ТЕМА 3. СТАНОВЛЕНИЕ ТЕОРИИ СОЦИАЛЬНОЙ РАБОТЫ

Вопросы:

1. Основные теории и модели социальной работы

2. Междисциплинарный, интегративный и комплексный характер социальной работы

В настоящее время вполне определенно обозна­чились три доминирующих по степени влияния на теорию соци­альной работы научные дисциплины: социология, психология (за рубежом часто еще и психотерапия) и педагогика. Соответственно, это определяет различные теоретические подходы к социальной ра­боте, которые разделяются на психолого-ориентированные, социолого-ориентированные и на комплексно-ориентированные теории.

Какова специфика целостного видения человека в рамках каж­дого из обозначенных подходов к обоснованию социальной рабо­ты?

Основу психолого-ориентированного подхода составляет позна­ние закономерностей и психологического развития, и статуса чело­века в обществе. При этом выделяется несколько моделей его орга­низации, на основе которых возникли такие виды социальной ра­боты, как проблемно-ориентированная, функциональная, кризис-интервентная, эго-ориентированная и др. Их особенности, в том числе и в целостном осознании, постижении человека, связаны с признанием огромной роли прошлого опыта индивида, уходящего корнями в детство и юность, воздействие которого обычно не вполне осознается людьми.

Еще одной весьма распространенной традицией в развитии пси­холого-ориентированных подходов к социальной работе является бихевиористский или бихевиорально-когнитивный подход. Он стал первым большим наступлением на психодинамические модели те­ории и практики социальной работы. В этой связи существенно из­менились представления о целостности человека и его роли как субъекта социальной работы.

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

Основной идеей данной разновидности теоретического видения социальной работы является утверждение о том, что поведение человека определяется в его существенных чертах воздействием окружающей среды, которая контролирует его посредством раз­личного рода стимулов. Не случайно эту разновидность теоретичес­кого обоснования моделей помощи нуждающимся называют «пси­хологией поведения».

В последние три десятилетия в западной теоретической тради­ции сформировалась как относительно самостоятельная ветвь гуманистическая модель теории социальной работы, которую нередко называют экзистенциально-гуманистической. Данное направление в теории социальной работы сформировалась под влиянием К. Роджерса, А. Маслоу, развивших гуманистическую психологию, А. Камю, Ж.-П. Сартра, В. Франкла, работавших над экзистенци­альной проблематикой в философии и психологии, Ф. Перла, под­держивавшего традиции гештальттерапии.

Социолого-ориентированные подходы теоретического осмысле­ния социальной работы сводятся к познанию закономерностей со­циального развития и структурирования общества, взаимодействия его социальных институтов.

Известно, что становление социолого-ориентированных моде­лей теории социальной работы испытало на себе влияние класси­ческого позитивизма (О. Кант, Дж. Милль, Т. Спенсер), трактовав­шего социологию как «социальную физику». В этой связи спекуля­тивному теоретизированию и основанной на нем социальной фи­лософии, любой социальной теории классический позитивизм пы­тался противопоставить методы наблюдения, сравнительный историко-социологический метод анализа общественных процессов, ма­тематические методы.

За рубежом наиболее активно и широко системные идеи в тео­рии социальной работы стали применяться в 70–80-е гг. XX в. Глав­ным аргументом целесообразности такого подхода было утвержде­ние, что жизнь людей зависит от различных окружающих ее систем. При этом человек представляется и исследуется как часть общест­ва, большой системы, в свою очередь, являясь системой, состоя­щей из подсистем (кровообращения, нервной системы, системы пищеварения и др.), а также клеток, состоящих из атомов, вклю­чающих еще более мелкие частицы. Кроме того, для человека харак­терны системы тех или иных взглядов, умений и навыков, связей со средой обитания. Целостное видение человека и общества, ори­ентирующее на понимание самостоятельного значения системного осмысления проблем человека и как объекта познания, и как субъек­та социального действия, включая социальную работу как деятель­ность, определяет значимость этих теорий.

Еще один вариант рассмотрения человека в его целостности в окружающем его мире – виталистский подход, опирающийся на формирующуюся социологическую концепцию жизненных сил че­ловека1. Это один из перспективных вариантов анализа в силу того, что он дает хорошие основания для использования специфически акцентированных теорий социальной работы, а также в силу гене­тического подхода к решению проблем жизнеосуществления чело­века как биопсихосоциального существа, эволюция, поддержка жизненных сил которого составляет предмет деятельности социального работника.

Наконец, важно учитывать возможности и такого аспекта теории социальной работы, как культурологический, возникшего не в последнюю очередь благодаря социологической теории П. Сорокина, создавшего учение о социокультурной динамике современного общества, развивавшего идеи так называемой интегральной социологии.

Комплексно-ориентированные подходы к теории социальной работы подразумевают целостное видение социальных проблем человека. При этом широкое распространение получает ролевая теория, основателем которой считается Якоб Леви Морено. В ее развитии важную роль сыграли как социология, так и психология.

