Социальная защита лиц трудоспособного возраста

Социальная защита лиц трудоспособного возраста

№	Законодательство	Проблемы	Проблемы внедрения	Пути решения
Пособие по временной нетрудоспособности	Не охвачены все категории работников (коммерческих и некоммерческих организаций)	Не желание работодателей в неформальном секторе экономики  (коммерческих и некоммерческих организаций) соблюдать  действующее законодательство.	Обязать руководителей коммерческих и некоммерческих организаций выплачивать пособия  в соответств ии с законодательством.
Пособие по беременности и родам	Оплата пособия из нескольких источников (фонд оплаты труда и РБ) Низкий размер расчетного показасом). Большой разрыв размера пособий по беременности и родам в регионах  (высокогорной местности и в  долинной зоне). Существуют категории населения, неохваченные данным видом пособия ( студенты - очники, неформально занятые, сезонные работники)	Возможное сопротивление лиц, имеющих определенные льготы в настоящее время. Дефицит бюджета Не совершенство законодательства КР	За весь период декретного отпуска начисление должно производиться из расчета 100 % от среднемесячной заработной платы.   Повышение размера расчетного показателя Совершенствование действующего законодательства.
Пособие на погребение	Социальная несправедливость по выплате пособия гражданам  не зависимо от стажа. -работающий -7189 сом. -неработающий гражданин на момент смерти -1438 сом. Низкий размер пособия	Не совершенство законодательства КР Дефицит бюджета	Совершенствование действующего законодательства, т. е. дифференциация пособия с учетом  трудового стажа. Повышение размера расчетного показателя
Бесплатное социальное обслуживание	-Не все категории трудоспособного  населения охвачены  (инвалиды 1 и 2 гр.) -Нехватка кадров в связи с низкой заработной платой социальных работников по оказанию соц. услуг с ЛОВЗ. -Неотработан механизм  оформлении пенсионера в социальное стационарное учреждение ( сохраняется пенсия  и  выделяются средства  на содержание самого пенсионера в ССУ).	- Отсутствие  постоянного анализа и мониторинга оказываемых услуг. -Отсутствие  реестра услуг для ЛОВЗ	Реформирование системы социальной помощи (повышение  статуса работников службы, заработной платы социального работника) -Увеличение количества предоставляемых социальных услуг -Развитие Государственного частного партнерства  в области социальных услуг. Усовершенствование системы оформления пенсионера в социальные стационарные учреждения, перераспределение части  пенсии на содержание самого пенсионера и на нужды ССУ.
Пособие по безработице	-Низкий размер пособия по безработице Слабая информированность Работников, занятых в неформальном секторе и в частных структурах о правах. -	Долгое рассмотрение проектов НПА в ЖК	Совершенствование  НПА -Сокращение срока выплаты и одновременное повышение размера пособия - При получении пособия по безработице  пересмотреть условия наличия трудового стажа. Внесение изменений в существующее трудовое законодательство  и Закон о содействии занятости
Ежемесячное социальное пособие ЛОВЗ	-Коррупция при подтверждении инвалидности  при прохождении МСЭК. -Несоответствие размеров пенсии с размерами социальных пособии. Выплачиваемый ЛОВЗ. Когда размеры пенсии ниже чем размеры социальных пособии, -Недостаточный охват всех категорий ЛОВЗ	Ограниченность бюджетных средств	Переход на новые системы определение инвалидности. Согласно опытам зарубежных стран путем определения процента сохранения трудоспособности по международной классификации функццционирование (МКФ)-ВОЗ (2002 год) и пересмотр критериев инвалидности по МКФ. Сокращение сроков наблюдение по  второй группе инвалидности до трех лет. По третьей группе до пяти лет.
Денежные нормы питания в учреждениях социальной сферы	-Недостаточное финансирование	--Отсутствие квалифицированных кадров	Увеличение финансирования с учетом привлечения МСУ
Государственное пенсионное социальное страхование по инвалидности	-Недостаточная информированность населения о праве  по  назначению  пенсии по инвалидности -Неравномерное выделение средств на детей с ЛОВЗ, проживающие,  с родителями  и  в ССУ	Бюрократизм,  требуются огромное количество справок.	- Территориальные органы соц. развития совместно с ОМСУ должны проводить консультативную работу на постоянной основе - Приравнять размеры расходов на содержание детей с ЛОВЗ, проживающие  с родителями  и  в ССУ