Наименование

Оценка культурных ценностей категорий сложности №№1-2 с учетной стоимостью до 10 миллиардов рублей.

Код

B/03.7

Уровень

квалифи-кации

7


Происхождение

трудовой функции

Оригинал

Х

Заимствовано

из оригинала

Код

оригинала

Регистрационный номер

профессионального стандарта



Трудовые

действия

Предоставление клиентам консультативных услуг по экономике управления и оценке стоимости культурных ценностей, относящихся к 1-2-ой категориям сложности, их консультирование по вопросам применения оценочного законодательства и различных стандартов оценки к таким объектам. 

Обсуждение с заказчиками и составление договоров и технических заданий на проведение стоимостной оценки культурных ценностей 1-2-ой категорий сложности.

Обеспечение сбора и личный анализ информации о культурных ценностях, относящихся к 1-2-ой категориям сложности, для установления правового и технического статуса этих объектов и установления параметров их конкурентоспособности и иных параметров, влияющих на их стоимость. Организация осмотра объектов соответствующей категории, согласно требованиям технического задания на оценку.  Обязательное истребование специальных исследований и экспертиз для культурных ценностей 1-2-ой категории сложности.

Изучение структуры соответствующего рынка культурных ценностей, текущей рыночной конъюнктуры и наблюдаемых условий сделок, изучение фактических и типичных условий использования оцениваемых культурных ценностей 1-2-ой категорий сложности, а также типичных или возможных инвестиционных характеристик и участников сделок с ними.

Выявление основных ценообразующих факторов оцениваемых культурных ценностей на рынке и в использовании.

Установление пригодности различных подходов и методов для оценки культурных ценностей 1-2-ой  категории сложности.  Обеспечение поиска и исследование сопоставимых аналогов, сделок или иных объектов сравнения.

Организация/проведение расчетов стоимости и спецификация допущений, на которых основываются такие расчеты. Определение итоговой величины стоимости культурных ценностей 1-2-ой категории сложности, а также ограничений и пределов применения полученного результата.

Структурирование/подготовка и личная подпись отчетов об оценке культурных ценностей 1-2-ой категории сложности в соответствии с требованиями ФСО и МСО, а также применимыми стандартами СРО оценщиков, включая обеспечение точного описания всех характеристик объекта оценки, и допущений, на которых основывается оценка.

Привлечение на договорной основе к участию в проводимой работе иных квалифицированных оценщиков, либо других специалистов – в соответствии с требованиями законодательства об оценочной деятельности, ФСО и МСО. При оценке культурных ценностей 2-ой категории сложности привлечение таких специалистов – обязательно.

Надлежащее архивирование, обеспечение сохранности и конфиденциальности информации, полученной от заказчиков и иной информации, хранящейся в рабочих файлах - в соответствии с требованиями законодательства РФ, ФСО и МСО.

Возможность руководства рабочими группами оценщиков и оценочными структурными подразделениями организаций, состоящими из оценщиков культурных ценностей 1-2-ой категории сложности, а также малыми оценочными компаниями. В рамках деятельности по этому направлению, выделяются следующие трудовые действия и компетенции: 

Оперативное распределение  портфелей заданий между субординированными лицами и координирование их работы

Контроль за исполнением трудовых функций субординированных лиц

Составление планов деятельности рабочей группы/подразделения и их оперативная разверстка в процессе обеспечения их реализации. Участие в обеспечении рабочей группы/подразделения необходимыми трудовыми, организационными и материальными ресурсами.

Координация деятельности с другими рабочими группами/структурными подразделениями организации

Участие в государственных и общественных инициативах по наполнению информацией различных централизованных оценочных баз данных – с учетом соблюдения требований о конфиденциальности коммерческой тайны оценочной организации и ее заказчиков. 

Контроль над обеспечением трудовой дисциплины. Проверка правильности заполнения и подпись персональных учетных реестров выполненных оценочных работ и подписанных отчетов об оценке субординированных лиц

Индивидуальное наставничество, содействие обеспечению профессионального развития  субординированных лиц, повышению ими их квалификаций 

Контроль качества оценочных услуг и итоговых документов по определению стоимости, подготавливаемых субординированными лицами.

Обеспечение контроля над соблюдением техники безопасности (правил по охране труда) 

Предоставление соответствующей информации о личной профессиональной деятельности в рамках контрольных мероприятий за деятельностью оценщиков, организуемых в той СРО оценщиков, членом которой является квалифицированный оценщик

Возможность исполнения трудовых действий, предусмотренных п. 3.1.1., в частности, в рамках настоящего пункта предусматривается исполнение трудовой функции по оценке стоимости культурных ценностей, относящихся к 1-ой категории сложности, учетная сумма которых превышает 1 млрд. руб. 

