр
образования электронными периода Республики Марий Эл
образовательными ресурсами

VI. Новые организационно-экономические механизмы управления и финансирования

34. Разработка методики формирования бюджета 2006 г. методика формирования Минфин Республики
республиканской системы начального бюджета республиканской Марий Эл, Госкомпрофобр
профессионального образования и системы начального Республики Марий Эл
отдельных учебных заведений профессионального образования
и отдельных учебных заведений

35. Разработка типовых штатов для 2006 г. типовые штаты для Минфин Республики
республиканских образовательных республиканских учреждений Марий Эл, Госкомпрофобр
учреждений начального и среднего начального профессионального Республики Марий Эл
профессионального образования образования

36. Разработка норматива подушевого 2007 г. постановление Правительства Минфин Республики
финансирования учреждений Республики Марий Эл об Марий Эл, Госкомпрофобр
профессионального образования утверждении методики расчета Республики Марий Эл
норматива подушевого
финансирования учреждений
профессионального образования
Республики Марий Эл

VII. Развитие кадрового потенциала

37. Создание Республиканского 2006 г. постановление Правительства Госкомпрофобр
координационного совета по подготовке Республики Марий Эл о Республики Марий Эл
кадров квалифицированных рабочих и создании Республиканского
специалистов координационного совета по
подготовке кадров
квалифицированных рабочих и
специалистов

38. Формирование целевого задания на ежегодно приказ Госкомпрофобра Госкомпрофобр
подготовку мастеров производственного Республики Марий Эл Республики Марий Эл
обучения для учреждений
профессионального образования

39. Организация повышения квалификации и в течение учебные планы и программы Госкомпрофобр
профессиональной переподготовки всего Республики Марий Эл
руководящих и педагогических работников периода
учреждений профессионального
образования

40. Подготовка предложений об организации 2006 - приказ Госкомпрофобра Госкомпрофобр
системы дополнительного педагогического 2010 гг. Республики Марий Эл Республики Марий Эл
образования для преподавателей
специальных дисциплин и мастеров
производственного обучения

41. Осуществление мониторинга кадровой в течение Госкомпрофобр
обеспеченности учреждений всего Республики Марий Эл
профессионального образования периода

42. Создание в Республике Марий Эл филиала 2007 г. письмо Правительства Минобразование
Федерального института развития Республики Марий Эл в Республики Марий Эл,
образования Федеральный институт развития Госкомпрофобр
образования Республики Марий Эл

Утверждено
постановлением Правительства
Республики Марий Эл
от 01.01.01 г. № 000

ПОЛОЖЕНИЕ
О РЕСПУБЛИКАНСКОМ КООРДИНАЦИОННОМ СОВЕТЕ
ПО ПОДГОТОВКЕ КВАЛИФИЦИРОВАННЫХ РАБОЧИХ И СПЕЦИАЛИСТОВ

I. Общие положения

1. Республиканский координационный совет по подготовке квалифицированных рабочих и специалистов (далее - Совет) является совещательным, экспертно-консультативным органом.
2. Совет разрабатывает рекомендации по комплексному решению проблем в сфере подготовки квалифицированных рабочих и специалистов для экономики Республики Марий Эл.
3. В своей деятельности Совет руководствуется Конституцией Российской Федерации, Конституцией Республики Марий Эл, федеральными законами, законами Республики Марий Эл, нормативными актами Министерства образования и науки Российской Федерации, иными нормативными правовыми актами, а также настоящим Положением.

II. Цель и основные задачи Совета

4. Совет создается в целях оказания содействия органам исполнительной власти Республики Марий Эл по формированию и реализации политики кадрового обеспечения социально-экономического развития Республики Марий Эл.
5. Основными задачами Совета являются:
анализ состояния и развития спроса и предложений рабочей силы в Республике Марий Эл с учетом прогнозирования видов труда, производственных технологий, квалификационной структуры по уровням образования, объемам и направлениям подготовки;
участие в формировании республиканской политики кадрового обеспечения социально-экономического развития республики;
согласование позиций социальных партнеров при реализации кадровой политики;
участие в формировании и согласование ежегодного государственного задания на профессиональную подготовку рабочих и специалистов в Республике Марий Эл;
разработка рекомендаций по совершенствованию нормативного регулирования вопросов управления кадровым потенциалом в Республике Марий Эл.

III. Состав Совета

6. Совет формируется из членов Правительства Республики Марий Эл, представителей иных органов исполнительной власти Республики Марий Эл, представителей территориальных органов федеральных органов государственной власти, заинтересованных организаций и общественных объединений по согласованию с ними.
7. Состав Совета утверждается решением Правительства Республики Марий Эл.

