Постановление Учёного совета Астраханского государственного университета

Постановление Учёного совета Астраханского государственного университета

Слушали декана с докладом об основных направлениях развития факультета социальных коммуникаций (ФСК)

Концепция развития ФСК: постоянное совершенствование процесса образования, научного творчества и инновационных технологий с учётом потребностей современного рынка труда и стратегических целей фундаментальной науки.

Цель: стать образовательным, научным, проектным центром России, специализирующимся на проблемах культуры, политики Прикаспия; занять ведущее место в гуманитарных и общественных науках в Южном регионе.

Задачи:

1.  Оказание высококачественных современных образовательных услуг по элитным направлениям подготовки (работников сфер культуры, политики, управления, образования высшей школы).

2.  Создание условий для обеспечения непрерывного образования через систему дополнительных курсов, обучающих центров, творческих мастерских и т. д.

3.  Повышение эффективности научных исследований и их внедрение в практические области применения.

4.  Теоретическая разработка принципов обеспечения национальной и культурной безопасности (развитие нравственности, духовности, формирование культурной идентичности, гражданской ответственности, толерантного сознания, политической культуры) в условиях деформации культуры и социума.

5.  Осуществление реализации взаимодействия науки, бизнеса, культуры.

Ценности, приобретаемые в ходе обучения на ФСК:

1.  Профессиональные компетенции (современные знания и умения, основы научной работы, проектные навыки).

2.  Корпоративная культура, межкультурная и коммуникационная компетенции.

3.  Инновационная культура (способность отвечать потребностям современного рынка и формировать новую инновационную среду).

4.  Языковая компетенция (мультиязычность как условие доступа в открытое информационное общество).

Кадровый потенциал:

штатных сотрудников – 35.

Из них:

– докторов наук – 5;

– кандидатов наук – 22;

– без степени – 8.

В 2009 г. состоялись 3 защиты кандидатских диссертаций.

План защит диссертаций сотрудников ФСК:

– в 2010 г. – 4 кандидатских, 2 докторских;

– в 2011 г. – 6 кандидатских, 2 докторских;

– в 2012 г. – 7 кандидатских, 2 докторских.

Основные направления развития ФСК (этапы и сроки технологического процесса)

Направление развития, виды деятельности

Сроки

Проект 1. Совершенствование учебного процесса 1. Переход на международные образовательные стандарты, компетентностный подход. Осуществляются образовательные услуги по подготовке специалистов по культурологии с 2000 г., социологии – с 2002 г., политологии – с 2003, философии – с 2006. Всего на ФСК 301 студент на очном отделении и 149 на заочном. Переход на подготовку бакалавров по социологии и политологии, аккредитация специальности «философия», переход на бакалавриат по культурологии. 2. Открытие новых направлений подготовки (отв. декан, завкафедрами): – «Международные отношения», бакалавр международных отношений; – «Социология», магистр социологии; «Политология», магистр политологии; – «Философия», магистр философии. 3. Открытие новых кафедр: кафедра международных отношений (отв. ). 4. Совершенствование методов учебной работы: подготовка современной учебной литературы, проектные методы (создание студентами виртуальных и живых музеев, баз данных, краеведческой продукции; зачеты в виде проектов, творческие мастерские, организация праздников, социологических исследований и др.). 5. Чтение лекций на английском языке.

2010–2011 г. 2011–2012 г. 2010–2011 г. 2010–2011 г. 2012 г. 2011 г. 2010–2012 г. ежегодно ежегодно

