Согласовано  Утверждаю

Протокол  Директор:____________

педагогического совета  № ____  приказ № ______

от ______________2014 г.  от _____________2014 г.

Показатели эффективности деятельности  педагогических  работников

Показатели эффективности  деятельности педагогических работников разработаны  на основании  Письма  министерства образования и науки Российской Федерации от 01.01.01 г. № АП-1073/02  «О разработке показателей эффективности».

При разработке  показателей  эффективности  деятельности педагогов  учитывался принцип  коллегиальности и  дифференциации  педагогической помощи детям, которая  заключается в подборе  педагогических систем, технологий, методов, способов и форм  работы под конкретный  контингент  обучающихся.

Критерием  оценки  качества работы педагога могут служить:

Учёт  динамики  освоения  обучающимися  учебного материала, что  свидетельствует  о результативности  труда педагога. Оценка качества труда педагога в соответствии с реальными  учебными  возможностями  ребенка и  состоянием его здоровья. Очевидно, что не все дети  в равной степени обучаемы. Сохранение контингента  обучающихся.

Инструменты  оценки деятельности  педагогов должны быть адекватны конкретному  контингенту  обучающихся и тем задачам, которые решает учреждение. В одном случае на первый план выходят социальные задачи,  в других – обучающие.  Достижение их динамического  равновесия определяется реалиями жизни.

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

  Эффективность деятельности социального педагога и педагога дополнительного образования можно оценивать на основании двух групп критериев: результативности и деятельности.

  Критерии результативности отражают тот уровень, которого достигают обучающиеся в своем социальном развитии ( уровень общей культуры и дисциплины обучающихся, их гражданской зрелости).

  Критерии деятельности позволяют оценить реализацию управленческих функций педагогических работников ( организация воспитательной работы, взаимодействие с другими участниками образовательного процесса, родителями или иными законными представителями обучающихся и общественностью по воспитанию, обучению, творческому развитию обучающихся).

Все показатели оцениваются по 5 балльной системе(1-5), суммарно:

от 50 до 70 баллов – удовлетворительный уровень,

от 70 до 90 баллов – хороший уровень,

от 90 до 120 баллов – высокий уровень.

Показатели эффективности деятельности педагога коррекционно-педагогического направления

Ф. И.О.________________________________________________________________________

Место работы:  МОУ «Центр психолого-медико-социального сопровождения»

Должность:  учитель-логопед, учитель-дефектолог, педагог-психолог

Квалификационная категория, срок действия:______________________________________

________________________________________________________________________________

Методическая тема:_____________________________________________________________
































































№ п/п

Критерии оценки

Данные по учебным годам

Динамика учебных достижений учащихся (в баллах 0-5)

1.1

Отсутствует динамика формирования навыков

0

0

0

0

0

1.2

Наличие элементов  учебных ЗУН

1

1

1

1

1

1.3

Владение начальными учебными  ЗУН

2

2

2

2

2

1.4

Удовлетворительное владение основными ЗУН

3

3

3

3

3

1.5

Стойкое успешное владение основными ЗУН

4

4

4

4

4

1.6

Свободное использование полученных ЗУН

5

5

5

5

5

Всего:

Результативность коррекционной работы

2.1

Выпуск на конец года

Методическая работа (0-1балл)

3.1

Разработка авторских и рабочих программ

3.2

Разработка дидактического материала

3.3

Ведение экспериментальной, инновационной работы

3.4

Применение ИКТ

3.5

Руководство МО на уровне ОУ

3.6

Руководство МО на уровне района

3.7

Участие в экспериментальных, аттестационных, лицензионных процедурах (уровень, место проведения)

3.8

Выступления на педагогических (методических) советах

3.9

Участие в проведении семинаров (уровень, тема, дата, место проведения)

Всего:

Обобщение и распространение педагогического опыта ( 0-1 балл)

4.1

Проведение открытых уроков (уровень, дата, тема)

4.2

Проведение мастер-классов (уровень, дата, тема)

4.3

Выступление на педагогических советах и методических объединениях (дата, тема)

4.4

Участие в научно-практических конференциях (уровень, дата, тема)

4.5

Наличие публикаций  (издание, название статьи, тираж)

4.6

Размещение  материалов в сети Интернет (сайт, название материалов)

Всего:

Повышение квалификации ( 0-1 балл)

5.1

Обучение в учреждениях дополнительного профессионального образования (название ОУ, тематика, количество часов, № документа)

5.2

Обучение в ВУЗе, аспирантуре)

5.3

Участие в теоретических научно-практических семинарах (уровень, дата, тема)

5.4

Самообразование (тема, форма изучения, итоговая отчетность)

Всего:

Оценка контингента учащихся ( 0-1 балл)

6.1

Соблюдение нормативов  наполняемости групп

6.2

Работа с разновозрастным контингентом

6.3

Работа с детьми со сложным комбинированным дефектом

Всего:

Сохранение контингента учащихся (0-1 балл)

7.1

Сохранение стабильности контингента

7.2

Увеличение контингента на конец года (до 25%)

7.3

Значительное увеличение контингента (выше 25%)

Всего:

Комплексный подход в реализации педагогической деятельности (0-1 балл)

8.1

Разработка диагностических карт

8.2

Адекватное использование диагностических карт

8.3

Использование методов подгрупповой (групповой) диагностики

8.4

Осуществление взаимосвязи в работе со специалистами

8.5

Соблюдение санитарно-гигиенических требований к проведению занятий

8.6

Применение здоровьесберегающих технологий

Всего:

Ведение документации (0-2 балла)

9.1

Документация ведется фрагментарно

0

9.2

Документация ведется с незначительными замечаниями

1

9.3

Документация ведется без замечаний

2

Всего:

Оценка профессиональных качеств педагога (0-1 балл)

10.1

Морально-психологический климат на занятиях

10.2

Организованность учащихся на занятиях

10.3

Оптимальный стиль общения педагога на занятиях

10.4

Соблюдение прав ребенка

Всего:

Работа с родителями (0-1 балл)

11.1

Проведение анкетирования

11.2

Проведение родительских собраний

11.3

Проведение тематических консультаций

11.4

Оформление информационного материала для родителей

Всего:

Внеурочная, организационная деятельность (0-1 балл)

12.1

Участие в подготовке и проведении внеурочных мероприятиях

12.2

Укрепление и развитие материально-технической базы

Всего:

Работа в учебном кабинете

13.1

Сохранность учебной зоны (учебного кабинета)

13.2

Оборудование учебного кабинета

Всего:

Сумма баллов: