Партнерка на США и Канаду по недвижимости, выплаты в крипто
- 30% recurring commission
- Выплаты в USDT
- Вывод каждую неделю
- Комиссия до 5 лет за каждого referral
Содержание
1 Предназначение 3
2 Область применения и ответственность 3
3 Ссылки 3
4 Определения и сокращения 3
4.11 СМК – система менеджмента качества 3
5 Действия 4
5.1 Общие положения 5
5.2. Выявление, анализ и определение причин выявленных несоответствий в т. ч. потенциальных несоответствий Планирование КД и ПД 5
5.3 Выполнение КД и ПД 6
5.4 Проведение контроля и оценка результативности проведенных КД и ПД…..7
6 Приложения 8
Ф1 ДП 03.05 Лист анализа несоответствий 9
Ф2 ДП 03.05 Бланк реагирования 10
Ф3 ДП 03.05 План предупреждающих/коррекитрующих действий 10
Ф4 ДП03.05 Лист потенциального несоответствия 11
Лист регистрации. . . . . . . . . . . . .. . . . .. . . . . . . .. .. . .. . .. . . . . . . . . . . . . . . . .. . . 14

1 Предназначение
Настоящая процедура определяет:- порядок выявления несоответствий в Центре и филиале, выяснения основных причин несоответствий, выбор, принятие, реализация и контроль за корректирующими действиями
- порядок идентификации потенциальных несоответствий, определение причин потенциальных несоответствий, определение предупреждающих действий, необходимых для устранения причин потенциальных несоответствий, планирование, проведения и оценку результативности предупреждающих действий.
2 Область применения и ответственность
2.1 Процедура применима ко всем подразделениям Центра и филиалов, на которые распространяется действие СМК.
2.2. Ответственность за организацию работы по устранению несоответствий и их причин, учет, соблюдение сроков и контроль за исполнением настоящей документированной процедуры возлагается на руководителя ИЛЦ.
2.3 Ответственность за проведение КД и ПД в структурных подразделениях, ведение и хранение записей, предоставление информации по результатам, возлагается на заведующих структурными подразделениями, где КД и ПД проводились.
3 Ссылки
3.1 ГОСТ ИСО/МЭК 17025:2005 «Общие требования к компетентности испытательных и калибровочных лабораторий».
3.2 ГОСТ Р ИСО 9000:2015 «Система менеджмента качества. Основные положения и словарь».
4 Определения и сокращения
4.1 Корректирующее действие (КД) - действие, предпринятое для устранения причин обнаруженного несоответствия или другой нежелательной ситуацию
4.2 Предупреждающее действие (ПД) - действие, предпринятое для устранения причин потенциального несоответствия
4.3 Продукция - результат процесса. В данной документированной процедуре под продукцией следует понимать результаты производимых исследований, испытаний
4.4 Несоответствующая продукция – продукция или услуги, не удовлетворяющая установленным требованиям
4.5 Потребитель – организация или лицо, получающее услуги ИЛЦ
4.6 Коррекция - действие, предпринятое для устранения обнаруженного несоответствия
4.7 Критерий – признак, на основании которого производится оценка, определение или классификация чего-либо
4.8 Мониторинг – систематическое наблюдение за состоянием объектов, явлений, процессов с целью их оценки, контроля или прогноза
4.9 Несоответствующие работы – невыполнение требований
4.10 Результативность – степень реализации запланированной деятельности и достижения запланированных результатов. Критерием результативности корректирующих действий является количество повторных появлений (частота повторения) несоответствия, причины появления которого устранялись
4.11 СМК – система менеджмента качества
4.12 ДП– документированная процедура
4.13 Центр – ФБУЗ «Центр гигиены и эпидемиологии в Республике Адыгея»
4.14 МК – менеджер по качеству
4.15 ВА - внутренний аудит
4.16 ИЛЦ - испытательный лабораторный центр
4.17 Представитель МК – представитель менеджера по качеству в филиале
4.18 Филиал – отдаленная площадка Центра
5 Действия
5.1 Общие положения
5.1.1 Корректирующие действия предпринимаются для устранения несоответствия и предотвращения его повторения.
5.1.2 Корректирующие действия - включают в себя следующие этапы:
- регистрацию (учет) выявленных несоответствий; анализ причин выявленных несоответствий и назначение необходимых корректирующих действий; контроль за проведением корректирующих действий. оценка результативности
5.1.3. Предупреждающие действия используются как средство улучшения деятельности и системы менеджмента качества в Центре и его филиалах.
5.1.4. Этапы реализации предупреждающих действий:
- выявление потенциального несоответствия;
- анализ значимости и определение причин выявленного потенциального несоответствия;
- оценка необходимости проведения ПД;
- планирование ПД;
- запись результатов предпринятых действий;
- проведения контроля и оценка результативности проведенных ПД
5.1.5 Несоответствующие работы, касающиеся СМК или проведения испытаний, могут быть обнаружены при проведении:
- внутренних и внешних аудитов;
- анализа со стороны руководства;
- контроль СМК;
-анализа результативности корректирующих действий;
- анализа листов потенциального несоответствия;
-анализа жалоб и предложений заказчиков.
-анализа деятельности лабораторий,
-анализа результатов МСИ,
- анализа протоколов испытаний;
- проверки расходных материалов;
- результаты наблюдения за персоналом
5.1.6 В ИЛЦ выявленные несоответствующие работы классифицируют:
-значительные, влияющие на результаты испытаний.
- незначительные, не влияющие на результаты испытаний.
5.1.7 Если отклонения от установленных требований носят системный характер, то их классифицируют как значительное несоответствие.
5.1.8 Обязанности по управлению выявления несоответствующих работ и закреплены за МК либо в его отсутствие за ПМК.
5.2. Выявление, анализ и определение причин выявленных несоответствий в т. ч. потенциальных несоответствий Планирование КД и ПД
5.2.1. При выявлении несоответствий специалист заполняет бланк реагирования (Ф 2 ДП 02.05) и незамедлительно передает его на бумажном носителе руководителю структурного подразделения. Руководитель структурного подразделения в присутствии специалиста, выявившего несоответствие, делает отметку на бланке реагирования за своей подписью, датой и подписью специалиста о временном прекращении выполнения работ до того, как несоответствие будет классифицировано и заполнен лист анализа несоответствий (Ф1 ДП 02.05). МК или руководитель ИЛЦ и зав. структурными подразделениями делает оценку выявленному несоответствию классифицирует по п. 5.1.5 ДП 02.05 и подбирают корректирующие действия для устранения несоответствия, предотвращения его появления и заполняется «Журнал регистрации несоответствий, корректирующих и предупреждающих действий» который ведётся в каждом отделе ИЛЦ включая филиалы.
5.2.2 В случае незначительного несоответствия заведующий структурным подразделением в устном порядке дает распоряжение специалисту возобновить работу и после устранения несоответствия лист анализа несоответствий (Ф1 ДП02.05) передается МК или руководителю ИЛЦ. Бланки реагирования (Ф 2 ДП 02.05) хранятся у руководителя структурного подразделения.
5.2.4 В случае выявления значительного несоответствия, приведшего к получению недостоверного результата, МК приостанавливает работы по проведению испытаний, и при необходимости, приостанавливает выдачу протоколов приказом главного врача ФБУЗ «Центр гигиены и эпидемиологии в республике Адыгея». Издается приказ о назначении комиссии для проведения служебного рас-
следования. Председатель комиссии проводит оценку значимости несоответствующих работ. Далее оценивают период возникновения несоответствия, перечень клиентов, получивших протоколы с несоответствующими результатами испытаний.
5.2.5 При выявлении несоответствий принимаются следующие действия:
- При выдаче протоколов с несоответствующими результатами МК или руководитель ИЛЦ письменно извещает заказчиков о наличии несоответствий с указанием причин выявленного несоответствия; При получении несоответствующих результатов испытаний в период выполнения работ и невозможности их устранения в период действия Договора, МК или руководитель ИЛЦ письменно уведомляет заказчика о приостановке или отмене проводимых работ. Если Заказчик не принимает причины приостановления или остановки, то МК предоставляет заказчику на выбор перечень субподрядчиков для проведения испытаний; При выявлении несоответствий, касающихся действий СМК, проводится внутренняя проверка структурных подразделений (ДП 02.04. «Внутренние аудиты»);
Выявление и анализ значимости и определение причин потенциальных несоответствий, и планирование ПД
5.2.6 Сотрудники ИЛЦ при выявлении потенциального несоответствия заполняют «Лист потенциального несоответствия» (Ф 4 ДП 02.05) и подают для анализа МК или заведующим структурными подразделениям.
5.2.7. По результатам внутренних и внешних аудитов, анализа со стороны руководства, анализа корректирующих действий, бланков реагирования, предложений клиентов, деятельности лабораторий, результатов МСИ МК совместно с МК идентифицируют потенциальные несоответствия, применительно ко всем подразделениям Центра.
5.2.8. МК совместно с руководителем ИЛЦ анализируют значимость и определяют причины выявленного потенциального несоответствия и необходимость разработки плана ПД для снижения вероятности повтора подобных несоответствий и использования возможностей проведения улучшения.
5.3 Выполнение КД и ПД
Выполнение КД
5.3.1 Руководители структурных подразделений организуют, контролируют выполнение и/или выполняют корректирующие действия в своих структурных подразделениях.
5.3.2.Контроль за сроками исполнения КД осуществляет МК и отмечает в журнале.
5.3.3. Факт выполнения корректирующего действия отражается в «Журнале регистрации несоответствий, корректирующих и предупреждающих действий». Допускаются запись об оценке КД и ПД – результативно/нерезультативно или удовлетворительно/неудовлетворительно.
Выполнение ПД.
