Партнерка на США и Канаду по недвижимости, выплаты в крипто

  • 30% recurring commission
  • Выплаты в USDT
  • Вывод каждую неделю
  • Комиссия до 5 лет за каждого referral


ПРИЛОЖЕНИЕ 1

План реализации приоритетных  направлений

Программы развития

Приоритетные направления Программы развития

Мероприятия по реализации направления Программы развития

Планируемые результаты

Ответственные, сроки

Новое качество образования

Инновационные педагогические технологии

Использование в работе современных информационных технологий

1.Улучшение материально-технической базы

2.Повышение квалификации кадрового состава

3. Работа методической службы

1.Покупка мультимедиа техники.

2.Рост числа педагогов с 1 и высшей категорией.

3. Рост числа уроков с использованием ИКТ-технологий.

Директор/ 2011-2013 

Зам. директора по УВР/  2011-2016

Вовлечение учащихся в проектную и исследовательскую деятельность;


1. Выбор  в начальной школе программы  «Планета знаний»

2. Организация работы научного общества учащихся «Лабиринты науки»

3. Взаимодействие с другими образовательными учреждениями (МЭСИ, МУБИНТ, ЯГПУ, центр «Истоки», «Созвездие», «Восхождение»)

4. Интеграция общего и дополнительного образования

5. Использование научно-исследовательской работы в итоговой аттестации 

Вовлеченность учащихся в проектную деятельность для участия в научной конференции

Учителя-предметники, заместители директора по УВР/2011-2016

Оснащенность кабинетов компьютерным и мультимедийным оборудованием

1.Создание условий для использования ИКТ в преподавании отдельных предметов.

2.Приобретение нового мультимедийного оборудования и полная занятость кабинета информатики.


Наличие в каждом кабинете мультимедиа.

Повышение квалификации по ИКТ-технологиям. 

Директор/2011-2013

Учителя-предметники/  в течение учебного года


Индивидуальный подход в обучении

1. Совместные действия методической, социально-психологической, медицинской службы школы и педагогов.

2. Подбор методик работы с «нетрадиционными» детьми.

3. Проведение тематических педсоветов.

4. Взаимопосещение уроков.

Повышение эффективности преподавания предметов, качества знаний учащихся.

Учителя-предметники, заместители директора по УВР/2011-2016

Использование информационных ресурсов на различных уроках

1. Введение в практику использование информационных ресурсов на уроке по разным предметам

2. Обучение педагогов на курсах по ИКТ

Повышение качества знаний и успеваемости по предметам

Учителя-предметники, заместители директора по УВР/в течение учебного года

Единое информационное пространство школы

Создание локальной сети всех школьных компьютеров учителей и администрации

1. Установка точек доступа в сеть Интернет на каждом этаже.

2.Установка компьютерной техники в каждом кабинете.

3.Использование ЦОР

Компьютер и Интернет  - в каждый кабинет.

Создание медиатеки в каждом кабинете

Директор/2011-2012


Открытие новой современной библиотеки

1. Оборудование нового кабинета для библиотеки.

2. Приобретение нового компьютерного оборудования и мебели для библиотеки

3 Доступ в библиотеке в сеть Интернет

Наличие новой библиотеки, удовлетворяющей современным требованиям образования

Директор/2011-2013


Портфолио учителя, ученика, класса

Создание портфолио учителя

Разработка портфолио учителя

Наличие портфолио

Заместители директора по УВР/2011

Создание портфолио ученика

Разработка портфолио ученика

Создание портфолио класса

Разработка портфолио класса

Мониторинг качества образования

Повышение качества обучения по химии

1. Повышение мотивации учащихся к предмету, совершенствование методов обучения.

Повышение качества знаний и успеваемости по предметам

Учителя-предметники, заместители директора по УВР/в течение года

Повышение качества обучения по русскому языку

1.Повышение квалификации педагога, ориентирование  методов преподавания на повышение успешности учащихся

Повышение качества знаний и успеваемости по предметам

Учителя-предметники, заместители директора по УВР/в течение года

Повышение качества обучения по математике

1. Совершенствование методов преподавания и повышение мотивации к предмету.

2. Усиление контроля со стороны родителей к самоподготовке по предмету

Повышение качества знаний и успеваемости по предметам

Учителя-предметники, заместители директора по УВР/в течение года

Повышение качества обучения по физике

1. Решение кадрового вопроса, повышение квалификации педагога

2. Повышение мотивации по предмету за счет использования мультимедийных средств обучения.