IV. Организация деятельности Совета

8. Совет осуществляет свою деятельность на принципах равноправия его членов, коллегиальности принятия решений и гласности.
9. Работа Совета строится на основе годового плана, составляемого в соответствии с задачами Совета и регламентом Совета, принимаемыми на заседании Совета.
10. Предложения к годовому плану работы представляются ответственному секретарю Совета членами Совета не позднее чем за месяц до начала следующего календарного года. В предложениях дается точная формулировка вопроса и обоснование необходимости его рассмотрения, указываются лица, ответственные за подготовку материалов (с указанием контактных телефонов), а также ориентировочная дата рассмотрения. Ответственный секретарь Совета на основе представленных предложений формирует проект плана работы, который утверждается председателем Совета.
В планы работы могут дополнительно включаться вопросы, предложенные членами Совета, не позднее чем за 30 дней до предлагаемого срока их рассмотрения.
11. Для организации деятельности Совет:
создает временные рабочие группы, привлекая к работе в них специалистов министерств и иных органов исполнительной власти Республики Марий Эл, а также специалистов администраций муниципальных образований, представителей организаций и общественных объединений и научных учреждений (по согласованию);
запрашивает необходимую информацию, не составляющую коммерческой тайны, от предприятий и иных организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, расположенных на территории республики.
12. Для решения основных задач Совет:
содействует организации исследовательских работ в сфере управления кадровым потенциалом Республики Марий Эл;
заслушивает сообщения представителей органов государственной власти, органов местного самоуправления, образовательных учреждений и других организаций по вопросам кадрового обеспечения социально-экономического развития республики.
13. На первом заседании Совета принимается регламент работы Совета.
14. Результаты обсуждения вопросов, рассматриваемых на заседаниях Совета, оформляются в виде решений Совета и носят рекомендательный характер. Решения Совета направляются заинтересованным органам и организациям в целях их учета при подготовке проектов нормативных актов и иных решений, связанных с кадровым обеспечением социально-экономического развития Республики Марий Эл.
15. Контроль за исполнением планов работы Совета осуществляет ответственный секретарь Совета.

V. Подготовка и проведение заседаний Совета

16. Заседания Совета проводятся не реже одного раза в полугодие. На них рассматриваются вопросы, включенные в план работы Совета. Внеплановые вопросы выносятся на обсуждение Совета по согласованию с председателем Совета.
17. Оповещение членов Совета о времени и месте проведения заседаний, а также оформление протоколов указанных заседаний осуществляются ответственным секретарем Совета.
18. Работа по подготовке материалов и проектов решений к заседаниям Совета по конкретным вопросам возлагается на ответственного секретаря Совета и членов Совета, инициировавших внесение вопроса на рассмотрение.
19. Материалы к очередному заседанию Совета передаются ответственному секретарю Совета не позднее чем за 14 дней до заседания и включают:
проект решения Совета;
справку (в необходимых случаях), содержащую краткое изложение вопроса и обоснование предложений, включенных в проект решения;
тезисы или доклад основного докладчика;
список лиц, приглашенных на заседание Совета, с указанием выступающих, в том числе экспертов, и времени их выступлений (регламент составляется с учетом предоставления для доклада 10 - 15 минут, содоклада или выступления в прениях - 5 - 7 минут);
другие материалы, необходимые для полного и всестороннего рассмотрения вопроса на заседании Совета.
20. В необходимых случаях Совет выделяет одного или нескольких оппонентов, осуществляющих экспертизу представленных на рассмотрение материалов.
21. Заседание Совета правомочно, если на нем присутствует более половины членов Совета. Решение считается принятым, если за него проголосовало большинство присутствующих на заседании членов Совета.
22. Организационное и техническое обеспечение работы Совета осуществляет Государственный комитет Республики Марий Эл по профессиональному образованию.

VI. Заключительные положения

23. Деятельность Совета прекращается на основании постановления Правительства Республики Марий Эл.

