№ km_9_13160
Официальная позиция федерального органа исполнительной власти по вопросу допустимости расторжения трудового договора по инициативе работодателя в случае несообщения работником об инвалидности при приеме на работу с анализом норм Трудового кодекса Российской Федерации и законодательства о социальной защите инвалидов.
Год: 2023
Регион / город: Российская Федерация
Тематика: Трудовое право, социальная защита инвалидов
Тип документа: Разъяснительное письмо
Орган / учреждение: Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации
Автор: Департамент оплаты труда, трудовых отношений и социального партнерства Минтруда России
Целевая аудитория: Работодатели, работники
Дата: 21 июня 2023
Номер документа: 14-6/ООГ-4208
Стоимость: 8 / 10 USD
Файл доставляется на указанный при оплате адрес электронной почты в течение 24 часов.