Необходимые умения

Наличие практических компетенций по вышеперечисленным пунктам трудовых действий, полученных в процессе приобретения трудового стажа по оценке культурных ценностей под руководством оценщика рассматриваемой квалификации и/или в процессе выполнения практических заданий по оценке культурных ценностей на курсах повышения квалификаций.

Умение пользоваться современной организационно-коммуникационной техникой, средствами электронной передачи данных, защиты и хранения информации. 

Умение пользоваться актуальными программами электронных таблиц на продвинутом уровне, том числе функциями : фильтрования данных, построения регрессий, частотного моделирования распределения переменных (анализ рисков).

Умение пользоваться актуальными специализированными программами по оценке основных фондов предприятий (отечественными программами и международно-признанными программами, например Crystalball, ValuSourcePro).

Умение обосновывать экспертные корректировки цен сделок или ставок роялти сопоставимых объектов (НМА, монобизнесы, использующие сопоставимые культурные ценности) по элементам сравнения, умение обосновывать и подбирать оптимальное количество сопоставимых аналогов.

Умение пользоваться отечественными (http://artinvestment. ru/, http://www. gelos. ru/ ,) ) и международными (http://www. / , http://www. /, Christie’s (Кристис), Sotheby’s (Сотбис), Dorotheum (Доротеум)) базами данных сделок, предложений и финансово - оценочных параметров и прочими рыночно-аналитическими базами данных.

Необходимые знания

Знания, предусматриваемые разделом «Необходимые знания» п. 3.1.1., а также  углубленные знания, связанные с инвестиционным анализом и оценкой стоимости культурных ценностей, в том числе:

Специальные знания в области искусствоведения и искусствознания.

Знание отечественного и международного законодательства и законодательства об правовой охране культурных ценностей; особенностей авторского права и пр. 

Знание принципов международной классификации культурных ценностей, а также принципов их признания, первоначального и последующего измерения в финансовой отчетности. Знание порядка идентификации  и оценки культурных ценностей в сделках приобретения компаний. Знание стандартов МСФО в части, касающейся бухгалтерских измерений культурных ценностей и связанных практических материалов (руководств) по их применению (а также соответствующих положений отечественных бухгалтерских стандартов ПБУ

Знание порядка налогообложения сделок с различными видами культурных ценностей

Знание финансового анализа предприятий, техник прогнозирования выручки и затрат предприятия. 

Знание порядка проведения бухгалтерских тестов на обесценение культурных с неопределенным сроком службы и генерирующих единиц.

Знание принципов, подходов и методов оценки стоимости бизнесов и генерирующих единиц. Знание моделей оценки затрат на привлечение капитала компаний (WACC) и различных его элементов. Умение прогнозирования и учета эффектов от долговых «налоговых щитов» и выгод налоговой амортизации.

Знание методов оценки культурных ценностей

Знание принципов оценки сопутствующих активов и начислений на сопутствующие активы (СAC).

Знание концепций неопределенности при оценках культурных ценностей, и действующих правил раскрытия информации об оценочной неопределенности в отношении этих объектов.

Знание специализированных международных и отечественных стандартов оценки. 

Другие характеристики

Соблюдение законодательства, стандартов и нормативно-правовых актов, регулирующих оценочную деятельность, в частности в отношении поддержания допуска к практике.

Обязанность соблюдения этического кодекса той СРО оценщиков, в которой состоит оценщик, и модельных Правил поведения, подготавливаемых Международным советом по стандартам оценки (МССО-IVSC) 

Повышение квалификации : в суммарном объеме не менее 100 часов и не реже 1 раза в 3 года, начиная с даты получения диплома, подтверждающего квалификацию в области оценочной деятельности; подтверждается свидетельством о повышении квалификации, выданным образовательной организацией. По согласованию с образовательной организацией может засчитываться участие оценщика в семинарах и конференциях по вопросам оценочной деятельности.

Характер трудовой практики:

Работа в качестве зарегистрированного индивидуального предпринимателя или работа по трудовому договору —  с предусмотренной  возможностью различных условий труда, согласно их описанию в п. 3.1.1.

Руководство оценочными подразделениями коммерческих организаций или иных служб, связанными с оценками культурных ценностей - с предусмотренной  возможностью различных условий труда, согласно их описанию в п. 3.1.1. Руководство малыми оценочными организациями.


3.2.4. Трудовая функция

Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15