5.3.4. План предупреждающих действий по Центру или филиалу Ф3 ДП 02.05 составляется МК долгосрочно 1 раз в год, при необходимости 2 раза в год.
5.3.5. В плане определяется ответственность за проведение ПД на конкретное лицо, ответственных исполнителей назначает МК совместно с руководителем ИЛЦ при комиссионном обсуждении с заведующими структурными подразделениями в зависимости от глубины потенциального несоответствия.
5.3.6 Контроль за реализацией ПД осуществляет МК или руководитель ИЛЦ.
5.4 Проведение контроля и оценка результативности проведенных КД и ПД
5.4.1. После устранения несоответствия МК или руководитель ИЛЦ проводит анализ предпринятых действий и, при положительном результате, принимает решение о возобновлении работы. Руководителем ИЛЦ издается приказ о разрешении возобновлении работы. МК фиксирует в Ф 1 ДП 02.05. результативность КД.
5.4.2 Результативность КД оценивается путем:
- последующих аудитов;
- плановые, внеплановые проверки, комиссии и. т.д.;
- последующий мониторинг процессов.
5.4.3 Анализ результативности КД регистрируется в Ф1 ДП02.05 «Лист анализа несоответствий».
5.4.4 КД оцениваются как результативные, если после их выполнения аналогичные несоответствия не повторялись.
5.4.5 После устранения потенциального несоответствия руководителем ИЛЦ совместно с МК проводится анализ предпринятого ПД.
5.4.6. Результативность подтверждается документами и записями, указанными в плане ПД Ф 3 ДП 02.05. ПД признаются результативными в случае, если потенциальное несоответствие не наступило.
5.4.7 Если МК не уверен в результативности предпринятого ПД, то разрабатываются новые ПД.
5.4.8 В случае наступления данного несоответствия проводятся работы в соответствии с п. 5.2. ДП 02.05.
6 Приложения
Ф1 ДП 02.05
Лист анализа несоответствий
Основание для проведение КД наименование несоответсвия:_______________________________________________________________________________________ Наименование подразделения, где несоответствие выявлено:___________________________________________________________ Наименование и дата документа, где несоответствие зафиксировано:_____________________________________________________ Дата выявления несоответсвия:_____________________________________________________________________________________ Анализ причины несоответствия:_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Выводы по результатам анализа:_______________________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________________________________________________
Корректирующие действия№ п/п | Описание предпринятых действий | Дата исполнения | Ответственный за исполнение | Отметка об исполнении (представить конкретный документ) | Анализ результативности КД | ||||
Дата | Форма проведения | Выводы | Ответственный | ||||||
Должность, ФИО | подпись | ||||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
Ф2 ДП 02.05
Бланк реагирования
Наименование структурного подразделения |
Место выявления несоответствия |
Дата выявления несоответствия |
Описание несоответствия |
ФИО специалиста, выявившего несоответствия |
Руководитель структурного подразделения _______________________________(подпись, ФИО)
Ф3 ДП 02.05
План предупреждающих/корректирующих действий
№ п/п | Источник и характер выявленных несоответствия | Предупреждающие/корректирующие действия (ПД) | Сроки исполнения | Ответственный | Оценка результативности ПД |
По результатам внешнего аудита в рамках системы менеджмента | |||||
По результатам внешнего аудита в техническом плане (в расчете верификации) | |||||
Анализ деятельности лабораторий –несвоевременность проведения поверочных работ | |||||
Анализ бланков реагирования несоответствий Ф 1ДП 03.05. в техническом плане (поломка прибора ААС) - возможность повторения ситуации с другими приборами | |||||
При проведении промежуточных проверок весов в техническом плане с целью сохранения статуса калибровки |
Ф 4 ДП 02.05
Лист потенциального несоответствия
наименование потенциального несоответствия: _______________________________________________________________________________ Наименование подразделения, где потенциального несоответствие выявлено: _____________________________________________________ Наименование и дата документа, где потенциального несоответствие зафиксировано: ________________________________________________ Дата выявления потенциального несоответствия: ________________________________________________________________________________ Анализ причины потенциального несоответствия: ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Выводы по результатам анализа: _______________________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________________________________________________
Предупреждающие действия№ п/п | Описание предпринятых действий | Дата исполнения | Ответственный за исполнение | Отметка об исполнении | Анализ результативности ПД | ||||
Дата | Форма проведения | Выводы | Ответственный | ||||||
Должность, ФИО | подпись | ||||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
Ф5 ДП 02.05
Журнал регистрации несоответствий, корректирующих (КД) и предупреждающих действий (ПД)
Дата | * несоответствие (нужное пометить «+») | Содержание несоответствия | Причины несоответствия | |
п | с | с | ||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
Корректирующее/Предупреждающее действие (КД/ПД) | |||||
Описание КД/ПД | Срок исполнения | ФИО исполнителя | Отметка о выполнении | ФИО, контролирующего выполнение | Эффективность предпринятого КД/ПД |
6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
*П – Потенциальное несоответствие
С - Случившееся несоответствие