Повышение качества знаний и успеваемости по предметам

Учителя-предметники, заместители директора по УВР/в течение года

Повышение качества обучения по английскому языку

1.  Решение кадрового вопроса, повышение квалификации педагога

2. Работа учителя по вопросу объективности оценивания качества знаний учащихся

Повышение качества знаний и успеваемости по предметам

Учителя-предметники, заместители директора по УВР/в течение года

Наполнение подсистемы «Родители», «Объемные показатели»

1.Перераспределение функциональных обязанностей между руководителями МО и оператором

Заполнение всех подсистем АСИОУ

Секретарь/в течение года

Использование АСИОУ для внутреннего контроля за  качеством обучения учащихся

1. Заполнение подсистемы «Тестовый мониторинг» (раз в год)

Заполнение всех подсистем АСИОУ

Секретарь/в течение года

Мониторинг образовательного процесса

1 Оптимизация внутришкольного контроля

2 Систематизация данных и обработка результатов

Повышение качества образования и воспитания

Учителя-предметники, заместители директора по УВР/в течение года

Педагоги

Повышение профессионализма и компетентности педагогического коллектива

1. Совершенствование аналитической культуры педагогов

2. Повышение мотивации профессионального роста педагогов

3. Распространение передового педагогического опыта


Увеличение числа педагогов, имеющих первую и высшую квалификационные категории

Учителя-предметники, заместители директора по УВР, классные руководители /в течение года

Участие в конкурсах профессионального мастерства

1. Участие в конкурсе «Учитель года»

2.  Участие в конкурсе «Самый классный классный»

3. Участие в конкурсе «Педагог-психолог года»

Факты участия

Учителя предметники, специалисты

Образовательная среда

Единое информационное пространство школы

Создание локальной сети всех школьных компьютеров учителей и администрации

1. Установка точек доступа в сеть Интернет на каждом этаже.

2.Установка компьютерной техники в каждом кабинете.

3.Использование ЦОР

Компьютер и Интернет  - в каждый кабинет.

Создание медиатеки в каждом кабинете

Директор/2011-2012


Открытие новой современной библиотеки

1. Оборудование нового кабинета для библиотеки.

2. Приобретение нового компьютерного оборудования и мебели для библиотеки

3 Доступ в библиотеке в сеть Интернет

Наличие новой библиотеки, удовлетворяющей современным требованиям образования

Директор/2011-2013


Здоровый школьник

Реализация комплексной целевой программы «Социальное здоровье школьников основа их жизненного успеха»

Продолжить работу по конструированию воспитательного пространства школы как условие формирования социального здоровья школьника для дальнейшей реализации их потребностей.



Реализация программы через систему мероприятий

Учителя-предметники, заместители директора по УВР/в течение года

Безопасность участников образовательного процесса

1. Установка камер видеонаблюдения в здании школы и снаружи

2. Приобретение дополнительных углекислотных и порошковых огнетушителей, спасательных средств

Обеспечение безопасности образовательного процесса

Директор/2014


Организация занятий спецмедгрупп по физической культуре

Наличие квалифицированного специалиста по работе с учащимися, имеющими отклонения в состоянии здоровья

Снижение числа учащихся, имеющих отклонения в состоянии здоровья

Директор/в течение года


Снижение показателя респираторных заболеваний

Установка в кабинетах первых классов ионизаторов воздуха или ультрафиолетовых ламп

Снижение заболеваемости ОРВИ

Директор/2011


Снижение заболеваемости желудочно-кишечного тракта

Увеличение охвата обучающихся горячим питанием, витаминизация чая, применение методов неспецифической профилактики гриппа и ОРВИ

Сохранение физического здоровья

Снижение показателя заболеваемости желудочно-кишечного тракта

Классные руководители/ в течение года

Развитие управленческой деятельности

Государственно-общественное управление школой,

Укрепление системы ученического самоуправления

1. Создание органа ученического самоуправления в младшей школе.

2. Усилить контроль за работой органов ученического самоуправления в классе.

Участие детей в общественном управлении школой.

Классные руководители, заместители директора по УВР/2011

Недостаточное количество совместных творческих дел, спортивных соревнований, поездок, конкурсов с семьей.

1.Вовлечение родителей в систему семейных проектов;

2.Повышение уровня компетентности учителя, родителей по актуальным проблемам детства

Увеличение числа совместных с родителями мероприятий.

Приглашение специалистов.

Классные руководители, заместители директора по УВР/в течение года

Школьный кодекс

Разработка локального акта школы «школьный кодекс»

1. Кодекс учителя

2. Кодекс школьника

Наличие документа

Классные руководители, учителя-предметники, заместители директора по УВР/2012-2014

Единое информационное пространство школы.



Создание локальной сети всех школьных компьютеров учителей и администрации

1. Установка точек доступа в сеть Интернет на каждом этаже.

2.Установка компьютерной техники в каждом кабинете.

3.Использование ЦОР

Компьютер и Интернет  - в каждый кабинет.

Создание медиатеки в каждом кабинете

Директор/2011-2012