Утвержден
постановлением Правительства
Республики Марий Эл
от 01.01.01 г. № 000

СОСТАВ
РЕСПУБЛИКАНСКОГО КООРДИНАЦИОННОГО СОВЕТА
ПО ПОДГОТОВКЕ КВАЛИФИЦИРОВАННЫХ РАБОЧИХ И СПЕЦИАЛИСТОВ

(в ред. Постановления Правительства Республики Марий Эл
)

- Заместитель Главы Правительства
Республики Марий Эл, председатель
Республиканского совета

- первый заместитель министра
экономического развития, промышленности
и торговли Республики Марий Эл,
заместитель председателя
Республиканского совета

- председатель Государственного комитета
Республики Марий Эл по
профессиональному образованию,
заместитель председателя
Республиканского совета

- заместитель председателя
Государственного комитета Республики
Марий Эл по профессиональному
образованию, ответственный секретарь
Республиканского совета

- президент открытого акционерного
общества "Маригражданстрой" (по
согласованию)

- первый заместитель министра
государственного имущества Республики
Марий Эл

- генеральный директор открытого
акционерного общества "Марспецмонтаж"
(по согласованию)

- генеральный директор общества с
ограниченной ответственностью "Родина",
председатель Совета директоров
промышленных предприятий г. Йошкар-Олы
(по согласованию)

- начальник отдела Министерства
экономического развития, промышленности
и торговли Республики Марий Эл

- директор государственного
образовательного учреждения среднего
профессионального образования
"Марийский радиомеханический техникум",
председатель Совета директоров
учреждений среднего профессионального
образования Республики Марий Эл (по
согласованию)

- генеральный директор
Торгово-промышленной палаты Республики
Марий Эл (по согласованию)

- первый заместитель министра
строительства, архитектуры и
жилищно-коммунального хозяйства
Республики Марий Эл

- директор государственного
образовательного учреждения начального
профессионального образования
Республики Марий Эл "Профессиональное
училище № 8", председатель Совета
директоров учреждений начального
профессионального образования
Республики Марий Эл

- заместитель министра социальной защиты
населения и труда Республики Марий Эл

- исполняющий обазанности руководителя
Департамента государственной службы
занятости населения Республики Марий Эл

- заместитель министра образования
Республики Марий Эл

- заместитель министра сельского
хозяйства, продовольствия и
природопользования Республики Марий Эл

- ректор государственного
образовательного учреждения высшего
профессионального образования
"Марийский государственный технический
университет" (по согласованию)

- председатель Объединения организаций
профсоюзов Республики Марий Эл (по
согласованию)

- директор государственного
образовательного учреждения Республики
Марий Эл "Научно-методический центр
профессионального образования

Утверждено
постановлением Правительства
Республики Марий Эл
от 01.01.01 г. № 000

ПОЛОЖЕНИЕ
О ЕЖЕГОДНОМ ГОСУДАРСТВЕННОМ ЗАДАНИИ
НА ПРОФЕССИОНАЛЬНУЮ ПОДГОТОВКУ РАБОЧИХ И СПЕЦИАЛИСТОВ
В РЕСПУБЛИКЕ МАРИЙ ЭЛ

