Наименование вакантной должности: консультанта отдела науки, координации деятельности вузов

Наименование вакантной должности: консультанта отдела науки, координации деятельности вузов

Источник вакансии, наименование государственного органа или организации: министерство образования Оренбургской области.

Структурное подразделение, подразделение в структурном подразделении: отдел науки, координации деятельности вузов

Расположение служебного (рабочего) места: г. Оренбург, пр. Парковый, д. 6.

Группа и категория должности:  главная категория «Специалисты».

Краткое описание должностных обязанностей:

- участвует в разработке предложений по формированию научно-технической политики Оренбургской области и координации деятельности структурных подразделений министерства по ее реализации;

- участвует в проведении систематического мониторинга развития науки и научно-технического потенциала области, подготовке ежеквартальных и годовых докладов о состоянии науки и научно-технического комплекса области;

- участвует в подготовке предложений по совершенствованию системы отраслевого и межотраслевого управления;

- принимает участие в подготовке  проектов законов Оренбургской области, указов, распоряжений Губернатора области, постановлений Правительства области обеспечивающих правовую основу развития науки и научно-технической деятельности;

- участвует  совместно с министерствами: экономического развития, промышленной политики и торговли Оренбургской области, труда и занятости населения Оренбургской области, сельского хозяйства, пищевой и перерабатывающей промышленности Оренбургской области и министерства строительства, жилищно-коммунального и дорожного хозяйства Оренбургской области в разработке прогноза социально-экономического развития области, в вопросах приоритетного развития науки и научно-технической комплекса области;

- рассматривает  в установленном порядке обращения, предложения, жалобы и заявления граждан, общественных и других организаций по вопросам компетенции отдела;

- контролирует выполнение решений законодательных и исполнительных органов  власти области по вопросам, входящим в компетенцию  отдела;

участвует в планировании работы отдела  и  формировании  планов  работы  министерства;

- проводит работу по подготовке информации экономической направленности (доклады, нормативной базы, методических материалов);

исполняет  отдельные  поручения начальника  отдела и заместителя начальника отдела;

- ведет прием представителей НИИ, организаций, вузов и  образовательных учреждений и граждан, оказывая им правовую помощь по вопросам применения образовательного и иного законодательства. При необходимости участвует в приеме граждан по личным вопросам, которые ведет министр;

- отвечает за вопросы целевой контрактной подготовки утвержденной  постановлением Правительства РФ от 01.01.01 г.  №  1076 «О порядке заключения и расторжения договора о целевом приеме и договора о целевом обучении, постановление Правительства Оренбургской области от 01.01.2001 №  220-п «О целевой контрактной подготовке специалистов в государственных высших учебных заведениях Оренбургской области за счет средств федерального бюджета» вместе с «Прогнозом потребности в специалистах с высшим профессиональным образованием", «Порядком формирования заявок на целевой прием и целевую контрактную подготовку специалистов с высшим профессиональным образованием для отраслей экономики, социальной сферы Оренбургской области и органов государственной власти Оренбургской области государственными высшими учебными заведениями Российской Федерации за счет средств федерального бюджета», «Заявкой на целевую подготовку специалистов с высшим профессиональным образованием, обучающихся в государственных учреждениях высшего образования».

- ведет учет и контроль порядка  осуществления  целевой контрактной подготовки специалистов в рамках своей компетенции и путем взаимодействия с финансовыми службами министерства согласно постановлению Правительства РФ от 01.01.01 г. № 000 «О порядке заключения и расторжения договора о целевом приеме и договора о целевом обучении, Постановление Правительства Оренбургской области от 01.01.2001 №  220-п «О целевой контрактной подготовке специалистов в государственных высших учебных заведениях Оренбургской области за счет средств федерального бюджета» вместе с «Прогнозом потребности в специалистах с высшим профессиональным образованием», «Порядком формирования заявок на целевой прием и целевую контрактную подготовку специалистов с высшим профессиональным образованием для отраслей экономики, социальной сферы Оренбургской области и органов государственной власти Оренбургской области государственными высшими учебными заведениями Российской Федерации за счет средств федерального бюджета", «Заявкой на целевую подготовку специалистов с высшим профессиональным образованием, обучающихся в государственных учреждениях высшего образования»;

- несет ответственность за учет и хранение документов, контрактов и др. по вопросам целевой контрактной подготовки;

- контролирует ведение базы данных по вопросам целевой контрактной подготовки;

- курирует вопросы работы с талантливой молодежью в рамах  Указа Президента РФ от 01.01.2001 №  325 (ред. от 01.01.2001) «О мерах государственной поддержки талантливой молодежи»,  Указа Губернатора Оренбургской области от 4 февраля 2010 года   «О присуждении премий Губернатора Оренбургской области в сфере науки и техники за 2009 год»;

- выполняет иные функции, отнесенные к компетенции отдела в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, Оренбургской области.

  Примерный размер денежного содержания:  24900  руб.

Тип служебного контракта: на неопределенный срок.

Служебное время: с 09.00 до 18.00, 5-ти дневная рабочая неделя, ненормированный рабочий день.

Командировки: 15% служебного времени.

Государственные гарантии/социальный пакет: в соответствии с федеральным и областным законодательством о государственной службе.

Дополнительная информация о вакантной должности: нет.

Требования к замещаемой должности – уровень профессионального образования: высшее образование

Квалификационные требования к стажу: не менее 3-х лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее 5-ти лет стажа работы по специальности.

Знания: Конституции Российской Федерации; федеральные законы применительно к исполнению своих должностных обязанностей, указы Президента и постановления Правительства Российской Федерации, Устав (Основной закон) Оренбургской области, Закон Оренбургской области от 01.01.2001г. № 000/518-III-ОЗ «О государственной гражданской службе Оренбургской области», иные нормативные правовые акты Оренбургской области, регулирующие развитие соответствующей сферы (отрасли) экономики Российской Федерации; правила делового этикета;  служебный распорядок министерства, порядок работы со служебной информацией, локальные акты министерства.

Навыки: умение работать с людьми, вести деловые переговоры, оперативно принимать и реализовывать решения, владеть компьютерной и другой оргтехникой, необходимым программным обеспечением.

Дополнительные требования к кандидатам: предоставить реферат на тему «Технология разработки проекта по работе с талантливой молодежью».

Проводится ли конкурс на замещение вакантной должности: да.

Дата начала приёма документов: 01.12.2014

Дата окончания приёма документов: 21.12.2014

Документы на конкурс:

а) личное заявление;

б) собственноручно заполненная и подписанная анкета, утвержденной Правительством Российской Федерации формы, с приложением фотографии (размер 3 х 4 см);

в) копия паспорта;

г) копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда трудовая деятельность не осуществлялась);

д) копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина о дополнительном профессиональном образовании;

е) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или её прохождению (справка формы /у);

ж) справка о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера; о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруга (супруги) и несовершеннолетних детей за 2013 год;

з) согласие на обработку персональных данных.

Гражданский служащий, изъявивший участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление  на имя представителя нанимателя.

Все конкурсные документы доставляются лично  

,  кабинет.  Место проведение конкурса –  19 кабинет.

Контактная информация: 77 66 85

Контактное лицо:

Дополнительная информация: достоверность сведений, представленных гражданином подлежит проверке.