Проект 2. Научные исследования 1. Развитие научных школ на ФСК: по элитологии (рук. ), по культурному наследию Прикаспия (рук. ), по философии ценностей (рук. ), геополитике Прикаспия (). 2. Участие в конгрессах, конференциях по гуманитарным наукам (приоритет – зарубежные конференции). 3. Подготовка монографий, статей в реферируемых журналах (1 монография от каждой кафедры в год). 4. Развитие аспирантур. Сегодня работают 4 специальности аспирантуры, открыт диссертационный совет по 2 специальностям. Программа развития предполагает открытие аспирантуры по специальности «Политические проблемы международных отношений, глобального и регионального развития»). 5. Научные издания: выпуск журнала «Каспийский регион», который входит в перечень ВАК по политическим наукам; ежегодника «Вопросы элитологии». Планируется выпуск ежегодного альманаха по философии «Астраханский меридиан», тема № 1 «Духовная традиция: региональные исследования» (2010 г.), № 2 «10 лет Астраханскому отделению РФО» (2011 г.). 6. Совершенствование научной работы со студентами (каждый профессор готовит к научным конференциям не менее 3 студентов, доцент – 2, ассистент – 1), совместное написание статей со студентами, подготовка сборников научных трудов студентов.	2010–2014 г. ежегодно ежегодно 2011 г. соответственно плану 2010–2011 г. ежегодно
Проект 3. Воспитательная работа и корпоративная культура 1. Обучение студентов навыкам корпоративной культуры путём включения в проводимые ФСК мероприятия с приглашением выпускников факультета и абитуриентов (посвящение в студенты ФСК, празднование Масленицы, Дня толерантности, Дня социолога, Дня философии, Дня культуролога, Дня ФСК, воспитание лидеров через СНО и др.). 2. Развитие студенческого самоуправления через деловую игру, СНО, студенческое отделение РАПН, студенческое отделение АО РФО, включение в работу Социологического центра. 3. Стимулирование творческой, научной, проектной деятельности студентов. 4. Организация социально-ориентированных проектов, воспитательного, просветительского характера (работа ученых ФСК в СМИ, создание просветительской продукции – печатной и электронной, соискание грантов на социальные проекты); волонтерская работа.	ежегодно ежегодно ежегодно ежегодно ежегодно
объем полученных грантов   Проект 4. Проектно-инновационная работа 1.  Проведение семинаров, тренингов по развитию инновационной культуры («Гранты от заявки до отчёта на ФСК» Рекордное количество заявок в 2009 г. (94 студента); необходимость включения в проекты представителей других факультетов). 2.  Получение авторских свидетельств и патентов (в 2009 г. получено 1 авторское свидетельство). 3.  Получение грантов на научные и прикладные исследования (100%-ная подача заявок). 4.  Проведение исследований в лабораториях, созданных совместно с РАН, с вузами-партнерами. 5. Создание инновационной продукции (электронных учебников, учебных игр, баз данных и др.)	2010–2012 ежегодно ежегодно ежегодно ежегодно ежегодно
Проект 5. Международная деятельность 1. Разработка курсов лекций на английском языке (разработано 8 программ). 2. Профессорско-преподавательская мобильность, чтение лекций за рубежом, стажировки: 2006 г. – 2 преподавателя (Хайнаньский университет, Китай); 2007 г. – 3 (Хайнаньский университет, Китай, Лондонский EF-колледж, Великобритания); 2008 г. – 4 (Университет Кларка, Массачусетский колледж, Нью-йоркская школа искусств, Университет Гамбурга, Германия); 2009 – 1 (Университет Кларка); 2010 г. – 2; 2011 г. – 4; 2012 г. – 5. 2. Участие в конференциях за рубежом 2007 г.– 1; 2008 г. – 2; 2009 г. – 4; 2010 г. – 5; 2011 г. – 7; 2012 г. – 10. 3. Международные гранты. Подача заявок: 2008 г.– 5 (поддержаны – 3 (1 программа DAAD – обучение в Германии, 2 – обучение в Италии); 2009 г. – 6 (поддержана 1, фондом Гумбольдта); 2010 г. – 36 заявок. 4. Иностранные студенты. Студенческая мобильность. На ФСК обучаются 12 иностранных студентов по общим программам подготовки специалистов, 10 студентов из Китая в рамках программы обмена. Обучение студентов ФСК за рубежом в рамках студенческого обмена за рубежом: в 2008–2009 гг. – 11 человек. В 2010–2012 гг. – не менее 15 студентов. 5. Организация международных проектов. С 2001 г. организовано пять Международных конференций «Россия и Восток» (2 при поддержке РГНФ). Проведение 6-й конференции планируется в 2011 г. С 2006 г. работает Международный философский клуб, в котором выступали ученые из Ирана, Турции, Китая, США, а также из АН РАН.	2006–2009 г. 2010–2012 г. ежегодно ежегодно 2010–2012 г. 2011–2012 г.
Проект 6. ФСК для региона и РФ 1.  Подготовка специалистов в сфере культурного туризма (в 2008–2009 гг. реализована программа дополнительной подготовки гидов-переводчиков, было подготовлено 30 специалистов). Организация курсов дополнительного образования в сфере культурного туризма. 2.  Проведение Социологическим центом АГУ исследований совместно с предприятиями (ЗАГС, Астраханский биосферный заповедник, Министерство образования и науки ФАС). Открытие в 2010 г. совместной лаборатории кафедры социологии АГУ и исследовательского центра «GS». 3.  Организация социальных, просветительских проектов для школьников АО («Гендерное воспитание молодёжи» и др.). 4.  Создание продукции для сферы культурного туризма (В 2008–2009 гг. создано 4 тиражируемых продукта). 5.  Реализация плана создания малых предприятий. 6.  Экспертные работы, хоздоговорные исследования ( – эксперт РГНФ, – работа в качестве эксперта – по заказу АН РАН, Института социологии, – по заказу Института философии РАН).	2011–2012 г. 2010–2014 г. 2010–2012 г. Ежегодно 2010–2012 г. соответ–ственно заказам
Проект 7. Межфакультетские связи 1.  Совершенствование обучения студентов всех направлений по гуманитарным дисциплинам ОПД. 2.  Участие студентов ФСК в студенческих командах других факультетов. 3.  Подготовка аспирантов по всем специальностям по философским наукам. 4.  Подготовка межфакультетских курсов по выбору (философия управления, философия образования, философия предприятия, профессиональная этика, профессиональная эстетика, корпоративная культура, имиджиология, этика толерантности, философия языка, социология образования, социальная экология, становление информационного общества, виртуальная культура, культура делового общения, межкультурные коммуникации и др.) 5. Привлечение к науке студентов АГУ через научные объединения на ФСК (АО РФО, молодёжный РАПН, СНО).	Ежегодно Ежегодно Ежегодно Ежегодно Ежегодно

Постановили:

1.  Одобрить основные направления концепции развития факультета социальных коммуникаций АГУ.

2.  Рекомендовать: усилить направление работы по межфакультетским связям; организовать проведение корпоративного праздника к Международному дню студентов.

3.  Утвердить план-график развития ФСК.

Председатель Учёного совета ёв

Ученый секретарь