1. Настоящее Положение определяет порядок формирования, размещения, финансирования и исполнения государственного задания на профессиональную подготовку рабочих и специалистов в Республике Марий Эл (далее - государственное задание), а также порядок организации взаимодействия Государственного комитета Республики Марий Эл по профессиональному образованию с другими органами исполнительной власти, Республиканским координационным советом по подготовке квалифицированных рабочих и специалистов, работодателями и образовательными учреждениями, реализующими профессиональные образовательные программы на территории Республики Марий Эл.
2. Государственное задание формируется по профессиям начального профессионального образования, специальностям среднего профессионального образования отдельно по каждому уровню профессионального образования и профессиональной подготовки.
3. В части, подведомственной Государственному комитету Республики Марий Эл по профессиональному образованию (часть учреждений начального профессионального образования и часть учреждений среднего профессионального образования), государственное задание представляет собой контрольные цифры приема учащихся и студентов на получение профессионального образования и профессиональной подготовки на календарный год образовательным учреждениям профессионального образования, реализующим образовательные программы на территории республики, в пределах средств, предусмотренных в республиканском бюджете Республики Марий Эл на эти цели.
4. Основой формирования государственного задания является среднесрочный прогноз кадровых потребностей экономики и социальной сферы Республики Марий Эл в разрезе профессий / специальностей подготовки, а также уровней профессионального образования (начальное, среднее), разрабатываемый заинтересованными министерствами и ведомствами с учетом перспектив социально-экономического развития республики.
5. Государственное задание рассчитывается исходя из:
прогнозируемой Министерством экономического развития, промышленности и торговли Республики Марий Эл, Министерством сельского хозяйства, продовольствия и природопользования Республики Марий Эл, Министерством строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл, администрациями муниципальных образований республики численности рабочих и специалистов по профессиям / специальностям подготовки, востребованной в среднесрочной перспективе экономикой республики;
демографических тенденций развития Республики Марий Эл, представленных Территориальным органом Федеральной службы государственной статистики по Республике Марий Эл;
экономических нормативов для определения стоимости обучения, разработанных Государственным комитетом Республики Марий Эл по профессиональному образованию на основе государственных образовательных стандартов и согласованных с Министерством финансов Республики Марий Эл.
6. Государственное задание содержит следующие сведения:
численность лиц, подлежащих обучению по профессиям, специальностям профессионального образования и уровням профессионального образования (начальное, среднее) за счет республиканского бюджета Республики Марий Эл;
объем средств, необходимых для финансирования государственного задания на профессиональную подготовку рабочих и специалистов в Республике Марий Эл из республиканского бюджета Республики Марий Эл.
7. Разработка нормативов бюджетного финансирования государственного задания осуществляется Государственным комитетом Республики Марий Эл по профессиональному образованию по согласованию с Министерством финансов Республики Марий Эл на основе принципа подушевого (в расчете на одного учащегося / студента) нормативного планирования и распределения бюджетных ресурсов в сфере образования. Финансирование профессиональных образовательных учреждений, подведомственных Государственному комитету Республики Марий Эл по профессиональному образованию, осуществляется пропорционально количеству учащихся / студентов в размерах, обеспечивающих предоставление образовательных услуг в объеме требований государственных образовательных стандартов профессионального образования, по конкретным профессиям, специальностям.
8. Предложения по объемам финансирования государственного задания для республиканских учреждений профессионального образования подготавливает и согласовывает с Правительством Республики Марий Эл Государственный комитет Республики Марий Эл по профессиональному образованию после их рассмотрения на заседании Республиканского координационного совета по подготовке квалифицированных рабочих и специалистов.
9. Государственное задание на очередной календарный год формируется в следующем порядке.
Министерство экономического развития, промышленности и торговли Республики Марий Эл в соответствии с предложениями Министерства сельского хозяйства, продовольствия и природопользования Республики Марий Эл, Министерства строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл, Торгово-промышленной палаты Республики Марий Эл, Управления федеральной государственной службы занятости населения по Республике Марий Эл, администраций муниципальных образований Республики Марий Эл представляет в Правительство Республики Марий Эл информацию о численности рабочих и специалистов по профессиям, специальностям подготовки, востребованной в среднесрочной перспективе экономикой республики.
Учреждения профессионального образования Республики Марий Эл до 1 февраля года, предшествующего планируемому, представляет в Государственный комитет Республики Марий Эл по профессиональному образованию материалы к формированию государственного задания, представляющие собой перечни профессий, специальностей (отдельно по каждому уровню профессионального образования) с указанием численности рабочих, специалистов, востребованных в среднесрочной перспективе экономикой республики по форме согласно приложению 1 к настоящему Положению.
Государственный комитет Республики Марий Эл по профессиональному образованию:
до 1 апреля года, предшествующего планируемому, формирует на основе указанных материалов проект государственного задания по форме согласно приложению 2 к настоящему Положению, согласовывает его с Министерством экономического развития, промышленности и торговли Республики Марий Эл и Министерством финансов Республики Марий Эл;
до 1 мая года, предшествующего планируемому, представляет проект государственного задания на заседание Республиканского координационного совета по подготовке квалифицированных рабочих и специалистов для обсуждения;
до 1 июня года, предшествующего планируемому, представляет проект государственного задания на утверждение в Правительство Республики Марий Эл для включения в проект республиканского бюджета Республики Марий Эл на следующий год (для республиканских учреждений начального и среднего профессионального образования).
10. Государственный комитет Республики Марий Эл по профессиональному образованию размещает государственное задание в учреждениях профессионального образования республиканского подчинения.
11. План приема в республиканские учреждения начального и среднего профессионального образования до 1 декабря года, предшествующего планируемому, утверждается приказом Государственного комитета Республики Марий Эл по профессиональному образованию и направляется в образовательные учреждения для организации приемной кампании на очередной календарный год.

Приложение
к Положению о ежегодном
государственном задании
на профессиональную подготовку
рабочих и специалистов
в Республике Марий Эл

МАТЕРИАЛЫ
К ФОРМИРОВАНИЮ ГОСУДАРСТВЕННОГО ЗАДАНИЯ
НА ПРОФЕССИОНАЛЬНУЮ ПОДГОТОВКУ РАБОЧИХ И СПЕЦИАЛИСТОВ
В РЕСПУБЛИКЕ МАРИЙ ЭЛ НА _______ ГОД