Резюме для сайта Бизнес-тренер, консультант

Резюме для сайта

Бизнес-тренер, консультант.

Эксперт в области менеджмент взаимодействия, развития командной эффективности.

Тренерский опыт

Тренерский опыт более 10 лет. За плечами более сотни проведенных тренингов и тысячи участников корпоративных мероприятий различных сфер бизнеса: банковский сектор, страховые компании, IT компании. Методолог в области тренинговых технологий.

Опыт за последние пять лет в Беларуси — это соучастие в создании с нуля Корпоративного Учебного Центр в крупной компании, с пакетом авторских программ, включающим более 25 тренингов по ключевым направлениям: управление и менеджмент коммуникаций, сервис и клиентоориентированность, личная эффективность и командообразование, бизнес-сессии, продажи и переговоры.

Среди реализованных проектов: создание Бизнес-школы руководителя и 2-х ступеней долгосрочной программы «Курс менеджмента», организация стратегических сессий, разработка стандартов, модели компетенций, ассессментов.

Основная специализация – менеджмент взаимодействия (управленческие и лидерские навыки, работа в сложных ситуациях).

Создание бизнеса и управленческий опыт:

Образовательный бизнес: «Институт системной психологии» (Россия) и «Центр системных решений» (Беларусь), специализирующийся на повышение квалификации в области консультирования в формате дистанционного образования и проведения тренингов открытого формата.

Издательский бизнес: журнал «Искусство быть вместе» и реализованными крупными проектами «Ожившие картины» и «Подари семью ребенку».

Образование

Два высших образования: педагогическое и психологическое (аспирантура).

Дополнительное обучение

Сертификаты:

Курс «Профессиональный бизнес-тренер» (Московская школа переговоров, В. Давыдова, Москва)

Международная программа Business Edge «Тренинг тренеров» (IFC, М. Нильсон, Канада)

Мастер-класс «Новинки тренинговых технологий (Университет «Синергия», Е. Сидоренко, СПб)

Тренинг ««Личностное влияние и противостояние чужому влиянию» (Университет «Синергия», Е. Сидоренко, СПб)

Тренинг «Управленческое общение» (Московская школа переговоров, В. Давыдова, Москва)

Тренинг ««Ресурс переговорщика» (Московская школа переговоров, В. Давыдова, Москва)

Тренинг «Фасилитация. Эффективная технология управления группой» («Живое дело», А. Сысоева, Киев)

Тренинг «Технологии продаж» (Н. Рысёв, СПб)

Тренинг «Технологии продаж» («БизнесТулс», Д. Исмагулов, Минск)

Мастер-класс «Пан или Пропал. Идеология лидера – идеология победы» (Р. Гандапас, Москва)

Семинар «Маркетинг на 100%» (И. Манн, Москва)

Семинар «Регулярный менеджмент» (А. Фридман, Рига)

Семинар «Банковские продукты и услуги "глазами" финансового директора» (ИПМ, В. Толкач, Минск).

Семинар «Управление проектами» (А. Кольцов, Минск).

Тренинг «Эффективный руководитель. Управление командой» («Живое дело», А. Сысоева, Киев)

Публикации

Автор книг: «Искусство быть вместе» (3 серии), «Практикум по психологическому консультированию», учебники для Вузов «История психологии» и «Практикум по истории психологии», а также статьи в научных и популярных журналах.

Ценности и принципы бизнес обучения

Развитие	Обучение должно исходить из запроса бизнеса и отвечать современным и конкурентно способным методам их достижения
Системность	Результат и эффективность обучения напрямую зависят от концепции тренинга: его логики, структуры, «связкам-мостам», промежуточным и итоговым выводам
Технологии	В тренинге активно применяются технологии, которые позволяют формировать навыки, как на самом тренинге, так и в дальнейшей самостоятельной работе.
Ценности	Один из методов обучения – деловые и имитационные игры, направленные на работу с установками, ценностями, мотивацией
Коммуникация	Бизнес-тренинг – это обучение участников-профессионалов, со своим богатым жизненным и профессиональным опытом. Отсюда методы дискуссии, модерации, фасилитации, командный и индивидуальный коучинг и обратная связь дают возможность обмена опытом и генерированию новых идей.