В Сармановском районе в «Нуркеево»

выявлены факты нарушения трудовых прав работника

Прокуратурой Сармановского района на основании поступившей жалобы работника «Нуркеево» (далее – Агрофирма) работника о незаконности его перевода на другую работу в другое подразделение, с фактическим изменением условий труда, проведена проверка соблюдения трудового законодательства в Агрофирме «Нуркеево», в ходе которой выявлены  нарушения. 

Установлено, что директором Агрофирмы в один день - 01.04.2017 г. было издано два приказа в отношении одного и того же работника: № 91 «В связи с производственной необходимостью началом весенне-полевых работ перевести зоотехника-селекционера , заведующим складом в ХПК «Ляки» и «О переводе временно на период весенне-полевых работ зоотехника-селекционера из центрального управления в ХПК «Ляки» заведующим складом».

Указанными приказами были нарушены требования статьи 72.1 Трудового кодекса РФ – о переводе на другую работу только с письменного согласия работника, за исключением случаев, предусмотренных частями 2 и 3 статьи 72.2 Трудового кодекса РФ. нами условий трудового договора.

А также нарушены требования статьи 72.2 Трудового кодекса РФ - по соглашению сторон, заключаемому в письменной форме, работник может быть временно переведен на другую работу у того же работодателя на срок до одного года. Ни в одном приказе не указан срок (период) перевода.

Вышеуказанные приказы на перевод с изменением трудовой функции были изданы при отсутствии письменного согласия , а также в отсутствие исключительных случаев, указанных в ч.2 и 3 ст.72.2 Трудового кодекса РФ, указания периода временного перевода.

Таким образом, незаконными и необоснованными приказами директора Агрофирмы  было нарушено право работника на изменение трудового договора в порядке и на условиях, которые установлены Трудовым кодексом РФ и иными федеральными законами.

По результатам проверки, 05.05.2017 прокуратурой Сармановского района в отношении директора «Нуркеево»  было возбуждено дело об административном правонарушении по ч.1 ст.5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях, которое сейчас находится в стадии рассмотрения в Государственной инспекции труда РТ.

На незаконные приказы о переводе работника на другую работу прокурором внесены 2 протеста для их последующей отмены.