Другая разновидность моделей этого подхода – социально-педагогическая модель. Ее основу составляет положение о том, что воспитание – часть процесса социального становления человека, со­знательное целенаправленное воздействие на индивида, социальную группу со стороны субъектов воспитательной деятельности, ставя­щих своей целью выработку у воспитуемых определенных соци­альных качеств.

Следующая модель комплексно-ориентированных теорий – когнитивная модель, согласно которой одним из принципов организации социальной работы является необходимость доступности со­циальных услуг всем нуждающимся в них. Особенно популярной в практике социальной работы когнитивная теория становится с начала 80-х гг. нашего столетия. Отчасти это объясняется расту­щим интересом к такой методике работы, привнесенной из пси­хологии, как консультирование. Для повышения эффективности и действенности консультирования социальному работнику важ­но знать особенности мышления клиента, имеющиеся у него ус­тановки и предубеждения, которые в конечном счете и обуслов­ливают его социальные действия по отношению и к себе, и к окружающим.

Таким образом, при организации социальной работы эффективным является комплексное использование теоретических под­ходов и моделей, включающих методологические основы психоло­гии, социологии, правоведения, экономики и других наук, особенно тех, которые носят интегративно-комплексный характер.

2. Междисциплинарный, интегративный и комплексный характер социальной работы

Социальная работа как наука состоит из двух основных разде­лов: теоретико-методологического, фундаментального (методология, законы, категориальный аппарат науки) и прикладного – области социально-практического, управленческого приложения те­оретического и эмпирического знания, научного обеспечения ре­шения практических социальных задач в обществе, которые при­зван решать социальный работник. Его практическая деятельность весьма многогранна: на низовых уровнях организации общества (се­мья, микрорайон, трудовой коллектив) это регуляция межличност­ных и групповых отношений, организация социального обслужи­вания населения, коррекция девиантного поведения, предупреж­дение и локализация конфликтов, социальное просвещение и кон­сультирование, психопрофилактика и т. д.; на уровне функциони­рования региональных и муниципальных структур социальный ра­ботник, кроме того, решает и проблемы занятости и миграции, занят осуществлением социоинженерного проектирования, круп­ных инновационных мероприятий в сфере производства и управле­ния.

По своей природе социальная работа, имманентной характери­стикой которой является интегративность, не может опираться на какую-то одну теорию или модель практики. Разнообразные формы социальной работы как бы пронизывают все теории, представляют собой комплексные конструкции различных моделей практики со­циальной работы.

Сбалансированность всех компонентов конкретного вида соци­альной деятельности, степень их распространения на другие сферы социальной практики, их важность для всех субъектов этой дея­тельности – вот критерии условий, которыми проверяется любая теория, используемая на практике.

Определение места теории социальной работы в системе других наук в немалой степени зависит от содержания ее категории, особенностей ее методов, исследованности проблем, составляющих ее основное содержание. Это еще раз подчеркивает междисциплинар­ный характер.

В процессе познания теории социальной работы как целостной системы научных знаний, как прикладной науки взаимосвязи и характеристики ее компонентов проявляются не сразу, а постепен­но, по мере проникновения в их природу, сущность. Накапливая знания об одних аспектах социальной работы, научная система со­здает благоприятные предпосылки для познания других аспектов и более глубокого проникновения в сущность предмета исследова­ния в целом. При этом важно использовать арсенал инструмента­рия научного познания в комплексе: наблюдение и эксперимент, описание и теоретическое объяснение, обоснование и логические доказательства, сравнение и аналогию, обобщение и абстрагиро­вание, индукцию и дедукцию, анализ и синтез, гипотезу и науч­ную теорию в целом. Это обеспечивает комплексный характер со­циальной работы.

Итак, становление и развитие социальной работы как самосто­ятельной науки проходит в условиях постоянных дискуссий по ее основным методологическим проблемам. И одновременно с разви­тием методологии социальной работы как научной теории идет осмысление и выделение методологических принципов использо­вания явлений (факторов, процессов) социальной практики, методолого-мировозренческое их познание социальной работой как специфической областью социального знания.

Обобщая сказанное, можно сделать следующий вывод. Способст­вовать тому, чтобы каждый человек жил и действовал в соответ­ствии со своей социальной природой, – такова практическая цель социальной работы, которая определяет и ее теоретическую осно­ву как науки о человеке, способах улучшения его социального са­мочувствия. Именно такой подход исключает сведение задач соци­альной работы с точки зрения теории только к обоснованию необ­ходимости социальной помощи и социальной защиты населения.



1 См.: Социология и социальная работа / Теория социальной работы / Под ред. – М., 1998; Социология социальной работы как содействие и реабилитация жизненных сил человека // Российский журнал социальной работы. – 1995. – № 2.