Преддипломная практика является неотъемлемой частью основной

Преддипломная практика является неотъемлемой частью основной

образовательной программы

Оглавление

Введение        2

Глава 1. Общая характеристика организации        4

1.1        Организационная структура        4

1.2.        Основные направления деятельности        8

Глава 2. Нормативно-правовое обеспечение деятельности        10

Заключение        11

Список источников        12

       Введение

Преддипломная практика является неотъемлемой частью основной образовательной программы и представляет собой одну из форм организации учебного процесса, заключающуюся в профессионально-практической подготовке студентов.

Преддипломная практика является важнейшим завершающим звеном в системе подготовки специалистов, практика помогает студентам проверить усвоение теоретических знаний, полученных в процессе учебы, а также приобрести практические навыки.

Местом прохождения преддипломной практики является Некоммерческое партнерство «Экспертный клуб «Сибирь-Евразия», .

Целью преддипломной практики является углубление теоретической подготовки студента, приобретение практических навыков, а также опыта самостоятельной профессиональной деятельности.

Задачами преддипломной практики является:

Закрепление приобретенных теоретических знаний в реальной практической деятельности; Углубление профессиональных знаний, опыта и навыков, полученных в ходе обучения в вузе и при прохождении учебной практики; Приобретение опыта самостоятельной работы в постоянных и временных коллективах при решение организационных, управленческих, исследовательских, аналитических и прогностических вопросов; Сбор, изучение и обработка документов и информации, анализ литературы и источников, необходимых для выполнения выпускной квалификационной работы;

Глава 1. Общая характеристика организации

Организационная структура

Организационная структура «Экспертного клуба «Сибирь-Евразия» представлена следующим образом: 

Общее собрание членов Партнерства (высший орган управления);

Исполнительный директор Партнерства (единоличный исполнительный орган).

Органом надзора за финансово-хозяйственной деятельностью Партнерства является:

При численности Партнерства до 100 человек – ревизор;

При численности Партнерства свыше 100 человек – ревизионная комиссия1.

Высшим органом управления Партнерства является Общее собрание членов Партнерства.

Основной функцией Общего собрания членов Партнерства является обеспечение соблюдения Партнерством целей, для достижения которых Партнерство было создано.

К компетенции Общего собрания членов Партнерства относится решение следующих вопросов:

1)  внесение изменений и дополнений в Устав Партнерства;

2) определение приоритетных направлений деятельности Партнерства, принципов формирования и использования его имущества;

3) избрание Исполнительного директора Партнерства и досрочное прекращение его полномочий;

4) утверждение годового отчета и годового бухгалтерского баланса Партнерства;

5) утверждение финансового плана Партнерства и внесение в него изменений;

6) реорганизация и ликвидация Партнерства;

7) исключение членов из Партнерства;

8) определение размера вступительного (единовременного) и текущих (регулярных) членских взносов.

9) утверждение стандартов взаимодействия (информационного обмена) между членами Партнерства, стандартов профессиональной этики и добросовестной деятельности и иных документов Партнерства, обеспечивающих организацию деятельности этих участников;

10) утверждение целевых программ (проектов) в соответствии с приоритетными направлениями деятельности Партнерства;

11) утверждение перечня документов (информации), а также порядка их предоставления кандидатами в члены Партнерства;

12) определение условий трудового договора, заключаемого с Исполнительным директором Партнерства;

13) утверждение бюджета и сметы расходов и доходов Партнерства по предложению Исполнительного директора Партнерства;

14) утверждение ежеквартальных отчетов Исполнительного директора Партнерства о выполнении финансового плана Партнерства;

15) утверждение экспертных заключений Партнерства;

16) избрание Председателя Общего собрания, заместителя Председателя Общего собрания и секретаря Общего собрания и досрочное прекращение их полномочий;

17) принятие решений о создании других некоммерческих организаций и вступлении в ассоциации и союзы;

18) одобрение сделок, предусмотренных статьей 27 Федерального закона «О некоммерческих организациях»;

19) участие Партнерства, изменение доли участия и прекращение участия Партнерства в других организациях, делегирование представителей Партнерства для участия в работе органов управления и совещательных органов таких организаций;

20) рассмотрение отчетов Исполнительного директора Партнерства о деятельности Партнерства, о выполнении решений Общего собрания членов Партнерства;

21) создание филиалов и открытие представительств Партнерства;

22) выдвижение кандидатур для избрания в органы управления и совещательные органы коммерческих и некоммерческих организаций, в состав учредителей (участников) которых входит Партнерство или член Партнерства, а также иных организаций, для избрания в органы управления и совещательные органы которых предлагаются кандидатуры от Партнерства;

23) решение вопросов, связанных с созывом, подготовкой и проведением Общих собраний членов Партнерства, в том числе включение дополнительных вопросов в повестку дня Общего собрания членов Партнерства и выдвижение дополнительных кандидатов для избрания в органы управления Партнерства;

24) избрание членов Ревизионной комиссии Партнерства (Ревизора Партнерства) и прекращение их полномочий, определение размеров вознаграждений и компенсаций членам Ревизионной комиссии Партнерства;

25) прием в члены Партнерства;

26) утверждение внутренних документов Партнерства;

27) иные вопросы, отнесенные к компетенции Общего собрания Партнерства настоящим Уставом.

Текущее руководство Партнерством осуществляется единоличным исполнительным органом Партнерства – Исполнительным директором Партнерства. Исполнительный директор Партнерства подотчетен Общему собранию членов Партнерства.

Исполнительный директор Партнерства без доверенности действует от имени Партнерства, в том числе:

1) организует работу Партнерства в соответствии с целями и задачами, установленными настоящим Уставом, решениями Общего собрания членов Партнерства;

2) руководит работой исполнительного аппарата Партнерства;

3) выдает доверенности и совершает иные юридические действия от имени Партнерства;

4) организует подготовку годового отчета Партнерства с целью дальнейшего вынесения на утверждение Общим собранием членов Партнерства;

5) организует подготовку финансового плана, бюджета и сметы расходов и доходов Партнерства с целью дальнейшего вынесения на утверждение Общим собранием членов Партнерства в соответствии с настоящим Уставом;

6) формирует предложения по организационной структуре исполнительного аппарата и штатному расписанию Партнерства с целью дальнейшего вынесения на утверждение Общим собранием Партнерства;

7) организует разработку основных принципов работы (функционирования) Партнерства;

8) организует разработку стандартов взаимодействия (информационного обмена) между членами Партнерства, стандартов профессиональной этики и добросовестной деятельности и иных документов Партнерства, обеспечивающих организацию эффективной деятельности членов Партнерства, с целью дальнейшего вынесения указанных документов на утверждение Общим собранием Партнерства;

9) рассматривает текущий и перспективный план оперативной деятельности Партнерства и выносит их на одобрение и утверждение Общим собранием Партнерства;

10) осуществляет в отношении работников Партнерства права и обязанности работодателя;

11) применяет к работникам Партнерства меры дисциплинарного взыскания и поощрения в соответствии с законодательством Российской Федерации;

12) обеспечивает доведение до членов Партнерства решений, принятых Общим собранием членов Партнерства;

13) организует выполнение решений, принятых Общим собранием членов Партнерства;

14) обеспечивает безопасность Партнерства, в том числе защиту интересов Партнерства от противоправных действий физических и юридических лиц, а также решение вопросов по информационной безопасности;

15) организует деятельность рабочих групп Партнерства;

16) решает иные вопросы руководства текущей деятельностью Партнерства, за исключением вопросов, отнесенных к компетенции Общего собрания членов Партнерства;

17) принимает решения о созыве и проведении Общего собрания членов Партнерства.

Для осуществления надзора за финансово-хозяйственной деятельностью Партнерства Общее собрание Партнерства ежегодно избирает Ревизионную комиссию (ревизора) Партнерства.

К компетенции Ревизионной комиссии (Ревизора) Партнерства относится:

1) подтверждение достоверности данных, содержащихся в годовых отчетах, годовой бухгалтерской отчетности Партнерства по результатам финансового года;

2) анализ финансового состояния Партнерства, выявление резервов улучшения финансового состояния Партнерства и выработка рекомендаций для органов управления Партнерства;

3) организация и осуществление проверки (ревизии) финансово-хозяйственной деятельности Партнерства.

1.2.        Основные направления деятельности

Основными целями создания Партнерства являются содействие ее членам в осуществлении деятельности направленной на2:

Развитие и укрепление дружественных и партнерских отношений, содействие осуществлению взаимовыгодного и плодотворного сотрудничества между Новосибирской областью, Казахстаном и тюркоязычными странами Центральной Азии, в том числе проведения на договорной основе для граждан и юридических лиц независимых аналитических исследований и прогнозов, экспертных оценок  и заключений  в различных отраслях знаний, в том числе: в области международных отношений, межгосударственных и  внутригосударственных социально-экономических отношений, молодежной политики, миграционной и межэтнической политики;

Участие в мероприятиях, проводимых в рамках муниципальных, региональных и федеральных социально-значимых программ, утвержденных соответствующими органами государственной власти или управления посредством разрешения вопросов, требующих специальных знаний в различных областях общественных отношений, в том числе:

1)        выработка решений для актуальных проблем политической, экономической, социальной и культурной сфер жизни гражданского общества;

2)        выявление новых перспективных тенденций и направлений для взаимовыгодного сотрудничества между Новосибирской областью, Казахстаном и тюркоязычными странами Центральной Азии;

3)        разработка наиболее перспективных проектов для Новосибирской области Казахстана и тюркоязычных стран Центральной Азии;

4)        разработка совместных экономических, экономико-социальных, социокультурных проектов, их экспертная оценка для предпринимателей Новосибирской области, Казахстана и тюркоязычных стран Центральной Азии;

5)        оценка политических, экономических, социальных рисков в отношениях Новосибирской области, Казахстана и тюркоязычных стран Центральной Азии.

Для достижения целей, указанных в п.3.1 настоящего Устава, Партнерство осуществляет деятельность в следующих направлениях:

1)        реализация проектов, имеющих своей темой актуальное состояние сотрудничества Новосибирской области, Казахстана и тюркоязычных стран Центральной Азии;

2)        организация и проведение международных конференций, семинаров, круглых столов, выставок по темам сотрудничества;

3)        организация и проведение профессионального обучения предпринимателей и других заинтересованных лиц Новосибирской области, Казахстана и тюркоязычных стран Центральной Азии по темам и направлениям сотрудничества;

4)        осуществление информационной деятельности, направленной на освещение мероприятий и программ, проводимых Партнерством и соответствующих целям его создания;

5)        подготовка аналитических записок для любых государственных, общественных, коммерческих и некоммерческих организаций;

6)        разработка механизмов миграционной и межэтнической политики и их практическое воплощение в локальных воспитательных и образовательных программах на местах;

7)        разработка и внедрение новых педагогических методик и технологий по темам и направлениям сотрудничества;

8)        проведение клубной, культурно-просветительской работы, организация творческих мастерских;

9)        проведение исследований и мониторинга в следующих направлениях: доходы и уровень жизни населения двух стран; развитие рынка рабочей силы, занятость и безработица; социально-трудовые процессы на предприятиях, в учреждениях и других организациях; социально-демографические и миграционные процессы;

10)        заключение с заинтересованными физическими и юридическими лицами договоров об участии в целевых исследовательских программах, о предоставлении грантов или целевого финансирования, о размещении государственного заказа или об участии в негосударственной экспертной деятельности в иных формах, предусмотренных законом;

11)        инициирование, разработка и исполнение муниципальных, региональных и федеральных социально-значимых программ, подлежащих согласованию или утверждению соответствующими органами государственной власти или управления.

Глава 2. Нормативно-правовое обеспечение деятельности

Некоммерческое партнерство «Экспертный клуб «Сибирь-Евразия» осуществляет свою деятельность в соответствии с Уставом Партнерства, изменениями и дополнениями к нему, зарегистрированными в установленном порядке, Протоколом Общего собрания Учредителей Партнерства, Свидетельством о государственной регистрации Партнерства; Документами, подтверждающими права Партнерства на имущество, находящееся на его балансе; документами Партнерства, утверждаемыми органами управления Партнерства; положениями о филиалах и представительствах Партнерства; годовыми финансовыми отчетами Партнерства; документами бухгалтерского учета; документами финансовой отчетности, предоставляемыми в соответствующие государственные органы; протоколами Общих собраний членов Партнерства (включая заполненные и подписанные бюллетени для голосования), Ревизионной комиссии (Ревизора) Партнерства; заключениями Ревизионной комиссии (Ревизора) Партнерства, государственных и муниципальных органов финансового контроля; иными документами, предусмотренные законодательством Российской Федерации, Уставом и документами Партнерства.

Заключение

Экспертный клуб «Сибирь-Евразия» - некоммерческая организация, созданная в сентябре 2014 г. на базе Сибирского института управления – филиала РАНХиГС при Президенте РФ как площадка для диалога и сотрудничества между институтами гражданского общества постсоветских государств3.

Основное направление деятельности – организация публичных мероприятий (конференций, «круглых столов», экспертных площадок) с приглашением ведущих специалистов России, ближнего и дальнего зарубежья для популяризации евразийского интеграционного проекта и интенсификации экспертных обменов между Россией и республиками бывшего СССР (преимущественно центрально-азиатскими). Тематика мероприятий достаточно разнообразна: экономика, политика, культура, образование, интеграционные процессы, вопросы безопасности и проч. Мероприятия клуба привлекают внимание представителей экспертного, медиа - и бизнес-сообщества, органов власти, общественных организаций.

С момента начала активной деятельности (ноябрь 2014 г.) Экспертный клуб «Сибирь-Евразия» провёл более 50 международных мероприятий

Список источников

1.Устав Некоммерческого партнерства «Экспертный клуб «Сибирь-Евразия» / Утвержден решением общего собрания учредителей от 01.01.01 г.

2. Договор об учреждении Некоммерческого партнерства «Экспертный Клуб «Сибирь-Евразия» от 01.01.2001 г.

3. Сайт экспертного клуба Сибирь-Евразия [Электронный ресурс]. Режим доступа – http://sibir-eurasia. ru/

1 .Устав Некоммерческого партнерства «Экспертный клуб «Сибирь-Евразия» / Утвержден решением общего собрания учредителей от 01.01.01 г.

2 .Устав Некоммерческого партнерства «Экспертный клуб «Сибирь-Евразия» / Утвержден решением общего собрания учредителей от 01.01.01 г.

3 Сайт экспертного клуба Сибирь-Евразия [Электронный ресурс]. Режим доступа – http://sibir-eurasia. ru/